Постановление Администрации муниципального образования г. Салехард от 8 октября 2020 г. N 2698
"О внесении изменений в приложения NN 1, 2, 5 к Отраслевому положению об оплате труда работников муниципальных учреждений сферы молодежной политики"
Во исполнение распоряжения Администрации города Салехарда от 30 марта 2020 года N 291-р "Об утверждении плана мероприятий по переходу на новую систему оплаты труда муниципальных учреждений", руководствуясь Уставом муниципального образования город Салехард, Администрация муниципального образования город Салехард постановляет:
1. Утвердить прилагаемые изменения, которые вносятся в приложения N 1, 2, 5 к Отраслевому положению об оплате труда работников муниципальных учреждений сферы молодежной политики, утвержденному постановлением Администрации города Салехарда от 17 октября 2018 года N 2469.
2. Муниципальному бюджетному информационному учреждению "Редакция газеты "Полярный круг" опубликовать настоящее постановление в городской общественно-политической газете "Полярный круг".
3. Муниципальному казенному учреждению "Информационно-техническое управление" разместить настоящее постановление на официальном сайте муниципального образования город Салехард.
4. Настоящее постановление вступает в силу с 01 декабря 2020 года.
Глава города Салехарда |
А.Л. Титовский |
Утверждены
постановлением Администрации
города Салехарда
от 08 октября 2020 года N 2698
Изменения,
которые вносятся в приложения N 1, 2, 5 к Отраслевому положению об оплате труда работников муниципальных учреждений сферы молодежной политики
1. Приложение N 1 изложить в следующей редакции:
"Приложение N 1
к Отраслевому положению
об оплате труда работников
муниципальных учреждений
сферы молодежной политики
Профессиональные квалификационные группы
должностей руководителей, специалистов, служащих, профессий рабочих и размеры должностных окладов
N |
Профессиональная квалификационная группа (квалификационный уровень) |
Наименование должностей служащих (профессий рабочих) |
Размер должностного оклада (рублей) |
1 |
2 |
3 |
4 |
1. |
Профессиональные квалификационные группы общеотраслевых должностей руководителей, специалистов и служащих |
||
1.1. |
Профессиональная квалификационная группа "Общеотраслевые должности служащих третьего уровня" |
||
1.1.1. |
1 квалификационный уровень |
документовед, юрисконсульт, инженер-программист |
17440 |
1.2. |
Профессиональная квалификационная группа "Общеотраслевые должности служащих четвертого уровня" |
||
1.2.1. |
1 квалификационный уровень |
начальник отдела |
24901 |
2. |
Профессиональные квалификационные группы должностей работников культуры, искусства и кинематографии |
||
2.1. |
Профессиональная квалификационная группа "Должности руководящего состава учреждений культуры, искусства и кинематографии" |
||
2.1.1. |
|
звукорежиссёр |
17399 |
3. |
Профессиональные квалификационные группы должностей работников печатных средств массовой информации |
||
3.1. |
Профессиональная квалификационная группа "Должности работников печатных средств массовой информации третьего уровня" |
||
3.1.1. |
2 квалификационный уровень |
дизайнер |
17323 |
2. Приложение N 2 изложить в следующей редакции:
"Приложение N 2
к Отраслевому положению
об оплате труда работников
муниципальных учреждений
сферы молодежной политики
Размеры
должностных окладов по должностям руководителей, специалистов и служащих, не включенных в профессиональные квалификационные группы
3. Приложение N 5 изложить в следующей редакции:
"Приложение N 5
к Отраслевому положению
об оплате труда работников
муниципальных учреждений
сферы молодежной политики
Перечень
административно-управленческого, вспомогательного и основного персонала учреждения
I. Перечень должностей работников, относимых к основному персоналу учреждения
1. Начальник отдела организации отдыха и оздоровления.
2. Начальник отдела методической работы и организации досуга.
3. Начальник отдела реализации мероприятий и проектов.
4. Начальник отдела молодежных проектов и инициатив.
5. Заведующий сектором по информационным технологиям и связям с общественностью.
6. Заведующий туристско-информационным центром.
7. Специалист (по работе с молодежью, по направлениям деятельности отделов, секторов, центров, руководители которых относятся к основному персоналу).
II. Перечень административно-управленческого и вспомогательного персонала учреждения
1. Административно-управленческий персонал.
1.1. Директор.
1.2. Заместитель директора.
1.3. Начальник отдела по обеспечению деятельности.
1.4. Заведующий сектором по хозяйственному обеспечению.
2. Вспомогательный персонал.
2.1. Документовед.
2.2. Дизайнер.
2.3. Звукорежиссер.
2.4. Инженер-программист.
2.5. Светооператор.
2.6. Специалист по охране труда.
2.7. Юрисконсульт.
2.8. Специалист административно-хозяйственной деятельности.
Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.
Постановление Администрации муниципального образования г. Салехард Ямало-Ненецкого автономного округа от 8 октября 2020 г. N 2698 "О внесении изменений в приложения NN 1, 2, 5 к Отраслевому положению об оплате труда работников муниципальных учреждений сферы молодежной политики"
Вступает в силу с 1 декабря 2020 г.
Текст постановления опубликован в газете "Полярный круг" от 15 октября 2020 г., спецвыпуск N 42/1 (1492), на официальном сайте г. Салехарда (www.salekhard.org) 8 октября 2020 г.