Приложение. Положение о проверке достоверности и полноты сведений, представляемых гражданами, претендующими на замещение должностей муниципальной службы в Администрации Надымского района, и муниципальными служащими Администрации Надымского района, и соблюдения муниципальными служащими Администрации Надымского района требований к служебному поведению

Приложение
к постановлению Администрации
Надымского района
от 11 декабря 2020 года N 121-пк

Положение
о проверке достоверности и полноты сведений, представляемых гражданами, претендующими на замещение должностей муниципальной службы в Администрации Надымского района, и муниципальными служащими Администрации Надымского района, и соблюдения муниципальными служащими Администрации Надымского района требований к служебному поведению

1. Настоящим Положением о проверке достоверности и полноты сведений, представляемых гражданами, претендующими на замещение должностей муниципальной службы в Администрации Надымского района, и муниципальными служащими Администрации Надымского района, и соблюдения муниципальными служащими Администрации Надымского района требований к служебному поведению (далее - Положение, должности муниципальной службы) определяется порядок осуществления проверки:

а) достоверности и полноты сведений о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера, представленных в соответствии со статьей 15 Федерального закона от 02.03.2007 N 25-ФЗ "О муниципальной службе в Российской Федерации":

- гражданами, претендующими на замещение должностей муниципальной службы, предусмотренных перечнем должностей муниципальной службы, при назначении на которые граждане и при замещении которых муниципальные служащие обязаны представлять сведения о своих доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера, а также сведения о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера своих супруги (супруга) и несовершеннолетних детей, и при замещении которых муниципальные служащие обязаны представлять сведения о своих расходах, а также о расходах своих супруги (супруга) и несовершеннолетних детей, утвержденным правовым актом Администрации Надымского района (далее - граждане, перечень должностей), на отчетную дату;

- муниципальными служащими, замещающими должности муниципальной службы, включенные в перечень должностей, за отчетный период и за два года, предшествующие отчетному периоду;

б) достоверности и полноты сведений (в части, касающейся профилактики коррупционных правонарушений), представленных гражданами при поступлении на муниципальную службу в соответствии с нормативными правовыми актами Российской Федерации (далее - сведения, представляемые гражданами в соответствии с нормативными правовыми актами Российской Федерации);

в) соблюдения муниципальными служащими в течение трех лет, предшествующих поступлению информации, явившейся основанием для осуществления проверки, предусмотренной настоящим подпунктом, ограничений и запретов, требований о предотвращении или урегулировании конфликта интересов, исполнения ими обязанностей, установленных Федеральным законом от 25.12.2008 N 273-ФЗ "О противодействии коррупции" и другими федеральными законами (далее - требования к служебному поведению).

2. Проверка, предусмотренная подпунктами "б" и "в" пункта 1 настоящего Положения, осуществляется соответственно в отношении граждан, претендующих на замещение любой должности муниципальной службы, и муниципальных служащих, замещающих любую должность муниципальной службы.

3. Проверка достоверности и полноты сведений о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера, представляемых муниципальным служащим, замещающим должность муниципальной службы, не предусмотренную перечнем должностей, и претендующим на замещение должности муниципальной службы, предусмотренной этим перечнем должностей, осуществляется в порядке, установленном настоящим Положением для проверки сведений, представляемых гражданами в соответствии с нормативными правовыми актами Российской Федерации.

4. Проверка, предусмотренная пунктом 1 настоящего Положения, осуществляется по решению представителя нанимателя (работодателя) или лица, которому такие полномочия предоставлены представителем нанимателя (работодателя) (далее - представитель нанимателя (работодателя).

Решение принимается отдельно в отношении каждого гражданина или муниципального служащего и оформляется в письменной форме.

