Статья 5. Порядок назначения на должность работников Контрольно-счетной палаты

Статья 5. Порядок назначения на должность работников Контрольно-счетной палаты

1. Представителем нанимателя (работодателя) для работников Контрольно-счетной палаты является председатель Совета депутатов городского округа Шатура.

2. Председатель Контрольно-счетной палаты назначается на должность решением Совета депутатов городского округа Шатура.

3. Предложения о кандидатурах на должность председателя Контрольно-счетной палаты вносятся в Совет депутатов городского округа Шатура в письменной форме не позднее, чем за 30 дней до истечения срока полномочий председателя Контрольно-счетной палаты:

- председателем Совета депутатов городского округа Шатура;

- депутатами Совета депутатов городского округа Шатура - не менее одной трети от установленного числа депутатов Совета депутатов городского округа Шатура;

- главой городского округа Шатура.

4. Право внесения предложений о кандидатурах на должность председателя Контрольно-счетной палаты в Совет депутатов городского округа Шатура в соответствии с нормативным правовым актом Совета депутатов городского округа Шатура может быть предоставлено комиссиям Совета депутатов городского округа Шатура.

5. Совет депутатов городского округа Шатура рассматривает представленную кандидатуру в течение 14 дней со дня получения предложения и принимает решение о назначении на должность, либо решение об отказе в назначении на должность предложенной кандидатуры.

6. В случае несогласия Совета депутатов городского округа Шатура со всеми предложенными ей кандидатурами для назначения на должность председателя Контрольно-счетной палаты, председатель Совета депутатов городского округа Шатура, депутаты Совета депутатов городского округа Шатура, глава городского округа Шатура в порядке, установленном частью 2 настоящей статьи, в двухнедельный срок со дня принятия Советом депутатов городского округа Шатура соответствующего решения, вносят в Совет депутатов городского округа Шатура повторные предложения по этим кандидатурам, либо предложения о новых кандидатурах.

7. Одна и та же кандидатура для назначения на должность не может быть предложена более 3-х раз подряд.

8. Срок полномочий председателя Контрольно-счетной палаты составляет пять лет со дня назначения на должность.

9. По истечении срока своих полномочий председатель Контрольно-счетной палаты не более шести месяцев продолжает исполнять свои обязанности до начала осуществления полномочий вновь назначенного председателя Контрольно-счетной палаты.

10. При рассмотрении кандидатур, представленных на должность председателя Контрольно-счетной палаты, Совет депутатов городского округа Шатура вправе запрашивать мнение председателя Контрольно-счетной палаты Московской области о соответствии представленных кандидатур квалификационным требованиям, установленным статьей 6 настоящего Положения.

11. Инспектор Контрольно-счетной палаты назначается на должность решением Совета депутатов городского округа Шатура без ограничения срока полномочий.