Откройте актуальную версию документа прямо сейчас
Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.
Приложение N 1
к постановлению Правительства
Республики Саха (Якутия)
от 15 сентября 2020 г. N 290
СОЦИАЛЬНЫЙ КОНТРАКТ
на оказание государственной социальной помощи на поиск работы
___________________________ "__" _________ 20__ г.
(место заключения)
Управление социальной защиты населения и труда при Министерстве
труда и социального развития Республики Саха (Якутия)
________________________________________________________________________,
в лице руководителя ____________________________________________________,
действующего на основании Положения, именуемое в дальнейшем "Управление",
и гражданин
________________________________________________________________________,
(Ф.И.О.)
________________________________________________________________________,
(данные документа, удостоверяющего личность)
проживающий по адресу: _________________________________________________,
именуемый в дальнейшем "Получатель", заключили настоящий социальный
контракт (далее - контракт) о нижеследующем.
1. Предмет контракта
1.1. Предметом контракта является сотрудничество между Управлением и Получателем по реализации программы социальной адаптации в целях стимулирования активных действий по преодолению трудной жизненной ситуации.
2. Права и обязанности Управления
2.1. Управление имеет право проводить проверку исполнения Получателем и членами его семьи программы социальной адаптации и контракта.
2.2. Управление обязуется:
оказывать содействие в поиске Получателем работы с последующим трудоустройством;
осуществлять Получателю денежную выплату в соответствии с условиями контракта;
осуществлять ежемесячный контроль выполнения Получателем обязательств, предусмотренных контрактом;
прекратить предоставление денежной выплаты в случае прекращения трудового договора (увольнения) Получателя с месяца, следующего за месяцем возникновения указанного обстоятельства;
подготовить не позднее чем за 1 месяц до дня завершения срока действия контракта заключение об эффективности предпринятых мер по выводу Получателя (семьи Получателя) из трудной жизненной ситуации или о необходимости продления срока действия контракта (в случае его заключения на период до 12 месяцев), либо заключения нового контракта по другому мероприятию, указанному в пункте 3 настоящих Правил;
проводить мониторинг условий жизни Получателя (семьи Получателя) в течение 3 лет со дня окончания срока действия контракта.
3. Права и обязанности Получателя
3.1. Получатель имеет право на получение государственной социальной помощи на основе контракта, предусмотренной программой социальной адаптации.
3.2. Получатель обязан:
осуществить поиск работы с последующим заключением трудового договора в период действия контракта;
информировать органы социальной защиты населения ежемесячно об осуществлении трудовой деятельности в период действия контракта;
предпринять действия, направленные на сохранение здоровья, в том числе на ежегодное прохождение профилактического медицинского осмотра или диспансеризации, а также на проведение Получателем и членами его семьи вакцинации в соответствии с национальным календарем профилактических прививок при отсутствии медицинских противопоказаний;
уведомить орган социальной защиты населения в течение 3 рабочих дней в случае прекращения Получателем трудового договора (увольнения) в период действия контракта;
представлять по запросу органа социальной защиты населения информацию об условиях жизни Получателя (семьи Получателя) в течение 3 лет со дня окончания срока действия контракта.
3.3. Требования к конечному результату:
заключение Получателем трудового договора в период действия контракта и продолжение трудовой деятельности по истечении срока его действия;
повышение денежных доходов Получателя (семьи Получателя) и преодоление трудной жизненной ситуации по истечении срока действия контракта.
4. Размер и порядок оказания государственной социальной помощи на основе контракта
4.1. В соответствии с назначением Управления от "___" _______________ 20__ г. государственная социальная помощь на основе контракта предоставляется получателю ежемесячно на поиск работы в размере
_________________________________________________________________________
(сумма указывается прописью)
4.2. Перечисление Получателю государственной социальной помощи на основе контракта производится государственным казенным учреждением Республики Саха (Якутия) "Центр социальных выплат и финансового сопровождения социальной службы при Министерстве труда и социального развития Республики Саха (Якутия)" на счет по вкладу в кредитной организации, на счет банковской карты, которые указаны им в заявлении, или почтовым переводом через организации Федеральной почтовой связи не позднее 10 дней с даты заключения контракта.
5. Срок действия контракта
5.1. Контракт вступает в силу с момента подписания и действует до "___" _________ 20___ г.
5.2. Контракт может быть продлен на 6 месяцев либо прекращен досрочно в связи с невыполнением Получателем программы социальной адаптации.
6. Порядок изменения и основания прекращения действия контракта
6.1. При выполнении Получателем в установленный срок условий контракта и мероприятий, предусмотренных программой социальной адаптации, контракт прекращает свое действие.
6.2. Контракт с Получателем прекращается либо расторгается досрочно в следующих случаях:
а) невыполнения Получателем мероприятий, предусмотренных программой социальной адаптации;
б) расторжения трудового договора по вине Получателя;
в) нецелевого использования Получателем денежных средств при выполнении обязательств в рамках контракта;
г) отказа Получателя от государственной социальной помощи, оказываемой на основании контракта (по личному письменному заявлению Получателя);
д) нарушения Получателем условий контракта;
е) назначения Получателю наказания в виде лишения свободы;
ж) нахождения Получателя на полном государственном обеспечении;
з) выезда Получателя (семьи) на постоянное место жительства за пределы Республики Саха (Якутия);
и) смерти Получателя.
