Приложение 2

Приложение 2
к Постановлению Правительства
Чукотского автономного округа
от 19 июня 2020 года N 304

"Приложение 2
к Положению о региональной системе независимой
оценки качества образования и совершенствования
оценки механизмов управления качеством образования
в Чукотском автономном округе

Мероприятия
по направлениям развития региональной системы оценки качества образования Чукотского автономного округа

N п/п	Наименование мероприятия	Срок исполнения (месяц, год)	Индикативные показатели	Исполнители
по направлению "Развитие системы оценки качества подготовки обучающихся"
1.	Определение и утверждение перечня региональных оценочных процедур в региональной системе независимой оценки качества образования (далее - РСНОКО)	ежегодно (с учетом выявленных дефицитов в подготовке обучающихся)	наличие перечня региональных оценочных процедур	Департамент образования и науки Чукотского автономного округа (далее - ДОН ЧАО)
2.	Разработка и утверждение региональных нормативно-правовых актов, регламентирующих проведение региональных оценочных процедур	ежегодно	наличие нормативно-правовых актов, регламентирующих проведение региональных оценочных процедур	ДОН ЧАО
3.	Разработка и утверждение Плана-графика ("дорожной карты") подготовки и проведения государственной итоговой аттестации (далее - ГИА) по образовательным программам основного общего и среднего общего образования в Чукотском автономном округе и региональных оценочных процедур (далее - НОКО)	сентябрь, ежегодно	наличие Плана-графика ("дорожная карта")	ДОН ЧАО
4.	Участие образовательных организаций (далее - ОО) в международных сравнительных исследованиях (далее - МСИ) качества образования в составе общероссийской выборки	в соответствии с графиком проведения МСИ	участие ОО в соответствии с выборкой	ДОН ЧАО
5.	Подготовка аналитической информации по результатам МСИ, содержащей адресные рекомендации	по результатам участия	наличие информации по результатам МСИ	ДОН ЧАО, Государственное автономное учреждение дополнительного профессионального образования Чукотского автономного округа "Чукотский институт развития образования и повышения квалификации" (далее - ГАУ ДПО ЧИРОиПК)
6.	Реализация Плана-графика ("дорожной карты") подготовки и проведения ГИА по образовательным программам основного общего и среднего общего образования в Чукотском автономном округе	ежегодно	исполнение мероприятий "дорожной карты"	ДОН ЧАО
7.	Организация участия ОО в национальных сравнительных исследованиях качества образования (далее - НИКО) в составе общероссийской выборки	в соответствии с графиком проведения НИКО	участие ОО в соответствии с выборкой	ДОН ЧАО
8.	Подготовка и проведение Всероссийских проверочных работах (далее - ВПР)	ежегодно, в соответствии с графиком проведения ВПР	участие ОО в соответствии с выборкой	ДОН ЧАО
9.	Проведение анализа по результатам НИКО	по результатам участия	наличие отчета по анализу результатов НИКО	ДОН ЧАО, ГАУ ДПО ЧИРОиПК
10.	Проведение анализа по результатам ВПР	ежегодно	наличие отчета по анализу результатов ВПР	ДОН ЧАО, ГАУ ДПО ЧИРОиПК
11.	Подготовка, организация участия ОО и проведение НИКО на региональном уровне с использованием региональных оценочных материалов	ежегодно	участие ОО в НОКО	ДОН ЧАО, ГАУ ДПО ЧИРОиПК
12.	Проведение анализа по результатам региональных оценочных процедур	сентябрь, ежегодно	наличие отчета по анализу результатов региональных оценочных процедур	ДОН ЧАО, ГАУ ДПО ЧИРОиПК
13.	Принятие управленческих решений по итогам НОКО	ноябрь, ежегодно	управленческие решения	ДОН ЧАО
14.	Формирование плана проверок юридических лиц	до 1 декабря, ежегодно	наличие Плана проверок юридических лиц	ДОН ЧАО
15.	Организация и проведение проверок качества образования и принятия по их результатам мер, предусмотренных частью 9 статьи 93 Федерального закона от 29 декабря 2012 года N 273-ФЗ "Об образовании в Российской Федерации"	в соответствии с ежегодным планом	наличие документов по результатам проверок	ДОН ЧАО
16.	Независимая оценка качества подготовки обучающихся в рамках проведения проверки ОО	1 раз в 3 года для каждой ОО	наличие материалов федерального государственного контроля качества образования	ДОН ЧАО
