Приложение 2. Производственная программа МУП "Угра-благоустройство" (с. Угра Угранского района) в сфере водоснабжения на 2020 год

Приложение 2
к постановлению Департамента
Смоленской области по
энергетике, энергоэффективности,
тарифной политике
от 11.12.2020 N 139

Производственная программа
МУП "Угра-благоустройство" (с. Угра Угранского района) в сфере водоснабжения на 2020 год

1. Паспорт производственной программы

Наименование регулируемой организации, в отношении которой разрабатывается производственная программа, ее местонахождение	Муниципальное унитарное предприятие "Угра-благоустройство", 215430, Смоленская область, Угранский район, с. Угра, ул. Ленина, д. 31
Наименование уполномоченного органа, утвердившего производственную программу, его местонахождение	Департамент Смоленской области по энергетике, энергоэффективности, тарифной политике, г. Смоленск, ул. Октябрьской революции, д. 14-а
Период реализации производственной программы	2020 год

2. Перечень плановых мероприятий производственной программы, объем их финансирования и график реализации

тыс. руб.

Наименование мероприятия	Объем финансирования всего на 2020 год
1. Замена фитингов, фасонных и соединительных частей водопроводных сетей	1,0
Итого:	1,0

3. Планируемый объем транспортировки питьевой воды

Наименование показателя	2020 год
Объем подачи питьевой воды абонентам в год, тыс. куб. м	7,32

4. Плановые значения показателей надежности, качества и энергетической эффективности объектов централизованных систем водоснабжения

N п/п	Наименование показателя	Единица измерения	2020 год
1.	Количество перерывов в подаче воды	Ед./км	0
2.	Доля потерь воды в централизованных системах водоснабжения при транспортировке в общем объеме воды, поданной в водопроводную сеть	%	13,0

5. Расчет эффективности производственной программы

1. Обеспечение безаварийного оказания услуг водоснабжения потребителям.

2. Транспортировка воды без потерь в системах водоснабжения.

6. Мероприятия, направленные на повышение качества обслуживания абонентов

1. Осуществление контроля за правильностью и своевременностью начисления платы за услуги по водоснабжению.

2. Проведение разъяснительной работы среди персонала, осуществляющего взаимодействие с абонентами, на предмет соблюдения культуры и такта в общении.