Вы можете открыть актуальную версию документа прямо сейчас.
Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.
Приложение 2
к приказу министерства транспорта
и дорожного хозяйства
Краснодарского края
от 23.10.2020 N 757
"Приложение 2
Утвержден
приказом министерства транспорта
и дорожного хозяйства
Краснодарского края
от 23.10.2020 N 757
(в редакции приказа министерства
транспорта и дорожного хозяйства
Краснодарского края
от 23.10.2020 N 757)
Положение
о комиссии министерства транспорта и дорожного хозяйства Краснодарского края по индивидуальным служебным спорам
1. Общие положения
1.1 Настоящее Положение в соответствии со статьями 69, 70 Федерального закона от 27 июля 2004 г. N 79-ФЗ "О государственной гражданской службе Российской Федерации" (далее - Федеральный закон) определяет порядок деятельности комиссии министерства транспорта и дорожного хозяйства Краснодарского края по индивидуальным служебным спорам (далее - комиссия).
1.2 Комиссия в своей деятельности руководствуется Конституцией Российской Федерации, федеральными конституционными законами, федеральными законами, актами Президента Российской Федерации и Правительства Российской Федерации, настоящим Положением и иными нормативно-правовыми актами.
1.3 Комиссией рассматриваются индивидуальные служебные споры между представителем нанимателя и государственными гражданскими служащими, замещающими должности государственной гражданской службы в министерстве транспорта и дорожного хозяйства Краснодарского края (далее - гражданские служащие) либо гражданином Российской Федерации, поступающим на государственную гражданскую службу Краснодарского края или ранее состоявшим на государственной гражданской службе Краснодарского края в министерстве транспорта и дорожного хозяйства Краснодарского края (далее - граждане).
1.4 Комиссия министерства транспорта и дорожного хозяйства Краснодарского края по индивидуальным служебным спорам (далее - министерство) образуется решением министра транспорта и дорожного хозяйства Краснодарского края и состоит из равного числа назначаемых им представителей представителя нанимателя и избираемых на собрании (конференции) гражданских служащих министерства представителей гражданских служащих, включая представителя (представителей) первичной профсоюзной организации министерства Краснодарской краевой территориальной организации Общероссийского профессионального союза работников автомобильного транспорта и дорожного хозяйства (далее - профсоюзная организация).
1.5 Собрание (конференция) гражданских служащих министерства проводится по решению представителя нанимателя, в том числе в связи с обращением гражданских служащих или выборного профсоюзной организации.
1.6 Собрание гражданских служащих министерства считается правомочным, если на нем присутствует более половины гражданских служащих министерства.
1.7 Конференция гражданских служащих министерства считается правомочной, если на ней присутствует не менее двух третей гражданских служащих министерства - делегатов от структурных подразделений министерства, избранных на соответствующих собраниях.
1.8 Решение собрания (конференции) гражданских служащих министерства принимается большинством голосов гражданских служащих (делегатов), присутствующих на собрании (конференции).
1.9 Представитель нанимателя создает необходимые организационные условия для проведения собрания (конференции) гражданских служащих министерства.
2. Полномочия комиссии
2.1 Комиссия рассматривает неурегулированные между представителем нанимателя и гражданским служащим (гражданином) разногласий по вопросам применения законов, иных нормативных правовых актов о гражданской службе и служебного контракта, о которых заявлено в комиссию.
2.2 Служебный спор рассматривается комиссией в случае, если гражданский служащий (гражданин) самостоятельно или с участием своего представителя не урегулировал разногласия при непосредственных переговорах с представителем нанимателя.
2.3 Комиссия не имеет права принимать к своему рассмотрению заявления о служебных спорах, рассмотрение которых отнесено к исключительной компетенции суда.
2.4 Комиссия имеет свою печать, журнал регистрации письменных заявлении гражданских служащих (граждан) и выдачи копий решений комиссии (далее - журнал) (приложение N 1 к настоящему Положению).
2.5 Организационное и техническое обеспечение деятельности комиссии осуществляется отделом государственной службы и противодействия коррупции правового управления министерства.
3. Организация деятельности комиссии
3.1 Комиссия избирает из своего состава председателя и секретаря комиссии путем голосования большинством голосов, что фиксируется в протоколе заседания комиссии.
3.2 Гражданский служащий (гражданин) может обратиться в комиссию в трехмесячный срок со дня, когда он узнал или должен был узнать о нарушении своего права.
3.3 В случае пропуска по уважительным причинам установленного срока комиссия может восстановить этот срок и рассмотреть служебный спор по существу.
3.4 Поступившее в комиссию письменное заявление гражданского служащего (гражданина) подлежит обязательной регистрации в журнале указанной комиссией в день его подачи.
3.5 Служебный спор рассматривается комиссией в течение десяти календарных дней со дня подачи письменного заявления гражданским служащим (гражданином).
3.6 Служебный спор рассматривается в присутствии гражданского служащего либо гражданина, подавших письменное заявление в комиссию, или уполномоченного указанными гражданским служащим либо гражданином представителя (далее - уполномоченный представитель). Рассмотрение служебного спора в отсутствие указанных гражданского служащего (гражданина) или уполномоченного представителя допускается лишь по письменному заявлению указанных гражданского служащего либо гражданина.
