Приказ Министерства социальной защиты населения Хабаровского края от 1 апреля 2020 г. N 48-П
"О внесении изменений в приказ министерства социальной защиты населения Хабаровского края от 29 октября 2015 г. N 229-П "Об утверждении Примерного положения об оплате труда работников краевых государственных бюджетных учреждений, подведомственных министерству социальной защиты населения Хабаровского края, и Положения об оплате труда работников краевых государственных казенных учреждений, подведомственных министерству социальной защиты населения Хабаровского края"
В целях совершенствования нормативного правового акта Хабаровского края в сфере оплаты труда работников краевых государственных казенных (бюджетных) учреждений, подведомственных министерству социальной защиты населения Хабаровского края приказываю:
1. Внести изменение в пункт 1 приказа министерства социальной защиты населения Хабаровского края от 29 октября 2015 г. N 229-П "Об утверждении Примерного положения об оплате труда работников краевых государственных бюджетных учреждений, подведомственных министерству социальной защиты населения Хабаровского края, и Положения об оплате труда работников краевых государственных казенных учреждений, подведомственных министерству социальной защиты населения Хабаровского края", изложив его в следующей редакции:
"1. Утвердить прилагаемые:
Примерное положение об оплате труда работников краевых государственных бюджетных учреждений, подведомственных министерству социальной защиты населения Хабаровского края";
Положение об оплате труда работников краевых государственных казенных учреждений, подведомственных министерству социальной защиты населения Хабаровского края.".
2. Внести в Примерное положение об оплате труда работников краевых государственных бюджетных учреждений, подведомственных министерству социальной защиты населения Хабаровского края, утвержденное приказом министерства социальной защиты населения Хабаровского края от 29 октября 2015 г. N 229-П, следующие изменения:
1) пункт 1.2 раздела 1 изложить в следующей редакции:
"1.2. Положение регулирует правоотношения в сфере оплаты труда работников краевых государственных бюджетных учреждений, подведомственных министерству социальной защиты населения Хабаровского края (далее - работники и бюджетные учреждения соответственно).".
3. Внести в Положение о порядке установления ежемесячной выплаты за выслугу лет к окладу (должностному окладу) работников краевых государственных бюджетных учреждений, подведомственных министерству социальной защиты населения Хабаровского края, являющееся приложением N 6 к Примерному положению об оплате труда работников краевых государственных бюджетных учреждений, подведомственных министерству социальной защиты населения Хабаровского края, утвержденному приказом министерства социальной защиты населения Хабаровского края от 29 октября 2015 г. N 229-П, следующие изменения:
1) второй абзац пункта 3.1 раздела 3 изложить в следующей редакции:
"- время работы, как по основному месту работы, так и по внешнему совместительству, в учреждениях здравоохранения, социальной поддержки и социального обслуживания (социальной защиты) населения всех типов.".
4. Внести в Положение об оплате труда работников краевых государственных казенных учреждений, подведомственных министерству социальной защиты населения Хабаровского края, утвержденное приказом министерства социальной защиты населения Хабаровского края от 29 октября 2015 г. N 229-П, следующие изменения:
1) пункт 1.2 раздела 1 изложить в следующей редакции:
"1.2. Положение регулирует правоотношения в сфере оплаты труда работников краевых государственных казенных учреждений, подведомственных министерству социальной защиты населения Хабаровского края (далее - работники и казенные учреждения соответственно).".
5. Внести в Положение о порядке установления ежемесячной выплаты за выслугу лет к окладу (должностному окладу) работников краевых государственных казенных учреждений, подведомственных министерству социальной защиты населения Хабаровского края, являющееся приложением N 6 к Положению об оплате труда работников краевых государственных казенных учреждений, подведомственных министерству социальной защиты населения Хабаровского края, утвержденному приказом министерства социальной защиты населения Хабаровского края от 29 октября 2015 г. N 229-П, следующие изменения:
1) второй абзац пункта 3.1 раздела 3 изложить в следующей редакции:
"- время работы, как по основному месту работы, так и по внешнему совместительству, в учреждениях здравоохранения, социальной поддержки и социального обслуживания (социальной защиты) населения всех типов.".
6. Настоящий приказ вступает в силу со дня подписания и распространяется на правоотношения, возникшие с 01 января 2020 г.
Министр |
С.И. Петухова |
Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.
Приказ Министерства социальной защиты населения Хабаровского края от 1 апреля 2020 г. N 48-П "О внесении изменений в приказ министерства социальной защиты населения Хабаровского края от 29 октября 2015 г. N 229-П "Об утверждении Примерного положения об оплате труда работников краевых государственных бюджетных учреждений, подведомственных министерству социальной защиты населения Хабаровского края, и Положения об оплате труда работников краевых государственных казенных учреждений, подведомственных министерству социальной защиты населения Хабаровского края"
Вступает в силу с 1 апреля 2020 г. и распространяется на правоотношения, возникшие с 1 января 2020 г.
Текст приказа опубликован на официальном интернет-портале нормативных правовых актов Хабаровского края http://laws.khv.gov.ru 2 апреля 2020 г.
Приказом Министерства социальной защиты Хабаровского края от 27 сентября 2023 г. N 257-П настоящий документ признан утратившим силу с 1 января 2024 г.