Раздел 7. Финансирование оплаты труда служащих

Раздел 7. Финансирование оплаты труда служащих

1. Оплата труда служащих производится за счет средств бюджета муниципального образования Суворовский район.

2. Объем годового фонда оплаты труда служащих состоит из средств на выплату должностных окладов и средств, направляемых на выплату (в расчете на год):

1) ежемесячной надбавки к должностному окладу за выслугу лет - в размере трех должностных окладов;

2) ежемесячной надбавки к должностному окладу за особые условия службы - в размере двенадцати должностных окладов;

3) ежемесячной процентной надбавки к должностному окладу за работу со сведениями, составляющими государственную тайну, - в размере полутора должностных окладов;

4) ежемесячного денежного поощрения - в размере четырнадцати с половиной должностных окладов;

5) единовременной выплаты при предоставлении ежегодного оплачиваемого отпуска и материальной помощи, устанавливается соответственно в размерах двух и одного должностного оклада служащего в соответствии с замещаемой им должностью;

6) премии за выполнение особо важных и сложных заданий - в размере двух должностных окладов.

3. Представитель нанимателя вправе перераспределять средства фонда оплаты труда служащих между выплатами, предусмотренными пунктом 2 настоящего раздела.