Приложение N 2. Реестр (карта) коррупционных рисков администрации муниципального района "Удорский" и отраслевых (функциональных) органов администрации муниципального района "Удорский"

Утвержден:
распоряжением администрации
муниципального района "Удорский"
от 23 марта 2020 г. N 53-р
(приложение N 2)

Реестр (карта)
коррупционных рисков администраций муниципальных образований сельских поселений, входящих в состав территории муниципального района "Удорский"

Направление деятельности	Критическая точка	Краткое описание возможной коррупционной схемы	Должность работника, деятельность которого связана с коррупционными рисками	Меры по минимизации рисков в критической точке
Основная деятельность	1. Управленческая деятельность	Использование своих служебных полномочий при решении личных вопросов, связанных с удовлетворением материальных потребностей должностного лица или его родственников либо иной личной заинтересованности.	Глава (руководитель) МО СП Заместители	6. Информационная открытость администраций муниципального образования сельского поселения (далее - администрация). 7. Размещение оперативной, достоверной информации на официальном сайте администрации. 8. Проведение антикоррупционного образования и просвещения работников, информирование сотрудников об антикоррупционной политике, проводимой в администрации. 9. Рассмотрение вопросов антикоррупционной направленности на совещаниях, ознакомление сотрудников с нормативными документами. 10. Разъяснение работникам администрации положений законодательства о мерах ответственности за совершение коррупционных правонарушений.
	2. Обращение физических и юридических лиц	Нарушение установленного порядка рассмотрения обращений физических и юридических лиц. Требование от физических и юридических лиц информации, предоставление которой не предусмотрено действующим законодательством	Глава (руководитель) МО СП Заместители	1. Разъяснительная работа с работниками ответственными за работу с обращениями. 2. Ознакомление всех заинтересованных лиц под подпись с федеральным законом РФ N 59-ФЗ от 02.05.2006 г. "О порядке рассмотрения обращений граждан Российской Федерации". 3. Соблюдение установленного порядка обращений граждан.
	3. Прием на работу	Предоставление не предусмотренных законом преимуществ при приеме на работу	Глава (руководитель) МО СП Заместители	3. Разъяснительная работа с ответственными лицами о мерах ответственности за совершение коррупционных правонарушений.
	4. Предоставление сведений о доходах, расходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера	Умышленное сокрытие сведений о доходах, расходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера	Глава (руководитель) МО СП Заместители	1. Проведение мониторинга сведений о доходах, расходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера. 4. Разъяснение работникам, ответственным за профилактику коррупционных нарушений о мерах ответственности за совершение коррупционных правонарушений
	6. Представление в судебных органах прав законных интересов администрации	Признание исковых требований, заключение мирового соглашения в нарушение интересов администрации Злоупотребление предоставленными полномочиями в обмен на обещанное вознаграждение, отказ от исковых требований Умышленное неправомерное признание требований в пользу третьих лиц.	Глава (руководитель) МО СП Заместители	1. Рассмотрение вопросов правоприменительной практики по результатам, вступившим в законную силу решений судов 2. Разъяснение работникам юридического отдела о мерах ответственности за совершение коррупционных правонарушений
	7. Распределение объектов основных средств	Использование своих служебных полномочий при решении вопросов, связанных с удовлетворением потребностей работников Искажение, сокрытие или представление заведомо ложных сведений в учетных и отчетных документах	Глава (руководитель) МО СП Заместители Главный специалист, на которого возложены обязанности главного бухгалтера	1. Согласование распределение материально-технических ресурсов с финансовыми, юридическим структурными подразделениями, а также руководителем аппарата администрации 2. Проведение разъяснительной и иной профилактической работы для существенного снижения возможности коррупционного поведения при хранении и распределении материально-технических ресурсов.
	8. Регистрация материальных ценностей и ведение реестра имущества	Несвоевременная постановка на регистрационный учет имущества. Умышленно досрочное списание материальных средств и расходных материалов с регистрационного учета. Отсутствие регулярного контроля наличия сохранности имущества.	Глава (руководитель) МО СП Заместители Главный специалист, на которого возложены обязанности главного бухгалтера	1. Организация работы по контролю за деятельностью материально-ответственных лиц 2. Своевременная постановка на инвентаризационный учет 3. Ознакомление с нормативными актами, регламентирующими деятельность материально-ответственных лиц 4. Разъяснительная работа о мерах ответственности за совершение коррупционных правонарушений
