Постановление Администрации Алтайского края от 3 июня 2015 г. N 211
"О внесении изменений в постановление Администрации края от 22.02.2013 N 86"
Постановляю:
Внести в постановление Администрации края от 22.02.2013 N 86 "Об утверждении Положения об оплате труда работников управлений социальной защиты населения, занимающих должности, не отнесенные к должностям государственной гражданской службы" (в редакции от 30.12.2013 N 704) следующие изменения:
в Положении, утвержденном указанным постановлением:
в абзаце втором пункта 3.1, в абзаце первом пункта 3.3 слова "и иными особыми" исключить;
абзац второй пункта 3.3 изложить в следующей редакции: "Работодатель обеспечивает проведение специальной оценки условий труда с целью разработки и реализации мероприятий по обеспечению безопасности работников в процессе их трудовой деятельности и прав работников на рабочие места, соответствующие государственным нормативным требованиям охраны труда. Если по результатам специальной оценки условий труда рабочее место признается безопасным, то указанная выплата не производится.";
пункт 4.3 дополнить после таблицы 1 абзацами следующего содержания:
"Размеры надбавок за интенсивность и высокие результаты работы и за качество выполняемых работ работникам межмуниципальных территориальных подразделений, исполняющих полномочия на территории муниципального района (нескольких муниципальных районов) и городского округа (нескольких городских округов) либо на территории нескольких городских округов, определяются по совокупной численности населения обслуживаемых муниципальных образований исходя из размеров надбавок, установленных для соответствующего по численности населения городского округа.
Размеры надбавок за интенсивность и высокие результаты работы и за качество выполняемых работ работникам межмуниципальных территориальных подразделений, исполняющих полномочия на территории нескольких муниципальных районов, определяются по совокупной численности населения обслуживаемых муниципальных образований исходя из размеров надбавок, установленных для соответствующего по численности населения муниципального района.";
в приложениях 1 и 2 к Положению:
слова "высшее профессиональное (по профилю) образование" заменить словами "высшее образование (по профилю)";
слова "высшее профессиональное образование" заменить словами "высшее образование".
Губернатор Алтайского края |
А.Б. Карлин |
Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.
Изменения коснулись надбавок за интенсивность, высокие результаты работы и за качество выполняемых работ работниками управлений социальной защиты населения по городским округам и муниципальным районам, занимающими должности, не отнесенные к должностям государственной гражданской службы. Согласно внесенным дополнениям размеры надбавок работникам межмуниципальных территориальных подразделений, исполняющих полномочия на территории муниципального района (нескольких муниципальных районов) и городского округа (нескольких городских округов), определяются по совокупной численности населения обслуживаемых муниципальных образований исходя из размеров надбавок, установленных для соответствующего по численности населения городского округа, а также размеры надбавок работникам межмуниципальных территориальных подразделений, исполняющих полномочия на территории нескольких муниципальных районов, определяются по совокупной численности населения обслуживаемых муниципальных образований исходя из размеров надбавок, установленных для соответствующего по численности населения муниципального района.
Постановление Администрации Алтайского края от 3 июня 2015 г. N 211 "О внесении изменений в постановление Администрации края от 22.02.2013 N 86"
Текст постановления опубликован на "Официальном интернет-портале правовой информации" (www.pravo.gov.ru) 4 июня 2015 г.
Постановлением Правительства Алтайского края от 5 июня 2019 г. N 205 настоящее постановление признано утратившим силу с 5 июня 2019 г. Действие постановления распространяется на правоотношения, возникшие с 1 апреля 2019 г.