Приложение 6. Подпрограмма 6 "Региональный проект "Содействие занятости" в рамках федерального проекта "Содействие занятости" государственной программы Алтайского края "Содействие занятости населения Алтайского края"

Информация об изменениях:

Наименование изменено с 11 марта 2021 г. - Постановление Правительства Алтайского края от 11 марта 2021 г. N 76

См. предыдущую редакцию

Приложение 6
к государственной программе
Алтайского края "Содействие
занятости населения
Алтайского края"

Подпрограмма 6
"Региональный проект "Содействие занятости" в рамках федерального проекта "Содействие занятости" государственной программы Алтайского края "Содействие занятости населения Алтайского края"

С изменениями и дополнениями от:

9 декабря 2020 г., 11 марта 2021 г.

Информация об изменениях:

Паспорт изменен с 11 марта 2021 г. - Постановление Правительства Алтайского края от 11 марта 2021 г. N 76

См. предыдущую редакцию

Паспорт
подпрограммы 6 "Региональный проект "Содействие занятости" в рамках федерального проекта "Содействие занятости"

Ответственный исполнитель подпрограммы (соисполнитель государственной программы)	управление Алтайского края по труду и занятости населения (УТЗН Алтайского края)
Участники подпрограммы	Министерство образования и науки Алтайского края (Минобрнауки Алтайского края); Министерство социальной защиты Алтайского края (Минсоцзащита Алтайского края); Министерство строительства и жилищно-коммунального хозяйства Алтайского края (Минстрой Алтайского края); органы исполнительной власти; органы местного самоуправления (по согласованию); центры занятости населения краевых государственных казенных учреждений управлений социальной защиты населения по городским округам и муниципальным районам (далее также - "центры занятости населения", "органы службы занятости"); организации, осуществляющие образовательную деятельность (по согласованию); работодатели (по согласованию)
Цель подпрограммы	обеспечение возможности женщинам, имеющим детей, совмещать трудовую деятельность с семейными обязанностями, в том числе за счет повышения доступности дошкольного образования для детей в возрасте до трех лет; поддержка занятости населения за счет модернизации инфраструктуры занятости населения в Алтайском крае
Задача подпрограммы	содействие занятости женщин, имеющих детей дошкольного возраста; развитие инфраструктуры занятости, внедрение организационных и технологических инноваций с использованием цифровых и платформенных решений в целях поддержки уровня занятости населения
Показатели подпрограммы	уровень занятости женщин, имеющих детей дошкольного возраста; доля приступивших к трудовой деятельности в общей численности прошедших переобучение и повышение квалификации, женщин, находящихся в отпуске по уходу за ребенком, а также женщин, имеющих детей дошкольного возраста; доля соискателей - получателей услуг по подбору вакансий центров занятости населения, в которых реализованы пилотные проекты, удовлетворенных полученными услугами; доля работодателей - получателей услуг по подбору работников центров занятости населения, в которых реализованы пилотные проекты, удовлетворенных полученными услугами; количество центров занятости населения в Алтайском крае, в которых реализуются или реализованы пилотные проекты
Сроки и этапы реализации подпрограммы	2020-2024 годы без деления на этапы
Объемы финансирования подпрограммы	общий объем финансирования подпрограммы 6 "Региональный проект "Содействие занятости" в рамках федерального проекта "Содействие занятости" (далее - "подпрограмма 6") составляет 41569,0 тыс. рублей, из них: из федерального бюджета - 41153,3 тыс. рублей, в том числе по годам: в 2020 году - 15908,3 тыс. рублей; в 2021 году - 9900,0 тыс. рублей; в 2022 году - 9900,0 тыс. рублей; в 2023 году - 5445,0 тыс. рублей; из краевого бюджета - 415,7 тыс. рублей, в том числе по годам: в 2020 году - 160,7 тыс. рублей; в 2021 году - 100,0 тыс. рублей; в 2022 году - 100,0 тыс. рублей; в 2023 году - 55,0 тыс. рублей. Объемы финансирования подлежат ежегодному уточнению в соответствии с законами о федеральном и краевом бюджетах на очередной финансовый год и на плановый период
Ожидаемые результаты реализации подпрограммы	достижение к концу 2020 года уровня занятости женщин, имеющих детей дошкольного возраста, 62%; обеспечение доли приступивших к трудовой деятельности в общей численности прошедших переобучение и повышение квалификации, женщин, находящихся в отпуске по уходу за ребенком, а также женщин, имеющих детей дошкольного возраста, не менее 70%; достижение значения показателя доли соискателей - получателей услуг по подбору вакансий центров занятости населения, в которых реализованы пилотные проекты, удовлетворенных полученными услугами, к концу 2024 года 90%; достижение значения показателя доли работодателей - получателей услуг по подбору работников центров занятости населения, в которых реализованы пилотные проекты, удовлетворенных полученными услугами, к концу 2024 года 90%; реализация пилотного проекта в 5 центрах занятости населения к концу 2024 года

