Приложение N 2

Приложение N 2
к постановлению
Администрации
города Вологды
от 28.08.2020 N 1255

"Утверждено
постановлением
Главы города Вологды
от 27 апреля 2006 года N 1614

Разграничение функций между должностными лицами, руководителями органов администрации города Вологды и муниципальных учреждений и предприятий, подведомственных администрации города Вологды, в сфере регулирования трудовых отношений с руководителями муниципальных учреждений и предприятий

Наименование функции	Вид муниципального правового акта с указанием предмета	Согласование акта в установленном порядке	Необходимые документы для выполнения функции, оформляемые:
			Исполнителем	Соисполнителем	Кандидатом (Руководителем)
I. Назначение руководителя муниципального учреждения, предприятия
1. Подбор кандидатуры в установленном порядке
1.1. На конкурсной основе	Постановление Администрации города Вологды о проведении конкурса на замещение вакантной должности руководителя и утверждении состава конкурсной комиссии	Заместитель Мэра города Вологды по направлению деятельности, заместитель Мэра города Вологды - начальник Правового управления Администрации города Вологды	Отраслевой (функциональный) орган:		Документы, представляемые в конкурсную комиссию:
			1. Проект постановления Администрации города Вологды о проведении конкурса на замещение вакантной должности Руководителя и утверждении состава конкурсной комиссии.		1. Личное заявление. 2. Анкета с цветной фотографией. 3. Паспорт или иной документ, удостоверяющий личность. 4. Копия трудовой книжки (сведения о трудовой деятельности). 5. Документы об образовании. 6. Согласие на обработку персональных данных. 7. Справка о наличии (отсутствии) судимости (для кандидатов на должность руководителей муниципальных учреждений, указанных в примечании к подпункту 2.2.2 Положения)
			2. Информация о проведении конкурса.
			3. Протокол конкурсной Комиссии.
			4. Должностной регламент
1.2. Из сформированного резерва управленческих кадров города Вологды	-	-	Отраслевой (функциональный) орган: представление на кандидата, состоящего в резерве управленческих кадров города Вологды, согласованное с заместителем Мэра города Вологды по направлению деятельности (для руководителя муниципального предприятия -дополнительно согласованное начальником Департамента имущественных отношений, заместителем Мэра города Вологды - начальником Департамента экономического развития) с приложением документов, указанных в подпункте 2.2.2 Положения		1. Личное заявление. 2. Анкета с цветной фотографией. 3. Паспорт или иной документ, удостоверяющий личность. 4. Трудовая книжка (сведения о трудовой деятельности). 5. Документы об образовании. 6. Согласие на обработку персональных данных. 7. Справка о соблюдении гражданином ограничений, связанных с замещением должности руководителя муниципального предприятия. 8. Информация о наличии (отсутствии) в Едином государственном реестре юридических лиц (ЕГРЮЛ) и Едином государственном реестре индивидуальных предпринимателей (ЕГРИП) сведений о кандидате на должность руководителя муниципального предприятия. 9. Сведения лица, поступающего на должность руководителя муниципального учреждения, о своих доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера, а также сведения о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера своих супруги (супруга) и несовершеннолетних детей (для кандидатов на должность руководителей муниципальных учреждений). 10. Справка о наличии (отсутствии) судимости (для кандидатов на должность руководителей муниципальных учреждений, указанных в примечании к подпункту 2.2.2 Положения)
1.3. По представлению руководителя отраслевого (функционального) органа	-	-	Отраслевой (функциональный) орган: представление на кандидата, согласованное с заместителем Мэра города Вологды по направлению деятельности (для руководителя муниципального предприятия -дополнительно согласованное начальником Департамента имущественных отношений, заместителем Мэра города Вологды - начальником Департамента экономического развития) с приложением документов, указанных в подпункте 2.2.2 Положения		1. Личное заявление. 2. Анкета с цветной фотографией. 3. Паспорт или иной документ, удостоверяющий личность. 4. Трудовая книжка (сведения о трудовой деятельности). 5. Документы об образовании. 6. Согласие на обработку персональных данных. 7. Справка о соблюдении гражданином ограничений, связанных с замещением должности руководителя муниципального предприятия. 8. Информация о наличии (отсутствии) в Едином государственном реестре юридических лиц (ЕГРЮЛ) и Едином государственном реестре индивидуальных предпринимателей (ЕГРИП) сведений о кандидате на должность руководителя муниципального предприятия. 9. Сведения лица, поступающего на должность руководителя муниципального учреждения, о своих доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера, а также сведения о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера своих супруги (супруга) и несовершеннолетних детей (для кандидатов на должность руководителей муниципальных учреждений). 10. Справка о наличии (отсутствии) судимости (для кандидатов на должность руководителей муниципальных учреждений, указанных в подпункте 2.2.2 Положения)
