В связи с совершенствованием муниципальных правовых актов Администрация Таймырского Долгано-Ненецкого муниципального района постановляет:
1. Внести в постановление Администрации Таймырского Долгано-Ненецкого муниципального района от 27.09.2013 N 696 "Об утверждении Примерного положения об оплате труда работников органов местного самоуправления по должностям, не отнесенным к муниципальным должностям и должностям муниципальной службы, и работников муниципальных учреждений, подведомственных Администрации Таймырского Долгано-Ненецкого муниципального района" (в редакциях от 25.11.2013 N 869, от 13.02.2014 N 82, от 11.04.2014 N 203, от 29.05.2014 N 344, от 25.09.2014 N 671, от 30.09.2014 N 720, от 24.10.2014 N 811, от 16.02.2015 N 171, от 23.04.2015 N 493, от 18.05.2015 N 576, от 11.08.2015 N 826, от 14.10.2015 N 987, от 12.02.2016 N 66, от 26.04.2016 N 265, от 27.10.2016 N 718, от 15.12.2016 N 824, от 20.01.2017 N 11, от 03.05.2017 N 326, от 13.06.2017 N 475, от 29.06.2017 N 566, от 18.12.2017 N 1124, от 23.01.2018 N 33, от 14.03.2018 N 190, от 27.04.2018 N 367, от 02.10.2019 N 1017, от 14.11.2019 N 1204, от 03.12.2019 N 1301) следующие изменения:
1.1. В Примерном положении об оплате труда работников органов местного самоуправления по должностям, не отнесенным к муниципальным должностям и должностям муниципальной службы, и работников муниципальных учреждений, подведомственных Администрации Таймырского Долгано-Ненецкого муниципального района, за исключением работников Управления по делам гражданской обороны и чрезвычайным ситуациям Администрации муниципального района по должностям, не отнесенным к должностям муниципальной службы:
1) Приложение 3 "Предельное количество баллов по результатам оценки труда работников учреждения для установления стимулирующих выплат за важность выполняемой работы, степень самостоятельности и ответственности при выполнении поставленных задач, за качество выполняемых работ" изложить в следующей редакции:
"
Приложение 3
к Примерному положению об оплате труда работников
органов местного самоуправления по должностям,
не отнесенным к муниципальным должностям
и должностям муниципальной службы, и работников
муниципальных учреждений, подведомственных
Администрации Таймырского Долгано-Ненецкого
муниципального района, за исключением работников
Управления по делам гражданской обороны
и чрезвычайным ситуациям Администрации
муниципального района по должностям,
не отнесенным к должностям муниципальной службы
Предельное количество баллов по результатам оценки труда работников учреждения для установления стимулирующих выплат: за важность выполняемой работы, степень самостоятельности и ответственности при выполнении поставленных задач; за качество выполняемых работ
N п/п |
Квалификационные уровни |
Предельное количество баллов в месяц |
1 |
По общеотраслевым должностям служащих первого уровня |
|
|
1 квалификационный уровень |
не более 186 |
|
3 квалификационный уровень |
не более 100 |
2 |
По общеотраслевым должностям служащих второго уровня |
|
|
1 квалификационный уровень |
не более 178 |
|
2 квалификационный уровень |
не более 178 |
|
3 квалификационный уровень |
не более 142 |
|
4 квалификационный уровень |
не более 101 |
|
Заместитель заведующего отделом |
не более 155 |
3 |
По общеотраслевым должностям служащих третьего уровня |
|
|
1 квалификационный уровень |
не более 511 |
|
2 квалификационный уровень |
не более 28 |
|
3 квалификационный уровень |
не более 68 |
|
4 квалификационный уровень |
не более 273 |
|
5 квалификационный уровень |
не более 156 |
|
По общеотраслевым должностям служащих четвертого уровня |
|
|
1 квалификационный уровень |
не более 393 |
|
2 квалификационный уровень |
не более 245 |
4 |
По общеотраслевым профессиям рабочих первого уровня |
|
|
1 квалификационный уровень |
не более 201 |
5 |
По общеотраслевым профессиям рабочих второго уровня |
|
|
1 квалификационный уровень |
не более 359 |
6 |
По профессиональной квалификационной группе должностей педагогических работников |
|
|
3 квалификационный уровень |
не более 50 |
7 |
По должностям работников печатных средств массовой информации второго уровня |
|
|
1 квалификационный уровень |
не более 7 |
8 |
По должностям работников печатных средств массовой информации третьего уровня |
|
|
1 квалификационный уровень |
не более 28 |
9 |
По должностям работников телевидения (радиовещания) третьего уровня |
|
|
3 квалификационный уровень |
не более 50 |
|
5 квалификационный уровень |
не более 55 |
10 |
По общеотраслевым должностям служащих, не включенным в профессиональные квалификационные группы |
|
|
Начальник отдела хозяйственного и технического обеспечения |
не более 360 |
|
Начальник отдела оплаты труда |
не более 360 |
|
Начальник отдела учета |
не более 340 |
|
Начальник отдела по договорной и организационной работе |
не более 300 |
|
Начальник отдела делопроизводства и документооборота |
не более 300 |
|
Начальник отдела по вопросам взаимодействия органов местного самоуправления Таймырского Долгано-Ненецкого муниципального района с органами государственной власти Красноярского края |
не более 211 |
|
Ведущий специалист по контролю за исполнением поручений |
не более 250 |
|
Специалист по контролю за исполнением поручений |
не более 250 |
|
Специалист по материальному обеспечению |
не более 178 |
|
Секретарь заместителя Главы |
не более 260 |
|
Ведущий специалист отдела делопроизводства и документооборота |
не более 250 |
|
Ведущий специалист по договорной работе |
не более 150 |
|
Специалист по договорной работе |
не более 160 |
|
Специалист по взаимодействию с организациями и краевыми учреждениями |
не более 250 |
|
Главный бухгалтер |
не более 190 |
|
Старший инспектор |
не более 139 |
|
Инспектор |
не более 74 |
|
Специалист по размещению заказа |
не более 147 |
|
Руководитель группы |
не более 135 |
|
Заведующий отделом |
не более 227 |
|
Специалист по охране труда |
не более 147 |
|
Главный инженер |
не более 313 |
|
Начальник поста технического контроля |
не более 175 |
|
Начальник автотранспортного подразделения |
не более 217 |
|
Начальник отдела ремонтно-технической службы |
не более 229 |
|
Специалист по диагностике автомобильной электроники |
не более 70 |
|
Специалист по закупкам |
не более 170 |
|
Начальник отдела планирования и учета - главный бухгалтер |
не более 72 |
|
Специалист по туризму |
не более 100 |
|
Менеджер по туризму |
не более 225 |
11 |
По общеотраслевым профессиям рабочих, не включенным в профессиональные квалификационные группы |
|
|
Ответственный дежурный по Администрации |
не более 97 |
|
Электромонтер по ремонту и обслуживанию электрооборудования |
не более 207 |
|
Плотник |
не более 120 |
|
Слесарь-сантехник |
не более 171 |
|
Фотограф |
не более 110 |
|
Дежурный |
не более 59 |
|
Водитель-экспедитор |
не более 96 |
|
Подсобный рабочий |
не более 168 |
|
Тракторист |
не более 94 |
|
Слесарь по ремонту автомобилей |
не более 46 |
|
Электрогазосварщик |
не более 73 |
|
Наладчик полиграфического оборудования |
не более 43 |
|
Печатник плоской офсетной печати |
не более 48 |
|
Уборщик служебных и производственных помещений |
не более 28 |
12 |
По должностям работников печатных средств массовой информации, не включенным в профессиональные квалификационные группы |
|
|
Верстальщик |
не более 37 |
|
Оператор электронного набора |
не более 14 |
|
|
"; |
