Приложение N 2. Договор о целевом обучении по образовательной программе среднего профессионального образования

Приложение N 2
к приказу министерства
здравоохранения Саратовской области
от 17 июня 2020 г. N 53-п

                              Договор

          о целевом обучении по образовательной программе

               среднего профессионального образования

г. Саратов                            "____" __________________ 2020 года

     Министерство здравоохранения Саратовской области,  в  лице  министра

здравоохранения   Саратовской   области   Костина   Олега    Николаевича,

действующего  па  основании  Положения  о  министерстве   здравоохранения

Саратовской   области,    утвержденною    постановлением    Правительства

Саратовской  области  от  01.11.2007  N 386-П,  именуемое  в   дальнейшем

"Заказчик", с одной стороны, ____________________________________________

_________________________________________________________________________

           (фамилия, имя, отчество (при наличии) Гражданина)

именуем____ в дальнейшем "Гражданин", с другой стороны, _________________

_________________________________________________________________________

      (полное наименование медицинской организации, в которую будет

                         трудоустроен Гражданин)

именуем____ в дальнейшем "Работодатель", в лице ________________________,

действующего на основании ______________________________________________,

с    третьей   стороны,   государственное   автономное   профессиональное

образовательное учреждение Саратовской области __________________________

________________________________________________________________________,

         (полное наименование образовательное организации)

именуемое в дальнейшем "Образовательная организация" в лице директора ___

________________________________________________________________________,

                      (фамилия, имя, отчество)

действующего на основании Устава, с четвертой стороны,

совместно   именуемые   в  дальнейшем  "Стороны",  заключили    настоящий

договор  в   соответствии   с   Положением   "О   целевом   обучении   по

образовательным  программам  среднего   профессионального   образования",

утвержденным  Постановлением  Правительства   Российской     Федерации от

21.03.2019  N 302  "О  целевом  обучении  по  образовательным  программам

среднего профессионального и высшего образования и  признании  утратившим

силу  постановления  Правительства  Российской  Федерации  от  27  ноября

2013 г. N 1076" (далее - Положение) о нижеследующем.

                        I. Предмет настоящего договора

     1.1. Гражданин обязуется освоить образовательную программу  среднего

профессионального  образования  (далее  -  образовательная   программа) в

соответствии  с  характеристиками  освоения  Гражданином  образовательной

программы,  определенными  разделом  II  настоящего  договора    (далее -

характеристики  обучения),  и   осуществить   трудовую     деятельность в

соответствии с полученной квалификацией на условиях настоящего договора.

     1.2.   Гражданин   вправе   поступать   на   целевое   обучение   по

специальности,  по  которой  проводится  прием  на  целевое   обучение по

образовательным  программам  среднего  профессионального    образования в

пределах установленной квоты приема на целевое обучение в соответствии  с

характеристиками обучения.

     1.3.  Заказчик  в  период   освоения   Гражданином   образовательной

программы обязуется организовать предоставление Гражданину мер  поддержки

и обеспечить трудоустройство Гражданина в соответствии  с  квалификацией,

полученной в результате освоения образовательной программы,  на  условиях

настоящего договора.

     1.4. Согласие законного представителя -  родителя,  усыновителя  или

попечителя  несовершеннолетнего  Гражданина,  оформленное  в   письменной

форме, прилагается к настоящему  договору  и  является  его  неотъемлемой

частью (в случае заключения договора с несовершеннолетним Гражданином или

в случаях, когда Гражданин не приобрел дееспособность в полном  объеме  в

соответствии с законодательством Российской Федерации).

                    II. Характеристики обучения Гражданина

     2.1.  Гражданин   поступает   на   целевое   обучение   в   пределах

установленной  квоты  приема  на  целевое  обучение  по   образовательной

программе  среднего  профессионального  образования  в    соответствии со

следующими характеристиками обучения:

     код и наименование специальности: _________________________________;

     по очной форме обучения;

     наименование      организации,     осуществляющей    образовательную

деятельность: ___________________________________________________________

осваивает образовательную программу  в соответствии  с   характеристиками

обучения.