2. Назначение на должность	Постановление Администрации города Вологды о назначении на должность	Управляющий делами Администрации города Вологды; заместитель Мэра города Вологды - начальник Правового управления	Управление делами: проект постановления Администрации города Вологды о назначении руководителя	Отраслевой (функциональный) орган: 1. Проект трудового договора и пояснительная записка к нему. 2. Согласование трудового договора с заместителем Мэра города Вологды по направлению деятельности, с заместителем Мэра города Вологды - начальником Правового управления; для руководителя муниципального предприятия -дополнительно с начальником Департамента имущественных отношений, заместителем Мэра города Вологды - начальником Департамента экономического развития; для руководителя муниципального учреждения - дополнительно с заместителем Мэра города Вологды - начальником Департамента финансов	Подписание трудового договора
II. Изменение (дополнение) трудового договора с руководителем муниципального учреждения, предприятия
Изменение (дополнение) трудового договора с руководителем муниципального учреждения, предприятия			Отраслевой (функциональный) орган: проект соглашения об изменении определенных сторонами условий трудового договора, согласованный с заместителем Мэра города Вологды по направлению деятельности, с заместителем Мэра города Вологды - начальником Правового управления; для руководителя муниципального предприятия -дополнительно согласованный начальником Департамента имущественных отношений, заместителем Мэра города Вологды - начальником Департамента экономического развития; для руководителя муниципального учреждения - дополнительно согласованный заместителем Мэра города Вологды - начальником Департамента финансов		Подписание соглашения об изменении условий трудового договора
III. Прекращение (расторжение) трудового договора с руководителем муниципального учреждения, предприятия
1. Расторжение трудового договора в связи с неудовлетворительными результатами испытания	Постановление Администрации города Вологды о прекращении (расторжении) трудового договора	Управляющий делами Администрации города Вологды; заместитель Мэра города Вологды - начальник Правового управления	Управление делами: проект постановления Администрации города Вологды о прекращении (расторжении) трудового договора	Отраслевой (функциональный) орган: 1. Служебная записка с указанием причин, послуживших основанием для признания руководителя не выдержавшим испытания. 2. Представление об освобождении от должности, согласованное с заместителем Мэра города Вологды по направлению деятельности 3. Предупреждение о расторжении трудового договора в связи с неудовлетворительными результатами испытания не позднее чем за три дня до истечения срока испытания
2. Прекращение трудового договора в связи с истечением срока трудового договора	Постановление Администрации города Вологды о прекращении (расторжении) трудового договора	Управляющий делами Администрации города Вологды; заместитель Мэра города Вологды - начальник Правового управления	Управление делами: проект постановления Администрации города Вологды о прекращении (расторжении) трудового договора	Отраслевой (функциональный) орган: 1. Представление об освобождении от должности, согласованное с заместителем Мэра города Вологды по направлению деятельности 2. Предупреждение о расторжении трудового договора в связи с истечением срока действия трудового договора не менее чем за три дня до прекращения трудового договора
3. Расторжение трудового договора по соглашению сторон	Постановление Администрации города Вологды о расторжении трудового договора	Управляющий делами Администрации города Вологды; заместитель Мэра города Вологды - начальник Правового управления	Управление делами: проект постановления Администрации города Вологды о расторжении трудового договора	Отраслевой (функциональный) орган: 1. Представление об освобождении от должности, согласованное с заместителем Мэра города Вологды по направлению деятельности. 2. Проект соглашения о расторжении трудового договора	Подписание соглашения о расторжении трудового договора
4. Расторжение трудового договора по инициативе руководителя муниципального учреждения, предприятия	Постановление Администрации города о расторжении трудового договора	Управляющий делами Администрации города Вологды; заместитель Мэра города Вологды - начальник Правового управления	Управление делами: проект постановления Администрации города Вологды о расторжении трудового договора	-	Личное заявление, завизированное руководителем отраслевого (функционального) органа Администрации города Вологды и заместителем Мэра города Вологды по направлению деятельности
