Приложение N 2

Приложение N 2
к приказу Министерства
труда и социального развития
Омской области
от 2 декабря 2020 г. N 152-п

Приложение N 5
к приказу Министерства
труда и социального развития
Омской области
от 1 апреля 2020 года N 42-п

                                       Министерство труда и социального

                                       развития Омской области

                                       Казенное учреждение Омской области

                                       "Центр занятости населения

                                       __________________________________

                                       района/города Омска"*(1)

                                       __________________________________

                                             (фамилия, имя, отчество

                                         представителя юридического лица,

                                         индивидуального предпринимателя,

                                                     должность)

                              ИНФОРМАЦИЯ

     о соблюдении____________________________________________________

                           (наименование юридического лица,

                            индивидуального предпринимателя)

      условий предоставления субсидии на возмещение затрат, связанных

    с обеспечением трудовых прав работающих инвалидов (далее - субсидии)

            за__________квартал 20 ___ года /за отчетный 20___год

                 по состоянию на____________20____года

N п/п	Наименование показателя								Значение показателя
1.1	Количество рабочих мест (из строки 1), занятых инвалидами, по состоянию на отчетную дату, единиц
1.2	Количество рабочих мест, освобожденных в связи с увольнением инвалидов (из строки 1), единиц
1.2.1	Освобождены по инициативе работодателя в связи с сокращением численности или штата работников (из строки 1.2), единиц
1.3	Численность инвалидов, вновь трудоустроенных на рабочие места, человек
1.4	Сведения об увольнении инвалидов с рабочих мест (из строки 1.2)
	Наименование рабочего места (из строки 1)	Реквизиты приказа об увольнении работника (дата, N)			Причина увольнения	Сведения об уволенном работнике (фамилия, имя, отчество)
1.5	Сведения о приеме на работу инвалидов (из строки 1.3)
	Наименование рабочего места (из строки 1)	Реквизиты приказа о приеме работника на работу (дата, N)			Сведения о вновь принятом работнике (фамилия, имя, отчество)
2	Количество оборудованных (оснащенных) рабочих мест за счет средств субсидии всего, единиц
2.1	в том числе специальных рабочих мест, единиц
2.2	в том числе надомных, единиц
3	Количество оборудованных (оснащенных) рабочих мест (из строки 2), занятых инвалидами, по состоянию на отчетную дату, единиц
3.1	в том числе специальных рабочих мест, единиц
3.2	в том числе надомных, единиц
4	Количество оборудованных (оснащенных) рабочих мест, освобожденных в связи с увольнением инвалидов, единиц
4.3	в том числе специальных рабочих мест, единиц
4.2	в том числе надомных, единиц
4.3	Освобождены по инициативе работодателя в связи с сокращением численности или штата работников работодателя (из строки 4), единиц
5	Численность инвалидов, вновь трудоустроенных на оборудованные (оснащенные) рабочие места, человек
5.1	Сведения об увольнении работающих инвалидов (из строки 4)
	Наименование рабочего места (из строки 2)	Реквизиты приказа об увольнении работника (дата, N)			Причина увольнения			Сведения об уволенном работнике (фамилия, имя, отчество)
5.2	Сведения о приеме на работу инвалидов (из строки 5)
	Наименование рабочего места (из строки 2)	Реквизиты приказа о приеме работника на работу (дата, N)			Сведения о вновь принятом работнике (фамилия, имя, отчество)
6	Сведения об увольнении работающих инвалидов, беспрепятственное перемещение на рабочих местах которых обеспечено путем обустройства прилегающей территории, помещений работодателя, включая оборудование пандусов, подъемников, и приеме на работу других инвалидов*(2)
6.1	Сведения об увольнении работающих инвалидов
	Наименование рабочего места	Реквизиты приказа об увольнений работника (дата, N)			Причина увольнения			Сведения об уволенном работнике (фамилия, имя, отчество)
6.2	Сведения о приеме на работу инвалидов
	Наименование рабочего места	Реквизиты приказа о приеме работника на работу (дата, N)			Сведения о вновь принятом работнике (фамилия, имя, отчество)
7	Сведения об увольнении работающих инвалидов I или II группы, в отношении которых с учетом их потребности осуществлялось сопровождение при содействии занятости, включая предоставление помощи другого лица при передвижении от дома до места работы (и обратно) и по территории работодателя, а также обеспечение доступа к рабочему месту и в необходимые служебные помещения
7.1	Сведения об увольнении работающих инвалидов
	Наименование рабочего места		Реквизиты приказа об увольнении работника (дата. N)	Причина увольнения			Сведения об уволенном работнике (фамилия, имя, отчество)
7.2	Сведения о приеме на работу инвалидов
	Наименование рабочего места		Реквизиты приказа о приеме работника на работу (дата, N)	Сведения о вновь принятом работнике (фамилия, имя, отчество)
8	Сведения об увольнении работающих инвалидов I или II группы, прошедших адаптацию на рабочем месте под руководством и контролем наставника, и приеме на работу других инвалидов
8.1	Сведения об увольнении работающих инвалидов
	Наименование рабочего места (из строки 2)		Реквизиты приказа об увольнении работника (дата, N)	Причина увольнения			Сведения об уволенном работнике (фамилия, имя, отчество)
8.2	Сведения о приеме на работу инвалидов
	Наименование рабочего места (из строки 2)		Реквизиты приказа о приеме работника на работу (дата, N)	Сведения о вновь принятом работнике (фамилия, имя, отчество)

     Достоверность  содержащихся  в  представленной  информации  сведений

подтверждаю.

Руководитель юридического лица      __________   ________________________

(индивидуальный предприниматель)     (подпись)      (инициалы, фамилия)

"__"_______________20___года

М.П.*(3)

     Исполнитель (инициалы, фамилия, номер телефона)

     *(1) Представляется в казенное  учреждение  Омской  области  - центр

занятости  населения  ежеквартально, в срок до 5 числа месяца, следующего

за  отчетным  кварталом,  в  течение  двенадцати месяцев со дня получения

субсидии,  и в Министерство труда и социального развития Омской области в

срок  до  5  числа  месяца,  следующего  за  месяцем завершения отчетного

периода (года).

     *(2) Заполняется  работодателями,  получившими субсидию  до 1 января

2021 года.

     *(3) При наличии.