17.	Изучение мнений субъектов образовательного процесса: педагогических работников, обучающихся, родителей (законных представителей) по вопросам качества образовательной деятельности	1 раз в 3 года для каждой ОО	наличие аналитического отчета по результатам исследования	ДОН ЧАО, Независимые эксперты
18.	Принятие управленческих решений по итогам независимой оценки качества образования	ежегодно	управленческие решения	ДОН ЧАО
19.	Формирование и пополнение банка контрольных измерительных материалов для оценки результатов освоения обучающимися основных образовательных программ в соответствии с требованиями ФГОСов в Чукотском автономном округе	сентябрь 2020 г., пополнение - ежегодно	наличие банка контрольных измерительных материалов	ГАУ ДПО ЧИРОиПК
по направлению "Система обеспечения объективности процедур оценки качества образования"
1.20.	Проведение семинаров-совещаний в каждом муниципальном образовании (городском округе) "Итоги Всероссийских проверочных работ на территории Чукотского автономного округа": - начальное общее образование; - основное и среднее общее образование	в соответствии с утверждённым графиком	наличие Плана-графика проведения семинаров-совещаний, наличие муниципальных программ повышения объективности результатов и качества образования	ДОН ЧАО, ГАУ ДПО ЧИРОиПК
21.	Проведение семинаров-совещаний по вопросам обеспечения объективности оценочных процедур (ОГЭ, ЕГЭ, НОКО)	в соответствии с утверждённым графиком	наличие муниципальных программ повышения объективности оценки образовательных результатов	ДОН ЧАО, ГАУ ДПО ЧИРОиПК
22.	Повышение квалификации педагогических работников по вопросам проведения оценочных процедур	по графику курсов	наличие в программах ПК вопросов, связанных с проведением оценочных процедур	ГАУ ДПО ЧИРОиПК
23.	Организация контроля за ходом проведения государственной итоговой аттестации в формах ЕГЭ и ОГЭ	ежегодно	наличие Плана-графика проведения контрольных мероприятий в пунктах ЕГЭ и ОГЭ	ДОН ЧАО
по направлению "Мониторинг эффективности деятельности руководителей образовательных организаций"
24.	Разработка системы мониторинга эффективности деятельности руководителей всех ОО Чукотского автономного округа	декабрь 2020 г.	наличие показателей (критериев) оценки эффективности деятельности руководителей ОО	ГАУ ДПО ЧИРОиПК
25.	Организация и проведение диагностических процедур по оценке эффективности деятельности руководителей ОО округа на основе разработанных индикаторов	1 раз в год	наличие методологии проведения мониторинга	ДОН ЧАО ГАУ ДПО ЧИРОиПК
26.	Разработка методических рекомендаций по результатам мониторинга эффективности деятельности руководителей ОО	в течение 1 месяца после проведения мониторинга	наличие методических рекомендаций	ГАУ ДПО ЧИРОиПК
27.	Разработка адресных программ дополнительного профессионального образования (программ повышения квалификации) для руководителей ОО	по мере необходимости	наличие адресных программ дополнительного профессионального образования (повышения квалификации)	ГАУ ДПО ЧИРОиПК
28.	Организация и проведение аттестации кандидатов на должность руководителя и руководителей ОО округа	согласно графика аттестационных процедур	наличие приказов ДОН ЧАО по результатам процедур аттестации	ДОН ЧАО, ГАУ ДПО ЧИРОиПК
29.	Формирование кадрового резерва руководителей ОО округа	обновление ежегодно	наличие приказов ДОН ЧАО	ДОН ЧАО
30.	Проведение конкурса "Педагог года"	ежегодно	участие в конкурсе не менее 30 учителей ОО;	ДОН ЧАО, ГАУ ДПО ЧИРОиПК
по направлению "Мониторинг качества повышения квалификации педагогов"
31.	Разработка и утверждение региональных показателей мониторинга системы повышения квалификации педагогических работников	октябрь 2020 г.	наличие региональных показателей мониторинга системы повышения квалификации педагогических работников;	ДОН ЧАО, ГАУ ДПО ЧИРОиПК,
32.	Мониторинг и анализ показателей системы повышения квалификации педагогических работников	ежегодно	наличие Плана-графика мониторинга, наличие аналитических материалов по анализу результатов мониторинга	ДОН ЧАО, ГАУ ДПО ЧИРОиПК
