Приказ Министерства социального развития Республики Марий Эл от 9 ноября 2020 г. N 372 "О внесении изменений и о признании утратившими силу отдельных приказов Министерства социального развития Республики Марий Эл"

Приказываю:

1. Внести в Положение о проведении конкурса на замещение должности руководителя государственного учреждения Республики Марий Эл, подведомственного Министерству социального развития Республики Марий Эл, утвержденное приказом Министерства социального развития Республики Марий Эл от 28 марта 2016 г. N 168 "Об утверждении Положения о проведении конкурса на замещение должности руководителя государственного учреждения Республики Марий Эл, подведомственного Министерству социального развития Республики Марий Эл", следующие изменения:

а) в пункте 3:

в абзаце шестом слова "специалист кадровой работы" заменить словами "сотрудник из отдела правовой и кадровой работы";

абзац седьмой исключить;

б) пункт 6 изложить в следующей редакции:

"6. Информационное сообщение о проведении конкурса размещается на официальном сайте Министерства социального развития Республики Марий Эл в информационно-телекоммуникационной сети "Интернет" не позднее чем за 30 календарных дней до объявленной в нем даты проведения конкурса. Информационное сообщение о проведении конкурса также может публиковаться в периодических печатных изданиях, распространяемых на территории Республики Марий Эл.";

в) абзац третий пункта 7 изложить в следующей редакции:

"требования, предъявляемые к претендентам на замещение должности руководителя государственного учреждения;";

г) пункты 9 и 10 изложить в следующей редакции:

"9. К участию в конкурсе на замещение должностей директоров организаций социального обслуживания Республики Марий Эл допускаются граждане, имеющие:

высшее образование - бакалавриат (при наличии бакалавриата по направлению "Социальная работа" - дополнительное профессиональное образование в области управления организацией или управления персоналом, при наличии бакалавриата по направлениям "Менеджмент" или "Государственное и муниципальное управление" - дополнительное профессиональное образование в области социальной работы)

или высшее образование - бакалавриат (непрофильное) и дополнительное профессиональное образование в области управления и в области социальной работы

или высшее образование - магистратура или специалитет

или высшее образование - магистратура или специалитет (непрофильное) и дополнительное профессиональное образование в области социальной работы;

не менее двух лет работы на руководящей должности в системе социальной защиты населения, образования, здравоохранения, государственного и муниципального управления.

К участию в конкурсе на замещение должностей руководителей центров предоставления мер социальной поддержки в городах и районах Республики Марий Эл допускаются граждане, имеющие высшее образование, в том числе по направлению подготовки "Социальная работа" или "Государственное и муниципальное управление", стаж работы на руководящих должностях в соответствующей профилю государственного учреждения отрасли не менее 5 лет.

10. Для участия в конкурсе претендент представляют в комиссию в установленный информационным сообщением срок следующие документы:

1) личное заявление;

2) заполненную и подписанную анкету (личный листок по учету кадров) с фотографией;

3) документы, подтверждающие наличие необходимого профессионального образования, квалификации и стажа работы:

копия трудовой книжки, заверенная нотариально или кадровой службой по месту работы (службы), и (или) сведения о трудовой деятельности, предусмотренные статьей 66.1. Трудового кодекса Российской Федерации;

копии документов об образовании и (или) о квалификации, а также по желанию претендента - копии документов, подтверждающих повышение или присвоение квалификации по результатам дополнительного профессионального образования, копии документов о присвоении ученой степени, ученого звания, заверенные нотариально или кадровой службой по месту работы (службы);

4) предложения по программе деятельности государственного учреждения и стратегии его развития (в запечатанном конверте);

5) иные документы, предусмотренные в информационном сообщении.";

д) абзац второй пункта 11 после слов "оформлены ненадлежащим образом" дополнить словами "или представлены позднее срока, указанного в информационном сообщении".

2. Служебный распорядок Министерства социального развития Республики Марий Эл, утвержденный приказом Министерства социального развития Республики Марий Эл от 28 марта 2016 г. N 169 "Об утверждении Служебного распорядка Министерства социального развития Республики Марий Эл", изложить в новой редакции (прилагается).

3. Признать утратившими силу:

приказ Министерства социального развития Республики Марий Эл от 17 мая 2016 г. N 251 "Об организации и проведении конкурсов на замещение вакантных должностей государственной гражданской службы Республики Марий Эл в Министерстве социального развития Республики Марий Эл", кроме абзаца четвертого пункта 1 и пункта 3;

приказ Министерства социального развития Республики Марий Эл от 1 июня 2016 г. N 288 "О внесении изменений в приказ Министерства социального развития Республики Марий Эл от 17 мая 2016 г. N 251";

приказ Министерства социального развития Республики Марий Эл от 27 января 2017 г. N 46 "О внесении изменений в приказ Министерства социального развития Республики Марий Эл от 17 мая 2016 г. N 251", кроме пункта "б";

приказ Министерства социального развития Республики Марий Эл от 4 октября 2017 г. N 490 "О внесении изменений в приказ Министерства социального развития Республики Марий Эл от 17 мая 2016 г. N 251", кроме пункта 2;

приказ Министерства социального развития Республики Марий Эл от 2 ноября 2017 г. N 532 "О внесении изменений в приказ Министерства социального развития Республики Марий Эл от 17 мая 2016 г. N 251";

приказ Министерства социального развития Республики Марий Эл от 25 мая 2018 г. N 186 "О внесении изменений в приказ Министерства социального развития Республики Марий Эл от 17 мая 2016 г. N 251", кроме пункта "г";

приказ Министерства социального развития Республики Марий Эл от 9 июня 2018 г. N 201 "О внесении изменений в приказ Министерства социального развития Республики Марий Эл от 17 мая 2016 г. N 251".

Министр

М.А. Островская

Согласовано: Начальник отдела правовой и кадровой работы

Я.Н. Наумова

Зарегистрировано в Минюсте РМЭ 17 ноября 2020 г.

Регистрационный N 120820200016