Распоряжение Министерства образования и науки Астраханской области от 29 июля 2020 г. N 169 "О форме договора о предоставлении единовременной компенсационной выплаты учителям, прошедшим конкурсный отбор и прибывшим (переехавшим) на работу в сельские населенные пункты, либо рабочие поселки, либо поселки городского типа, либо города с населением до 50 тысяч человек"

В соответствии с постановлением Правительства Астраханской области от 28.12.19 N 557 "О порядке предоставления и расходования единовременной компенсационной выплаты учителям, прошедшим конкурсный отбор и прибывшим (переехавшим) на работу в сельские населенные пункты, либо рабочие поселки, либо поселки городского типа, либо города с населением до 50 тысяч человек, возврата единовременной компенсационной выплаты":

ГАРАНТ:

По-видимому, в тексте предыдущего абзаца допущена опечатка. Номер названного постановления следует читать как "N 557-П"

1. Утвердить прилагаемую форму договора о предоставлении единовременной компенсационной выплаты учителям, прошедшим конкурсный отбор и прибывшим (переехавшим) на работу в сельские населенные пункты, либо рабочие поселки, либо поселки городского типа, либо города с населением до 50 тысяч человек.

2. Руководителю государственного казенного учреждения Астраханской области "Служба единого заказчика в сфере образования" в семидневный срок со дня принятия разместить настоящее постановление на официальном сайте министерства образования и науки Астраханской области в информационно-телекоммуникационной сети "Интернет" http://minobr.asrobl.ru.

ГАРАНТ:

По-видимому, в тексте предыдущего абзаца допущена опечатка. "постановление" следует читать: "распоряжение"

3. Контроль за исполнением настоящего распоряжения возложить на начальника управления кадрового, образовательного и научного сопровождения региона Тартаковскую О.Н.

4. Настоящее распоряжение вступает в силу со дня подписания.

Министр

В.А. Гутман

УТВЕРЖДЕНО
постановлением министерства образования
и науки Астраханской области
от 29.07.2020 N 169

ГАРАНТ:

По-видимому, в тексте предыдущего абзаца допущена опечатка. "постановлением" следует читать: "распоряжением"

Договор N _____
о предоставлении единовременной компенсационной выплаты

г. Астрахань

"__" _________ 20__

_______________________________________________________________________,

(наименование организации, осуществляющие образовательную деятельность)

именуемое в дальнейшем "учреждение", в лице ____________________________,

(должность, Ф.И.О.)

действующего на основании

_______________________________________________________________________,

(устава, доверенности)

_______________________________________________________________________,

(Ф.И.О. педагогического работника занимаемая должность)

именуем___ в дальнейшем "учитель", и министерство образования и науки Астраханской области в лице министра образования и науки Астраханской области _____________________________, действующего на основании Положения о министерстве образования и науки Астраханской области, утвержденного постановлением Правительства Астраханской области от 16.03.2005 N 17-П, именуемое в дальнейшем "министерство", совместно именуемые Стороны, заключили настоящий Договор о предоставлении единовременной компенсационной выплаты учителю, прошедшему конкурсный отбор, прибывшему (переехавшему) на работу в сельские населенные пункты, либо рабочие поселки, либо поселки городского типа, либо города с населением до 50 тысяч человек (далее - Договор) о нижеследующем:

1. Предмет Договора

Предметом настоящего Договора является предоставление единовременной компенсационной выплаты в размере 1000000 (один миллион) рублей учителю, замещающему должность
_________________________________________________________________________________,

(наименование должности с указанием наименования организации и ее структурного подразделения)

прошедшему конкурсный отбор, прибывшему (переехавшему) на работу в сельские населенные пункты, либо рабочие поселки, либо поселки городского типа, либо города с населением до 50 тыс. человек.

2. Обязательства Сторон

2.1. Учреждение обязуется:

2.1.1. Соблюдать обязательства в соответствии с трудовым договором.

2.1.2. Письменно извещать министерство о прекращении трудового договора по любым основаниям.

2.1.3. В случае увольнения учителя до истечения пяти лет со дня заключения трудового договора направить ему уведомление о возврате единовременной компенсационной выплаты с указанием сроков возврата и банковских реквизитов для возврата, но не позднее дня, следующего за днем приема заявления об увольнении.

2.1.4. Письменно извещать министерство о принятии решения о ликвидации, реорганизации организации с приложением копии соответствующего решения.

2.1.5. При неисполнении учителем трудовой функции в полном объеме до истечения пяти лет со дня заключения трудового договора (кроме времени отдыха, предусмотренного статьями 106 и 107 Трудового кодекса Российской Федерации, за исключением случаев, предусмотренных статьями 255, 256 и 257 Трудового кодекса Российской Федерации) в течение трех рабочих дней уведомить министерство и заключить дополнительное соглашение к трудовому договору с учителем о продлении срока его действия на соответствующий период с предоставлением объема учебной нагрузки не менее чем 18 часов в неделю за ставку заработной платы.

2.1.6. В случае обнаружения недостоверных сведений, представленных Работником, направить в министерство в течение трех рабочих дней со дня обнаружения информацию о представлении недостоверных сведений с приложением подтверждающих документов.

