Постановление Администрации городского округа Певек Чукотского автономного округа от 15 июля 2020 г. N 462 "О внесении изменений в Порядок предоставления в 2020 году финансовой поддержки субъектам предпринимательской деятельности в условиях ухудшения ситуации в связи с распространением новой коронавирусной инфекции"

В целях уточнения отдельных положений нормативного правового акта городского округа Певек, руководствуясь Уставом городского округа Певек, Администрация городского округа Певек

Постановляет:

1. Внести в Порядок предоставления в 2020 году финансовой поддержки субъектам предпринимательской деятельности в условиях ухудшения ситуации в связи с распространением новой коронавирусной инфекции, утвержденный постановлением Администрации городского округа Певек от 03.06.2020 N 368 (далее - Порядок) следующие изменения:

1) подпункт 2 пункта 2.4 Порядка изложить в следующей редакции:

"2) сведения о среднесписочной численности работников за предшествующий календарный год (для субъектов предпринимательской деятельности, являющихся юридическими лицами);";

2) пункт 2.4 Порядка дополнить подпунктом 3 следующего содержания:

"3) сведения из единого государственного реестра индивидуальных предпринимателей (для субъектов предпринимательской деятельности, являющихся индивидуальными предпринимателями).";

3) абзац первый подпункта 5 пункта 2.6 Порядка изложить в следующей редакции:

"5) отсутствие сведений о среднесписочной численности работников субъекта малого и среднего предпринимательства за предшествующий календарный год в налоговом органе (за исключением индивидуальных предпринимателей) по информации налогового органа, представленной в порядке межведомственного взаимодействия:

в случае создания юридического лица до текущего финансового года - на 1 января текущего финансового года;

в случае создания (реорганизации) юридического лица в текущем финансовом году - на дату, когда юридическое лицо было зарегистрировано или реорганизовано.";

4) пункт 2.18. Порядка изложить в следующей редакции:

"2.18. Результатом предоставления субсидии является:

1) для Получателей субсидии, являющихся юридическими лицами: "Коэффициент изменения среднесписочной численности работников (без внешних совместителей)" по состоянию на 1 января года, следующего за годом предоставления субсидии, в сравнении:

с 1 января года получения субсидии - в случае создания юридического лица до года предоставления субсидии;

с датой, когда юридическое лицо было зарегистрировано или реорганизовано - в случае создания (реорганизации) юридического лица в году предоставления субсидии;

Коэффициент изменения среднесписочной численности работников (без внешних совместителей) устанавливается Управлением в Соглашении для каждого Получателя субсидии в размере, равном 1,0.

Соответствие или превышение установленного числового значения изменения среднесписочной численности работников (без внешних совместителей) свидетельствует о достижении Получателем субсидии результата предоставления субсидии.

2) для Получателей субсидии, являющихся индивидуальными предпринимателями: сохранение индивидуальной предпринимательской деятельности по состоянию на 1 января года, следующего за годом предоставления субсидии.";

5) пункт 2.19. Порядка изложить в следующей редакции:

"2.19. Показателем, необходимым для достижения результата предоставления субсидии, является:

1) для Получателей субсидии, являющихся юридическими лицами: сохранение (увеличение) у Получателя субсидии среднесписочной численности работников (без внешних совместителей) по состоянию на 1 января года, следующего за годом предоставления субсидии, в сравнении:

с 1 января года получения субсидии - в случае создания юридического лица до года предоставления субсидии;

с датой, когда юридическое лицо было зарегистрировано или реорганизовано - в случае создания (реорганизации) юридического лица в году предоставления субсидии;

Соответствие или превышение установленного числового значения изменения среднесписочной численности работников (без внешних совместителей) свидетельствует о достижении Получателем субсидии показателя, необходимого для достижения результата предоставления субсидии.

Количественное значение показателя, необходимого для достижения результата предоставления субсидии, устанавливается Управлением в Соглашении индивидуально для каждого Получателя субсидии, имеющего наемных работников, в размере, равном среднесписочной численности работников (без внешних совместителей) Получателя субсидии:

На 1 января года получения субсидии - в случае создания юридического лица до года предоставления субсидии;

на дату, когда юридическое лицо было зарегистрировано или реорганизовано - в случае создания (реорганизации) юридического лица в году предоставления субсидии;

Количественное значение показателя, необходимого для достижения результата предоставления субсидии, устанавливается Управлением в Соглашении для Получателя субсидии, не имеющего наемных работников (по состоянию на 1 января года предоставления субсидии или в случае создания (реорганизации) юридического лица в году предоставления субсидии - на дату, когда юридическое лицо было зарегистрировано или реорганизовано - на дату представления заявки на предоставление субсидии), в размере 1.

2) для Получателей субсидии, являющихся индивидуальными предпринимателями: наличие индивидуального предпринимателя в едином государственном реестре индивидуальных предпринимателей по состоянию на 1 января года, следующего за годом предоставления субсидии.".

