Вы можете открыть актуальную версию документа прямо сейчас.
Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.
Вход
Приложение N 1
к постановлению Правительства
Приморского края
от 25.05.2020 N 465-пп
"Приложение N 9
к Положению о размерах, условиях, порядке назначения
и выплаты государственной социальной помощи
на основании социального контракта
Форма
СОЦИАЛЬНЫЙ КОНТРАКТ
на прохождение профессионального обучения и (или) дополнительного
профессионального образования, с последующим прохождением стажировки
"__" ________ 20__ г.
Настоящий социальный контракт заключен между структурным подразделением
КГКУ
_________________________________________________________________________
в лице __________________________________________________________________
(должность, ФИО)
________________________________________________________________________,
именуемого в дальнейшем "Исполнитель", и малоимущим гражданином,
представляющим интересы малоимущей семьи (малоимущим одиноко проживающим
гражданином):
(нужное подчеркнуть)
_________________________________________________________________________
(ФИО)
наименование и реквизиты документа, удостоверяющего личность:
_________________________________________________________________________
________________________________________________________________________,
проживающим по адресу: _________________________________________________,
именуемым в дальнейшем "Заявитель", именуемыми в дальнейшем "Стороны".
1. Предмет социального контракта
1.1. Предметом настоящего социального контракта является соглашение
Сторон, в соответствии с которым Исполнитель обязуется оказать Заявителю
государственную социальную помощь при реализации мероприятия по
прохождению профессионального обучения или дополнительного
профессионального образования с последующим трудоустройством и
прохождением стажировки в соответствии с постановлением Правительства
Приморского края от ___________ N _______ "Об утверждении Положения о
размерах, условиях, порядке назначения государственной социальной помощи
на основании социального контракта" (далее - Положение), а Заявитель
(семья Заявителя) - реализовать мероприятия, предусмотренные программой
социальной адаптации, в целях стимулирования активных действий Заявителя
по преодолению трудной жизненной ситуации.
1.2. Возмещение работодателю затрат на проведение стажировки
заявителю осуществляется в соответствии с Положением.
2. Права и обязанности Исполнителя
2.1. Исполнитель имеет право:
запрашивать у третьих лиц (предприятий, налоговых органов и других
организаций) дополнительные сведения о доходах и имуществе Заявителя
(членов его семьи) для их проверки и определения нуждаемости;
проводить проверку достоверности поступивших сведений о наступлении
случаев, влекущих прекращение оказания государственной социальной помощи;
проводить дополнительную проверку (комиссионное обследование).
2.2. Исполнитель обязан:
оказывать Заявителю содействие в получении профессионального
обучения и (или) дополнительного профессионального образования, а также
в последующем трудоустройстве и прохождении стажировки в сроки,
предусмотренные программой социальной адаптации, взаимодействуя с
образовательными организациями, органом службы занятости населения;
в соответствии с программой социальной адаптации на основании
документов, предусмотренных пунктом 5.4 Положения, оказать
государственную социальную помощь Заявителю в форме социального пособия
в размере _________________ в период с даты зачисления на обучение по
_____________ 20 _____ ежемесячно;
приобрести и оплатить стоимость оказанных услуг по
профессиональному обучению или дополнительному профессиональному
образованию в пользу Заявителя на основании документов, предусмотренных
пунктами 4.7, 5.5 Положения;
осуществлять взаимодействие с органами службы занятости населения,
здравоохранения, образования, органами местного самоуправления, иными
организациями в целях содействия в реализации Заявителем (семьей
Заявителя) мероприятий, предусмотренных программой социальной адаптации;
осуществлять ежемесячный контроль за выполнением Заявителем
обязательств, предусмотренных социальным контрактом;
подготовить не позднее чем за один месяц до дня завершения срока
действия социального контракта заключение об эффективности предпринятых
мер по выводу Заявителя (семьи Заявителя) из трудной жизненной ситуации;
проводить мониторинг условий жизни (уровня доходов) Заявителя
(семьи Заявителя) в течение трех лет со дня окончания срока действия
социального контракта;
прекратить предоставление Заявителю социального пособия в случае
досрочного прекращения Заявителем профессионального обучения или
дополнительного профессионального образования с месяца, следующего за
месяцем возникновения указанного обстоятельства, в порядке,
установленном Положением;
взыскать денежные средства в полном объеме в случаях и порядке,
предусмотренных разделом 5 настоящего социального контракта.
3. Права и обязанности Заявителя
3.1. Заявитель имеет право:
получать социальное пособие в соответствии с программой социальной
адаптации;
при непредставлении своевременно отчета о выполнении мероприятий
программы социальной адаптации по уважительным причинам, указанным в
пункте 4.11 Положения, представить Исполнителю сведения, подтверждающие
наличие уважительных причин;
на расторжение настоящего социального контракта в случае
невыполнения Исполнителем своих обязательств по настоящему социальному
контракту.
3.2. Заявитель обязан:
пройти в период действия социального контракта профессиональное
обучение или получить дополнительное профессиональное образование в
целях дальнейшего трудоустройства и прохождения стажировки в сроки,
предусмотренные программой социальной адаптации;
получить документ о квалификации и представить его Исполнителю;
информировать Исполнителя ежемесячно о прохождении
профессионального обучения или дополнительного профессионального
образования;
уведомить Исполнителя о досрочном прекращении прохождения
профессионального обучения или прекращении получения дополнительного
профессионального образования в течение трех рабочих дней со дня
наступления указанного обстоятельства;
пройти стажировку по итогам получения профессионального обучения
или дополнительного профессионального образования в течение срока
действия социального контракта;
информировать Исполнителя ежемесячно о прохождении стажировки;
уведомить Исполнителя о досрочном прекращении трудового договора
(увольнения) и прекращении прохождения стажировки в течение трех рабочих
дней со дня наступления указанного обстоятельства;
выполнять мероприятия, предусмотренные программой социальной
адаптации в полном объеме, предпринимать активные действия по выходу из
трудной жизненной ситуации;
предпринять действия, направленные на сохранение здоровья, в том
числе на ежегодное прохождение профилактического медицинского осмотра
или диспансеризации, а также на проведение Заявителем и членами его
семьи вакцинации в соответствии с национальным календарем
профилактических прививок при отсутствии медицинских противопоказаний;
допускать представителей Исполнителя, с которым заключен социальный
контракт, для комиссионного обследования;
взаимодействовать со специалистом структурного подразделения КГКУ,
осуществляющим сопровождение социального контракта;
представлять по запросу Исполнителя информацию об условиях жизни
(уровне доходов) в течение трех лет со дня окончания срока действия
социального контракта в целях проведения Исполнителем мониторинга
условий жизни (уровня д
<< Назад |
Приложение >> N 2 |
|
Содержание Постановление Правительства Приморского края от 25 мая 2020 г. N 465-пп "О внесении изменений в постановление Правительства... |
Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.