Откройте актуальную версию документа прямо сейчас
Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.
Приложение N 1
к решению Сосновоборского
городского Совета депутатов
от 25 февраля 2020 г. N 50/198-р
Количество средних окладов
(должностных окладов), ставок заработной платы работников основного персонала, используемое при определении размера должностного оклада руководителя учреждения с учетом отнесения учреждения к группе по оплате труда руководителей учреждений
N п/п |
Учреждения |
Количество средних окладов (должностных окладов), ставок заработной платы работников основного персонала учреждения |
|||
I группа по оплате труда |
II группа по оплате труда |
III группа по оплате труда |
IV группа по оплате труда |
||
1 |
Учреждения, подведомственные управлению культуры, спорта, туризма и молодежной политики администрации города |
||||
1.1 |
учреждения библиотечно-музейного типа |
2,7-2,9 |
2,5-2,7 |
2,3-2,5 |
2,2-2,3 |
1.2 |
учреждения культурно-досугового типа |
2,7-2,9 |
2,5-2,7 |
2,3-2,5 |
2,2-2,3 |
1.3 |
образовательные учреждения культуры |
2,7-2,9 |
2,5-2,7 |
2,3-2,5 |
2,2-2,3 |
1.4 |
спортивные сооружения |
2,8-3,3 |
2,2-2,7 |
1,6-2,1 |
1,5 |
1.5 |
учреждения, осуществляющие деятельность в сфере молодежной политики |
3,5-4,0 |
3,0-3,4 |
2,7-2,9 |
2,5-2,6 |
1.6 |
спортивные школы |
1,2 |
1,15 |
1,1 |
1,05 |
1.7 |
прочие учреждения |
6,3-6,5 |
5,5-6,2 |
|
|
2 |
Учреждения, подведомственные управлению образования администрации города |
||||
2.1 |
дошкольные учреждения |
2,2-3,0 |
1,7-2,1 |
1,4-1,6 |
1,1-1,3 |
2.2 |
общеобразовательные учреждения |
2,2-3,0 |
1,7-2,1 |
1,4-1,6 |
1,1-1,3 |
2.3 |
учреждения дополнительного образования |
2,2-3,0 |
1,7-2,1 |
1,4-1,6 |
1,1-1,3 |
<< Назад |
Приложение >> N 2 |
|
Содержание Решение Сосновоборского городского Совета депутатов Красноярского края от 25 февраля 2020 г. N 50/198-Р "О внесении изменений... |
Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.