Постановление Администрации муниципального образования городского округа "Ухта" Республики Коми от 5 июля 2013 г. N 1190 "О внесении изменений в постановление администрации МОГО "Ухта" от 29 октября 2010 г. N 2553 "Об оплате труда работников муниципальных учреждений образования МОГО "Ухта"

Руководствуясь статьёй 144 Трудового кодекса Российской Федерации, статьёй 55 Устава МОГО "Ухта", в целях усиления заинтересованности руководителей и специалистов муниципальных учреждений образования в повышении эффективности труда, улучшении качества оказываемых ими услуг и росте квалификации специалистов, администрация постановляет:

Внести в постановление администрации МОГО "Ухта" от 29 октября 2010 г. N 2553 "Об оплате труда работников муниципальных учреждений образования МОГО "Ухта" следующие изменения:

1. Пункт 2 изложить в следующей редакции:

"2. Установить, что:

1) должностной оклад руководителя муниципального учреждения образования устанавливается трудовым договором с руководителем муниципального учреждения образования, заключаемым МУ "Управление образования" администрации МОГО "Ухта";

2) должностные оклады, оклады, тарифные ставки работникам муниципальных учреждений образования, относящимся по своим функциональным обязанностям к соответствующим работникам культуры, физической культуры и спорта, определяются согласно размерам должностных окладов, предусмотренных соответственно условиями оплаты труда работников муниципальных учреждений культуры, физической культуры и спорта".

2. Подпункт 1 пункта 4.1 изложить в следующей редакции:

"1) за подготовку выпускников к Единому государственному экзамену по обязательным предметам при условии сдачи экзамена всеми выпускниками учителя текущего года обучения - в размере 3000 рублей;".

ГАРАНТ:

Пункт 3 распространяет свое действие на правоотношения, возникшие с 1 апреля 2013 г.

3. В пункте 5:

дополнить подпунктом 3 следующего содержания:

"3) в целях достижения установленных индикативных значений показателей средней заработной платы работников, определенных указами Президента Российской Федерации от 7 мая 2012 г. N 597 "О мероприятиях по реализации государственной социальной политики", от 1 июня 2012 г. N 761 "О Национальной стратегии действий в интересах детей на 2012 - 2017 годы", от 28 декабря 2012 г. N 1688 "О некоторых мерах по реализации государственной политики в сфере защиты детей-сирот и детей, оставшихся без попечения родителей", при повышении в организации (филиале, структурном подразделении) тарифных ставок, окладов (должностных окладов) указанной категории работников учреждения производить повышение среднего заработка во всех случаях, предусмотренных Трудовым кодексом Российской Федерации".

4. В приложении N 1 "Должностные оклады, оклады (ставки заработной платы) руководителей, специалистов, служащих и высококвалифицированных рабочих муниципальных учреждений образования:

в таблице пункта 1 раздела 1 "Должностные оклады руководителей муниципальных учреждений образования всех типов и видов" позицию 1 исключить.

5. В таблице приложения N 2 "Размеры повышения должностных окладов, окладов (ставок заработной платы, тарифных ставок) работникам муниципальных учреждений образования":

позицию 6.1 изложить в следующей редакции:

"

6.1	Педагогическим работникам, занимающим должности, перечисленные в таблице пункта 2.3 раздела 2 приложения N 1, утвержденного постановлением администрации МОГО "Ухта" от 29 октября 2010 г. N 2553 "Об оплате труда работников муниципальных учреждений образования МОГО "Ухта", за наличие: в дошкольных образовательных учреждениях, образовательных учреждениях для детей дошкольного и младшего школьного возраста, образовательных учреждениях, реализующих программы начального общего, основного общего и среднего (полного) общего образования:
	- второй квалификационной категории	10
	- первой квалификационной категории	45
	- высшей квалификационной категории	60
	в образовательных учреждениях, не включенных в перечень учреждений, указанных в абзаце втором настоящего пункта:
	- второй квалификационной категории	5
	- первой квалификационной категории	20
	- высшей квалификационной категории	30

".

6. В приложении N 3 "Выплаты компенсационного характера работникам муниципальных учреждений образования":

в таблице пункта 4:

1) в позиции 2.1:

в графе 2 "Наименование работ" слова "не более 100%" заменить словами "не более 200%";

в графе 3 "Размер доплат в процентах к должностному окладу (ставке заработной платы, тарифной ставке)" слова "до 50" заменить словами "от 20 до 70";

2) дополнить позициями 19-21 следующего содержания:

"

19.	Педагогическим работникам дошкольных образовательных учреждений, образовательных учреждений для детей дошкольного и младшего школьного возраста, образовательных учреждений, реализующих программы начального общего, основного общего и среднего (полного) общего образования, за реализацию дополнительных проектов (организация экскурсионных и экспедиционных программ, групповых и индивидуальных учебных проектов обучающихся, социальных проектов)	до 20
20.	Педагогическим работникам дошкольных образовательных учреждений, образовательных учреждений для детей дошкольного и младшего школьного возраста за организацию и проведение мероприятий, направленных на взаимодействие с родителями, в том числе за консультативную психолого-педагогическую работу с родителями по воспитанию детей в семье	до 15
21.	Педагогическим работникам дошкольных образовательных учреждений, образовательных учреждений для детей дошкольного и младшего школьного возраста, образовательных учреждений, реализующих программы начального общего, основного общего и среднего (полного) общего образования, за работу с детьми из социально неблагополучных семей	до 15

".

7. Настоящее постановление вступает в силу со дня принятия, распространяет свое действие на правоотношения, возникшие с 01 июля 2013 года, за исключением пункта 3 настоящего постановления, который распространяет свое действие на правоотношения, возникшие с 01 апреля 2013 года.

8. Контроль за исполнением настоящего постановления возложить в соответствии с распределением обязанностей на заместителя руководителя администрации МОГО "Ухта" - начальника Финансового управления администрации МОГО "Ухта" и заместителя руководителя администрации МОГО "Ухта" по социальным вопросам.

И.о. руководителя администрации

Н.М. Сорока