2) Приложение 4 "Критерии оценки результативности и качества труда для определения размеров стимулирующих выплат за важность выполняемой работы, степень самостоятельности и ответственности при выполнении поставленных задач работникам учреждений" изложить в следующей редакции:
"
Приложение 4
к Примерному положению об оплате труда работников
органов местного самоуправления по должностям,
не отнесенным к муниципальным должностям
и должностям муниципальной службы, и работников
муниципальных учреждений, подведомственных
Администрации Таймырского Долгано-Ненецкого
муниципального района, за исключением работников
Управления по делам гражданской обороны
и чрезвычайным ситуациям Администрации
муниципального района по должностям,
не отнесенным к должностям муниципальной службы
Критерии оценки
результативности и качества труда для определения размеров стимулирующих выплат за важность выполняемой работы, степень самостоятельности и ответственности при выполнении поставленных задач работникам учреждений
Категория работников |
Критерии оценки |
Периодичность оценки для установления выплат |
|
Заведующий хозяйством, комендант, начальник хозяйственного отдела, заведующий складом, кассир |
Обеспечение надлежащего хранения и использования материальных ценностей |
ежемесячно; оценивается по отсутствию зафиксированных фактов нарушений |
|
Отсутствие обоснованных зафиксированных замечаний к деятельности отдела |
ежемесячно; оценивается по факту отсутствия зафиксированных в журнале учета работ обоснованных замечаний и жалоб |
||
Отсутствие или оперативное устранение предписаний контролирующих или надзорных органов |
ежегодно; оценивается по устранению предписаний в установленные сроки |
||
Отсутствие расхождения с данными бухгалтерского учета по результатам инвентаризации |
ежегодно; оценивается по результатам инвентаризации |
||
Систематизация учета на складе инвентаря и оборудования |
ежемесячно: отсутствие зафиксированных замечаний |
||
Уборщик служебных помещений, уборщик производственных помещений, уборщик служебных и производственных помещений, дворник, сторож, гардеробщик, электромонтер по ремонту и обслуживанию электрооборудования, плотник, слесарь-сантехник, ответственный дежурный по Администрации, дежурный, подсобный рабочий, рабочий по комплексному обслуживанию и ремонту зданий, электрогазосварщик |
Отсутствие обоснованных зафиксированных замечаний к деятельности сотрудника |
ежемесячно; оценивается по факту отсутствия зафиксированных в журнале учета работ обоснованных замечаний и жалоб |
|
Соблюдение требований техники безопасности, пожарной безопасности и охраны труда, соблюдение санитарно-гигиенических норм |
ежемесячно; оценивается по отсутствию зафиксированных нарушений |
||
Обеспечение сохранности и надлежащего состояния материальных ценностей |
ежемесячно; оценивается по факту отсутствия случаев краж, порчи имущества |
||
Своевременное и оперативное предотвращение аварийных ситуаций |
ежеквартально; оценивается по факту отсутствия аварийных ситуаций |
||
Осуществление дополнительных работ (погрузочно-разгрузочные работы, участие в уборке территории и др.) |
ежемесячно; оценивается по факту выполнения дополнительных работ |
||
(в редакции постановления Администрации Таймырского Долгано-Ненецкого муниципального района Красноярского края от 14.11.2019 N 1204) | |||
Грузчик |
Соблюдение требований техники безопасности, пожарной безопасности и охраны труда |
ежемесячно; оценивается по отсутствию зафиксированных нарушений |
|
Ответственное отношение к выполнению трудовых обязанностей, соблюдение трудовой дисциплины |
ежемесячно; оценивается по отсутствию зафиксированных фактов нарушений |
||
Диспетчер, курьер |
Ответственное отношение к выполнению должностных обязанностей, соблюдение трудовой дисциплины |
ежемесячно; оценивается по отсутствию зафиксированных фактов нарушений |
|
Обеспечение сохранности и надлежащего состояния материальных ценностей |
ежемесячно; оценивается по факту отсутствия случаев краж, порчи имущества |
||
Оперативность |
ежемесячно; оценивается по факту предоставления запрашиваемой информации, сдачи отчетности в срок и ранее установленного срока без снижения качества выполнения |
||
Водитель автомобиля, водитель-экспедитор, тракторист, слесарь по ремонту автомобилей, экспедитор |
Соблюдение санитарно-гигиенических норм, правил техники безопасности в гараже, правил пожарной безопасности и охраны труда, соблюдение правил дорожного движения |
ежемесячно; оценивается по отсутствию зафиксированных фактов нарушений |
|
Своевременное и оперативное предотвращение аварийных ситуаций |
ежеквартально; оценивается по факту отсутствия аварийных ситуаций |
||
Ведение документации в рамках возложенных функциональных обязанностей |
ежемесячно; оценивается по факту отсутствия зафиксированных обоснованных замечаний |
||
Обеспечение сохранности и надлежащего состояния автотранспортных средств и оборудования |
ежемесячно; оценивается по отсутствию зафиксированных фактов нарушений, утраты или порчи вверенного имущества |
||
Ответственное отношение к выполнению должностных обязанностей, соблюдение трудовой дисциплины |
ежемесячно; оценивается по отсутствию зафиксированных обоснованных фактов нарушений |
||
Осуществление дополнительных работ (погрузочно-разгрузочные работы, ремонтные работы и др.) |
ежемесячно; оценивается по факту выполнения дополнительных работ |
||
Фотограф |
Соблюдение техники безопасности при обращении с фото- и видеооборудованием, правил противопожарной безопасности |
ежемесячно; оценивается по отсутствию зафиксированных фактов нарушений |
|
Обеспечение сохранности оборудования |
ежемесячно; оценивается по факту отсутствия случаев утери, порчи имущества |
||
Организация учета и формирования фотоархива |
ежеквартально; оценивается по отсутствию зафиксированных замечаний |
||
Специалист по кадрам, инспектор по кадрам, старший инспектор по кадрам, юрисконсульт, специалист по контролю за исполнением поручений, ведущий специалист по контролю за исполнением поручений, ведущий специалист отдела делопроизводства и документооборота, специалист по связям с общественностью, ведущий специалист по связям с общественностью, специалист по договорной работе, ведущий специалист по договорной работе, специалист по материальному обеспечению, специалист по взаимодействию с организациями и краевыми учреждениями |
Своевременная подготовка локальных нормативных актов, документации |
ежемесячно; соответствие нормам действующего законодательства |
|
Ведение документации, обработка и представление информации |
ежемесячно; оценивается по отсутствию замечаний к достоверности и полноте представляемой информации |
||
Внедрение современных средств автоматизации сбора, учета и хранения информации |
ежеквартально; оценивается по факту ведения баз автоматизированного сбора информации |
||
Соблюдение номенклатуры дел при формировании накопительных папок, обеспечение хранения документов текущего архива |
ежемесячно: оценивается по отсутствию зафиксированных фактов нарушений |
||
Обеспечение своевременного доведения документов, поставленных на контроль, до исполнителей |
ежемесячно: оценивается по отсутствию нарушений сроков доведения документов до исполнителей |
||
Оперативность |
ежемесячно; оценивается по факту представления запрашиваемой информации, сдачи отчетности в срок и ранее установленного срока без снижения качества выполнения |