5. Прекращение (расторжение) трудового договора по иным основаниям, предусмотренным Трудовым Кодексом Российской Федерации	Постановление Администрации города Вологды о прекращении (расторжении) трудового договора	Управляющий делами Администрации города Вологды; заместитель Мэра города Вологды - начальник Правового управления	Управление делами: проект постановления Администрации города Вологды о прекращении (расторжении) трудового договора	Отраслевой (функциональный) орган: 1. Представление об освобождении от должности с указанием причин расторжения трудового договора, согласованное с заместителем Мэра города Вологды по направлению деятельности. 2. Документы, необходимые для расторжения трудового договора в соответствии с трудовым законодательством	Документы, необходимые для прекращения (расторжения) трудового договора в соответствии с трудовым законодательством
IV. Поощрение руководителя муниципального учреждения, предприятия
1. Поощрение руководителя наградами города Вологды	Муниципальный правовой акт о поощрении руководителя наградой города Вологды		Управление делами: проект муниципального правового акта о поощрении руководителя	Отраслевой (функциональный) орган: 1. Ходатайство о поощрении, согласованное с заместителем Мэра города Вологды по направлению деятельности. 2. Характеристика (в соответствии с положениями о наградах)	Согласие на обработку персональных данных
2. Поощрение руководителя государственной наградой, наградой субъекта Российской Федерации, ведомственной наградой Российской Федерации	Муниципальный правовой акт о представлении к награждению государственной наградой, наградой субъекта Российской Федерации, ведомственной наградой Российской Федерации		Управление делами: проект муниципального правового акта о представлении руководителя к награждению	Отраслевой (функциональный) орган: 1. Ходатайство о поощрении, согласованное с заместителем Мэра города Вологды по направлению деятельности. 2. Характеристика. 3. Иные документы, предусмотренные положениями о ведомственных и государственных наградах	Согласие на обработку персональных данных
3. Установление выплат стимулирующего характера руководителю муниципального учреждения, предприятия	Муниципальный правовой акт об установлении выплат стимулирующего характера руководителям муниципальных учреждений, предприятий	Заместитель Мэра города Вологды - начальник Департамента экономического развития (для руководителя муниципального предприятия) или заместитель Мэра города Вологды - начальник Департамента финансов (для руководителя муниципального учреждения)	Отраслевой (функциональный) орган: проект муниципального правового акта об установлении выплат стимулирующего характера руководителю муниципального учреждения, предприятия	-	-
V. Применение мер дисциплинарной ответственности
Наложение дисциплинарного взыскания: замечание, выговор, увольнение по соответствующим основаниям	Постановление Администрации города Вологды о дисциплинарном взыскании	Заместитель Мэра города Вологды по направлению деятельности, заместитель Мэра города Вологды - начальник Правового управления	Отраслевой (функциональный) орган: 1. Проект постановления Администрации города Вологды о дисциплинарном взыскании. 2. Документы, подтверждающие нарушения условий трудового договора и(или) должностного регламента		Объяснение в письменной форме по факту дисциплинарного нарушения
VI. Аттестация руководителя муниципального учреждения, предприятия
Определение порядка аттестации на соответствие занимаемой должности	Постановление Администрации города Вологды об утверждении Положений об аттестации руководителей подведомственных учреждений, предприятий и утверждении состава аттестационных комиссий	Заместитель Мэра города Вологды по направлению деятельности, заместитель Мэра города Вологды - начальник Правового управления	Отраслевой (функциональный) орган: проект постановления Администрации города Вологды об утверждении Положений об аттестации руководителей подведомственных учреждений, предприятий на соответствие занимаемой должности и утверждении состава аттестационных комиссий	-	-
VII. Присвоение квалификационной категории
Присвоение квалификационной категории	Муниципальный правовой акт отраслевого органа	-	Отраслевой орган: муниципальный правовой акт о присвоении работнику квалификационной категории на основании решения аттестационной комиссии	-	-
VIII. Предоставление ежегодных отпусков руководителю муниципального учреждения, предприятия
1. Утверждение графика отпусков	Приказ руководителя муниципального учреждения, предприятия об утверждении графика отпусков	-	Муниципальное учреждение, предприятие: график отпусков учреждения, предприятия не позднее чем за две недели до наступления календарного года	Отраслевой (функциональный) орган: обобщение сведений о сроках ежегодных отпусков руководителей муниципальных учреждений, предприятий с указанием лиц, исполняющих обязанности руководителей на период их отсутствия	-