     2.2. Гражданин осваивает образовательную программу в соответствии со

следующими характеристикам и обучения:

     наличие государственной аккредитации образовательной программы: ____

________________________________________________________________________;

(обязательно, необязательно) (выбрать нужное)

     код и наименование профессии, специальности, направления подготовки:

_________________________________________________________________________

            (профессия, специальность, направление подготовки)

  (выбрать нужное и указать код и наименование соответствующей профессии,

                специальности, направления подготовки)

     форма обучения: ___________________________________________________;

                       (очная, очно-заочная, заочная) (выбрать нужное)

     наименование     организации,     осуществляющей     образовательную

делятельность: __________________________________________________________

     направленность (профиль) образовательной программы: ________________

_________________________________________________________________________

         III. Место осуществления Гражданином трудовой деятельности

          в соответствии с квалификацией, полученной в результате

          освоения образовательной программы, срок трудоустройства

                    и осуществления трудовой деятельности

     3.1.  Место  осуществления  Гражданином  трудовой     деятельности в

соответствии  с   квалификацией,   полученной   в     результате освоения

образовательной  программы,  устанавливается  в  организации,  являющейся

Работодателем по настоящему договору, по  трудовой  функции,  выполняемой

Гражданином при осуществлении трудовой деятельности:

     а) полное наименование организации,  в  которую  будет  трудоустроен

Гражданин в соответствии с настоящим договором: _________________________

________________________________________________________________________;

                  (полное наименование Работодателя)

     б) характер деятельности организации, в которую  будет  трудоустроен

Гражданин в соответствии с настоящим договором: _________________________

________________________________________________________________________;

     в) должность и (или) специальность: _______________________________.

     3.2. Характеристика  места  осуществления  трудовой   деятельности -

медицинская организация на территории Саратовской области.

     3.3.  Условия  оплаты  труда   в   период     осуществления трудовой

деятельности устанавливаются в соответствии с Положением об оплате труда,

действующим на территории Саратовской области на  момент  трудоустройства

Гражданина.

     3.4. Гражданин и Работодатель заключают трудовой договор о  трудовой

деятельности Гражданина на условиях, установленных настоящим разделом,  в

срок не более 1 (одного) месяца после даты завершения  срока  прохождения

аккредитации специалиста (далее - установленный срок трудоустройства).

     3.5.  Срок  осуществления  Гражданином   трудовой     деятельности у

Работодателя на  условиях,  установленных  настоящим  разделом   (далее -

установленный срок трудовой деятельности), составляет  3 года.  Указанный

срок длится с даты заключения  трудового  договора,  а  при  незаключении

трудового  договора  в  установленный  срок  трудоустройства  -  с   даты

истечения установленного срока трудоустройства (с учетом  приостановления

исполнения обязательств сторон в случаях, установленных законодательством

Российской Федерации).

                      IV. Права и обязанности Заказчика

     4.1. Заказчик обязан:

     а) организовать предоставление Гражданину  мер  поддержки  в  период

освоения образовательной программы  в  соответствии  с  законодательством

Саратовской области;

     б) обеспечить трудоустройство Гражданина на условиях,  установленных

разделом III настоящего договора:

     в)  обеспечить  условия  для  трудовой  деятельности   Гражданина на

условиях,  установленных  разделом  III  настоящего  договора,   с   даты

трудоустройства до истечения установленного срока  трудовой  деятельности

(с учетом  приостановления  исполнения  обязательств  сторон  в  случаях,

установленных законодательством Российской Федерации);

     г)  уведомить   в   письменной   форме   Гражданина     об изменении

наименования, места нахождения, банковских реквизитов или иных  сведений,

имеющих  значение  для  исполнения  настоящего  договора,  в   течение 10

календарных дней после соответствующих изменений.

     4.2. Заказчик вправе:

     а)  направлять   в   организацию,   осуществляющую   образовательную

деятельность, в которой Гражданин  осваивает  образовательную  программу,

предложения по организации прохождения практики Гражданином;

     б)  направлять   в   организацию,   осуществляющую   образовательную

деятельность, в которой Гражданин  осваивает  образовательную  программу,

запросы о предоставлении  сведений  о  результатах  освоения  Гражданином

образовательной программы;

     в) реализовать иные права,  предусмотренные  нормативными  правовыми

актами Российской Федерации и Саратовской области;

     г) согласовать расторжение договора о целевом обучении и  освободить

Гражданина от исполнения обязательств по договору о  целевом   обучении в

случае если:

     Гражданин, освоивший  образовательную  программу  в   соответствии с

настоящим  договором,  отказавшийся   от   выполнения     обязательств по

трудоустройству  в  связи   с   обстоятельствами,   не   предусмотренными

Положением  осуществит  выплату  Работодателю  денежных     средств путем

перечисления на его расчетный счет, либо внесения наличным платежом суммы

в размере 100000 рублей единовременно:

     Гражданин, не освоивший образовательную программу в  соответствии  с

настоящим договором, в связи с отчислением до  окончания  срока  освоения

образовательной программы, и не имеющий намерения быть восстановленным  в

образовательной  организации  не  позднее  чем  через  два    года с даты

отчисления, и отказавшийся от выполнения обязательств по  трудоустройству

в связи с обстоятельствами, не  предусмотренными  Положением,  осуществит

выплату Работодателю денежных средств путем перечисления на ее  расчетный

счет, либо внесения наличным платежом суммы в  размере  50000   рублей за

каждый год обучения, исчисляемый с даты заключения настоящего Договора.