||
Ответственное отношение к выполнению должностных обязанностей, соблюдение трудовой дисциплины |
ежемесячно; оценивается по отсутствию зафиксированных фактов нарушений |
||
Архивариус, секретарь, делопроизводитель, машинистка 1 категории, заведующий копировальным бюро, секретарь заместителя Главы |
Отсутствие обоснованных зафиксированных замечаний к деятельности сотрудника |
ежемесячно; оценивается по факту отсутствия зафиксированных в журнале учета работ обоснованных замечаний и жалоб |
|
Своевременная подготовка документов |
ежемесячно: в соответствии с заданными нормами |
||
Образцовое состояние документооборота |
ежемесячно: отсутствие замечаний по документообеспечению и документообороту |
||
Оперативность выполняемой работы |
ежемесячно: оформление документов в установленный срок |
||
(в редакции постановления Администрации Таймырского Долгано-Ненецкого муниципального района Красноярского края от 18.12.2017 N 1124) | |||
Ведущий архивист, архивист |
Организация хранения архивных документов |
ежемесячно; оценивается по изъятию и размещению единиц хранения архивных документов в архивохранилище |
|
Организация учета архивных документов |
ежемесячно; оценивается по количеству введенных в учетные базы данных архивных фондов, описей дел, единиц хранения |
||
Комплектование архивными документами |
ежеквартально; оценивается по приему-передаче количественного состава архивных документов организаций-источников комплектования |
||
Обработка и представление архивной информации |
ежемесячно; оценивается по предоставленной архивной информации, в том числе: архивным справкам, архивным копиям, информационным письмам |
||
Специалист по размещению заказа, специалист по закупкам |
Ответственное отношение к выполнению должностных обязанностей, соблюдение трудовой дисциплины |
ежемесячно; оценивается по отсутствию зафиксированных фактов нарушений |
|
Своевременная подготовка, разработка и согласование документов для проведения торгов |
ежемесячно; оценивается по отсутствию зафиксированных фактов нарушений сроков подготовки, разработки и согласования документации по размещению заказа |
||
Ведение документации, обработка и представление информации |
ежемесячно; оценивается по отсутствию замечаний к достоверности и полноте представляемой информации |
||
(в редакции постановления Администрации Таймырского Долгано-Ненецкого муниципального района Красноярского края от 18.12.2017 N 1124) | |||
Старший инспектор, инспектор |
Ведение документации учреждения |
ежемесячно: полнота и соответствие документации |
|
Соблюдение законодательства |
ежемесячно: отсутствие штрафов, взысканий, замечаний |
||
Обработка и представление информации |
ежемесячно: отсутствие замечаний |
||
Осуществление дополнительных работ |
ежемесячно: наличие дополнительных работ |
||
(в редакции постановления Администрации Таймырского Долгано-Ненецкого муниципального района Красноярского края от 15.12.2016 N 824) | |||
Бухгалтер 2 категории, бухгалтер 1 категории, ведущий бухгалтер, бухгалтер-ревизор, экономист 2 категории, экономист 1 категории, экономист, ведущий экономист |
Своевременная подготовка финансово-экономических документов, локальных нормативных актов |
ежемесячно; соответствие нормам действующего законодательства |
|
Ведение документации, экспертиза, анализ, обработка и представление информации |
ежемесячно; оценивается по отсутствию замечаний к достоверности и полноте представляемой информации |
||
Внедрение современных средств автоматизации сбора, учета и хранения информации |
ежеквартально; оценивается по факту ведения баз автоматизированного сбора информации |
||
Оперативность |
ежемесячно; оценивается по факту представления запрашиваемой информации, сдачи отчетности в срок и ранее установленного срока без снижения качества выполнения |
||
Ответственное отношение к выполнению должностных обязанностей, соблюдение трудовой дисциплины |
ежемесячно; оценивается по отсутствию зафиксированных фактов нарушений |
||
Эксперт, аналитик |
Соблюдение законодательства |
ежемесячно: отсутствие замечаний |
|
Обработка и представление информации |
ежемесячно: отсутствие замечаний |
||
Оперативность |
ежемесячно: выполнение заданий, отчетов, поручений ранее установленного срока без снижения качества |
||
Осуществление дополнительных работ |
ежемесячно: наличие дополнительных работ |
||
Проведение экспертиз по различным направлениям |
ежемесячно: проведение экспертиз |
||
Обеспечение взаимодействия Администрации муниципального района с органами власти и иными организациями в рамках своей компетенции |
ежемесячно: отсутствие замечаний |
||
Инженер, инженер-программист, специалист по охране труда, начальник штаба гражданской обороны |
Ведение документации учреждения |
ежемесячно: полнота и соответствие документации |
|
Обработка и представление информации |
ежемесячно: отсутствие замечаний |
||
Соблюдение регламентов, стандартов, технологий, требований при выполнении работ, оказании услуг |
ежемесячно: отсутствие обоснованных зафиксированных замечаний |
||
Оперативность |
ежемесячно: выполнение заданий, отчетов, поручений ранее установленного срока без снижения качества |
||
Осуществление дополнительных работ |
ежемесячно: наличие дополнительных работ |
||
Осуществлять сопровождение внедренных программ и программных средств |
ежемесячно: по факту отсутствия зафиксированных обоснованных замечаний и жалоб |
||
Обеспечение бесперебойной работы программных ресурсов, сетей и оргтехники, своевременное выявление и устранение неполадок |
оценивается по факту отсутствия зафиксированных в журнале учета работ обоснованных замечаний и жалоб |
||
Главный инженер, главный механик, механик, начальник поста технического контроля, начальник автотранспортного подразделения, начальник отдела ремонтно-технической службы, специалист по диагностике автомобильной электроники |
Соблюдение норм трудового законодательства, законодательства в области организации и нормирования труда, производства, обеспечение здоровых и безопасных условий труда для подчиненных исполнителей |
ежемесячно; соответствие нормам действующего законодательства |
|
Соблюдение требований техники безопасности, пожарной безопасности и охраны труда |
ежемесячно; оценивается по отсутствию зафиксированных фактов нарушений |
||
Осуществление мероприятий по учету, ведение документации в рамках возложенных функциональных обязанностей |
ежемесячно; оценивается по факту отсутствия зафиксированных обоснованных замечаний |
||
Ответственное отношение к выполнению должностных обязанностей, соблюдение трудовой дисциплины |
ежемесячно; оценивается по отсутствию зафиксированных фактов нарушений |
||
Методист |
Выполнение плана методической работы |
ежемесячно: доля выполненных работ |
|
Осуществление дополнительных видов работ |
ежемесячно: участие в различных советах, аналитических группах |
||
Выполнение поручений руководителя |
ежемесячно: выполнение поручений |
||
Руководитель группы |
Ответственное отношение к своим обязанностям |
ежеквартально: отсутствие обоснованных зафиксированных замечаний к деятельности группы |
|
Отсутствие нарушений в финансово-хозяйственной деятельности |
ежеквартально: отсутствие обоснованных зафиксированных замечаний |
||
Своевременное и качественное исполнение и представление запрашиваемой информации |
ежеквартально: отсутствие обоснованных зафиксированных замечаний к деятельности группы |
