В целях совершенствования нормативного правового акта комитета по труду и занятости населения Правительства Хабаровского края приказываю:
Внести изменение в приказ комитета по труду и занятости населения Правительства Хабаровского края от 29 декабря 2016 г. N 168 "Об утверждении Административного регламента комитета по труду и занятости населения Правительства Хабаровского края по предоставлению государственной услуги по проведению государственной экспертизы условий труда в целях оценки качества проведения специальной оценки условий труда на платной основе", заменив в преамбуле слова "29 апреля 2011 г. N 117-пр "Об утверждении порядков разработки, экспертизы и утверждения административных регламентов осуществления государственного контроля (надзора) и предоставления государственных услуг, а также порядков запроса документов и (или) информации, подготовки и направления ответа на запрос о предоставлении документов и информации, необходимых для осуществления государственного контроля (надзора) и предоставления государственных услуг органами исполнительной власти Хабаровского края" словами "23 июля 2020 г. N 300-пр "Об утверждении Порядка разработки и утверждения административных регламентов осуществления государственного контроля (надзора) органами исполнительной власти Хабаровского края, Порядка разработки и утверждения административных регламентов предоставления государственных услуг органами исполнительной власти Хабаровского края и Порядка проведения экспертизы проектов административных регламентов осуществления государственного контроля (надзора) органами исполнительной власти Хабаровского края и административных регламентов предоставления государственных услуг органами исполнительной власти Хабаровского края".
Нумерация пунктов приводится в соответствии с источником
2. Внести в Административный регламент комитета по труду и занятости населения Правительства Хабаровского края по предоставлению государственной услуги по проведению государственной экспертизы условий труда в целях оценки качества проведения специальной оценки условий труда на платной основе, утвержденный приказом комитета по труду и занятости населения Правительства Хабаровского края от 29 декабря 2016 г. N 168, следующие изменения:
1) в разделе 1:
а) в абзаце третьем пункта 1.1 после слова "государственных" дополнить словом "гражданских";
б) абзац второй пункта 1.2 дополнить словами "(далее - заявитель)";
в) в пункте 1.3:
- подпункты 1.3.1, 1.3.2 изложить в следующей редакции:
"1.3.1. Информация о месте нахождения, графике работы, справочных телефонах Комитета, отдела условий и охраны труда Комитета (далее - Отдел), адресах электронной почты Комитета размещена на Интерактивном портале комитета (далее - Интерактивный портал), в региональной государственной информационной системе "Реестр государственных и муниципальных услуг (функций) Хабаровского края", федеральной государственной информационной системе "Федеральный реестр государственных и муниципальных услуг (функций)", государственной информационной системе Хабаровского края "Портал государственных и муниципальных услуг (функций) Хабаровского края" (www.uslugi27.ru) (далее - Портал), федеральной государственной информационной системе "Единый портал государственных и муниципальных услуг (функций)" (www.gosuslugi.ru) (далее - Единый портал), на информационном стенде (далее - стенд) по месту нахождения Комитета.
Комитет обеспечивает размещение и актуализацию информации о Комитете, предусмотренную абзацем первым настоящего подпункта, в течение пяти рабочих дней со дня изменения справочной информации.