2.2. Министерство обязуется:

2.2.1. Обеспечить предоставление единовременной компенсационной выплаты учителю в размере 1000000 (один миллион) рублей путем перечисления указанной суммы на банковский счет учителя до 1 декабря текущего года.

2.2.2. Принимать необходимые меры по обеспечению безопасности персональных данных учителя при их обработке.

2.2.3. Осуществлять контроль за получением, возвратом единовременной компенсационной выплаты.

2.3. Учитель обязуется:

2.3.1. Предоставить достоверные сведения, подтверждающие его право на получение единовременной компенсационной выплаты.

2.3.2. Работать в течение пяти лет по основному месту работы на условиях нормальной продолжительности рабочего времени, установленной трудовым законодательством для данной категории работников, с количеством часов учебной нагрузки не менее 18-часов в неделю за ставку заработной платы в соответствии с трудовым договором, заключенным учителем с организацией (далее - трудовой договор);

2.3.3. В течение пяти лет со дня получения единовременной компенсационной выплаты один раз в полугодие, не позднее 5-го числа, следующего за отчетным полугодием, представляет в министерство справку в произвольной письменной форме, содержащую сведения об основном месте работы, заверенную руководителем учреждения.

2.3.4. Не предпринимать меры к заключению нового трудового договора о предоставлении единовременной компенсационной выплаты в течение срока действия настоящего договора и после его прекращения (досрочного расторжения) независимо от оснований прекращения (досрочного расторжения) трудового договора.

2.3.5. Письменно извещать учреждение и министерство не менее чем за две недели до дня прекращения трудового договора о намерении до истечении пяти лет с даты заключения расторгнуть трудовой договор.

2.3.6. В случае прекращения трудового договора с учреждением до истечения пяти лет с даты заключения трудового договора (за исключением случаев, предусмотренных пунктом 8 части 1 статьи 77, пунктами 5-7 части 1 статьи 83 Трудового кодекса Российской Федерации) возвратить единовременную компенсационную выплату в полном объеме в бюджет Астраханской области.

Учитель обязан возвратить единовременную компенсационную выплату в течение 19 рабочих дней со дня прекращения трудового договора путем перечисления на счет министерства, открытый в управлении Федерального казначейства по Астраханской области.

2.3.7. При неисполнении учителем трудовой функции в полном объеме до истечения пяти лет со дня заключения трудового договора (кроме времени отдыха, предусмотренного статьями 106 и 107 Трудового кодекса Российской Федерации, за исключением случаев, предусмотренных статьями 255, 256 и 257 Трудового кодекса Российской Федерации) в течение трех рабочих дней уведомить министерство и заключить дополнительное соглашение к трудовому договору с учреждением о продлении срока его действия на соответствующий период с количеством часов учебной нагрузки не менее 18-часов в неделю за ставку заработной платы.

2.3.8. В случае просрочки исполнения обязательства по возврату единовременной компенсационной выплаты в полном объеме, предусмотренного пунктом 2.3.5. настоящего Договора, уплатить проценты за пользование чужими денежными средствами в размере, предусмотренном пунктом 1 статьи 395 Гражданского кодекса Российской Федерации, со дня, когда денежные средства должны быть возвращены, до дня их возврата.

ГАРАНТ:

По-видимому, в тексте предыдущего абзаца допущена опечатка. "пунктом" следует читать: "подпунктом"

2.3.9. В случае возврата учителем единовременной компенсационной выплаты в связи с прекращением трудового договора с учреждением до истечения пятилетнего срока вторично право на получение выплаты у учителя не возникает.

2.3.10. Право на получение учителем единовременной компенсационной выплаты предоставляется учителю один раз за весь период его трудовой деятельности.

3. Прочие условия:

3.1. Настоящий Договор действует со дня его подписания Сторонами до полного исполнения Сторонами своих обязательств.

3.2. В случае изменения реквизитов Сторон настоящего Договора Стороны обязуются уведомлять друг друга в течении 10 календарных дней со дня изменения соответствующих реквизитов.

3.3. Настоящий Договор составлен в трех экземплярах, имеющих одинаковую юридическую силу, - по одному для каждой из Сторон.

3.4. К настоящему Договору прилагаются:

3.4.1. заверенные организацией:

- копия трудового договора;

- копию приказа (распоряжения) о приеме на работу;

- копня паспорта учителя;

- копия трудовой книжки учителя;

3.4.2. заверенные банком банковские реквизиты учителя.

3.5. В случае возникновения в связи с невыполнением обязательств по настоящему Договору споров, они разрешаются путем переговоров, а при недостижении согласия - в судебном порядке.

3.6. Дополнительные соглашения к настоящему Договору являются его неотъемлемой частью.

3.7. Отношения Сторон, неурегулированные настоящим Договором, регулируются законодательством Российской Федерации.

4. Банковские реквизиты и подписи сторон:

Учреждение	Учитель	Министерство
Адрес: _______________________ Тел. _______________________, факс _______________________	Паспорт:	Адрес: ______________________ Тел. ______________________, факс ______________________
(Ф.И.О., подпись) Дата М.П. (при наличии)	(Ф.И.О., подпись) Дата	(Ф.И.О., подпись) Дата М.П.