||
Участие в составлении различных форм отчетности |
ежеквартально: предоставление в установленные сроки |
||
Соблюдение требований техники безопасности, пожарной безопасности и охраны труда |
ежеквартально: оценивается по отсутствию зафиксированных нарушений |
||
Отсутствие обоснованных зафиксированных замечаний к деятельности сотрудника |
ежеквартально: оценивается по факту отсутствия зафиксированных в журнале учета работ обоснованных замечаний и жалоб |
||
Начальник планово-экономического отдела, начальник финансового отдела, начальник отдела учета, заведующий отделом, заместитель заведующего отделом, начальник отдела по договорной и организационной работе, начальник отдела делопроизводства и документооборота, начальник отдела по вопросам взаимодействия органов местного самоуправления Таймырского Долгано-Ненецкого муниципального района с органами государственной власти Красноярского края, начальник отдела хозяйственного и технического обеспечения, начальник отдела оплаты труда, начальник отдела планирования - главный бухгалтер |
участие и осуществление мероприятий по укреплению договорной и трудовой дисциплины |
ежеквартально: отсутствие обоснованных зафиксированных замечаний |
|
возможность выполнения дополнительной нагрузки, не входящей в обязанности по своей должности |
ежеквартально: - замечания отсутствуют; - единичные (1 или 2) несущественные замечания, которые не привели к нерациональному использованию финансовых, материальных и трудовых ресурсов; - замечания не существенны, но повторяются в течение периода |
||
организация работы по подготовке документации для своевременного заключения договоров, муниципальных контрактов на хозяйственное обслуживание, материальное обеспечение пользователей услуг |
ежемесячно: оценивается по отсутствию зафиксированных фактов нарушений |
||
своевременное планирование средств на эксплуатацию, обслуживание и хозяйственное обеспечение |
ежемесячно: оценивается по отсутствию зафиксированных фактов нарушений |
||
своевременное и качественное исполнение и представление запрашиваемой информации |
ежеквартально: отсутствие обоснованных зафиксированных замечаний к деятельности группы |
||
результаты ревизий и проверок вышестоящих, контролирующих и надзорных органов |
ежеквартально: - замечания отсутствуют; - единичные (1 или 2) несущественные замечания, которые не привели к нерациональному использованию финансовых, материальных и трудовых ресурсов; - замечания несущественны, но повторяются в течение периода |
||
отсутствие обоснованных зафиксированных замечаний к деятельности отдела |
ежеквартально: оценивается по факту отсутствия зафиксированных в журнале учета работ обоснованных замечаний и жалоб |
||
участие в составлении различных форм отчетности |
ежеквартально: представление в установленные сроки |
||
(в редакциях постановлений Администрации Таймырского Долгано-Ненецкого муниципального района Красноярского края от 29.06.2017 N 566, от 18.12.2017 N 1124, от 14.11.2019 N 1204) | |||
Заместитель главного бухгалтера |
Результаты ревизий и проверок вышестоящих, контролирующих и надзорных органов |
ежеквартально: - замечания отсутствуют; - единичные (1 или 2) несущественные замечания, которые не привели к нерациональному использованию финансовых, материальных и трудовых ресурсов; - замечания не существенны, но повторяются в течение периода |
|
Участие в составлении различных форм отчетности |
ежеквартально: представление в установленные сроки |
||
Проведение внутреннего контроля |
по полугодию: плановое и внеплановое проведение проверок |
||
Своевременное и качественное исполнение и представление запрашиваемой информации |
ежеквартально: отсутствие обоснованных зафиксированных замечаний |
||
Осуществление дополнительных работ |
ежемесячно: наличие дополнительных работ |
||
Главный бухгалтер |
Результаты ревизий и проверок вышестоящих, контролирующих и надзорных органов |
ежеквартально: - замечания отсутствуют; - единичные (1 или 2) несущественные замечания, которые не привели к нерациональному использованию финансовых, материальных и трудовых ресурсов; - замечания не существенны, но повторяются в течение периода |
|
Участие в составлении различных форм отчетности |
ежеквартально: представление в установленные сроки |
||
Проведение внутреннего контроля |
по полугодию: плановое и внеплановое проведение проверок |
||
Своевременное и качественное исполнение и представление запрашиваемой информации |
ежеквартально: отсутствие обоснованных зафиксированных замечаний |
||
Организация и мониторинг деятельности бухгалтерии |
ежеквартально: контроль за осуществлением деятельности бухгалтерии |
||
Фотокорреспондент |
Соблюдение техники безопасности при обращении с фото и видеооборудованием, правил противопожарной безопасности |
оценивается по отсутствию зафиксированных фактов нарушений |
|
Обеспечение максимальной оперативности поступления отснятых материалов в редакцию |
оценивается по отсутствию зафиксированных фактов задержек |
||
Обеспечение сохранности вверенного оборудования |
оценивается по факту отсутствия случаев утери, порчи имущества |
||
Организация учета и формирования фотоархива |
оценивается по отсутствию зафиксированных замечаний |
||
(позиция введена постановлением Администрации Таймырского Долгано-Ненецкого муниципального района Красноярского края от 14.11.2019 N 1204) | |||
Корреспондент |
Подготовка качественной оперативной информации и других материалов |
отсутствие обоснованных замечаний |
|
Обеспечение полноты и достоверности представляемой информации |
оценивается по отсутствию зафиксированных замечаний |
||
Обеспечение сохранности вверенного оборудования |
оценивается по факту отсутствия случаев утери, порчи имущества |
||
Ответственное отношение к выполнению должностных обязанностей, соблюдение трудовой дисциплины |
оценивается по отсутствию зафиксированных замечаний |
||
(позиция введена постановлением Администрации Таймырского Долгано-Ненецкого муниципального района Красноярского края от 14.11.2019 N 1204) | |||
Корректор |
Обеспечение вычитки материалов с целью устранения орфографических и пунктуационных ошибок, соблюдения технических правил набора, исправления недостатков смыслового и стилистического характера и соблюдения даты выхода материалов |
оценивается по отсутствию зафиксированных замечаний |
|
Обеспечение правильности написания и унификации терминов, символов, единиц измерения, условных сокращений и т.п. |
оценивается по отсутствию зафиксированных замечаний |
||
Обеспечение отсутствия неясности в написании отдельных букв и знаков, неправильной разбивки текста на абзацы |
оценивается по отсутствию зафиксированных замечаний |
||
Ответственное отношение к выполнению должностных обязанностей, соблюдение трудовой дисциплины |
оценивается по отсутствию зафиксированных замечаний |
||
(позиция введена постановлением Администрации Таймырского Долгано-Ненецкого муниципального района Красноярского края от 14.11.2019 N 1204) | |||
Верстальщик |
Соблюдение установленных сроков верстки газеты, приложений к газете |
оценивается по отсутствию зафиксированных замечаний |
|
Ответственное отношение к выполнению должностных обязанностей, соблюдение трудовой дисциплины |
оценивается по отсутствию зафиксированных замечаний |
||
(позиция введена постановлением Администрации Таймырского Долгано-Ненецкого муниципального района Красноярского края от 14.11.2019 N 1204) | |||