3.7 В случае неявки гражданского служащего (гражданина) или уполномоченного представителя на заседание комиссии по уважительной причине рассмотрение служебного спора откладывается. В случае вторичной неявки указанных гражданского служащего (гражданина) или уполномоченного представителя комиссия по служебным спорам может вынести решение о снятии служебного спора с рассмотрения, что не лишает указанных гражданского служащего (гражданина) права подать заявление о рассмотрении служебного спора повторно в пределах срока, установленного пунктом 3.2 настоящего Положения, о чем комиссия уведомляет гражданского служащего (гражданина) письменно (приложение 2 к настоящему положению).
3.8 В случае, если служебный спор не рассмотрен комиссией в десятидневный срок, гражданский служащий (гражданин) имеет право перенести рассмотрение служебного спора в суд.
3.9 На заседании комиссии заслушиваются пояснения гражданского служащего (гражданина), рассматриваются материалы, относящиеся к вопросам, включенным в повестку дня заседания.
3.10 Комиссия имеет право вызывать на заседание свидетелей, приглашать специалистов, а также запрашивать необходимые для рассмотрения служебного спора информацию и материалы, которые представляются в комиссию по служебным спорам в установленный ею срок.
3.11 При возникновении или возможности возникновения конфликта интересов в ходе рассмотрения служебного спора член комиссии, у которого имеется прямая или косвенная личная заинтересованность в решении по служебному спору, обязан до начала заседания комиссии или в ходе рассмотрения служебного спора заявить об этом. В таком случае указанный член комиссии не принимает участия в дальнейшем рассмотрении служебного спора и принятии решения по служебному спору.
3.12 Член комиссии, находящийся в непосредственной подчиненности или подконтрольности у гражданского служащего, в отношении которого комиссией рассматривается служебный спор, либо состоящий с этим гражданским служащим в близком родстве или свойстве (родители, супруги, дети, братья, сестры, а также братья, сестры, родители, дети супругов и супруги детей), не участвует в заседании комиссии и принятии решения по данному служебному спору.
3.13 Заседание комиссии считается правомочным, если на нем присутствует не менее половины ее членов, представляющих представителя нанимателя, и не менее половины ее членов, представляющих гражданских служащих. В случае избрания в состав комиссии одного или нескольких представителей профсоюзного органа проведение заседания комиссии без его (их) участия не допускается.
4. Порядок принятия решения комиссией и его исполнения
4.1 Члены комиссии и лица, участвовавшие в ее заседании, не вправе разглашать сведения, ставшие им известными в ходе работы комиссии.
4.2 Комиссия принимает решение тайным голосованием простым большинством голосов присутствующих на заседании членов комиссии.
4.3 При равенстве голосов голос председательствующего на заседании комиссии является решающим.
4.4 Секретарь комиссии ведет протокол заседания комиссии, который подписывают члены комиссии, принявшие участие в ее заседании (приложение N 3 к Положению).
4.5 По результатам рассмотрения письменного заявления гражданского служащего (гражданина) по существу комиссия принимает одно из следующих решений:
а) отказать в удовлетворении заявленных требований;
б) рекомендовать устранить выявленные нарушения.
4.6 Член комиссии, не согласный с решением комиссии, вправе в письменном виде изложить свое мнение, которое подлежит обязательному приобщению к протоколу заседания комиссии.
4.7 Решение комиссии оформляется отдельным актом (приложение N 4 к Положению).
4.8 Копия решения комиссии, подписанная председателем комиссии по служебным спорам или его заместителем и заверенная печатью комиссии, вручается представителю нанимателя и гражданскому служащему (гражданину) или уполномоченному представителю в течение трех дней со дня принятия решения.
4.9 Решение комиссии может быть обжаловано любой из сторон в суд в десятидневный срок со дня вручения ей копии решения комиссии. В случае пропуска по уважительным причинам установленного срока суд может восстановить этот срок и рассмотреть служебный спор, по существу.
4.10 Решение комиссии, принятое в отношении гражданского служащего, хранится в его личном деле.".
Начальник отдела государственной |
О.А. Бахмет |
Приложение 1
к Положению о комиссии
министерства транспорта и дорожного
хозяйства Краснодарского края
по индивидуальным служебным спорам
Журнал
регистрации письменных заявлении гражданских служащих (граждан) и выдачи копий решений комиссии министерства транспорта и дорожного хозяйства Краснодарского края по индивидуальным служебным спорам
Регистрационный номер |
Дата приема заявления (число, месяц, год) |
Фамилия, имя, отчество заявителя, краткое содержание заявления |
Количество листов заявления с приложениями |
Подпись, фамилия, инициалы члена комиссии, принявшего заявление |
Фамилия, инициалы заявителя, дата, подпись о получении копии, решения* |
_______________________________
* В случае направления копии решения по почте делается отметка об отправке заказным письмом с указанием даты отправления
Начальник отдела государственной |
О.А. Бахмет |
Приложение 2
к Положению о комиссии
министерства транспорта и дорожного
хозяйства Краснодарского края
по индивидуальным служебным спорам
Экз. N __________
Уведомление N ____________
Комиссия министерства транспорта и дорожного хозяйства Краснодарского
края по индивидуальным служебным спорам уведомляет, что в соответствии с
Федеральным законом от 27 июля 2004 г. N 79-ФЗ "О государственной
гражданской службе Российской Федерации" рассмотрение служебного спора по
Вашему заявлению отменено в связи с ________________________________
____________________________________________________________________
(указать причину, по которой отменено рассмотрение заявления)
Вы имеете право подать заявление о рассмотрении индивидуального
служебного спора повторно в трехмесячны
<< Приложение 1 Приложение 1 |
||
Содержание Приказ министерства транспорта и дорожного хозяйства Краснодарского края от 23 октября 2020 г. N 757 "О внесении изменений... |
Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.