                      V. Права и обязанности Гражданина

     5.1. Гражданин обязан:

     а) в месячный срок после поступления на обучение по  образовательной

программе проинформировать в письменной форме Заказчика о поступлении  на

обучение;

     б)   освоить   образовательную   программу    в       соответствии с

характеристиками  обучения,   установленными   разделом   II   настоящего

договора;

     в) заключить трудовой договор на  условиях,  установленных  разделом

III настоящего договора;

     г) осуществить  трудовую  деятельность  на  условиях,  установленных

разделом III настоящего договора;

     д)  уведомить  в  письменной  форме  Заказчика  и    Работодателя об

изменении фамилии, имени,  отчества  (при  наличии),  паспортных  данных,

банковских реквизитов,  адреса  регистрации  по  месту   жительства, иных

сведений, имеющих значение для исполнения настоящего договора, в  течение

10 календарных дней после соответствующих изменений.

     5.2. Гражданин вправе:

     а) осуществить перевод для обучения по образовательной  программе  в

другую  организацию,  осуществляющую  образовательную   деятельность, или

внутри  организации,  осуществляющей  образовательную     деятельность, в

которой   Гражданин    осваивает    образовательную       программу, если

характеристики  обучения  после   перевода   соответствуют     разделу II

настоящего договора;

     б) по согласованию с Заказчиком и  (или)  Работодателем  осуществить

перевод для обучения по образовательной программе в  другую  организацию,

осуществляющую  образовательную  деятельность,  или  внутри  организации,

осуществляющей  образовательную   деятельность,   в   которой   Гражданин

осваивает образовательную программу, с изменением характеристик обучения,

указанных в разделе II настоящего договора, с  внесением  соответствующих

изменений в настоящий договор;

     в) инициировать расторжение договора о  целевом  обучении  в  случае

если:

     Гражданин, освоивший  образовательную  программу  в   соответствии с

настоящим  договором,  отказавшийся  от  выполнения    обязательств    по

трудоустройству  в  связи   с   обстоятельствами,   не   предусмотренными

Положением,  осуществит  выплату  Работодателю  денежных  средств   путем

перечисления на ее расчетный счет, либо внесения наличным платежом  суммы

в размере 100000 рублей единовременно;

     Гражданин, не освоивший образовательную программу в  соответствии  с

настоящим договором, в связи с отчислением до  окончания  срока  освоения

образовательной программы, и не имеющий намерения быть восстановленным  в

образовательной  организации  не  позднее  чем  через  два    года с даты

отчисления, и отказавшийся от выполнения обязательств по  трудоустройству

в связи с обстоятельствами, не  предусмотренными  Положением,  осуществит

выплату Работодателю денежных средств путем перечисления на ее  расчетный

счет, либо внесения наличным платежом суммы в  размере  50000   рублей за

каждый год обучения, исчисляемый с даты заключения настоящего Договора.

                     VI. Права и обязанности Работодателя

     6.1. Работодатель обязан:

     а)  предоставить  Гражданину  в  период   освоения   образовательной

программы следующие меры поддержки:

_________________________________________________________________________

меры материального стимулирования (стипендии и другие денежные выплаты),

_________________________________________________________________________

     оплата питания и (или) проезда и иные меры, оплата дополнительных

                     платных образовательных услуг,

_________________________________________________________________________

   оказываемых за рамками образовательной программы, предоставление

_________________________________________________________________________

     в пользование и (или) оплата жилого помещения в период обучения,

                             другие меры)

                          (выбрать нужное)

     Денежные выплаты производятся в безналичной форме путем перечисления

денежных средств на банковский счет Гражданина, указанный им в  настоящем

договоре;

     б) осуществить трудоустройство Гражданина на условиях, установленных

разделом III настоящего договора;

     в)  обеспечить  условия  для  трудовой  деятельности   Гражданина на

условиях,  установленных  разделом  III  настоящего  договора,   с   даты

трудоустройства до истечения установленного срока  трудовой  деятельности

(с учетом  приостановления  исполнения  обязательств  сторон  в  случаях,

установленных законодательством Российской Федерации);

     г) письменно в трехдневный срок  уведомить  Заказчика  о  неприбытии

Гражданина для трудоустройства и (или) не заключении трудового договора в

установленный срок трудоустройства;

     д) письменно в трехдневный срок уведомить  Заказчика  об  увольнении

Гражданина ранее установленного срока трудовой деятельности.