Оператор электронного набора |
Обеспечивает точность компьютерного набора материалов |
оценивается по отсутствию зафиксированных замечаний |
|
Ответственное отношение к выполнению должностных обязанностей, соблюдение трудовой дисциплины |
оценивается по отсутствию зафиксированных замечаний |
||
(позиция введена постановлением Администрации Таймырского Долгано-Ненецкого муниципального района Красноярского края от 14.11.2019 N 1204) | |||
Шеф-редактор радиовещания |
Осуществление постоянного контроля за информационной насыщенностью, соблюдением формата, динамичностью предоставления информации в эфире |
оценивается по отсутствию зафиксированных замечаний |
|
Своевременное представление отчетности в контролирующие организации |
оценивается по отсутствию зафиксированных замечаний |
||
Осуществление контроля за сроками действия разрешительных документов по радиовещанию и своевременностью их переоформления |
оценивается по отсутствию зафиксированных замечаний |
||
Осуществление направления обязательного экземпляра аудиопроизведений в соответствии с положениями Федерального закона от 29.12.1994 N 77-ФЗ "Об обязательном экземпляре документов" |
оценивается по отсутствию зафиксированных замечаний |
||
Ответственное отношение к выполнению должностных обязанностей, соблюдение трудовой дисциплины |
оценивается по отсутствию зафиксированных замечаний |
||
(позиция введена постановлением Администрации Таймырского Долгано-Ненецкого муниципального района Красноярского края от 14.11.2019 N 1204) | |||
Диктор радиовещания |
Обеспечение непрерывного вещания, непрерывный контроль наличия спутникового и эфирного сигнала |
оценивается по отсутствию зафиксированных замечаний |
|
Контроль за соответствием выходящих в эфир рекламных роликов, промо-роликов и анонсов, соответствующим плей-листам |
оценивается по отсутствию зафиксированных замечаний |
||
Обеспечение записи голоса, осуществление монтажа, подготовка к эфиру региональных программ согласно эфирной сетке, утвержденной редактором |
оценивается по отсутствию зафиксированных замечаний |
||
Ответственное отношение к выполнению должностных обязанностей, соблюдение трудовой дисциплины |
оценивается по отсутствию зафиксированных замечаний |
||
(позиция введена постановлением Администрации Таймырского Долгано-Ненецкого муниципального района Красноярского края от 14.11.2019 N 1204) | |||
Наладчик полиграфического оборудования |
Участие в проведении профилактических осмотров, проверок, ремонтов оборудования по установленному графику |
оценивается по отсутствию зафиксированных замечаний |
|
Соблюдение требований производственной санитарии и правил использования технологического оборудования, приспособлений и инструментов, способов и приемов безопасного выполнения работ |
оценивается по отсутствию зафиксированных замечаний |
||
Проведение технического обслуживания и ремонта оборудования согласно правилам эксплуатации и ремонта |
оценивается по отсутствию зафиксированных замечаний |
||
Ответственное отношение к выполнению должностных обязанностей, соблюдение трудовой дисциплины |
оценивается по отсутствию зафиксированных замечаний |
||
(позиция введена постановлением Администрации Таймырского Долгано-Ненецкого муниципального района Красноярского края от 14.11.2019 N 1204) | |||
Печатник плоской офсетной печати |
Своевременная печать тиража газеты соответствующего качества |
оценивается по отсутствию зафиксированных замечаний |
|
Соблюдение требований производственной санитарии и правил использования технологического оборудования, приспособлений и инструментов, способов и приемов безопасного выполнения работ |
оценивается по отсутствию зафиксированных замечаний |
||
Ответственное отношение к выполнению должностных обязанностей, соблюдение трудовой дисциплины |
оценивается по отсутствию зафиксированных замечаний |
||
(позиция введена постановлением Администрации Таймырского Долгано-Ненецкого муниципального района Красноярского края от 14.11.2019 N 1204) | |||
"; |
3) Приложение 5 "Критерии оценки результативности и качества труда для определения размеров стимулирующих выплат за качество выполняемой работы работникам учреждений" изложить в следующей редакции:
"
Приложение 5
к Примерному положению об оплате труда работников
органов местного самоуправления по должностям,
не отнесенным к муниципальным должностям
и должностям муниципальной службы, и работников
муниципальных учреждений, подведомственных
Администрации Таймырского Долгано-Ненецкого
муниципального района, за исключением работников
Управления по делам гражданской обороны
и чрезвычайным ситуациям Администрации
муниципального района по должностям,
не отнесенным к должностям муниципальной службы
Критерии оценки
результативности и качества труда для определения размеров стимулирующих выплат за качество выполняемой работы работникам учреждений
Категория работников |
Критерии оценки |
Периодичность оценки для установления выплат |
Уборщик служебных помещений, уборщик производственных помещений, уборщик служебных и производственных помещений, дворник, сторож, гардеробщик, электромонтер по ремонту и обслуживанию электрооборудования, плотник, слесарь-сантехник, ответственный дежурный по Администрации, дежурный, подсобный рабочий, рабочий по комплексному обслуживанию и ремонту зданий, электрогазосварщик |
Обеспечение сохранности хозяйственного инвентаря, материальных ценностей |
ежемесячно; отсутствие фактов утраты, порчи имущества |
Обеспечение общественного порядка и пропускного режима |
ежемесячно; оценивается по факту отсутствия (или факту предотвращения) случаев нарушения общественного порядка |
|
Обеспечение бесперебойной и безаварийной работы систем жизнеобеспечения |
ежемесячно; оценивается по факту отсутствия замечаний по работе систем жизнеобеспечения |
|
Соблюдение качества выполнения возложенных функциональных обязанностей |
ежеквартально; отсутствие обоснованных зафиксированных замечаний |
|
Содержание в надлежащем состоянии рабочего места, оборудования |
ежеквартально; отсутствие обоснованных зафиксированных замечаний |
|
Обеспечение сезонной подготовки обслуживаемого здания, оборудования и механизмов |
ежеквартально; отсутствие обоснованных зафиксированных замечаний |
|
(в редакции постановления Администрации Таймырского Долгано-Ненецкого муниципального района Красноярского края от 14.11.2019 N 1204) | ||
Грузчик |
Соблюдение качества в части выполнения возложенных функциональных обязанностей |
ежемесячно: отсутствие обоснованных зафиксированных замечаний |
Заведующий хозяйством, комендант, начальник хозяйственного отдела, заведующий складом, кассир |
Обеспечение сохранности складируемых товарно-материальных ценностей |
ежемесячно; оценивается по отсутствию фактов порчи ТМЦ |
Организация учета, систематизация инвентаря, оборудования, материальных запасов |
ежеквартально; оценивается по наличию картотеки движения инвентаря, оборудования, материальных ценностей |
|
Осуществление контроля за соблюдением в помещениях санитарных норм, информирование руководства о замечаниях для принятия мер к их устранению |
ежемесячно; оценивается по факту соответствия помещений санитарным нормам |
|
Качественное выполнение функций по обеспечению деятельности учреждения |
ежемесячно; отсутствие обоснованных зафиксированных замечаний |
|
Диспетчер, курьер |