1.3.2. Основными требованиями к информированию о предоставлении государственной услуги являются:
достоверность;
доступность, полнота и корректная (вежливая) форма предоставления информации о предоставлении государственной услуги;
четкость в изложении информации о предоставлении государственной услуги и оперативность ее предоставления;
дублирование необходимой для инвалида звуковой и зрительной информации о предоставлении государственной услуги, а также надписей, знаков и иной текстовой и зрительной информации знаками, выполненными рельефно-точечным шрифтом Брайля;
создание условий для получения информации о предоставлении государственной услуги с использованием русского жестового языка;
в случае телефонного звонка о предоставлении государственной услуги ответ должностного лица Комитета, ответственного за предоставление государственной услуги (далее - должностное лицо Комитета), принявшего телефонный звонок, должен начинаться с информации о наименовании органа (учреждения), в который позвонил заявитель, фамилии, имени, отчестве (последнее - при наличии) и должности указанного должностного лица Комитета;
использование официально-делового стиля речи при информировании о предоставлении государственной услуги;
время информирования о предоставлении государственной услуги составляет не более 15 минут.";
- в абзаце первом подпункта 1.3.3 слова "предоставлении государственной услуги" заменить словами "государственной услуге и порядке ее предоставления";
- абзац первый подпункта 1.3.4 изложить в следующей редакции:
"1.3.4. Должностное лицо Комитета в течение пяти рабочих дней со дня официального опубликования настоящего Административного регламента обеспечивает размещение настоящего Административного регламента на Портале, Интерактивном портале в форме электронного документа, а также на стендах Комитета на бумажном носителе.";
2) в разделе 2:
а) в пункте 2.2:
- в абзаце первом после слов "исполнительной власти" дополнить словом "Хабаровского";
- в абзаце втором подпункта 2.2.2 после слов "исполнительной власти" дополнить словом "Хабаровского";
- в подпункте 2.2.3 слова "государственной услуги" заменить словами "государственных услуг";
б) пункт 2.4 изложить в следующей редакции:
"2.4. Срок предоставления государственной услуги с учетом необходимости обращения в организации, участвующие в предоставлении государственной услуги, срок приостановления предоставления государственной услуги в случае, если возможность приостановления предусмотрена законодательством Российской Федерации, законодательством Хабаровского края, срок выдачи (направления) документов, являющихся результатом предоставления государственной услуги
Срок проведения государственной экспертизы условий труда определяется начальником Отдела в зависимости от трудоемкости экспертных работ и не должен превышать 30 рабочих дней со дня регистрации в Комитете документов, необходимых для проведения государственной экспертизы условий труда, предусмотренных пунктом 2.6 настоящего раздела.
При необходимости получения документации и материалов, необходимых для проведения государственной экспертизы условий труда, и (или) проведения исследований (испытаний) и измерений, указанных в подпункте 3.7.2 пункта 3.7 раздела 3 настоящего Административного регламента, или в случае невозможности их проведения в течение срока, указанного в абзаце втором настоящего пункта, срок проведения государственной экспертизы условий труда может быть продлен начальником Отдела, но не более чем на 60 рабочих дней.
При наличии оснований для отказа в предоставлении государственной услуги, предусмотренных пунктом 2.8 настоящего раздела, начальник Отдела информирует заявителя о непроведении государственной экспертизы условий труда в течение пяти рабочих дней со дня поступления к нему документов от государственного эксперта (экспертной комиссии) посредством направления соответствующего уведомления заказным почтовым отправлением с уведомлением о вручении или с использованием информационно-телекоммуникационных технологий в случае направления заявления на проведение государственной экспертизы условий труда в целях оценки качества проведения специальной оценки условий труда (далее - заявление) и прилагаемых к нему документов в виде электронного документа.