     6.2. Работодатель вправе:

     а)  направлять   в   организацию,   осуществляющую   образовательную

деятельность, в которой Гражданин  осваивает  образовательную  программу,

предложения но организации прохождения практики Гражданином;

     б)  направлять   в   организацию,   осуществляющую   образовательную

деятельность, в которой Гражданин  осваивает  образовательную  программу,

запросы о предоставлении  сведений  о  результатах  освоения  Гражданином

образовательной программы;

ГАРАНТ:

Нумерация подпунктов приводится в соответствии с источником

     г) инициировать расторжение договора о целевом обучении и освободить

Гражданина от исполнения обязательств по договору о  целевом   обучении в

случае если:

     Гражданин, освоивший  образовательную  программу  в   соответствии с

настоящим  договором,  отказавшийся   от   выполнения     обязательств по

трудоустройству  в  связи   с   обстоятельствами,   не   предусмотренными

Положением,  осуществит  выплату  Работодателю  денежных  средств   путем

перечисления на ее расчетный счет, либо внесения наличным платежом  суммы

в размере 100000 рублей единовременно;

     Гражданин, не освоивший образовательную программу в  соответствии  с

настоящим договором, в связи с отчислением до  окончания  срока  освоения

образовательной программы, и не имеющий намерения быть восстановленным  в

образовательной  организации  не  позднее  чем  через  два    года с даты

отчисления, и отказавшийся от выполнения обязательств по  трудоустройству

в связи с обстоятельствами, не  предусмотренными  Положением,  осуществит

выплату Работодателю денежных средств путем перечисления на ее  расчетный

счет, либо внесения наличным платежом суммы в  размере  50000   рублей за

каждый год обучения, исчисляемый с даты заключения настоящего Договора.

             VII. Права и обязанности Образовательной организации

     7.1. Образовательная организация:

     а)  учитывает  предложения  Заказчика  при  организации  прохождения

Гражданином практики;

     б) по запросу Заказчика представляет сведения о результатах освоения

Гражданином образовательной программы;

     в) в месячный срок после поступления на обучение по  образовательной

программе в пределах квоты целевого приема информирует в письменной форме

Заказчика о поступлении на обучение Гражданина.

     7.2. Образовательная организация вправе:

     а)  согласовывать  с  Заказчиком  вопросы  организации   прохождения

Гражданином практики;

     б) согласовать расторжение договора о целевом обучении и  освободить

Гражданина от исполнения обязательств по договору о  целевом   обучении в

случае если:

     Гражданин, освоивший  образовательную  программу  в   соответствии с

настоящим  договором,  отказавшийся   от   выполнения     обязательств по

трудоустройству  в  связи   с   обстоятельствами,   не   предусмотренными

Положением,  осуществит  выплату  Работодателю  денежных  средств   путем

перечисления на ее расчетный счет, либо внесения наличным платежом  суммы

в размере 100000 рублей единовременно;

     Гражданин, не освоивший образовательную программу в  соответствии  с

настоящим договором, в связи с отчислением до  окончания  срока  освоения

образовательной программы, и не имеющий намерения быть восстановленным  в

образовательной  организации  не  позднее  чем  через  два    года с даты

отчисления, и отказавшийся от выполнения обязательств по  трудоустройству

в связи с обстоятельствами, не  предусмотренными  Положением,  осуществит

выплату Работодателю денежных средств путем перечисления на ее  расчетный

счет, либо внесения наличным платежом суммы в  размере  50000   рублей за

каждый год обучения, исчисляемый с даты заключения настоящего Договора.

                         VIII. Ответственность сторон

     8.1. За неисполнение или ненадлежащее исполнение своих  обязательств

по настоящему договору стороны несут  ответственность  в   соответствии с

законодательством Российской Федерации, в  том  числе  в   соответствии с

частью 6 статьи 71.1 Федерального закона  "Об  образовании  в  Российской

Федерации".

     8.2. Заказчик (либо  Работодатель  в  случае,  если  такие  действия

осуществляет  Работодатель)  в  случае   неисполнения     обязательств по

трудоустройству Гражданина выплачивает Гражданину  компенсацию  в  сумме,

установленной законодательством Российской Федерации, в трехмесячный срок

и в порядке, предусмотренном разделом IV Положения.

