Приложение. Изменения, которые вносятся в отдельные приказы комитета по социальной защите населения Ленинградской области

Приложение
к приказу комитета по
социальной защите населения
Ленинградской области
от 10 апреля 2020 г. N 10

Изменения,
которые вносятся в отдельные приказы комитета по социальной защите населения Ленинградской области

1. Внести в приказ комитета по социальной защите населения Ленинградской области от 1 ноября 2018 года N 26 "Об утверждении Положения о порядке установления стимулирующих и иных выплат руководителям государственных автономных, бюджетных и казенных учреждений Ленинградской области, подведомственных комитету по социальной защите населения Ленинградской области" следующее изменение:

в приложении к приказу (Положение о порядке установления стимулирующих и иных выплат руководителям государственных автономных, бюджетных и казенных учреждений ленинградской области, подведомственных комитету по социальной защите населения Ленинградской области):

1) пункт 1.3 изложить в следующей редакции:

"1.3. Под руководителями учреждений, подведомственных комитету по социальной защите населения Ленинградской области (далее - комитет), понимаются работники, занимающие должность директора, или работники, исполняющие обязанности директора в порядке совмещения должностей (профессий) по временно вакантной должности директора (далее - руководители).";

2) пункт 1.10 изложить в следующей редакции:

"1.10. Доходы учреждения, полученные от оказания дополнительных социальных услуг за плату, могут быть направлены на осуществление иных выплат, указанных в пункте 1.5.2 настоящего Положения.".

2. Внести в приказ комитета по социальной защите населения Ленинградской области от 7 декабря 2018 года N 29 "Об утверждении критериев и показателей эффективности и результативности деятельности государственных автономных, бюджетных и казенных учреждений Ленинградской области, подведомственных комитету по социальной защите населения Ленинградской области, и их руководителей" следующие изменения:

2.1. В приложении 1 к приказу (Критерии и показатели эффективности и результативности деятельности государственных автономных и бюджетных учреждений социального обслуживания населения Ленинградской области, подведомственных комитету по социальной защите населения Ленинградской области, и их руководителей):

1) раздел 1.3 (В дополнение к базовому перечню в государственных учреждениях социального обслуживания Ленинградской области (за исключением государственных стационарных учреждений социального обслуживания Ленинградской области) изложить в следующей редакции:

"

N п/п	Наименование показателя	Единица измерения	Критерии оценки деятельности
1.3.1	Напряженность труда, связанная с установленной государственным заданием численностью граждан (за исключением детей-инвалидов), получающих социальные услуги в учреждении в форме социального обслуживания на дому	балл	1 балл за каждые 150 граждан (за исключением детей-инвалидов), получающих социальные услуги в учреждении в форме социального обслуживания на дому
1.3.2	Напряженность труда, связанная с установленной государственным заданием численностью граждан (за исключением детей-инвалидов) получающих социальные услуги в учреждении в стационарной форме социального обслуживания с временным проживанием	балл	1 балл за каждые 25 граждан (за исключением детей-инвалидов), получающих социальные услуги в учреждении в стационарной форме социального обслуживания с временным проживанием
1.3.3	Напряженность труда, связанная с установленной государственным заданием численностью детей-инвалидов, получающих социальные услуги в учреждении во всех формах социального обслуживания	балл	1 балл за каждые 10 детей-инвалидов, получающих социальные услуги в учреждении во всех формах социального обслуживания
1 балл равен 5.5% от должностного оклада

";

2) в разделе 2 (Показатели для установления премиальных выплат, а также выплат за выполнение особо важных и срочных работ) подпункты 2.1, 2.6 и 2.7 изложить в следующей редакции соответственно:

"

2.1	Выполнение государственного задания*	Выполненного государственного задания определяется как отношение количества фактически оказанных услуг в учреждении к объему социальных услуг, планируемых к оказанию за отчетный период согласно государственному заданию			квартальная
		95,1% - 105%	балл	20
		90.1% - 95% (включительно)	балл	10
		85% - 90% (включительно)	балл	5
		менее 85% или более 105%	балл	0
2.6	Оснащенность учреждения помещениями, оборудованием, техническими и иными средствами, необходимыми для качественного оказания социальных услуг и соответствующими установленным нормам и нормативам, а также создание условий доступности на объекте для инвалидов и маломобильных групп населения	Соответствие созданных в учреждении условий проживания действующим требованиям, установленным социальным нормам и нормативам по обеспечению граждан одеждой, обувью, мягким инвентарем, продуктами питания, мебелью и предметами длительного пользования, а также положениям государственных стандартов социального обслуживания, положениям порядков предоставления социальных услуг и требованиям к созданию в учреждении безбарьерной среды для инвалидов и маломобильных групп населения	балл	5	квартальная
2.7	Укомплектованность учреждения работниками, непосредственно оказывающими социальные услуги	Укомплектованность учреждения определяется как отношение количества работников, фактически занятых оказанием социальных услуг в учреждении за отчетный период, к численности указанных работников по штанному расписанию
		Доля укомплектованности, составляющая 95.1% - 100%	балл	15	квартальная
		Доля укомплектованности, составляющая от 80.1% до 95% (включительно)	балл	10
		Доля укомплектованности, составляющая от 75.1% до 80% (включительно)	балл	5
		Доля укомплектованности, составляющая менее или равно 75%	балл	0