При наличии оснований в предоставлении государственной услуги не позднее трех рабочих дней с момента утверждения заключения государственной экспертизы условий труда один экземпляр заключения государственной экспертизы условий труда выдается на руки заявителю (его полномочному представителю) или направляется ему почтовым отправлением с уведомлением о вручении.";
в) абзац третий пункта 2.5 изложить в следующей редакции:
"Комитет обеспечивает размещение и актуализацию Перечня нормативных правовых актов на Интерактивном портале, а также в соответствующем разделе региональной государственной информационной системы "Реестр государственных и муниципальных услуг (функций) Хабаровского края", федеральной государственной информационной системы "Федеральный реестр государственных и муниципальных услуг (функций)", Портале, Едином портале в течение пяти рабочих дней со дня официального опубликования таких актов.";
г) в пункте 2.6:
- подпункт 2.6.1 изложить в следующей редакции:
"2.6.1. Для проведения государственной экспертизы условий труда заявитель направляет в Комитет заявление по форме согласно приложению к настоящему Административному регламенту.";
- подпункт 2.6.4 дополнить словами "в соответствии с пунктом 3.3 раздела 3 настоящего Административного регламента";
- в подпункте 2.6.5:
абзац первый изложить в следующей редакции:
"2.6.5. Требования к заявлению:";
абзац первый после слова "Документы" дополнить словами ", предусмотренные подпунктами 2.6.1 - 2.6.3 настоящего пункта,";
абзацы третий, четвертый изложить в следующей редакции:
"поддаваться прочтению;
не иметь подчисток, приписок, зачеркнутых слов и не оговоренных в них исправлений, а также повреждений, наличие которых не позволяет прочесть или однозначно истолковать указанные в них сведения;";
- подпункт 2.6.6 изложить в следующей редакции:
"2.6.6. Заявителю обеспечивается возможность выбора способа подачи заявления при личном обращении в Комитет; почтовой связью; с использованием средств факсимильной связи; электронной связи, в том числе с использованием Портала, Интерактивного портала.
Запрещается требовать от заявителя:
представления документов и информации или осуществления действий, представление или осуществление которых не предусмотрено нормативными правовыми актами, регулирующими отношения, возникающие в связи с предоставлением государственной услуги;
представления документов и информации, которые находятся в распоряжении Комитета в соответствии с нормативными правовыми актами Российской Федерации, нормативными правовыми актами Хабаровского края, за исключением документов, указанных в части 6 статьи 7 Федерального закона N 210-ФЗ.
Заявитель вправе представить указанные документы и информацию в Комитет по собственной инициативе. Непредставление заявителем документов и информации, которые он вправе представить по собственной инициативе, не является основанием для отказа ему в предоставлении государственной услуги.";
д) в абзаце втором пункта 2.7 после слова "документов" дополнить словами ", необходимых для предоставления государственной услуги,";
е) в пункте 2.8:
- в абзаце первом слова "и/или" заменить словами "и (или)";
- дополнить абзацем следующего содержания:
"Запрещается требовать от заявителя представления документов и информации, отсутствие и (или) недостоверность которых не указывались при первоначальном отказе в приеме документов, необходимых для предоставления государственной услуги, либо в предоставлении государственной услуги, за исключением случаев, предусмотренных пунктом 4 части 1 статьи 7 Федерального закона N 210-ФЗ.";
ж) в пункте 2.9:
- абзац первый изложить в следующей редакции:
"2.9. Размер платы, взимаемой с заявителя при предоставлении государственной услуги, и способы ее взимания в случаях, предусмотренных федеральными законами, принимаемыми в соответствии с ними иными нормативными правовыми актами Российской Федерации, нормативными правовыми актами Хабаровского края";
- дополнить подпунктом 2.9.3 следующего содержания:
"2.9.3. Внесение заявителем платы в наличной форме подтверждается квитанцией об оплате, выдаваемой заявителю банком.