Ответственное отношение к выполнению должностных обязанностей, соблюдение трудовой дисциплины |
ежемесячно; оценивается по отсутствию зафиксированных фактов нарушений |
Высокий уровень коммуникативной культуры |
ежемесячно; отсутствие обоснованных зафиксированных замечаний |
|
Водитель автомобиля, водитель-экспедитор, тракторист, слесарь по ремонту автомобилей, экспедитор |
Отсутствие претензий к качеству и срокам выполняемых работ |
ежемесячно: отсутствие претензий |
Содержание в надлежащем состоянии рабочего места, оборудования |
ежемесячно; отсутствие обоснованных зафиксированных нарушений |
|
Высокий уровень коммуникативной культуры |
ежемесячно; отсутствие обоснованных зафиксированных замечаний |
|
Фотограф |
Бережное отношение к имуществу |
ежемесячно: отсутствие замечаний |
Участие в конкурсах муниципального, регионального, федерального уровней |
ежеквартально; оценивается по количеству конкурсов, в которых принято участие |
|
Оформление стандартных, тематических, личных выставок |
ежеквартально; оценивается по количеству оформленных выставок |
|
Осуществление фотосъемки, обработки и печати фотоматериала |
ежемесячно; отсутствие обоснованных зафиксированных замечаний |
|
Соблюдение качества выполнения возложенных функциональных обязанностей |
ежемесячно; отсутствие обоснованных зафиксированных замечаний |
|
Участие в разработках творческих проектов, дизайна печатной продукции, презентаций, буклетов и других видов полиграфической продукции |
ежемесячно; оценивается по отсутствию обоснованных замечаний |
|
Специалист по кадрам, инспектор по кадрам, старший инспектор по кадрам, юрисконсульт, специалист по контролю за исполнением поручений, ведущий специалист по контролю за исполнением поручений, ведущий специалист отдела делопроизводства и документооборота, специалист по связям с общественностью, ведущий специалист по связям с общественностью, специалист по договорной работе, ведущий специалист по договорной работе, специалист по материальному обеспечению, специалист по взаимодействию с организациями и краевыми учреждениями |
Создание в учреждении единых требований к оформлению документов, системы документооборота |
ежемесячно: наличие регламентов по созданию внутренних документов |
Соблюдение морально-этических норм |
ежемесячно: отсутствие жалоб |
|
Соблюдение качества в части выполнения возложенных функциональных обязанностей |
ежемесячно: отсутствие обоснованных зафиксированных замечаний |
|
Осуществление контроля за изменением действующего законодательства |
ежемесячно: - своевременное отслеживание изменений в правовом поле; - своевременное обеспечение учреждений нормативными правовыми актами, необходимыми для осуществления ими своих функциональных обязанностей |
|
Архивариус, секретарь, делопроизводитель, машинистка 1 категории, заведующий копировальным бюро, секретарь заместителя Главы |
Взаимодействие по документообеспечению с другими ведомствами |
ежемесячно: отсутствие обоснованных зафиксированных замечаний |
Своевременное, в соответствии с резолюцией Главы, доведение документации до исполнителей |
ежемесячно: отсутствие обоснованных зафиксированных замечаний |
|
Эффективное использование современных систем работы с информацией, документами |
ежемесячно; оценивается по отсутствию обоснованных замечаний |
|
Качественное выполнение функций по обеспечению деятельности учреждения в рамках должностных обязанностей |
ежемесячно; оценивается по отсутствию обоснованных зафиксированных замечаний |
|
Соблюдение единых требований к оформлению документов, организации документооборота, регламента |
ежемесячно; оценивается по отсутствию зафиксированных фактов нарушений |
|
Осуществление мероприятий по организационно-техническому обеспечению деятельности заместителя Главы в рамках своих функциональных обязанностей |
ежемесячно; оценивается по отсутствию обоснованных зафиксированных замечаний |
|
(в редакции постановления Администрации Таймырского Долгано-Ненецкого муниципального района Красноярского края от 18.12.2017 N 1124) | ||
Ведущий архивист, архивист |
Качественное исполнение запросов заявителей |
ежемесячно; оценивается по исполнению не менее 3 запросов заявителей |
Своевременное и квалифицированное выполнение приказов директора архива |
ежемесячно; оценивается по факту отсутствия замечаний |
|
Специалист по размещению заказа, специалист по закупкам |
Эффективное использование современных систем работы с информацией, документами для организации мониторинга исполнения результатов процедур размещения заказов, анализа эффективности процедур размещения заказов |
ежемесячно; оценивается по отсутствию обоснованных зафиксированных замечаний |
Качественное выполнение функций по обеспечению деятельности учреждения |
ежемесячно; оценивается по отсутствию обоснованных зафиксированных замечаний |
|
Соблюдение единых требований к оформлению документов, организации документооборота, регламента |
ежемесячно; оценивается по отсутствию зафиксированных фактов нарушений |
|
Осуществление контроля за изменением действующего законодательства |
ежемесячно: - своевременное отслеживание изменений в правовом поле; - своевременное обеспечение учреждений нормативными правовыми актами, необходимыми для осуществления ими своих функциональных обязанностей |
|
(в редакции постановления Администрации Таймырского Долгано-Ненецкого муниципального района Красноярского края от 18.12.2017 N 1124) | ||
Старший инспектор, инспектор |
Соблюдение законодательства |
ежемесячно: отсутствие штрафов, взысканий, замечаний |
Создание в учреждении единых требований к оформлению документов, системы документооборота |
ежемесячно: наличие регламентов по созданию внутренних документов |
|
Соблюдение морально-этических норм |
ежемесячно: отсутствие жалоб |
|
(в редакции постановления Администрации Таймырского Долгано-Ненецкого муниципального района Красноярского края от 15.12.2016 N 824) | ||
Бухгалтер 2 категории, бухгалтер 1 категории, ведущий бухгалтер, бухгалтер-ревизор, экономист 2 категории, экономист 1 категории, экономист, ведущий экономист |
Владение специализированными информационными программами, использование информационных систем |
ежемесячно: свободное владение всеми необходимыми программными продуктами |
Успешное и добросовестное исполнение профессиональной деятельности |
ежемесячно: отсутствие обоснованных зафиксированных замечаний |
|
Осуществление контроля за изменением действующего законодательства |
ежемесячно: - своевременное отслеживание изменений в правовом поле; - своевременное обеспечение учреждений нормативными правовыми актами, необходимыми для осуществления ими своих функциональных обязанностей |
|
Соблюдение требований правил внутреннего трудового распорядка, норм противопожарной безопасности и охраны труда |
ежемесячно: - правила соблюдаются полностью, нет замечаний; - однократные (1 или 2) несущественные замечания; - замечания (2 - 5) несущественны, но повторяются в течение периода |
|
Качественное выполнение функций по обеспечению деятельности учреждения |
ежемесячно; оценивается по отсутствию обоснованных зафиксированных замечаний |
|
Эксперт, аналитик |
Отсутствие обоснованных зафиксированных замечаний к деятельности сотрудника |
ежемесячно: оценивается по факту отсутствия зафиксированных в журнале учета работ обоснованных замечаний и жалоб |
Соблюдение требований правил внутреннего трудового распорядка, норм противопожарной безопасности и охраны труда |