2. Убытие руководителя муниципального учреждения, предприятия в ежегодный отпуск	Приказ руководителя муниципального учреждения, предприятия об убытии в ежегодный отпуск и возложении обязанностей руководителя на период своего отсутствия	-	Муниципальное учреждение, предприятие: 1. Приказ руководителя муниципального учреждения, предприятия об убытии в ежегодный отпуск и возложении обязанностей руководителя на период своего отсутствия. 2. Ознакомление работника учреждения, предприятия с приказом о возложении обязанностей руководителя. 3. Направление в отраслевой (функциональный) орган копии приказа за день до начала отпуска	Отраслевой (функциональный) орган: письменное согласование изменения сроков ежегодного отпуска	Служебная записка на имя руководителя отраслевого (функционального) органа при изменении сроков отпусков за две недели до начала ежегодного отпуска
3. Отзыв из отпуска	Приказ руководителя муниципального учреждения, предприятия об отзыве из ежегодного отпуска	-	Муниципальное учреждение, предприятие: приказ руководителя муниципального учреждения, предприятия об отзыве из ежегодного отпуска	Отраслевой (функциональный) орган: письменное согласование отзыва из ежегодного отпуска	Служебная записка на имя руководителя отраслевого (функционального) органа о необходимости отзыва из ежегодного отпуска
IX. Предоставление руководителю муниципального учреждения, предприятия отпуска без сохранения заработной платы
Предоставление руководителю муниципального учреждения, предприятия отпуска без сохранения заработной платы	Приказ руководителя муниципального учреждения, предприятия об отпуске без сохранения заработной платы и исполнении обязанностей руководителя на период своего отсутствия	-	Муниципальное учреждение, предприятие: 1. Приказ руководителя муниципального учреждения, предприятия об убытии в отпуск без сохранения заработной платы и исполнении обязанностей руководителя на период своего отсутствия. 2. Ознакомление работника муниципального учреждения, предприятия с приказом о возложении обязанностей руководителя. 3. Направление в отраслевой (функциональный) орган копии приказа за день до начала отпуска	Отраслевой (функциональный) орган: письменное согласование сроков отпуска без сохранения заработной платы	Служебная записка на имя руководителя отраслевого (функционального) органа о согласовании сроков отпуска без сохранения заработной платы
X. Привлечение руководителя муниципального учреждения, предприятия к работе в выходной и нерабочий праздничный день
Привлечение руководителя муниципального учреждения, предприятия к работе в выходной и нерабочий праздничный день	Приказ руководителя муниципального учреждения, предприятия о привлечении к работе в выходной и нерабочий		Муниципальное учреждение, предприятие: приказ руководителя муниципального учреждения, предприятия о привлечении к работе в выходной и нерабочий праздничный день	Отраслевой (функциональный) орган: письменное согласование необходимости привлечения к работе в выходной день	Служебная записка на имя руководителя отраслевого (функционального) органа о согласовании необходимости привлечения к работе в выходной день
XI. Направление руководителя муниципального учреждения, предприятия в командировку
Направление руководителя муниципального учреждения, предприятия в командировку	Приказ руководителя муниципального учреждения, предприятия об убытии в командировку	-	Муниципальное учреждение, предприятие: приказ руководителя муниципального учреждения, предприятия об убытии в командировку	Отраслевой (функциональный) орган: письменное согласование сроков и целей командировки	Служебная записка на имя руководителя отраслевого (функционального) органа о согласовании сроков и цели командировки
XII. Исполнение обязанностей при наличии вакантной должности руководителя муниципального учреждения, предприятия
Возложение исполнения обязанностей руководителя муниципального учреждения, предприятия на работника муниципального учреждения, предприятия на период подбора кандидатуры на должность руководителя	Постановление Администрации города Вологды о возложении исполнения обязанностей руководителя	Управляющий делами Администрации города Вологды; заместитель Мэра города Вологды - начальник Правового управления	Управление делами: проект постановления Администрации города Вологды о возложении исполнения обязанностей руководителя	Отраслевой (функциональный) орган: служебная записка о возложении исполнения обязанностей руководителя, согласованная с заместителем Мэра города Вологды по направлению деятельности	1. Личное заявление. 2. Анкета с цветной фотографией. 3. Паспорт или иной документ, удостоверяющий личность. 4. Копия трудовой книжки (сведения о трудовой деятельности). 5. Документы об образовании. 6. Согласие на обработку персональных данных. 7. Справка о наличии (отсутствии) судимости (для кандидатов на должность руководителей муниципальных учреждений, указанных в примечании к подпункту 2.2.2 Положения)".