	9. Принятие решений об использовании бюджетных средств и средств от приносящей доход деятельности	Нецелевое использование бюджетных средств и средств полученных от приносящей доход деятельности	Глава (руководитель) МО СП Заместители Главный специалист, на которого возложены обязанности главного бухгалтера	1. Коллективное принятие решений. 2.Ознакомление с нормативными актами, регламентирующими вопросы предупреждения и противодействия коррупции в учреждении.
	10. Взаимоотношения с должностными лицами в органах власти и органах местного самоуправления, правоохранительных органов и различных организациях, прием подарков	Дарение подарков и оказание не служебных услуг вышестоящим должностным лицам за исключением канцелярских принадлежностей, в рамках протокольных мероприятий	Работники администрации МО СП	1. Разъяснение работникам об обязанности незамедлительно сообщать руководителю о склонении их к совершению коррупционного правонарушения, о мерах ответственности за совершение коррупционных правонарушений
	11. Составление, заполнение отчетов, документов, справок	Искажение, сокрытие или предоставление заведомо ложных сведений в отчетных документах, справках	Глава (руководитель) МО СП Заместители Главный специалист, на которого возложены обязанности главного бухгалтера	1. Организация работы по контролю деятельности работников, составляющих документы отчетности 2. Разъяснение работникам администрации об обязанности незамедлительно сообщать руководителю о склонении к совершению коррупционного правонарушения и мерах ответственности за совершение коррупционных правонарушений
	12. Обеспечение безопасности условий для работников	Искажение или сокрытие достоверной информации при возникновении чрезвычайных ситуаций, аварий, несчастных случаев с детьми и работниками	Глава (руководитель) МО СП Заместители Члены комиссии по расследованию несчастных случаев	1. Контроль за надлежащим состоянием противопожарной защиты зданий, безопасной эксплуатацией тепловых энергоустановок. 2. Профилактика терроризма. 3. Разъяснение ответственным лицам о мерах ответственности за совершение коррупционных правонарушений.
	13. Проведение аттестации работников	Необъективная оценка деятельности работников, повышение или занижение результативности труда	Глава (руководитель) МО СП Заместители Члены аттестационный комиссии	1. Принятие комиссионного решения в отношении каждого аттестуемого. 2. Участие в работе аттестационной комиссии независимых экспертов.
	14. Осуществление внутреннего финансового контроля и аудит	По завершению мероприятий по контролю (надзору) не отражение в акте (справке) о результатах мероприятия по контролю (надзору) выявленных нарушений законодательства в обмен на полученное (обещанное) вознаграждение	Главный специалист, на которого возложены обязанности главного бухгалтера	разъяснение о мерах ответственности за совершение коррупционных правонарушений
	15. Распоряжение имуществом муниципального образования сельского поселения	Необоснованное согласование или необоснованный отказ в согласовании предоставления в аренду муниципального имущества, находящегося в оперативном управлении муниципальных учреждений Необоснованное занижение арендной платы за передаваемое в аренду имущество или установление иных условий аренды в пользу арендатора Предоставление преимуществ отдельным участникам торгов путем разглашения конфиденциальной информации об иных участниках торгов	Глава (руководитель) МО СП Заместители Главный специалист, на которого возложены обязанности главного бухгалтера	Разъяснения работникам: - обязанности незамедлительно сообщить представителю нанимателя о склонении его к совершению коррупционного правонарушения; - ответственности за совершение коррупционных правонарушений Проведение исключительно публичных, конкурентных процедур на право аренды имущества Установление четкой регламентации способа совершения действий должностным лицом
	18. Оплата труда, Стимулирующие выплаты за качество труда	Оплата рабочего времени не в полном объеме. Оплата рабочего времени в полном объеме в случае, когда работник фактически отсутствовал на рабочем месте.	Глава (руководитель) МО СП Заместители Главный специалист, на которого возложены обязанности главного бухгалтера	1. Использование средств на оплату труда в строгом соответствии с положением об оплате труда. 2. Правильное ведение табеля учета рабочего времени.
	Оказание муниципальных услуг	Установление необоснованных преимуществ при оказании муниципальной услуги Незаконное оказание или отказ в оказании муниципальной услуги Требование от граждан (юридических лиц) информации и документов, предоставление которых не предусмотрено регламентом услуги	Глава (руководитель) МО СП Заместители Главный специалист, на которого возложены обязанности главного бухгалтера	1. Нормативное регулирование порядка оказания муниципальной услуги; 2. Размещение на официальном сайте информации 3. Разъяснение работникам о мерах ответственности за совершение коррупционных правонарушений 4. оптимизация перечня документов (материалов, информации) которые граждане (юридические лица) обязаны предоставить для реализации права