Приложение 1. Паспорт ключевого показателя результативности и эффективности осуществления надзора и контроля за приемом на работу инвалидов в пределах установленной квоты с правом проведения проверок, выдачи обязательных для исполнения предписаний и составления протоколов об административных правонарушениях (показатель А.2 Материальный ущерб в виде неполученной заработной платы (в размере среднемесячной заработной платы (рублей) по соответствующему виду деятельности за соответствующий период) в случае отказа работодателя инвалиду в трудоустройстве на квотируемое рабочее место)

Приложение 1
к приказу
Министерства труда
и социальной защиты
Чувашской Республики
от 31 марта 2020 г. N 165

Паспорт
ключевого показателя результативности и эффективности осуществления надзора и контроля за приемом на работу инвалидов в пределах установленной квоты с правом проведения проверок, выдачи обязательных для исполнения предписаний и составления протоколов об административных правонарушениях (показатель А.2 Материальный ущерб в виде неполученной заработной платы (в размере среднемесячной заработной платы (рублей) по соответствующему виду деятельности за соответствующий период) в случае отказа работодателя инвалиду в трудоустройстве на квотируемое рабочее место)

Министерство труда и социальной защиты Чувашской Республики
I. Общая информация по показателю
Номер (индекс) показателя	Наименование цели	Наименование задачи		Наименование показателя	Базовое значение	Международное сопоставление показателя
А.2	Обеспечение инвалидов квотируемыми рабочими местами	Совершенствование надзора и контроля за соблюдением работодателями обязательных требований законодательства в области занятости населения		Материальный ущерб в виде неполученной заработной платы (в размере среднемесячной заработной платы (рублей) по соответствующему виду деятельности за соответствующий период) в случае отказа работодателя инвалиду в трудоустройстве на квотируемое рабочее место	не более 10%	отсутствует
Формула расчета показателя
Расшифровка (данных) переменных			Источники (данных) переменных, в том числе информационные системы (реквизиты статистических форм, номера строк, наименования и реквизиты информационных систем)
А	Количество отказов в трудоустройстве инвалидов на квотируемые рабочие места, которые повлекли материальный ущерб в виде недополученной заработной платы		Сводная информация о выполнении квоты для приема на работу инвалидов, данные мониторинга осуществления мероприятий по повышению уровня занятости инвалидов, результаты надзорных и контрольных мероприятий
В	Количество выданных инвалидам направлений для трудоустройства на квотируемые рабочие места
С	Значение показателя, характеризующего нарушение прав инвалидов
II. Методика расчета переменных, используемых для расчета показателя
А	Результаты проверок (акты проверок)
В	Отчетные данные
III. Состояние показателя
Описание основных обстоятельств, характеризующих базовое значение показателя
Значение показателя будет зависеть от выявленных фактов нарушений работодателями обязательных требований законодательства в части трудоустройства инвалидов на квотированные рабочие места
Описание стратегической цели показателя
Стратегической целью является полное отсутствие нарушений работодателями обязательных требований законодательства в части трудоустройства инвалидов на квотированные рабочие места
Целевые значения показателя по годам
Базовое значение	2020 год	2021 год		2022 год	2023 год	2024 год
не более 10%	10%	9%		8%	7%	6%
Описание задач по достижению целевых значений показателей
Профилактическая работа с работодателями и проведение надзорных и контрольных мероприятий
Описание рисков недостижения целевых значений показателя
Показатель оценивается только по итогам года при нарушении работодателями обязательных требований законодательства о квотировании рабочих мест для трудоустройства инвалидов
IV. Методика сбора и управления данными
Методы сбора и управления статистическими и иными данными, необходимыми для расчета показателя, включая механизмы и сроки их совершенствования/опубликования
Наименование необходимых данных для расчета переменных (первичный учет)			Информация о выполнении квоты для приема на работу инвалидов
Источники исходных данных			КУ "Центр занятости населения Чувашской Республики" Минтруда Чувашии и работодатели, осуществляющие деятельность в Чувашской Республике
Характеристики, отражающие специфику сбора данных			Сбор данных осуществляется в ходе проведения надзорных и контрольных мероприятий.
Ограничения данных			Отсутствуют
Процедуры обеспечения качества данных			Разъяснительная работа и профилактические мероприятия, направленные на недопущение нарушений обязательных требований
Надзор за данными			Министерство труда и социальной защиты Чувашской Республики
Сроки представления окончательных результатов			Результаты оценки достижения ключевых показателей включаются в ежегодный Доклад об осуществлении надзора и контроля за приемом на работу инвалидов в пределах установленной квоты с правом проведения проверок, выдачи обязательных для исполнения предписаний и составления протоколов об административных правонарушениях
Механизм внешнего аудита данных			Отсутствуют