33.	Разработка адресных рекомендаций по анализу результатов мониторинга показателей системы повышения квалификации педагогических работников	февраль 2021 г., ежегодно	наличие адресных рекомендаций	ГАУ ДПО ЧИРОиПК
34.	Изучение мнения педагогических работников ОО по вопросам повышения квалификации	1 раз в 3 года для каждой образовательной организации	наличие аналитических материалов	ГАУ ДПО ЧИРОиПК
35.	Изучение мнения педагогов (слушателей курсов) о качестве проведения занятий по повышению квалификации	ежегодно	Наличие аналитических материалов	ГАУ ДПО ЧИРОиПК
36.	Проведение диагностики профессиональных компетенций педагогических работников	февраль - декабрь 2020 г., ежегодно	наличие аналитических материалов, доля педагогов, прошедших диагностику профессиональных компетенций	ГАУ ДПО ЧИРОиПК
37.	Разработка (корректировка) дополнительных профессиональных программ, включая адресные программы повышения квалификации с учетом результатов диагностики профессиональных дефицитов педагогов	апрель - декабрь 2020 г., ежегодно	наличие дополнительных профессиональных программ, включая адресные программы повышения квалификации с учетом результатов диагностики профессиональных дефицитов педагогов	ГАУ ДПО ЧИРОиПК
38.	Подготовка управленческих решений (приказов, постановлений) на основе результатов мониторинга повышения квалификации педагогических работников	ежегодно	наличие приказов, постановлений;	ДОН ЧАО
По направлению "Совершенствование методической работы"
39.	Разработка проектов модельных положений: - о муниципальной методической службе; - о методических объединениях педагогических работников ОО	сентябрь 2020 г.	наличие нормативных документов: - положение о муниципальной методической службе; - положение о методических объединениях педагогических работников ОО	ДОН ЧАО, ГАУ ДПО ЧИРОиПК
40.	Разработка критериев (показателей) результативности методической работы на уровне муниципалитета и ОО и их общественное обсуждение	сентябрь - октябрь 2020 г.;	наличие Положения о критериях (показателях) результативности методической работы на уровне муниципалитета и ОО;	ДОН ЧАО, ГАУ ДПО ЧИРОиПК
41.	Разработка планов методической работы на уровне муниципальных методических служб (далее - ММС), общеобразовательных организаций в соответствии с утвержденными показателями результативности	август 2020 г.	наличие планов методической работы	ММС, ОО
42.	Оказание адресной поддержки ММС и методическим объединениям ОО	в течение года	наличие аналитического отчёта об оказании адресной поддержки ММС и методическим объединениям ОО	ГАУ ДПО ЧИРОиПК
43.	Проведение научно-методических семинаров-консультаций и иных мероприятий по поддержке методической работы	ежегодно	не менее 4-х мероприятий в год	ГАУ ДПО ЧИРОиПК
44.	Организация работы региональных методических сообществ на основе сетевого взаимодействия и взаимных консультаций, адресной методической поддержки молодых педагогов	в течение года	наличие аналитической справки об организации работы региональных методических сообществ на основе сетевого взаимодействия и взаимных консультаций (1 раз в год)	ГАУ ДПО ЧИРОиПК
45.	Проведение конкурсов педагогического мастерства работников образовательной отрасли Чукотского автономного округа	ежегодно	наличие аналитических материалов по итогам конкурса учителей	ДОН ЧАО, ГАУ ДПО ЧИРОиПК
По направлению "Организация работы со школами с низкими образовательными результатами"
46.	Вебинар для заместителей директоров школ-участниц: "Разработка и реализация программ методической работы школы по повышению качества образования на основе анализа результатов ГИА, ВПР, независимой оценки качества с учетом данных социальных паспортов школ"	январь 2021 г.	не менее 50 участников	ДОН ЧАО ГАУ ДПО ЧИРОиПК
47.	Исследование учебной мотивации школьников (5 - 6, 7 - 8, 9 - 10 классы)	февраль 2021 г.	наличие аналитических материалов	ОО
48.	Разработка и реализация адресной программы повышения квалификации для педагогов школ	сентябрь 2020 г., март 2021 г.	наличие дополнительной профессиональной программы; повышение квалификации педагогов	ГАУ ДПО ЧИРОиПК
