Приложение. Порядок уведомления государственными гражданскими служащими управления делами Губернатора и Правительства Сахалинской области представителя нанимателя о намерении выполнять иную оплачиваемую работу

Приложение
к приказу управления делами
Губернатора и Правительства
Сахалинской области
от 30.03.2020 N 23-п

Порядок
уведомления государственными гражданскими служащими управления делами Губернатора и Правительства Сахалинской области представителя нанимателя о намерении выполнять иную оплачиваемую работу

1. Настоящий Порядок разработан в соответствии с частью 2 статьи 14 Федерального закона от 27.07.2004 N 79-ФЗ "О государственной гражданской службе Российской Федерации" (далее - Федеральный закон N 79-ФЗ) и устанавливает порядок уведомления государственными гражданскими служащими управления делами Губернатора и Правительства Сахалинской области (далее - управление делами, гражданские служащие) представителя нанимателя о намерении выполнять иную оплачиваемую работу.

2. Гражданские служащие обязаны уведомлять управляющего делами Губернатора и Правительства Сахалинской области (далее - управляющий делами) о намерении выполнять иную оплачиваемую работу до начала ее выполнения.

Вновь назначенные гражданские служащие, осуществляющие иную оплачиваемую работу на день назначения на должность государственной гражданской службы (далее - гражданская служба), уведомляют представителя нанимателя о выполнении иной оплачиваемой работы в день назначения на должность гражданской службы в управлении делами.

3. При выполнении иной оплачиваемой работы гражданские служащие обязаны руководствоваться следующим:

- выполнение иной оплачиваемой работы не должно приводить к возможному конфликту интересов и создавать ситуации, при которых личная заинтересованность гражданского служащего может повлиять на объективное исполнение им своих обязанностей;

- выполнение иной оплачиваемой работы должно осуществляться с соблюдением запретов и требований, предусмотренных статьями 17 и 18 Федерального закона N 79-ФЗ.

4. Уведомление о намерении выполнять иную оплачиваемую работу (далее - уведомление) предоставляется на имя управляющего делами в письменном виде по форме, прилагаемой к настоящему Порядку (приложение N 1).

Уведомление должно содержать следующие сведения:

а) о деятельности, которую намерен осуществлять гражданский служащий (основание, в соответствии с которым будет выполняться иная оплачиваемая деятельность (трудовой договор по совместительству, гражданско-правовой договор (авторский договор, договор возмездного оказания услуг и т.п.), полное наименование организации, адрес, должность, должностные обязанности, предполагаемую дату начала выполнения работы, срок, в течение которого будет осуществляться деятельность, а также предполагаемый (установленный) режим рабочего времени);

б) иные сведения, которые гражданский служащий считает необходимым сообщить;

в) дату подачи уведомления и собственноручную подпись.

5. Гражданский служащий представляет уведомление для ознакомления руководителю структурного подразделения управления делами, в котором проходит гражданскую службу.

6. После ознакомления руководителя структурного подразделения с уведомлением гражданский служащий представляет уведомление в управление правовой работы и координации деятельности подведомственных организаций управления делами (далее - управление правовой работы).

7. Регистрация уведомлений осуществляется управлением правовой работы в день его поступления в журнале регистрации уведомлений по форме, прилагаемой к настоящему Порядку (приложение N 2).

8. Копия зарегистрированного уведомления выдается гражданскому служащему на руки под роспись в журнале регистрации либо направляется по почте с уведомлением о получении.

После регистрации уведомление в течение 3 рабочих дней передается на рассмотрение управляющему делами.

Подлинник уведомления гражданского служащего приобщается к личному делу гражданского служащего.

9. Гражданским служащим, ранее подавшим уведомление, подается новое уведомление в случае изменения характера и условий иной оплачиваемой работы.