Внесение заявителем платы в безналичной форме подтверждается платежным поручением с отметкой банка или Управления Федерального казначейства по Хабаровскому краю, производящего расчеты в электронной форме, о его исполнении.";
з) пункт 2.11 изложить в следующей редакции:
"2.11. Срок регистрации заявления заявителя о предоставлении государственной услуги, в том числе поступившего посредством электронной почты и с использованием Портала
Заявление, в том числе поступившее посредством почтовой связи, с использованием средств факсимильной связи или электронной связи, включая сеть "Интернет", регистрируется в день его поступления. При поступлении заявления в выходной или нерабочий праздничный день заявление регистрируется на следующий за ним рабочий день.";
и) в абзаце первом пункта 2.12 слово "информационным" исключить;
к) в пункте 2.13:
- в абзаце седьмом после слов "должностных лиц" дополнить словом "Комитета";
- в абзаце восьмом после слов "должностными лицами" дополнить словом "Комитета";
л) второе предложение абзаца третьего пункта 2.14 исключить;
3) в разделе 3:
а) в абзаце втором подпункта 3.4.2 пункта 3.4 слова "десяти рабочих дней" заменить словами "10 рабочих дней";
б) в подпункте 3.6.2 пункта 3.6 слова "пятнадцати рабочих дней" заменить словами "15 рабочих дней";
в) в пункте 3.7:
- в подпункте 3.7.1 слово "данной" исключить;
- в подпункте 3.7.2:
в абзаце четвертом слова "десяти рабочих дней" заменить словами "10 рабочих дней";
в абзаце шестом слова "тридцати рабочих дней" заменить словами "30 рабочих дней";
г) в подпункте 3.8.2 пункта 3.8:
в абзаце девятом слова "тридцати рабочих дней" заменить словами "30 рабочих дней";
в абзаце десятом слова "шестьдесят рабочих дней" заменить словами "60 рабочих дней";
д) в подпункте 3.9.2 пункта 3.9:
- абзац восьмой изложить в следующей редакции:
"Результаты проведения экспертизы качества специальной оценки условий труда, рассмотрения разногласий по вопросам проведения этой экспертизы и результатам ее проведения являются обязательными для исполнения всеми участниками специальной оценки условий труда, в том числе сторонами, имеющими разногласия. Сведения о результатах проведенной государственной экспертизы качества специальной оценки условий труда направляются Комитетом в Федеральную государственную информационную систему учета результатов проведения специальной оценки условий труда.";
- в абзаце одиннадцатом слова "десяти рабочих дней" заменить словами "10 рабочих дней";
4) в разделе 4:
а) в подпункте 4.2.3 пункта 4.2:
- в абзаце первом слова "пункта 4.2 настоящего раздела" заменить словами "настоящего пункта";
- в абзаце третьем слова "тридцати рабочих дней" заменить словами "30 рабочих дней";
б) пункт 4.3 изложить в следующей редакции:
"4.3. Ответственность должностных лиц Комитета за решения и действия (бездействие), принимаемые (осуществляемые) ими в ходе предоставления государственной услуги
Персональная ответственность должностных лиц Комитета за решения, действия (бездействие), принимаемые (осуществляемые) в ходе предоставления государственной услуги, закрепляется в их должностных регламентах.";
5) в разделе 5:
а) в наименовании после слова "государственных" дополнить словом "гражданских";
б) абзац второй пункта 5.1 изложить в следующей редакции:
"Заявитель вправе обжаловать в досудебном (внесудебном) порядке действия (бездействие) и решения, принятые (осуществляемые) в ходе предоставления государственной услуги.";
в) во втором предложении абзаца второго пункта 5.5 слова "пятнадцати рабочих дней" заменить словами "15 рабочих дней";
г) в абзаце втором подпункта 5.6.2 пункта 5.6 слово "Текст" заменить словом "текст";
6) наименование раздела 6 изложить в следующей редакции:
"6. Особенности подачи и рассмотрения жалоб на решения и действия (бездействие) органа исполнительной власти Хабаровского края, предоставляющего государственную услугу, и его должностных лиц, государственных гражданских служащих";
7) в сноске "<*>4" приложения слова "(далее - отчет)" исключить.
И.о. председателя комитета |
И.В. Малинина |
Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.
Приказ Комитета по труду и занятости населения Правительства Хабаровского края от 14 октября 2020 г. N 146 "О внесении изменений в приказ комитета по труду и занятости населения Правительства Хабаровского края от 29 декабря 2016 г. N 168 "Об утверждении Административного регламента комитета по труду и занятости населения Правительства Хабаровского края по предоставлению государственной услуги по проведению государственной экспертизы условий труда в целях оценки качества проведения специальной оценки условий труда на платной основе"
Вступает в силу с 17 октября 2020 г.
Текст приказа опубликован на официальном интернет-портале нормативных правовых актов Хабаровского края http://laws.khv.gov.ru 16 октября 2020 г.