ежемесячно: - правила соблюдаются полностью, нет замечаний; - однократные (1 или 2) несущественные замечания; - замечания (2 - 5) несущественны, но повторяются в течение периода |
|
Владение специализированными информационными программами, использование информационных систем |
ежемесячно: свободное владение всеми необходимыми программными продуктами |
|
Своевременное и качественное выполнение заданий в объеме функциональных обязанностей |
ежемесячно: - выполнение в срок и с высоким качеством; - выполнение качественно, но не в срок; - выполнение в срок, но с незначительными замечаниями по качеству |
|
Качественное выполнение задач по организации проведения переговоров, консультаций и взаимодействия с иными организациями по вопросам, входящим в функциональные обязанности |
ежемесячно: оценивается по факту отсутствия зафиксированных в журнале учета работ обоснованных замечаний и жалоб |
|
Инженер, инженер-программист, специалист по охране труда, начальник штаба гражданской обороны |
Отсутствие претензий к качеству и срокам выполняемых работ |
ежемесячно: отсутствие претензий |
Своевременное и квалифицированное выполнение приказов, распоряжений и поручений руководства |
Ежемесячно: по факту отсутствия обоснованных зафиксированных замечаний |
|
Возможность выполнения дополнительной нагрузки, не входящей в обязанности по своей должности |
- выполняет квалифицированно; - однократные (1 или 2) несущественные замечания; - замечания (2 - 5) несущественны, но повторяются в течение периода |
|
Соблюдение требований правил внутреннего трудового распорядка, норм противопожарной безопасности и охраны труда |
ежемесячно: - правила соблюдаются полностью, нет замечаний; - однократные (1 или 2) несущественные замечания; - замечания (2 - 5) несущественны, но повторяются в течение периода |
|
Главный инженер, главный механик, механик, начальник поста технического контроля, начальник автотранспортного подразделения, начальник отдела ремонтно-технической службы, специалист по диагностике автомобильной электроники |
Осуществление руководства по обеспечению бесперебойной работы и технически правильной эксплуатации и технического обслуживания автомобильной техники и оборудования предприятия |
ежеквартально; оценивается по факту отсутствия или своевременного оперативного устранения возникающих перебоев в работе учреждения |
Осуществление мероприятий по организации диагностирования, улучшению качества ремонтных работ, совершенствованию технологических процессов, поддержанию высокого уровня технического состояния оборудования |
ежемесячно; оценивается по факту отсутствия простоев в работе подведомственных подразделений, связанных с нарушением технологических процессов, снижению качества ремонтных работ |
|
Соблюдение качества выполнения возложенных функциональных обязанностей по обеспечению деятельности учреждения в рамках должностных обязанностей |
ежемесячно; отсутствие обоснованных зафиксированных замечаний |
|
Методист |
Ответственное отношение к своим обязанностям |
отсутствие обоснованных зафиксированных замечаний к деятельности сотрудника |
Ведение профессиональной документации |
- полнота и соответствие нормативной, регламентирующей документации (планы, аналитические справки, статистический учет результатов) (календарный план мероприятий); - своевременная подготовка документов, отсутствия замечаний со стороны администрации |
|
Руководитель группы |
Соблюдение требований правил внутреннего трудового распорядка, норм противопожарной безопасности и охраны труда |
ежемесячно: - правила соблюдаются полностью, нет замечаний; - однократные (1 или 2) несущественные замечания; - замечания (2 - 5) несущественны, но повторяются в течение периода |
Владение специализированными информационными программами, использование информационных систем |
ежемесячно: свободное владение всеми необходимыми программными продуктами |
|
Своевременное и качественное выполнение заданий в объеме, не входящих в должностные обязанности |
ежемесячно: - выполнение в срок и с высоким качеством; - выполнение качественно, но не в срок; - выполнение в срок, но с незначительными замечаниями по качеству |
|
Успешное и добросовестное исполнение профессиональной деятельности |
ежемесячно: отсутствие обоснованных зафиксированных замечаний |
|
Осуществление контроля за изменением действующего законодательства |
ежемесячно: - своевременное отслеживание изменений в правовом поле; - своевременное обеспечение учреждений нормативно-правовыми актами, необходимыми для осуществления ими своих функциональных обязанностей |
|
Начальник планово-экономического отдела, начальник финансового отдела, заведующий отделом, заместитель заведующего отделом, начальник отдела учета, начальник отдела по договорной и организационной работе, начальник отдела делопроизводства и документооборота, начальник отдела по вопросам взаимодействия органов местного самоуправления Таймырского Долгано-Ненецкого муниципального района с органами государственной власти Красноярского края, начальник отдела хозяйственного и технического обеспечения, начальник отдела оплаты труда, начальник отдела планирования - главный бухгалтер |
своевременное и квалифицированное выполнение приказов, распоряжений и поручений руководства |
ежеквартально: по факту отсутствия обоснованных зафиксированных замечаний |
обеспечение надлежащего хранения и использования материальных ценностей |
ежеквартально: по факту отсутствия обоснованных зафиксированных замечаний |
|
осуществление контроля за изменением действующего законодательства |
ежеквартально: - своевременное отслеживание изменений в правовом поле; - своевременное обеспечение учреждений нормативными правовыми актами, необходимыми для осуществления ими своих функциональных обязанностей |
|
своевременная подготовка отчетной и информационной документации |
ежеквартально: отсутствие нарушений сроков представления |
|
(в редакциях постановлений Администрации Таймырского Долгано-Ненецкого муниципального района Красноярского края от 29.06.2017 N 566, от 18.12.2017 N 1124, от 14.11.2019 N 1204) | ||
Заместитель главного бухгалтера |
Владение специализированными информационными программами, использование информационных систем |
ежемесячно: свободное владение всеми необходимыми программными продуктами |
Успешное и добросовестное исполнение профессиональной деятельности |
ежемесячно: отсутствие обоснованных зафиксированных замечаний |
|
Своевременное и качественное выполнение заданий в объеме, не входящих в должностные обязанности |
ежемесячно: - выполнение в срок и с высоким качеством; - выполнение качественно, но не в срок; - выполнение в срок, но с незначительными замечаниями по качеству |
|
Осуществление контроля за изменением действующего законодательства |
ежемесячно: - своевременное отслеживание изменений в правовом поле; - своевременное обеспечение учреждений нормативными правовыми актами, необходимыми для осуществления ими своих функциональных обязанностей |
|
Главный бухгалтер |
Владение специализированными информационными программами, использование информационных систем |
ежемесячно: свободное владение всеми необходимыми программными продуктами |
Успешное и добросовестное исполнение профессиональной деятельности |
ежемесячно: отсутствие обоснованных зафиксированных замечаний |
|
