На основании Устава муниципального образования город Щекино Щекинского района, Устава муниципального образования Щекинский район администрация Щекинского района постановляет:
1. Внести в постановление администрации Щекинского района от 05.10.2015 N 10-1448 "Об утверждении Примерного Положения об условиях оплаты труда работников общеотраслевых муниципальных учреждений муниципального образования город Щекино Щекинского района" следующие изменения:
1.1. Пункт 1.6 раздела 1 приложения изложить в новой редакции:
"1.6. Фонд оплаты труда работников учреждения формируется на календарный год, исходя из объема лимитов бюджетных обязательств.
Размер годового фонда оплаты труда работников учреждения формируется из расчета 34 должностных окладов в год, за исключением формирования годового фонда оплаты труда по следующим категориям:
1) по должности "водитель" - из расчета 68 должностных окладов в год;
2) по должности "тракторист" - из расчета 70 окладов в год;
3) по должностям обслуживающего персонала - из расчета 45 должностных окладов в год;
4) по должности "рабочий" для МКУ "ЩГУЖиБ" - из расчета 70 должностных оклада в год;
5) по должности заместителя главного бухгалтера, должностям специалистов муниципального казенного учреждения "Щекинская городская централизованная бухгалтерия" - из расчета 34 должностных оклада в год;
6) по должности "смотритель кладбища" муниципального казенного учреждения "Щекино-Ритуал" - из расчета 46,5 должностных окладов в год;
7) по должности "ведущий инспектор" муниципального казенного учреждения "Штаб народной дружины" - из расчета 22,5 должностных оклада в год.
Годовой фонд оплаты труда состоит из средств на выплату должностных окладов и средств, направляемых на выплату:
а) стимулирующих выплат;
б) компенсационных выплат;
в) материальной помощи;
г) других выплат, установленных разделом 9 настоящего Положения.
Руководитель учреждения вправе перераспределять средства фонда оплаты труда работников только между выплатами, предусмотренными подпунктами а), б), в), г) пункта 1.6.
Размер годового фонда оплаты труда руководителя учреждения (заместителя руководителя) формируется из расчета 12 должностных окладов в год, фонда стимулирующих выплат в размере 2-кратного должностного оклада и других выплат, установленных разделом 9 настоящего Положения.".
1.2. Пункт 2.2 раздела 2 приложения изложить в новой редакции:
"2.2. Размеры окладов (должностных окладов) работников учреждений установить с учетом требований к профессиональной подготовке и уровню квалификации, которые необходимы для осуществления соответствующей профессиональной деятельности, на основе отнесения занимаемых ими должностей служащих к профессиональным квалификационным группам, утвержденных Приказом Министерства здравоохранения и социального развития Российской Федерации от 29.05.2008 N 247н "Об утверждении профессиональных квалификационных групп общеотраслевых должностей руководителей, специалистов и служащих" в следующих размерах:
Наименование профессиональных квалификационных групп (ПКГ) |
Должностной оклад, руб. |
ПКГ "Общеотраслевые должности служащих первого уровня" |
6285 |
ПКГ "Общеотраслевые должности служащих второго уровня" |
7590 |
ПКГ "Общеотраслевые должности служащих третьего уровня" |
9130 |
ПКГ "Общеотраслевые должности служащих четвертого уровня" |
10978 |
".
1.3. Пункт 3.1 раздела 3 приложения изложить в новой редакции:
"3.1. Размеры окладов работников, должности которых не включены в ПКГ:
Начальник отдела |
9695 рублей |
Заместитель начальника отдела |
9524 рублей |
Ведущий специалист |
7455 рублей |
Старший специалист |
6525 рублей |
Специалист |
5757 рублей |
Ведущий инспектор |
6525 рублей |
Старший инспектор |
5592 рублей |
Инспектор |
4661 рублей |
".
1.4. Пункт 4.1 раздела 4 приложения изложить в новой редакции:
"4.1. Размеры окладов работников, осуществляющих профессиональную деятельность по профессиям рабочих, устанавливаются в следующих размерах:
1 разряд работ в соответствии с Единым тарифно-квалификационным справочником работ и профессий рабочих |
2876 рублей |
2 разряд работ в соответствии с Единым тарифно-квалификационным справочником работ и профессий рабочих |
3006 рублей |
3 разряд работ в соответствии с Единым тарифно-квалификационным справочником работ и профессий рабочих |
3152 рублей |
4 разряд работ в соответствии с Единым тарифно-квалификационным справочником работ и профессий рабочих |
3978 рублей |
5 разряд работ в соответствии с Единым тарифно-квалификационным справочником работ и профессий рабочих |
4022 рублей |
6 разряд работ в соответствии с Единым тарифно-квалификационным справочником работ и профессий рабочих |
4210 рублей |
7 разряд работ в соответствии с Единым тарифно-квалификационным справочником работ и профессий рабочих |
4297 рублей |
8 разряд работ в соответствии с Единым тарифно-квалификационным справочником работ и профессий рабочих |
4573 рублей |
".
2. Настоящее постановление обнародовать путем размещения на официальном Портале муниципального образования Щекинский район и на информационном стенде администрации Щекинского района по адресу: Тульская область, г. Щекино, пл. Ленина, д. 1.
3. Настоящее постановление вступает в силу со дня официального обнародования и распространяется на правоотношения, возникшие с 1 января 2020 года.
Глава администрации муниципального образования Щекинский район |
А.С. Гамбург |
Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.
Постановление Администрации муниципального образования Щекинский район Тульской области от 3 февраля 2020 г. N 2-74 "О внесении изменений в постановление администрации Щекинского района от 05.10.2015 N 10-1448 "Об утверждении Примерного Положения об условиях оплаты труда работников общеотраслевых муниципальных учреждений муниципального образования город Щекино Щекинского района"
Настоящее постановление вступает в силу с 10 февраля 2020 г. и распространяется на правоотношения, возникшие с 1 января 2020 г.
Текст постановления обнародован на официальном портале муниципального образования Щекинский район (http://www.schekino.ru/) 10 февраля 2020 г.