Постановление Администрации Кандалакшского района Мурманской области от 24 сентября 2020 г. N 1199 "О внесении изменений в Примерное положение об оплате труда работников муниципальных образовательных организаций и организаций образования, утвержденное постановлением администрации муниципального образования Кандалакшский район от 23.07.2013 N 1513 (в редакции от 13.02.2020 N 238)" (документ утратил силу)

Постановление Администрации Кандалакшского района Мурманской области от 24 сентября 2020 г. N 1199
"О внесении изменений в Примерное положение об оплате труда работников муниципальных образовательных организаций и организаций образования, утвержденное постановлением администрации муниципального образования Кандалакшский район от 23.07.2013 N 1513 (в редакции от 13.02.2020 N 238)"

В соответствии с постановлением администрации муниципального образования Кандалакшский район от 10.09.2020 N 1157 "О ежемесячном денежном вознаграждении за классное руководство педагогическим работникам муниципальных образовательных организаций, реализующих образовательные программы начального общего, основного общего и среднего общего образования, в том числе адаптированные основные общеобразовательные программы", в целях повышения престижа педагогической профессии, совершенствования системы оплаты труда педагогических работников постановляю:

1. Внести в Примерное положение об оплате труда работников муниципальных образовательных организаций и организаций образования (далее - Примерное положение), утвержденное постановлением администрации муниципального образования Кандалакшский район от 23.07.2013 N 1513 (в редакции от 13.02.2020 N 238), следующие изменения и дополнения:

1.1. Пункт 3.2.4. раздела 3 "Компенсационные выплаты" Примерного положения изложить в новой редакции:

"3.2.4.

1) Педагогическим работникам общеобразовательных организаций, осуществляющим классное руководство, устанавливается доплата за выполнение функций классного руководителя в размере 8000 руб. в месяц (районный коэффициент и процентная надбавка за стаж работы в районах Крайнего Севера не начисляются):

- в классе с наполняемостью не менее 25 человек для общеобразовательных классов,

- для классов, осуществляющих образовательную деятельность по адаптированным общеобразовательным программам - с наполняемостью не менее 12 человек,

- в общеобразовательных учреждениях, расположенных в сельской местности - в классе с наполняемостью 14 человек и более.

В классах с меньшей наполняемостью размер доплаты устанавливается пропорционально численности обучающихся.

При определении размера доплаты учитывается наполняемость класса по состоянию на первое число каждого месяца. Доплата за выполнение функций классного руководителя выплачивается педагогическому работнику пропорционально отработанному рабочему времени.

ГАРАНТ:

Подпункт 2 пункта 1.1. настоящего постановления распространяется на правоотношения, возникшие с 1 сентября 2020 г.

2) Дополнительно к доплате за выполнение функций классного руководителя педагогическим работникам общеобразовательных организаций, осуществляющим классное руководство, устанавливается выплата за выполнение функций классного руководителя в размере 5000 руб. в месяц. На указанную выплату ежемесячного денежного вознаграждения начисляется районный коэффициент и процентная надбавка к заработной плате за стаж работы в районах Крайнего Севера и приравненных к ним местностях.

Денежное вознаграждение за классное руководство в размере 5000 руб. устанавливается в соответствии с Порядком выплаты ежемесячного денежного вознаграждения за классное руководство педагогическим работникам муниципальных образовательных организаций, утвержденным нормативным актом муниципального образования Кандалакшский район.".

1.2. Дополнить пункт 3.3.16 раздела 3 "Стимулирующие выплаты" абзацем следующего содержания:

"Для выплат мер социальной поддержки должностной оклад устанавливается без учета учебной нагрузки (пропорционально учебной нагрузке, но не более чем на ставку), за исключением выплаты ежемесячной надбавки педагогу - молодому специалисту в течение первых трех лет работы в размере 20% к должностному окладу, установленному с учетом учебной нагрузки.".

2. Руководителям муниципальных образовательных организаций привести локальные нормативные акты организаций в соответствие с настоящим постановлением.

3. Опубликовать настоящее постановление в печатном издании "Информационный бюллетень администрации муниципального образования Кандалакшский район" и разместить в сети Интернет на официальном сайте администрации муниципального образования Кандалакшский район.

4. Настоящее постановление вступает в силу с даты подписания и распространяется в части подпункта 2 пункта 1.1. настоящего постановления на правоотношения, возникшие с 01 сентября 2020 года.

5. Контроль за исполнением настоящего постановления возложить на Агаеву И.А., начальника Управления образования администрации муниципального образования Кандалакшский район.

И.о. главы администрации муниципального образования

И.В. Просоленко