";

3) пункт 3.1. раздела 3 (Условия, при которых стимулирующие выплаты выплачиваются в меньшем размере) дополнить подпунктом 3.1.6 следующего содержания:

"

3.1.6

Наличие в учреждении актов прокурорского реагирования (представления, протеста), признанных обоснованными по результатам их рассмотрения (в течение отчетного периода)

20

".

2.2. В приложении 2 к приказу (Критерии и показатели эффективности и результативности деятельности государственных казенных учреждений ленинградской области, подведомственных комитету по социальной защите населения ленинградской области, и их руководителей):

1) в подпункте 1.2 раздела 1 (Показатели стимулирования за интенсивность и высокие результаты работы) цифры "60" заменить цифрами "100";

2) пункт 3.1 раздела 3 (Условия, при которых стимулирующие выплаты выплачиваются в меньшем размере) дополнить подпунктом 3.1.2 следующего содержания:

"

3.1.2

Наличие в учреждении актов прокурорского реагирования (представления, протеста), признанных обоснованными по результатам их рассмотрения (в течение отчетного периода)

20

".

2.3. В приложении 3 к приказу (Отчёт руководителя государственного автономного (бюджетного) учреждения социального обслуживания населения Ленинградской области, подведомственного комитету по социальной защите населения Ленинградской области (форма):

1) пункт 1.3 (В дополнение к базовому перечню в государственных учреждениях социального обслуживания Ленинградской области (за исключением государственных стационарных учреждений социального обслуживания Ленинградской области) раздела 1 (Показатели стимулирования за интенсивность и высокие результаты работы) изложить в следующей редакции:

"

1.3.1	Напряженность труда, связанная с установленной государственным заданием численностью граждан (за исключением детей-инвалидов), получающих социальные услуги в учреждении в форме социального обслуживания на дому	Численность граждан (за исключением детей-инвалидов), получающих социальные услуги в учреждении в форме социального обслуживания на дому
1.3.2	Напряженность труда, связанная с установленной государственным заданием численностью граждан (за исключением детей-инвалидов) получающих социальные услуги в учреждении в стационарной форме социального обслуживания с временным проживанием	Численность граждан (за исключением детей-инвалидов), получающих социальные услуги в учреждении в стационарной форме социального обслуживания с временным проживанием
1.3.3	Напряженность труда, связанная с установленной государственным заданием численностью детей-инвалидов, получающих социальные услуги в учреждении во всех формах социального обслуживания	Численность детей-инвалидов, получающих социальные услуги в учреждении во всех формах социального обслуживания

".

2) подпункты 2.6 и 2.7 раздела 2 (Показатели для установления премиальных выплат, а также выплат за выполнение особо важных и срочных работ) изложить в следующей редакции соответственно:

"

2.6	Оснащенность учреждения помещениями, оборудованием, техническими и иными средствами, необходимыми для качественного оказания социальных услуг и соответствующими установленным нормам и нормативам, а также создание условий доступности на объекте для инвалидов и маломобильных групп населения	Процент обеспеченности от установленных норм: медицинским оборудованием; техническими средствами реабилитации; мебелью и иными средствами Соблюдение норм обеспеченности жилыми помещениями проживающих, требований к оборудованию рабочих мест сотрудников, требований к созданию в учреждении безбарьерной среды для инвалидов и маломобильных групп населения	да/нет
2.7	Укомплектованность учреждения работниками, непосредственно оказывающими социальные услуги	Процент укомплектованности учреждения работниками, фактически занятыми оказанием социальных услуг в учреждении

".

3) пункт 3.1 раздела 3 (Условия, при которых стимулирующие выплаты выплачиваются в меньшем размере) дополнить подпунктом 3.1.6 следующего содержания:

"

3.1.6

Наличие в учреждении актов прокурорского реагирования (представления, протеста), признанных обоснованными по результатам их рассмотрения (в течение отчетного периода)

Фактическое наличие

да/нет

".

2.4. В приложении 4 к приказу (Отчёт руководителя государственного казенного учреждения Ленинградской области, подведомственного комитету по социальной защите населения Ленинградской области (форма):

1) пункт 3.1 раздела 3 (Условия, при которых стимулирующие выплаты выплачиваются в меньшем размере) дополнить подпунктом 3.1.2 следующего содержания:

"

3.1.2

Наличие в учреждении актов прокурорского реагирования (представления, протеста), признанных обоснованными по результатам их рассмотрения (в течение отчетного периода)

Фактическое наличие

да/нет

".