Вводная часть

Вводная часть

Действующее законодательство по охране труда достаточно чётко регламентирует вопросы обеспечения безопасности работника на своем рабочем месте, это - инструкции по электробезопасности, пожарной безопасности, при работе с офисной техникой и т.п. Однако, по долгу службы, работникам часть своего рабочего времени приходиться проводить, участвуя в различных массовых мероприятиях. Работник обязан соблюдать требования безопасности не только на своем рабочем месте, но и при участии в данных мероприятиях, в связи с тем, что именно здесь нередки случаи травматизма. Необходимо помнить, что при проведении экспертизы несчастных случаев исполнительный орган Фонда социального страхования РФ отслеживает причинно-следственную связь полученного повреждения здоровья с условиями производственной деятельности работника, поэтому если не соблюдать всех требований при организации и участии в массовых мероприятиях, происшедший несчастный случай может быть признан не страховым, следовательно, никаких страховых выплат работник не получит, а ущерб, причинённый его здоровью, будет обязан возмещать работодатель по решению суда.