6.3. При наличии уважительных причин, препятствующих выполнению Получателем условий контракта, указанный срок может быть продлен территориальным органом социальной защиты, но не более чем на шесть месяцев.
Основаниями для продления срока контракта являются болезнь (стационарное лечение); смерть близких родственников (родители, дети, супруг (супруга)); стихийное бедствие; другие чрезвычайные обстоятельства, в связи с которыми Получатель оказывается неспособным выполнить принятые обязательства.
6.4. Изменения в настоящий контракт вносятся по взаимному согласию сторон путем заключения дополнительного соглашения.
7. Ответственность сторон
7.1. За неисполнение или ненадлежащее исполнение условий контракта стороны несут ответственность, предусмотренную действующими федеральным и республиканским законодательствами.
8. Заключительные положения
8.1. Все споры и разногласия, которые могут возникнуть при исполнении контракта, разрешаются сторонами путем переговоров.
8.2. При невозможности урегулирования споров путем переговоров споры решаются в установленном законодательством порядке.
8.3. Контракт составлен в двух экземплярах, имеющих одинаковую юридическую силу.
Все совершеннолетние члены семьи согласны с условиями контракта.
Члены семьи Получателя государственной социальной помощи на основе контракта:
1. ______________________________________________________________________
(подпись) (расшифровка подписи)
2. ______________________________________________________________________
(подпись) (расшифровка подписи)
3. ______________________________________________________________________
(подпись) (расшифровка подписи)
4. ______________________________________________________________________
(подпись) (расшифровка подписи)
5. ______________________________________________________________________
(подпись) (расшифровка подписи)
9. Подписи сторон
Руководитель Управления Гражданин - Получатель
__________ ( ) __________ ( )
(подпись) (расшифровка подписи) (подпись) (расшифровка подписи)
"__" _____________ 20__ г. "__" _____________ 20__ г.
Утверждаю ____________________
(подпись, Ф.И.О.)
Руководитель Управления
социальной защиты населения
и труда при Министерстве труда
и социального развития
Республики Саха (Якутия)
"__" __________ 20__ г.
ПРОГРАММА
социальной адаптации на оказание государственной социальной помощи на поиск работы
Управление социальной защиты населения и труда при Министерстве труда и социального развития Республики Саха (Якутия) ____________________________________________________
Получатель государственной социальной помощи на основе социального контракта
_________________________________________________________________________
(Ф.И.О., адрес регистрации либо пребывания)
_________________________________________________________________________
Дата начала действия социального контракта
_________________________________________________________________________
Дата окончания действия социального контракта
Намечаемые активные действия: прохождение профессионального обучения и получение дополнительного профессионального образования, прохождение стажировки
_________________________________________________________________________
_________________________________________________________________________
Дополнительная информация, указываемая безработными (неработающими) гражданами
Профессия |
Последнее место работы, причины увольнения |
Стаж работы общий |
Стаж работы на последнем месте |
Последняя занимаемая должность |
Длительность периода без работы |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
План мероприятий по социальной адаптации
Мероприятие |
Срок исполнения |
Ответственный специалист |
Орган (учреждение), предоставляющий(-ее) помощь, услуги |
Отметка о выполнении |
Результат (оценка) |
Содействие в трудоустройстве |
|
|
Центр занятости населения |
|
|
Направление на прохождение медицинского осмотра или диспансеризации при трудоустройстве (при необходимости) |
|
|
Управление социальной защиты населения и труда |
|
|
Осуществление выплат в соответствии с условиями социального контракта |
|
|
Управление социальной защиты населения и труда |
|
|
Трудоустройство |
|
|
Получатель |
|
|
Прохождение медицинского осмотра или диспансеризации при трудоустройстве (при необходимости) |
|
|
Получатель |
|
|
|
|
|
|
|
|
Контрольное заключение специалиста, осуществляющего сопровождение социального контракта, о проведенных мероприятиях
_________________________________________________________________________
_________________________________________________________________________
_________________________________________________________________________
Необходимое взаимодействие:
с органом службы занятости ______________________________________________
с органом социальной защиты населения ___________________________________
с органом здравоохранения _______________________________________________
с органом образования ___________________________________________________
с другими органами (контакты) ___________________________________________
Специалист ________________ ________________
(подпись) (дата)
Получатель ________________ ______________________ ______________________
(подпись) (расшифровка подписи) (дата составления)
Виды предоставляемой помощи
Ежемесячная выплата |
Единовременная выплата |
|
|
|
|
Заключение межведомственной комиссии об ожидаемой эффективности проведенных мероприятий
_________________________________________________________________________
_________________________________________________________________________
_________________________________________________________________________
_________________________________________________________________________
_________________________________________________________________________
Члены комиссии: _____________________________
(подпись)
_____________________________
(подпись)
_____________________________
(подпись)
Дата "__" _______ 20__ г.
<< Назад |
Приложение >> N 2 |
|
Содержание Постановление Правительства Республики Саха (Якутия) от 15 сентября 2020 г. N 290 "О внесении изменений в Положение об оказании... |
Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.