Приложение N 2. Требования к содержанию и форме отчета о проверках соблюдения трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права, проведенных в муниципальных организациях и учреждениях муниципального образования Крапивенское Щекинского района

Приложение N 2
к постановлению
администрации
муниципального образования
Крапивенское Щекинского района
от 21.11.2019 г. N 128-П

Требования
к содержанию и форме отчета о проверках соблюдения
трудового законодательства и иных нормативных правовых актов,
содержащих нормы трудового права, проведенных в муниципальных
организациях и учреждениях муниципального образования
Крапивенское Щекинского района

1. Заместитель главы администрации муниципального образования Крапивенское Щекинского района (далее - Администрация) ежегодно в срок до 1 февраля года, следующего за отчетным годом, представляет в министерство труда и социальной защиты Тульской области отчет о проверках соблюдения трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права, проведенных в муниципальных организациях и учреждениях, функции и полномочия учредителя которых осуществляет Администрация, по форме приложения к настоящим Требованиям, который должен содержать следующую информацию:

1) о действующих на 31 декабря отчетного года нормативных правовых актах Администрации, регулирующих вопросы проведения в Администрации мероприятий ведомственного контроля за соблюдением трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права;

2) количество подведомственных организаций на 31 декабря отчетного года;

3) количество проведенных в отчетном году проверок соблюдения трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права, в том числе плановых, внеплановых, основания проведения внеплановых проверок, выполнение плана проверок;

4) наименования проверенных подведомственных организаций;

5) выявленные нарушения, сведения об их устранении либо информация об отсутствии нарушений;

6) принятые Администрацией меры по результатам проведенных проверок, направленные на пресечение нарушений трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права, устранение последствий таких нарушений;

7) предложения по результатам ведомственного контроля.

2. Ежегодно в срок до 15 января года, следующего за отчетным годом, представляется отчет о проверках соблюдения трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права, проведенных в муниципальных организациях и учреждениях, функции и полномочия учредителя, по форме приложения к настоящим Требованиям.

Заместитель главы администрации муниципального образования Крапивенское Щекинского района

О.И. Ларичева