49.	Семинар для учителей математики, русского языка и литературы "Методические проблемы подготовки выпускников основной и средней школы к ГИА"	ежегодно	3 семинара, не менее 20 участников на каждом семинаре	ГАУ ДПО ЧИРОиПК
50.	Методическое сопровождение проведения ВПР	ежегодно	оказание адресной методической помощи	ГАУ ДПО ЧИРОиПК
51.	Методические рекомендации "Оценка качества образования школ с низкими результатами ГИА, ВПР" на основе анализа результатов	октябрь, ежегодно	наличие методических рекомендаций (не менее 3 ежегодно)	ГАУ ДПО ЧИРОиПК
По направлению "Совершенствование системы развития таланта"
52.	Анализ состояния системы работы по выявлению и сопровождению одаренных детей в Чукотском автономном округе	ежегодно	наличие аналитической справки	ДОН ЧАО ГАУ ДПО ЧИРОиПК
53.	Актуализация нормативно-правовой базы	2020 - 2022 г.		ДОН ЧАО
54.	Утверждение итогов конкурсных и иных мероприятий, направленных на выявление и поддержку талантливых детей и молодежи	ежегодно (в соответствии с графиком проведения мероприятий)	наличие нормативных актов, утверждающих итоги конкурсных и иных мероприятий, направленных на выявление и поддержку талантливых детей и молодежи	ДОН ЧАО
55.	Формирование и ведение единого банка данных одаренных детей Чукотского автономного округа	май, ежегодно	наличие банка данных одаренных детей	ГАУ ДПО ЧИРОиПК
56.	Организация работы Центра выявления и поддержки одаренных детей и молодежи Чукотского автономного округа	2024 г.	наличие плана работы Центра выявления и поддержки одаренных детей и молодежи	ДОН ЧАО, Государственное автономное общеобразовательное учреждение Чукотского автономного округа "Чукотский окружной профильный лицей" (далее - ГАОУ ЧАО ЧОПЛ)
57.	Окружная молодежная гуманитарная конференция	январь, ежегодно	наличие положения	ГАУ ЧАО ЧОПЛ, ДОН ЧАО
58.	Региональный чемпионат "Молодые профессионалы" (WorldSkills Russia) Чукотского автономного округа	январь, ежегодно	наличие положения	Профессиональные образовательные организации, Региональный координационный центр (далее - РКЦ)
59.	Региональный чемпионат "Навыки мудрых" по методике "Ворлдскиллс Россия"	январь, ежегодно	наличие положения	Государственное автономное профессиональное образовательное учреждение Чукотского автономного округа "Чукотский многопрофильный колледж" (далее - ГАПОУ ЧАО ЧМК), РКЦ
60.	Всероссийская олимпиада школьников в Чукотском автономном округе	январь - февраль, ежегодно	наличие положения	Органы местного самоуправления, осуществляющие управление в сфере образования Чукотского автономного округа (далее - ОМСУ), ГАУ ДПО ЧИРОиПК, ДОН ЧАО
61.	Окружная дистанционная олимпиада обучающихся общеобразовательных учреждений Чукотского автономного округа;	январь - февраль, ежегодно	наличие положения	ОО, ГАОУ ЧАО ЧОПЛ
62.	Губернаторская региональная дистанционная олимпиада школьников по родным языкам и предметам, отражающим региональную специфику	октябрь - февраль, ежегодно	наличие положения	ОО, ГАУ ДПО ЧИРОиПК
63.	Региональная олимпиада "Полярный совёнок" по родным языкам и краеведению с использованием дистанционных технологий для обучающихся начальных классов образовательных организаций Чукотского автономного округа	октябрь - февраль, ежегодно	наличие положения	ОО, ГАУ ДПО ЧИРОиПК
64.	Региональная олимпиада "Евражкины тропки" по родным языкам и краеведению с использованием дистанционных технологий для детей дошкольного возраста образовательных организаций Чукотского автономного округа	октябрь - февраль, ежегодно	наличие положения	ОО, ГАУ ДПО ЧИРОиПК
65.	Окружная военно-спортивная игра "Зарница"	январь - март, ежегодно	наличие положения	ОО, ГАПОУ ЧАО ЧМК
66.	Окружной конкурс юных чтецов "Живая классика"	февраль - апрель, ежегодно	наличие положения	ОО, ДОН ЧАО,
67.	Региональный Чемпионат Чукотского автономного округа "Абилимпикс"	март - апрель, ежегодно	наличие положения	ГАПОУ ЧАО ЧПТ, РКЦ
68.	Региональная гуманитарная олимпиада школьников "Умницы и умники Чукотки"	март - апрель, ежегодно	наличие положения	ОО, ОМСУ, ГАОУ ЧАО ЧОПЛ
