Приложение N 2. Положение об аттестационной комиссии по аттестации кандидатов на должности руководителей, а также руководителей государственных образовательных организаций, в отношении которых министерство образования и науки Амурской области осуществляет функции и полномочия учредителя

Приложение N 2
к приказу Минобрнауки
Амурской области
от 27.01.2020 N 80

Положение
об аттестационной комиссии по аттестации кандидатов на должности руководителей, а также руководителей государственных образовательных организаций, в отношении которых министерство образования и науки Амурской области осуществляет функции и полномочия учредителя

1. Настоящее Положение определяет цели, порядок формирования и организацию работы аттестационной комиссии по аттестации кандидатов на должности руководителей, а также руководителей государственных образовательных организаций, в отношении которых министерство образования и науки Амурской области (далее - министерство) осуществляет функции и полномочия учредителя.

2. Аттестационная комиссия по аттестации кандидатов на должности руководителей, а также руководителей государственных образовательных организаций, в отношении которых министерство осуществляет функции и полномочия учредителя (далее - Комиссия), является постоянно действующим органом, создается приказом министерства и действует на основании настоящего Положения.

3. Основными целями Комиссии являются:

установление соответствия кандидатов на должности руководителей, а также руководителей государственных образовательных организаций, в отношении которых министерство области осуществляет функции и полномочия учредителя, (далее соответственно - кандидаты на должности руководителей, руководители государственных образовательных организаций) требованиям, предъявляемым квалификационными характеристиками к должности "Руководитель", с соблюдением основных принципов аттестации;

осуществляемая путем детального анализа подготовка предложений по совершенствованию процедур и технологий аттестации для министерства.

4. Основными принципами деятельности Комиссии, обеспечивающими объективное, доброжелательное отношение к аттестуемым кандидатам на должность руководителей, а также руководителям государственных образовательных организаций, подведомственных министерству:

открытость, гласность;

коллегиальность - участие в подготовке решения всех членов Комиссии;

законность - принятие решения в соответствии с действующим законодательством;

соблюдение норм профессиональной этики.

5. Комиссия состоит из не менее 7 членов, включая председателя Комиссии, заместителя председателя Комиссии, секретаря Комиссии и членов Комиссии.

6. Состав членов Комиссии формируется из числа представителей министерства образования и науки Амурской области, государственного автономного учреждения дополнительного профессионального образования "Амурский областной институт развития образования" (далее - ГАУ ДПО "АмИРО"), а также руководителей государственных образовательных организаций, в отношении которых министерство образования и науки Амурской области осуществляет функции и полномочия учредителя.

7. Персональный состав Комиссии утверждается приказом министерства и обновляется по мере необходимости.

8. Руководство Комиссией осуществляет председатель Комиссии. При отсутствии председателя Комиссии работу Комиссия возглавляет заместитель председателя Комиссии или назначенное им лицо.

9. Изменения, дополнения в состав Комиссии вносятся приказом министерства.

10. Функции председателя Комиссии:

руководит деятельностью Комиссии;

проводит заседания Комиссии;

распределяет обязанности между членами Комиссии;

подписывает протоколы.

11. Функции заместителя председателя Комиссии:

исполняет обязанности председателя Комиссии во время его отсутствия;

вносит предложения по созыву внеочередного заседания Комиссии.

12. Функции секретаря Комиссии:

готовит проект приказа министерства;

сообщает членам Комиссии о дате и повестке дня её заседания;

информирует аттестуемых о решениях Комиссии;

ведет протокол заседания Комиссии;

формирует итоговое решение Комиссии.

13. Функции членов Комиссии:

участвуют в работе Комиссии в свое основное рабочее время без дополнительной оплаты;

принимают решение в соответствии с действующим законодательством;

участвуют в мероприятиях, связанных с вопросами аттестации кандидатов на должности руководителей и руководителей государственных образовательных организаций;

вносят предложения по регламенту работы Комиссии (по периодичности заседаний, процедуре принятия решений);

обеспечивают объективность принятия решений в пределах компетенции;

соблюдают конфиденциальность;

вносят предложения по созыву внеочередного заседания Комиссии.

14. Заседания Комиссии проводятся в течение календарного года по мере необходимости, но не реже одного раза в год.

15. При наличии сформированного заключения с оценкой уровня квалификации аттестуемого вопрос об аттестации кандидата на должность руководителя или руководителя государственной образовательной организации выносится на рассмотрение Комиссии.

16. На основании решения Комиссии министерство издает приказ о результатах аттестации кандидата на должность руководителя или руководителя государственной образовательной организации.

17. Приказ министерства, утверждающий решение Комиссии, публикуется на сайте ГАУ ДПО "АмИРО", в срок не позднее 30 дней с даты принятия решения Комиссией.

18. Результаты аттестации кандидатов на должности руководителей, проводимой с целью установления соответствия требованиям, предъявляемым квалификационными характеристиками к должности "Руководитель", а также результаты аттестации руководителей государственных образовательных организаций, проводимой с целью подтверждения их соответствия занимаемым должностям, в трудовую книжку не вносятся.