Приказ Министерства образования и науки Алтайского края от 26 марта 2020 г. N 13-П "О внесении изменений в некоторые приказы Министерства образования и науки Алтайского края" (с изменениями и дополнениями)

Приказ Министерства образования и науки Алтайского края от 26 марта 2020 г. N 13-П
"О внесении изменений в некоторые приказы Министерства образования и науки Алтайского края"

Приказываю:

1. Внести изменения в следующие приказы Министерства образования и науки Алтайского края:

от 22.03.2018 N 15-П (в редакции от 23.05.2018 N 28-П, от 17.09.2018 N 62-П) "Об утверждении Положения об оплате труда работников краевых государственных казенных учреждений, подведомственных Министерству образования и науки Алтайского края":

в Положении, утвержденном указанным приказом:

в пункте 1.1 слова "законом Алтайского края от 09.11.2004 N 37-3C "Об оплате труда работников краевых государственных учреждений,", исключить;

пункт 1.5 изложить в следующей редакции:

Месячная заработная плата работников, отработавших за этот период норму рабочего времени и выполнивших нормы труда (трудовые обязанности), не может быть ниже минимального размера оплаты труда, установленного действующим законодательством, без учета выплат за работу в местностях с особыми климатическими условиями (районный коэффициент), выплат за работу в условиях, отклоняющихся от нормальных;

пункт 3.2.6 изложить в следующей редакции:

"3.2.6. В случае, если месячная заработная плата работников, без учета выплат за работу в местностях с особыми климатическими условиями (районный коэффициент), за работу в условиях, отклоняющихся от нормальных, полностью отработавших в этот период норму рабочего времени и выполнивших нормы труда (трудовые обязанности), оказывается ниже минимального размера оплаты труда, установленного действующим законодательством, им выплачивается персонифицированная доплата в размере разницы между сложившейся месячной заработной платой, без учета выплат за работу в местностях с особыми климатическими условиями (районный коэффициент), за работу в условиях, отклоняющихся от нормальных;

от 22.03.2018 N 16-П (в редакции приказов от 23.05.2018 N 27-П, от 17.09.2018 N 63-П) "Об утверждении Примерного положения об оплате труда работников краевых государственных бюджетных (автономных) учреждений, подведомственных Министерству образования и науки Алтайского края":

в Положении, утвержденном указанным приказом:

в пункте 1.1 слова "законом Алтайского края от 09.11.2004 N 37-3C "Об оплате труда работников краевых государственных учреждений,", исключить;

пункт 1.6 изложить в следующей редакции:

Месячная заработная плата работников, отработавших за этот период норму рабочего времени и выполнивших нормы труда (трудовые обязанности), не может быть ниже минимального размера оплаты труда, установленного действующим законодательством, без учета выплат за работу в местностях с особыми климатическими условиями (районный коэффициент), выплат за работу в условиях, отклоняющихся от нормальных;

пункт 3.4.5 изложить в следующей редакции:

"3.4.5. В случае, если месячная заработная плата работников, без учета выплат за работу в местностях с особыми климатическими условиями (районный коэффициент), за работу в условиях, отклоняющихся от нормальных, полностью отработавших в этот период норму рабочего времени и выполнивших нормы труда (трудовые обязанности), оказывается ниже минимального размера оплаты труда, установленного действующим законодательством, им выплачивается персонифицированная доплата в размере разницы между сложившейся месячной заработной платой, без учета выплат за работу в местностях с особыми климатическими условиями (районный коэффициент), за работу в условиях, отклоняющихся от нормальных;

от 21.06.2018 N 37-П "Об утверждении Примерного положения об оплате труда работников краевых государственных бюджетных учреждений, подведомственных Министерству образования и науки Алтайского края, со спецификой деятельности "Деятельность по обработке данных, предоставление услуг по размещению информации и связанная с этим деятельность":

в Положении, утвержденном указанным приказом:

в пункте 1.1 слова "законом Алтайского края от 09.11.2004 N 37-3C "Об оплате труда работников краевых государственных учреждений,", исключить;

пункт 1.7 5 изложить в следующей редакции:

ГАРАНТ:

По-видимому, в тексте предыдущего абзаца допущена опечатка. Имеется в виду "пункт 1.7 изложить в редакции"

Месячная заработная плата работников, отработавших за этот период норму рабочего времени и выполнивших нормы труда (трудовые обязанности), не может быть ниже минимального размера оплаты труда, установленного действующим законодательством, без учета выплат за работу в местностях с особыми климатическими условиями (районный коэффициент), выплат за работу в условиях, отклоняющихся от нормальных;

пункт 3.6 изложить в следующей редакции:

"3.6. В случае, если месячная заработная плата работников, без учета выплаты за работу в местностях с особыми климатическими условиями (районный коэффициент), выплат за работу в условиях, отклоняющихся от нормальных, полностью отработавших в этот период норму рабочего времени и выполнивших нормы труда (трудовые обязанности), оказывается ниже минимального размера оплаты труда, установленного действующим законодательством, им выплачивается персонифицированная доплата в размере разницы между сложившейся месячной заработной платой, без учета выплат за работу в местностях с особыми климатическими условиями (районный коэффициент), за работу в условиях, отклоняющихся от нормальных;

2. Настоящий приказ подлежит официальному опубликованию на "Официальном интернет-портале правовой информации" (www.pravo.gov.ru).

Министр

М.А. Костенко