69.	Всероссийская научно-практическая конференция "Сегодня первые шаги - завтра большая наука!"	февраль, ежегодно	наличие положения	ГАПОУ ЧАО ЧМК, ДОН ЧАО
70.	Окружной фотоконкурс "Молодёжный взгляд"	май - ноябрь, ежегодно	наличие положения	ДОН ЧАО
71.	Окружной конкурс "Лучшее поздравление для молодёжи Чукотки"	май - июнь, ежегодно	наличие положения	ДОН ЧАО
72.	Летний окружной образовательный форум школьников "Малые умники и умницы"	август, ежегодно	наличие положения	ГАОУ ЧАО ЧОПЛ
73.	Всероссийский конкурс лидеров и руководителей детских и молодежных общественных объединений Чукотского автономного округа "Лидер XXI века"	август - декабрь, ежегодно	наличие положения	ДОН ЧАО
74.	Всероссийский конкурс сочинений;	сентябрь, ежегодно	наличие положения	ОО, ДОН ЧАО
75.	Региональная молодёжная научно-практическая конференция "От идеи к воплощению"	сентябрь, ежегодно	наличие положения	ОО, ОМСУ, ДОН ЧАО
По направлению "Развитие системы профориентации"
76.	Реализация проекта "Билет в будущее", направленного на раннюю профессиональную ориентацию учащихся 6 - 11 классов общеобразовательных организаций	ежегодно	наличие Плана-графика проекта "Билет в будущее"	ДОН ЧАО, ОМСУ
77.	Организация и проведение профориентационных площадок для учащихся 6 - 11 классов общеобразовательных организаций в рамках чемпионатов по профессиональному мастерству "WorldSkills" (Ворлдскиллс), проводимых на территории Чукотского автономного округа	ежегодно	наличие положения о проведении профориентационных площадок для учащихся 6 - 11 классов общеобразовательных организаций в рамках чемпионатов по профессиональному мастерству "WorldSkills"	ДОН ЧАО, ОМСУ, ОО, Организации среднего профессионального образования Чукотского автономного округа (далее - СПО)
78.	Повышение квалификации (курсовая подготовка) педагогических работников образовательных организаций по вопросам профессиональной ориентации и социальной адаптации обучающихся к современному рынку труда	ежегодно	наличие Плана-проспекта о проведении курсов	ДОН ЧАО, ОМСУ, ГАУ ДПО ЧИРОиПК
79.	Организация и проведение Единого дня профессионального самоопределения в общеобразовательных организациях Чукотского автономного округа	январь - апрель, ежегодно	наличие положения о проведении Единого дня профессионального самоопределения	ОМСУ, ОО, СПО
80.	Организация и проведение родительских собраний по вопросам профессиональной ориентации молодежи, по следующим направлениям: - о перспективах развития Дальнего Востока; - о перспективах обучения на Дальнем Востоке (в т.ч. механизмах целевого обучения, возможностях успешного трудоустройства и построения карьеры на Дальнем Востоке); - о перспективных профессиях, специальностях, квалификациях, востребованных ключевыми отраслями экономики Дальневосточного федерального округа; - о мерах социальной поддержки молодежи на рынке труда государством и работодателями Дальневосточного федерального округа	ежегодно	наличие Плана-проспекта о проведении родительских собраний по вопросам профессиональной ориентации молодежи	ДОН ЧАО, Департамент социальной политики Чукотского автономного округа (далее - ДСП ЧАО), ОМСУ, ОО, СПО
81.	Организация и проведение мероприятий профориентационной направленности на базе образовательных организаций Чукотского автономного округа в период летней оздоровительной кампании	июнь - август, ежегодно	наличие Плана-проспекта о проведении мероприятий профориентационной направленности	ДОН ЧАО, ОМСУ, ОО
82.	Организация и проведение ярмарок вакансий, мест практик и стажировок на базе профессиональных образовательных организаций и образовательных организаций высшего образования Чукотского автономного округа	ежегодно	наличие Плана-проспекта проведения ярмарок вакансий	ДСП ЧАО, ДОН ЧАО, СПО, Чукотский филиал Федерального государственного автономного образовательного учреждения высшего образования "Северо-Восточный федеральный университет им. М.К. Аммосова" (далее - ЧФ СВФУ)