Информация об изменениях:

Пункт 5 изменен с 1 января 2022 г. - Постановление Администрации Надымского района Ямало-Ненецкого автономного округа от 27 октября 2021 г. N 782-пк

См. будущую редакцию

5. Проверку, предусмотренную пунктом 1 настоящего Положения, осуществляют:

- должностное лицо, ответственное за работу по профилактике коррупционных и иных правонарушений в Администрации Надымского района, ее отраслевых (функциональных) органах, наделенных правами юридического лица (далее - должностное лицо Администрации Надымского района), в отношении граждан, претендующих на замещение должностей муниципальной службы, и муниципальных служащих, замещающих должности муниципальной службы, назначение на которые и освобождение от которых осуществляются Главой Надымского района;

- должностное лицо, ответственное за работу по профилактике коррупционных и иных правонарушений в отраслевых (функциональных) органах Администрации Надымского района, наделенных правами юридического лица (далее - отраслевой (функциональный) орган Администрации Надымского района, должностное лицо отраслевого (функционального) органа Администрации Надымского района), в отношении граждан, претендующих на замещение должностей муниципальной службы, и муниципальных служащих, замещающих должности муниципальной службы, назначение на которые и освобождение от которых осуществляются руководителем соответствующего отраслевого (функционального) органа Администрации Надымского района;

- должностное лицо, ответственное за работу по профилактике коррупционных и иных правонарушений в территориальных органах Администрации Надымского района, наделенных правами юридического лица (далее - территориальный орган Администрации Надымского района, должностное лицо территориального органа Администрации Надымского района), в отношении граждан, претендующих на замещение должностей муниципальной службы, и муниципальных служащих, замещающих должности муниципальной службы, назначение на которые и освобождение от которых осуществляются руководителем соответствующего территориального органа Администрации Надымского района.

6. Основанием для осуществления проверки, предусмотренной пунктом 1 настоящего Положения, является достаточная информация, представленная в письменном виде в установленном порядке:

Информация об изменениях:

Подпункт "а" изменен с 1 января 2022 г. - Постановление Администрации Надымского района Ямало-Ненецкого автономного округа от 27 октября 2021 г. N 782-пк

См. будущую редакцию

а) должностным лицом Администрации Надымского района (отраслевого (функционального) органа Администрации Надымского района, территориального органа Администрации Надымского района);

б) правоохранительными органами, иными государственными органами, органами местного самоуправления и их должностными лицами;

в) постоянно действующими руководящими органами политических партий и зарегистрированных в соответствии с действующим законодательством иных общероссийских или региональных общественных объединений, не являющихся политическими партиями;

Информация об изменениях:

Подпункт "г" изменен с 1 января 2022 г. - Постановление Администрации Надымского района Ямало-Ненецкого автономного округа от 27 октября 2021 г. N 782-пк

См. будущую редакцию

г) Общественной палатой муниципального округа Надымский район Ямало-Ненецкого автономного округа;

д) общероссийскими, региональными и муниципальными средствами массовой информации.

7. Информация анонимного характера не может служить основанием для проверки.

8. Проверка осуществляется в срок, не превышающий 60 дней со дня принятия решения о ее проведении. Срок проверки может быть продлен до 90 дней лицом, принявшим решение о ее проведении.

Информация об изменениях:

Пункт 9 изменен с 1 января 2022 г. - Постановление Администрации Надымского района Ямало-Ненецкого автономного округа от 27 октября 2021 г. N 782-пк

См. будущую редакцию

9. Должностное лицо Администрации Надымского района (отраслевого (функционального) органа Администрации Надымского района, территориального органа Администрации Надымского района) осуществляет проверку:

а) самостоятельно;

б) путем направления в аппарат Губернатора Ямало-Ненецкого автономного округа в порядке, установленном постановлением Губернатора Ямало-Ненецкого автономного округа от 24.05.2012 N 72-ПГ "Об утверждении Порядка подготовки запросов о представлении сведений, составляющих банковскую, налоговую или иную охраняемую законом тайну, запросов в правоохранительные органы о проведении оперативно-розыскных мероприятий в интересах органов местного самоуправления и муниципальных органов в Ямало-Ненецком автономном округе" (далее - постановление Губернатора Ямало-Ненецкого автономного округа от 24.05.2012 N 72-ПГ), ходатайства о направлении запросов в территориальные органы федеральных государственных органов, уполномоченных на осуществление оперативно-розыскной деятельности, в соответствии с частью третьей статьи 7 Федерального закона от 12.08.1995 N 144-ФЗ "Об оперативно-розыскной деятельности".