6) Раздел 3 Порядка изложить в следующей редакции"

"3. Требования к отчетности

3.1. Получатель субсидии в срок до 10 февраля года, следующего за годом предоставления субсидии, представляет в Управление отчет о достижении результата предоставления субсидии и показателя, необходимого для достижения результата предоставления субсидии, по форме, установленной:

1) для получателей субсидии, являющихся юридическими лицами, приложением 3 к настоящему Порядку, с приложением копии отчета, направленного в налоговый орган по форме "Сведения о среднесписочной численности работников за предшествующий календарный год", утвержденной Приказом Федеральной налоговой службы от 29 марта 2007 г. N ММ-3-25/174@ "Об утверждении формы Сведений о среднесписочной численности работников за предшествующий календарный год", по состоянию на 1 января года, следующего за годом предоставления субсидии (с отметкой налогового органа о принятии отчетности на бумажном носителе или с подтверждением ее отправки в электронной форме или федеральной почтовой связью);

2) для получателей субсидии, являющихся индивидуальными предпринимателями, приложением 4 к настоящему Порядку.

3.2. Отчет о достижении результата предоставления субсидии и показателя, необходимого для достижения результата предоставления субсидии, заполняется получателем субсидии, являющимся юридическим лицом, на основании сведений о среднесписочной численности работников за предшествующий календарный год, представленных Получателем субсидии в налоговый орган.

При этом, фактическое значение коэффициента изменения среднесписочной численности работников (без внешних совместителей) по состоянию на 1 января года, следующего за годом предоставления субсидии, рассчитывается Получателем субсидии, имеющим наемных работников, по следующей формуле:

К = ССЧ 2 / ССЧ база, где:

К - коэффициент изменения среднесписочной численности работников (без внешних совместителей);

ССЧ 2 - среднесписочная численность работников (без внешних совместителей) у Получателя субсидии по состоянию на 1 января года, следующего за годом предоставления субсидии (форма "Сведения о среднесписочной численности работников за предшествующий календарный год" утверждена Приказом Федеральной налоговой службы от 29 марта 2007 N ММ-3-25/174@), человек;

ССЧ база - среднесписочная численность работников (без внешних совместителей) у Получателя субсидии, человек:

в случае создания юридического лица до года предоставления субсидии - по состоянию на 1 января года предоставления субсидии (форма "Сведения о среднесписочной численности работников за предшествующий календарный год" утверждена Приказом Федеральной налоговой службы от 29 марта 2007 г. N ММ-3-25/174@);

в случае создания (реорганизации) юридического лица в году предоставления субсидии - на дату, когда юридическое лицо было зарегистрировано или реорганизовано (форма "Сведения о среднесписочной численности работников за предшествующий календарный год" утверждена Приказом Федеральной налоговой службы от 29 марта 2007 г. N ММ-3-25/174@).

В случае если у Получателя субсидии значение показателя "ССЧ база" равно 0, фактическое значение коэффициента изменения среднесписочной численности работников (без внешних совместителей) по состоянию на 1 января года, следующего за годом предоставления субсидии, указывается:

1) в размере 1,0, если среднесписочная численность работников (без внешних совместителей) у Получателя субсидии по состоянию на 1 января года, следующего за годом предоставления субсидии, составляет 1 и более человек;

2) в размере 0, если среднесписочная численность работников (без внешних совместителей) у Получателя субсидии по состоянию на 1 января года, следующего за годом предоставления субсидии, составляет 0 человек.

ГАРАНТ:

Нумерация пунктов приводится в соответствии с источником

3.2. Отчет о достижении результата предоставления субсидии и показателя, необходимого для достижения результата предоставления субсидии, заполняется получателем субсидии, являющимся индивидуальным предпринимателем, на основании информации из единого реестра субъектов малого и среднего предпринимательства, единого государственного реестра индивидуальных предпринимателей.

3.3. Получатель субсидии представляет отчет о достижении результата предоставления субсидии и показателя, необходимого для достижения результата предоставления субсидии, на бумажном носителе непосредственно в Управление либо направляет его в адрес Управления почтовым отправлением с одновременным направлением в электронном виде на адрес электронной почты.";

7) абзац первый пункта 4.4 Порядка изложить в следующей редакции:

"4.4 Управление в срок до 15 марта года, следующего за годом предоставления субсидии, осуществляет оценку достижения результата предоставления субсидии и показателя, необходимого для достижения результата предоставления субсидии:

1) для Получателей субсидии, являющихся юридическими лицами на основании сведений о среднесписочной численности работников Получателя субсидии по состоянию на 1 января года, следующего за годом предоставления субсидии, полученным Управлением из налогового органа в порядке межведомственного взаимодействия;

2) для Получателей субсидии, являющихся индивидуальными предпринимателями, на основании сведений из единого государственного реестра индивидуальных предпринимателей по состоянию на 1 января года, следующего за годом предоставления субсидии, полученным Управлением из налогового органа в порядке межведомственного взаимодействия.";

8) приложение 3 к Порядку изложить в редакции согласно приложению 1 к настоящему постановлению.

9) дополнить Порядок приложением 4 согласно приложению 2 к настоящему постановлению.

2. Настоящее постановление вступает в силу с момента опубликования и распространяет свое действие на правоотношения, возникшие с 1 января 2020 года.

3. Настоящее постановление опубликовать в ведомственном приложении к газете "Крайний Север" и разместить на официальном сайте городского округа Певек.

4. Контроль исполнения настоящего постановления возложить на Управление финансов, экономики и имущественных отношений Администрации городского округа Певек (Головачёва О.В.).

Глава Администрации городского округа Певек

Н.Ю. Леванов