Своевременное и качественное выполнение заданий в объеме, не входящих в должностные обязанности |
ежемесячно: - выполнение в срок и с высоким качеством; - выполнение качественно, но не в срок; - выполнение в срок, но с незначительными замечаниями по качеству |
|
Осуществление контроля за изменением действующего законодательства |
Ежемесячно: - своевременное отслеживание изменений в правовом поле; - своевременное обеспечение учреждений нормативно-правовыми актами, необходимыми для осуществления ими своих функциональных обязанностей |
|
Своевременное выполнение поручений и заданий руководителя |
ежемесячно: выполнение в срок и в полном объеме |
|
Фотокорреспондент |
Своевременное представление фотоматериалов для освещения событий и мероприятий в объемах, предусмотренных должностными обязанностями |
Оценивается по отсутствию зафиксированных обоснованных замечаний |
|
Своевременная обработка отснятых материалов, подготовка к выходу их в печать |
Оценивается по отсутствию зафиксированных обоснованных замечаний |
|
Соблюдение требований, стандартов, норм и правил по обеспечению деятельности учреждения в рамках возложенных функциональных обязанностей |
Оценивается по отсутствию зафиксированных обоснованных замечаний |
(позиция введена постановлением Администрации Таймырского Долгано-Ненецкого муниципального района Красноярского края от 14.11.2019 N 1204) | ||
Корреспондент |
Своевременная подготовка собственных материалов для публикации, составление подборок, рубрик в соответствии с утвержденным графиком |
Оценивается по отсутствию зафиксированных обоснованных замечаний |
|
Соблюдение нормативов и структуры представляемых в редакцию материалов для публикации |
Оценивается по отсутствию зафиксированных обоснованных замечаний |
|
Соблюдение требований, стандартов, норм и правил по обеспечению деятельности учреждения в рамках возложенных функциональных обязанностей |
Оценивается по отсутствию зафиксированных обоснованных замечаний |
(позиция введена постановлением Администрации Таймырского Долгано-Ненецкого муниципального района Красноярского края от 14.11.2019 N 1204) | ||
Корректор |
Своевременная вычитка материалов, предусмотренных функциональными обязанностями, устранение ошибок, правка материалов подготовленных к выходу |
Оценивается по отсутствию зафиксированных обоснованных замечаний |
|
Соблюдение требований, стандартов, норм и правил по обеспечению деятельности учреждения в рамках возложенных функциональных обязанностей |
Оценивается по отсутствию зафиксированных обоснованных замечаний |
(позиция введена постановлением Администрации Таймырского Долгано-Ненецкого муниципального района Красноярского края от 14.11.2019 N 1204) | ||
Верстальщик |
Своевременная верстка газеты, приложений к газете, иллюстраций, коллажей, макетирование и верстка полос на языках коренных малочисленных народов Таймыра |
Оценивается по отсутствию зафиксированных обоснованных замечаний |
|
Соблюдение требований, стандартов, норм и правил по обеспечению деятельности учреждения в рамках возложенных функциональных обязанностей |
Оценивается по отсутствию зафиксированных обоснованных замечаний |
(позиция введена постановлением Администрации Таймырского Долгано-Ненецкого муниципального района Красноярского края от 14.11.2019 N 1204) | ||
Оператор электронного набора |
Своевременный компьютерный набор материалов, предназначенных для публикации |
Оценивается по отсутствию зафиксированных обоснованных замечаний |
|
Соблюдение требований, стандартов, норм и правил по обеспечению деятельности учреждения в рамках возложенных функциональных обязанностей |
Оценивается по отсутствию зафиксированных обоснованных замечаний |
(позиция введена постановлением Администрации Таймырского Долгано-Ненецкого муниципального района Красноярского края от 14.11.2019 N 1204) | ||
Шеф-редактор радиовещания |
Обеспечение правильности оформления микрофонных материалов, устранение обнаруженных дикционных недостатков, ведение переписки отдела "Авторадио-Дудинка" |
Оценивается по отсутствию зафиксированных обоснованных замечаний |
|
Соблюдение требований, стандартов, норм и правил по обеспечению деятельности учреждения в рамках возложенных функциональных обязанностей |
Оценивается по отсутствию зафиксированных обоснованных замечаний |
(позиция введена постановлением Администрации Таймырского Долгано-Ненецкого муниципального района Красноярского края от 14.11.2019 N 1204) | ||
Диктор радиовещания |
Ведение журнала используемого эфирного времени |
Оценивается по отсутствию зафиксированных обоснованных замечаний |
|
Соблюдение требований, стандартов, норм и правил по обеспечению деятельности учреждения в рамках возложенных функциональных обязанностей |
Оценивается по отсутствию зафиксированных обоснованных замечаний |
(позиция введена постановлением Администрации Таймырского Долгано-Ненецкого муниципального района Красноярского края от 14.11.2019 N 1204) | ||
Наладчик полиграфического оборудования |
Обеспечение наладки и регулировки станков, машин-автоматов и полуавтоматов, недопущение выхода из строя оборудования |
Оценивается по отсутствию зафиксированных обоснованных замечаний |
|
Соблюдение требований, стандартов, норм и правил по обеспечению деятельности учреждения в рамках возложенных функциональных обязанностей |
Оценивается по отсутствию зафиксированных обоснованных замечаний |
(позиция введена постановлением Администрации Таймырского Долгано-Ненецкого муниципального района Красноярского края от 14.11.2019 N 1204) | ||
Печатник плоской офсетной печати |
Еженедельная профилактика оборудования и средств индивидуальной защиты, проверка исправности оборудования, приспособлений и инструмента, блокировочных и других устройств, защитного заземления, вентиляции, состояние поверхности резинотканевых офсетных полотен на наличие повреждений |
Оценивается по отсутствию зафиксированных обоснованных замечаний |
|
Успешное и добросовестное исполнение должностных обязанностей |
Оценивается по отсутствию зафиксированных обоснованных замечаний |
|
Соблюдение требований, стандартов, норм и правил по обеспечению деятельности учреждения в рамках возложенных функциональных обязанностей |
Оценивается по отсутствию зафиксированных обоснованных замечаний |
(позиция введена постановлением Администрации Таймырского Долгано-Ненецкого муниципального района Красноярского края от 14.11.2019 N 1204) | ||
". |
2. Настоящее постановление вступает в силу в день, следующий за днем его официального опубликования в газете Таймырского Долгано-Ненецкого муниципального района "Таймыр".
Глава муниципального района |
Е.В.Вершинин |
Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.
Постановление Администрации Таймырского Долгано-Ненецкого муниципального района Красноярского края от 27 апреля 2020 г. N 501 "О внесении изменений в постановление Администрации Таймырского Долгано-Ненецкого муниципального района от 27.09.2013 N 696 "Об утверждении Примерного положения об оплате труда работников органов местного самоуправления по должностям, не отнесенным к муниципальным должностям и должностям муниципальной службы, и работников муниципальных учреждений, подведомственных Администрации Таймырского Долгано-Ненецкого муниципального района"
Вступает в силу в день, следующий за днем официального опубликования в газете Таймырского Долгано-Ненецкого муниципального района "Таймыр"
Текст постановления опубликован не был