     8.3.  Гражданин  в  случае  неисполнения  обязательств  по  освоению

образовательной программы и (или) по осуществлению трудовой  деятельности

в течение 3 лет  в  соответствии  с  полученной  квалификацией  возмещает

Заказчику (либо Работодателю в случае, если такие  действия  осуществляет

Работодатель)  расходы,  связанные  с   предоставлением   мер   поддержки

Гражданину, в месячный  (1  месяц)  срок  и  в  порядке,  предусмотренном

разделом V Положения.

     8.4. Стороны освобождаются от исполнения обязательств по  настоящему

договору и от ответственности за их неисполнение при  наличии  оснований,

установленных законодательством Российской Федерации.

                         IX. Заключительные положения

     9.1. Настоящий договор составлен в 4 (четырех) экземплярах,  имеющих

одинаковую силу, но одному экземпляру для каждой из сторон.

     9.2. Настоящий  договор  вступает  в  силу  с  момента  официального

зачисления  Гражданина  в  образовательную  организацию  и   действует до

истечения  установленного   срока   трудовой   деятельности     (с учетом

приостановления  исполнения  обязательства  Гражданина  по  осуществлению

трудовой  деятельности   в   случаях,   установленных   законодательством

Российской Федерации).

     9.3.  В  случае  непоступления  Гражданина  на  целевое   обучение в

пределах квоты приема на целевое обучение но образовательной программе до

01.09.2020 настоящий договор автоматически аннулируется.

     9.4.   Внесение   изменений   в   настоящий   договор    оформляется

дополнительными соглашениями к нему.

     9.5. Настоящий договор может быть расторгнут по соглашению сторон.

     9.6.  Гражданин  дает   согласие   в   соответствии     со статьей 9

Федерального закона от 27 июля 2006 года N 152-ФЗ "О персональных данных"

на автоматизированную, а также без  использования  средств  автоматизации

обработку Министерством его персональных  данных  в  целях  осуществления

денежных  выплат,  предусмотренных  настоящим  договором,  а    именно на

совершение действий,  предусмотренных  пунктом  3  статьи 3  Федерального

закона  от  27  июля  2006 года  N 152-ФЗ  "О  персональных   данных", со

сведениями, представленными Гражданином.  Настоящее  согласие   дается на

период  до  истечения  сроков  хранения  соответствующей   информации или

документов, содержащих указанную информацию, определяемых в  соответствии

с законодательством Российской Федерации.

     9.7. Обязанности Заказчика, предусмотренные пунктом  8.2  настоящего

договора, и права, предусмотренные пунктом 8.3 настоящего  договора,  при

оказании мер социальной  поддержки  Работодателем,  несет  соответственно

Работодатель.

     9.8.  Отношения  сторон,  не  предусмотренные  настоящим  договором,

регулируются действующим законодательством.

                    X. Адреса и платежные реквизиты сторон

ЗАКАЗЧИК

Министерство здравоохранения Саратовской области

Адрес: 410012 . г. Саратов, ул. Рабочая, здание 145/155, помещение 34

Телефон: 67-07-02 Факс: 51-63-00

ИНН 6455046666 КПП 645501001

УФК по Саратовской области (Министерство финансов Саратовской области

л/с 02602002750 Министерство здравоохранения Саратовской области

л/с 039010011)

Р/с 40201810700000000041

Отделение Саратов г. Саратов

БИК 046311001

                           ______________________/Костин Олег Николаевич/

                                   подпись

М.П.

ГРАЖДАНИН

_________________________________________________________________________

                фамилия, имя, отчество (при наличии)

Дата рождения ___________________________________________________________

Паспортные данные: ______________________________________________________

                     серия, номер, когда и кем выдан, место регистрации

Банковские реквизиты ____________________________________________________

Адрес регистрации по месту жительства ___________________________________

Адрес фактического проживания ___________________________________________

Телефон _________________________________________________________________

Адрес электронной почты _________________________________________________

                     _______________/___________________________________/

                         подпись     фамилия, имя, отчество (при наличии)

РАБОТОДАТЕЛЬ

_________________________________________________________________________

                           полное наименование

_________________________________________________________________________

                            местонахождение

Банковские реквизиты ____________________________________________________

ОГРН ____________________________________________________________________

Телефон _________________________________________________________________

_______________/____________________________________/

   подпись      фамилия, имя, отчество (при наличии)

М.П.

ОБРАЗОВАТЕЛЬНАЯ ОРГАНИЗАЦИЯ

_________________________________________________________________________

полное наименование

_________________________________________________________________________

местонахождение

Банковские реквизиты ____________________________________________________

ОГРН ____________________________________________________________________

Телефон _________________________________________________________________

_______________/____________________________________/

   подпись      фамилия, имя, отчество (при наличии)

М.П.