Приложение 1. Типовая форма плана мероприятий по наставничеству

Приложение 1

Утверждена
приказом министерства
топливно-энергетического комплекса
и жилищно-коммунального хозяйства
Краснодарского края
от 6 мая 2020 г. N 204

Типовая форма плана мероприятий по наставничеству

                                                         Утверждаю

                                                        Начальник отдела______________

                                                              указывается наименование

                                                                         отдела)

                                                        ______________________________

                                                                     (Ф.И.О.)

                                                      от_________________ N___________

План
мероприятий по наставничеству

____________________________________________________________________

 (Ф.И.О. лица, в отношении которого осуществляется наставничество)

____________________________________________________________________

      (наименование должности лица, в отношении которого

                осуществляется наставничество)

____________________________________________________________________

                        (Ф.И.О. наставника)

____________________________________________________________________

                       (должность наставника)

Период наставничества с "___"_________ 20___ г. по "___"________ 20___ г.

N п/п	Наименование и содержание мероприятий (1)	Период выполнения (2)	Ответственный за выполнение (3)	Отметка о выполнении (4)
1	2	3	4	5
1	Представление лица, в отношении, которого осуществляется наставничество, коллективу
2	Ознакомление лица, в отношении которого осуществляется наставничество, с рабочим местом, его дооборудование (до оснащение)
3	Ознакомление со структурным подразделением, его полномочиями, задачами, особенностями службы
4	Ознакомление с историей создания государственного органа, его традициям
5	Представление справочной информации
6	Информирование о правилах служебного распорядка, порядка выполнения должностных обязанностей
7	Ознакомление с должностным регламентом
8	Ознакомление с административными процедурами и системой документооборота
9	Ознакомление с используемыми программными продуктами
10	Ознакомление с планами, целями и задачами государственного органа и структурного подразделения
11	Составление индивидуального перечня рекомендуемой к ознакомлению литературы исходя из профессиональной области и уровня подготовки лица, в отношении которого осуществляется наставничество
12	Ознакомление с квалификационными требованиями к замещаемой должности
13	Совместная постановка профессиональных целей и задач, разработка планов их достижения
14	Ознакомление с ограничениями и запретами на государственной службе и антикоррупционным законодательством
15	Ознакомление с Кодексом этики и служебного поведения государственных гражданских служащих

(1) Содержательная часть мероприятий может меняться (с учетом замещаемой должности, перечня должностных обязанностей и т.п.).

(2) Период выполнения мероприятий устанавливается с учетом объема предстоящей работы.

(3) Указывается должностное лицо, ответственное за выполнение запланированных мероприятий.

(4) Кратко указывается результат исполнения запланированных мероприятий.

Заместитель начальника отдела правового и кадрового обеспечения

Р.И. Свирчкова