Постановление Администрации г. Сургута Ханты-Мансийского автономного округа - Югры от 7 мая 2020 г. N 2896 "О внесении изменений в постановление Администрации города от 01.03.2019 N 1438 "Об установлении системы оплаты труда работников муниципальных казенных учреждений города Сургута, муниципального автономного учреждения "Информационно-методический центр"

Постановление Администрации г. Сургута от 7 мая 2020 г. N 2896
"О внесении изменений в постановление Администрации города от 01.03.2019 N 1438 "Об установлении системы оплаты труда работников муниципальных казенных учреждений города Сургута, муниципального автономного учреждения "Информационно-методический центр"

В целях совершенствования муниципальных правовых актов по вопросам оплаты труда работников муниципальных учреждений города Сургута, руководствуясь статьями 135, 144 Трудового кодекса Российской Федерации, пунктом 4 статьи 86 Бюджетного кодекса Российской Федерации, подпунктом 10 пункта 1 статьи 36 Устава муниципального образования городской округ город Сургут Ханты-Мансийского автономного округа - Югры, распоряжением Администрации города от 30.12.2005 N 3686 "Об утверждении Регламента Администрации города":

1. Внести в постановление Администрации города от 01.03.2019 N 1438 "Об установлении системы оплаты труда работников муниципальных казенных учреждений города Сургута, муниципального автономного учреждения "Информационно-методический центр" (с изменениями от 11.04.2019 N 2415, 29.10.2019 N 8035, 28.11.2019 N 8918, 13.12.2019 N 9375, 13.01.2020 N 81, 16.03.2020 N 1747) следующие изменения:

в приложении к постановлению:

1.1. Пункт 20 раздела IV изложить в следующей редакции:

"20. Размер месячного фонда оплаты труда для выплат, предусмотренных пунктами 11, 12 раздела IV настоящего положения, определяется на дату выхода приказа работодателя исходя из суммы должностного оклада (оклада) и следующих выплат компенсационного и стимулирующего характера:

, где

МФОТ - месячный фонд оплаты труда;

ДО - должностной оклад (оклад);

- повышающий коэффициент к должностному окладу (окладу) по учреждению;

ВУ - выплата работникам, занятым на работах с вредными и (или) опасными условиями труда;

- повышающий коэффициент к должностному окладу (окладу) за квалификационную категорию;

- повышающий коэффициент к должностному окладу (окладу) за наличие почетного звания и награждение почетным знаком;

СР - ежемесячная надбавка к должностному окладу (окладу) за стаж работы;

ДВ - ежемесячная доплата водителям за ненормированный рабочий день;

ГТ - ежемесячная надбавка к должностному окладу (окладу) за работу со сведениями, составляющими государственную тайну;

ПЧ - дополнительная оплата труда водолазам, другим работникам учреждений, подведомственных управлению по делам гражданской обороны и чрезвычайным ситуациям Администрации города, имеющим соответствующие допуски к работе под водой и спускающимся под воду для выполнения трудовых (служебных) обязанностей, предусмотренная пунктом 6 раздела II приложения к постановлению исходя из среднемесячных плановых подводных часов с учетом усложняющих факторов;

ПМ - премия по результатам работы за месяц;

РКиСН - выплаты за работу в местностях с особыми климатическими условиями".

1.2. В абзаце первом пункта 4 раздела V слова "пунктом 6 раздела II," исключить.

2. Управлению документационного и информационного обеспечения разместить настоящее постановление на официальном портале Администрации города: www.admsurgut.ru.

3. Муниципальному казенному учреждению "Наш город" опубликовать настоящее постановление в газете "Сургутские ведомости".

4. Действие настоящего постановления вступает в силу после его официального опубликования.

5. Контроль за выполнением постановления оставляю за собой.

Глава города

В.Н. Шувалов