Вы можете открыть актуальную версию документа прямо сейчас.
Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.
Приложение N 2
к Положению о выплатах
стимулирующего характера
руководителям государственных
учреждений, осуществляющих
деятельность в области охраны и
использования объектов животного
мира и среды его обитания, в
отношении которых министерство
природных ресурсов и экологии
Калужской области осуществляет
функции и полномочия учредителя,
утвержденному приказом
министерства природных ресурсов
и экологии Калужской области
от 6 июля 2020 г. N 232-ор
ОТЧЕТ
о достигнутых показателях оценки эффективности и
результативности деятельности руководителя
государственного учреждения
________________________________________
(наименование учреждения)
за ________________ год
N |
Наименование показателя |
Значение оценки критерия в баллах |
1. Основная деятельность государственного учреждения | ||
1.1 |
Отношение фактической добычи охотничьих ресурсов к установленным лимитам добычи по отдельным видам охотничьих ресурсов: - лось - косуля - благородный олень (больше или равно значения целевого показателя, установленного приказом министерства природных ресурсов и экологии Российской Федерации от 20.11.2019 N 780 "Об утверждении значений целевых показателей эффективности деятельности органов государственной власти субъектов Российской Федерации по осуществлению переданных им полномочий Российской Федерации в области охоты и сохранения охотничьих ресурсов, при выполнении которых возникают расходные обязательства субъектов Российской Федерации, на исполнение которых предусмотрены субвенции, формирующие единую субвенцию бюджетам субъектов Российской Федерации на 2020 - 2022 годы" |
|
1.2 |
Продуктивность охотничьих угодий в Калужской области (больше или равно значения целевого показателя, установленного приказом министерства природных ресурсов и экологии Российской Федерации от 20.11.2019 N 780 "Об утверждении значений целевых показателей эффективности деятельности органов государственной власти субъектов Российской Федерации по осуществлению переданных им полномочий Российской Федерации в области охоты и сохранения охотничьих ресурсов, при выполнении которых возникают расходные обязательства субъектов Российской Федерации, на исполнение которых предусмотрены субвенции, формирующие единую субвенцию бюджетам субъектов Российской Федерации на 2020 - 2022 годы") |
|
1.3 |
Отношение количества видов охотничьих ресурсов, по которым ведется учет их численности в рамках государственного мониторинга охотничьих ресурсов и среды их обитания, к общему количеству видов охотничьих ресурсов, обитающих на территории Калужской области (больше или равно значения целевого показателя, установленного приказом министерства природных ресурсов и экологии Российской Федерации от 20.11.2019 N 780 "Об утверждении значений целевых показателей эффективности деятельности органов государственной власти субъектов Российской Федерации по осуществлению переданных им полномочий Российской Федерации в области охоты и сохранения охотничьих ресурсов, при выполнении которых возникают расходные обязательства субъектов Российской Федерации, на исполнение которых предусмотрены субвенции, формирующие единую субвенцию бюджетам субъектов Российской Федерации на 2020 - 2022 годы") |
|
1.4 |
Обеспечение информационной открытости учреждения |
|
1.5 |
Отсутствие замечаний профильных подразделений министерства в части своевременности выполнения и качества исполнения распоряжений, поручений, приказов учредителя |
|
2. Финансово-экономическая деятельность | ||
2.1 |
Количество внесенных изменений в бюджетную роспись по инициативе государственного учреждения |
|
2.2 |
Своевременность выплаты заработной платы в отчетном периоде |
|
2.3 |
Отсутствие фактов нарушений законодательства Российской Федерации при размещении заказов на поставку товаров, выполнение работ, оказание услуг для государственных нужд |
|
2.4 |
Исполнение бюджетной сметы |
|
2.5 |
Выполнение критериев оценки качества финансового менеджмента за предыдущий год |
|
2.6 |
Соблюдение предельного уровня соотношения среднемесячной заработной платы руководителя, его заместителей, и среднемесячной заработной платы работников учреждения, установленного нормативным актом |
|
3. Деятельность руководителя учреждения, направленная на работу с кадрами | ||
3.1 |
Укомплектованность учреждения кадрами (от штатной численности) |
|
3.2 |
Отсутствие нарушений трудового законодательства Российской Федерации |
|
3.3 |
Отсутствие фактов нарушения законодательства по противодействию коррупции |
|
______________ ____________________________________
(Дата) (Ф.И.О., подпись руководителя)
Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.