Информация об изменениях:

Раздел 1 изменен с 11 марта 2021 г. - Постановление Правительства Алтайского края от 11 марта 2021 г. N 76

См. предыдущую редакцию

1. Характеристика сферы реализации подпрограммы 6

В 2018 году в органы службы занятости в целях поиска работы обратились 36,8 тыс. женщин, из них 5,1 тыс. (13,9%) имели детей дошкольного возраста. При содействии органов службы занятости нашли работу 27,1 тыс. женщин (в том числе 3,2 тыс. с детьми дошкольного возраста), что составляет 73,6% от общего количества обратившихся женщин.

В целях выявления потребности женщин, воспитывающих детей дошкольного возраста, в трудоустройстве, гибких формах занятости, профессиональном обучении, содействии в организации присмотра за детьми в 2019 году проведен выборочный опрос указанной категории граждан.

В опросе приняли участие 7,7 тыс. женщин. По результатам опроса перед выходом на работу изъявили желание пройти профессиональную подготовку по различным профессиям 12,8%, получить новую профессию (специальность) - 14,6%, повысить квалификацию по своей профессии (специальности) - 12,6%. Более 50,0% женщин, желающих пройти обучение, предпочитают обучаться дистанционно.

Для женщин, находящихся в отпуске по уходу за ребенком, одна из главных проблем - длительный перерыв в работе, который часто приводит к потере квалификации. Поэтому для них, а также для женщин, имеющих детей дошкольного возраста, не состоящих в трудовых отношениях и обратившихся в органы службы занятости, будут реализовываться мероприятия по профессиональному обучению и дополнительному профессиональному образованию.

Для регулирования рынка труда в регионе и обеспечения эффективной занятости проводится работа по развитию инфраструктуры занятости и внедрению организационных и технологических инноваций с использованием цифровых и платформенных решений. Преобразования направлены на обеспечение качества и эффективности взаимодействия пилотных центров занятости населения с гражданами и работодателями, другими участниками рынка труда на основе принципов проактивности и клиентоориентированности в целях развития кадрового потенциала и удовлетворения потребности работодателей в необходимых работниках.

2. Приоритеты региональной политики в сфере реализации подпрограммы 6, цели, задачи и показатели достижения целей и решения задач, ожидаемые конечные результаты подпрограммы 6, сроки и этапы реализации подпрограммы 6

2.1. Приоритеты региональной политики в сфере реализации подпрограммы 6

Приоритеты государственной политики в сфере реализации подпрограммы 6 определены исходя из Указа Президента Российской Федерации от 07.05.2018 N 204 "О национальных целях и стратегических задачах развития Российской Федерации на период до 2024 года" и Закона Российской Федерации от 19.04.1991 N 1032-1 "О занятости населения в Российской Федерации".

Информация об изменениях:

Подраздел 2.2 изменен с 11 марта 2021 г. - Постановление Правительства Алтайского края от 11 марта 2021 г. N 76

См. предыдущую редакцию

2.2. Цели, задачи, показатели и мероприятия подпрограммы 6

Целью подпрограммы 6 является обеспечение возможности женщинам, имеющим детей, совмещать трудовую деятельность с семейными обязанностями, в том числе за счет повышения доступности дошкольного образования для детей в возрасте до трех лет; поддержка занятости населения за счет модернизации инфраструктуры занятости населения в Алтайском крае.

Для достижения указанной цели будут решены задачи:

6.1.1 Содействие занятости женщин, имеющих детей дошкольного возраста.

6.1.2. Развитие инфраструктуры занятости, внедрение организационных и технологических инноваций с использованием цифровых и платформенных решений в целях поддержки уровня занятости населения.

Финансируемые мероприятия подпрограммы 6 приведены в таблице 2 к государственной программе: к задаче 6.1.1 - мероприятие 6.1.1.1; к задаче 6.1.2 - мероприятие 6.1.2.1.

Нефинансируемое мероприятие подпрограммы 6, которое реализуется Минсоцзащитой Алтайского края, центрами занятости населения и УТЗН Алтайского края с 2021 по 2024 годы:

Задача 6.1.2. Развитие инфраструктуры занятости, внедрение организационных и технологических инноваций с использованием цифровых и платформенных решений в целях поддержки уровня занятости населения.

Мероприятие 6.1.2.2. Формирование системы активного взаимодействия центров занятости населения с работодателями в целях получения информации об актуальных вакансиях для целей трудоустройства работников предприятий.

Показателями достижения указанной цели являются:

ур