83.	Организация "Дней открытых дверей" органов службы занятости населения с целью содействия трудоустройству молодежи путем повышения навыков трудоустройства молодежи на рынке труда; помощи в адаптации молодежи на региональном рынке труда; информирования о имеющихся мерах поддержки по трудоустройству молодежи и прочие	ежегодно	наличие Плана-проспекта "Дней открытых дверей" органов службы занятости населения	ДОН ЧАО
84.	Формирование региональных баз практик, стажировок для студентов и выпускников профессиональных образовательных организаций Чукотского автономного округа, обеспечивающих организацию производственных практик и стажировок	декабрь, ежегодно	наличие Плана-проспекта региональных баз практик, стажировок для студентов	ДОН ЧАО, СПО, ЧФ СВФУ
85.	Поддержка движения российских студенческих отрядов. Оказание содействия в: - распространении информации о деятельности студенческих отрядов; - наборе "бойцов" в студенческие отряды; - трудоустройстве "бойцов" студенческих отрядов; - проведение мероприятий, направленных на пропаганду и популяризацию деятельности студенческих отрядов и прочие	ежегодно	наличие Плана-проспекта движения российских студентов	ДОН ЧАО, СПО, ЧФ СВФУ
86.	Формирование и утверждение перечней востребованных и дефицитных профессий (специальностей, должностей) на рынке труда, требующих среднего профессионального и высшего образования, с учетом региональных особенностей рынка труда и иных экономических социально-демографических критериев	ежегодно	перечень востребованных и дефицитных профессий (% устроенных по профессии выпускников среднего профессионального образования по востребованной профессии)	Координационный совет по кадровому обеспечению экономики Чукотского автономного округа при Губернаторе Чукотского автономного округа
87.	Организация и проведение профориентационных мероприятий для молодежи (семинары, лекции, классные часы, презентации профессий и предприятий, мастер-классы, беседы, профориентационные игры, тренинги и прочие), предусматривающих информирование молодежи: - о перспективах развития Дальнего Востока; - о перспективах обучения на Дальнем Востоке (в т.ч. механизмах целевого обучения, возможностях успешного трудоустройства и построения карьеры на Дальнем Востоке); - о перспективных профессиях, специальностях, квалификациях, востребованных ключевыми отраслями экономики Дальневосточного федерального округа; - о мерах социальной поддержки молодежи на рынке труда государством и работодателями Дальневосточного федерального округа	ежегодно	наличие Плана-проспекта о проведении профессиональных мероприятий для молодёжи	ДОН ЧАО, ДСП ЧАО, ОМСУ, ОО, СПО, Фонд развития экономики и прямых инвестиций Чукотского автономного округа
88.	Организация и проведение "Дней открытых дверей" в профессиональных образовательных организациях Чукотского автономного округа	апрель, ежегодно	наличие Плана-проспекта "Дней открытых дверей"	ДОН ЧАО, СПО, ЧФ СВФУ
89.	Разработка и проведение профориентационных занятий (уроков) о Дальнем Востоке в общеобразовательных организациях Чукотского автономного округа на основании представленных Автономной некоммерческой организацией "Агентство по развитию человеческого капитала на Дальнем Востоке" информационно-презентационных материалов о перспективах развития Дальнего Востока и востребованных профессиях	ежегодно	наличие Плана-проспекта проведения профориентационных занятий (уроков) о Дальнем Востоке в общеобразовательных организациях Чукотского автономного округа	ОМСУ, ОО, СПО
90.	Медиа-сопровождение мероприятий, имеющих профориентационное значение, в том числе через официальные сайты организаций, социальные сети, средства массовой информации, прочие источники информации	ежегодно	наличие Плана-проспекта проведения мероприятий, имеющих профориентационное значение	ДОН ЧАО, ДСП ЧАО, ОМСУ, ОО, СПО; ЧФ СВФУ
91.	Принятие участия в открытых уроках, реализуемых с учетом опыта цикла открытых уроков "ПРОЕКТОРИЯ", направленных на раннюю профориентацию учащихся образовательных организаций Чукотского автономного округа в соответствии с федеральным проектом "Успех каждого ребенка" национального проекта "Образование"	ежегодно	наличие Плана-проспекта проведения мероприятий	ДОН ЧАО, ОМСУ, ОО