Информация об изменениях:

Пункт 10 изменен с 1 января 2022 г. - Постановление Администрации Надымского района Ямало-Ненецкого автономного округа от 27 октября 2021 г. N 782-пк

См. будущую редакцию

10. При осуществлении проверки, предусмотренной подпунктом "а" пункта 9 настоящего Положения, должностное лицо Администрации Надымского района (отраслевого (функционального) органа Администрации Надымского района, территориального органа Администрации Надымского района) вправе:

а) проводить беседу с гражданином или муниципальным служащим;

б) изучать представленные гражданином или муниципальным служащим сведения о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера и дополнительные материалы;

в) получать от гражданина или муниципального служащего пояснения по представленным им сведениям о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера и материалам;

г) направлять в установленном порядке запрос (кроме запросов, касающихся осуществления оперативно-розыскной деятельности или ее результатов, а также сведений, составляющих банковскую, налоговую или иную охраняемую законом тайну) в органы прокуратуры Российской Федерации, государственные органы субъектов Российской Федерации, территориальные органы федеральных государственных органов, органы местного самоуправления, на предприятия, в учреждения, организации и общественные объединения (далее - государственные органы, органы местного самоуправления и организации) об имеющихся у них сведениях о:

- доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера гражданина или муниципального служащего, его супруги (супруга) и несовершеннолетних детей;

- достоверности и полноте сведений, представленных гражданином, о соблюдении муниципальным служащим требований к служебному поведению;

- представлении сведений в отношении гражданина или муниципального служащего из реестра дисквалифицированных лиц;

д) наводить справки у физических лиц и получать от них информацию с их согласия;

е) осуществлять анализ сведений, представленных гражданином или муниципальным служащим в соответствии с законодательством Российской Федерации о противодействии коррупции;

Информация об изменениях:

Подпункт "ж" изменен с 1 января 2022 г. - Постановление Администрации Надымского района Ямало-Ненецкого автономного округа от 27 октября 2021 г. N 782-пк

См. будущую редакцию

ж) направлять ходатайства в аппарат Губернатора Ямало-Ненецкого автономного округа в порядке, установленном постановлением Губернатора Ямало-Ненецкого автономного округа от 24.05.2012 N 72-ПГ, о направлении запросов в:

- федеральный орган исполнительной власти, уполномоченный Правительством Российской Федерации на осуществление государственного кадастрового учета, государственной регистрации прав, ведение Единого государственного реестра недвижимости и предоставление сведений, содержащихся в Едином государственном реестре недвижимости, его территориальные органы или подведомственное ему государственное бюджетное учреждение, наделённое соответствующими полномочиями в соответствии с решением такого органа;

- кредитные организации;

- налоговые органы Российской Федерации.

11. В запросе, предусмотренном подпунктом "г" пункта 10 настоящего Положения, указываются:

а) фамилия, имя, отчество руководителя государственного органа, органа местного самоуправления или организации, в которые направляется запрос;

б) нормативный правовой акт, на основании которого направляется запрос;

в) фамилия, имя, отчество, дата и место рождения, место регистрации, жительства и (или) пребывания, должность и место работы (службы), вид и реквизиты документа, удостоверяющего личность, гражданина или муниципального служащего, его супруги (супруга) и несовершеннолетних детей, сведения о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера которых проверяются, гражданина, представившего сведения в соответствии с нормативными правовыми актами Российской Федерации, полнота и достоверность которых проверяются, либо муниципального служащего, в отношении которого имеются сведения о несоблюдении им требований к служебному поведению;

г) содержание и объем сведений, подлежащих проверке;

д) срок представления запрашиваемых сведений;

е) фамилия, инициалы и номер телефона муниципального служащего, подготовившего запрос;

ж) другие необходимые сведения.

Информация об изменениях:

Пункт 12 изменен с 1 января 2022 г. - Постановление Администрации Надымского района Ямало-Ненецкого автономного округа от 27 октября 2021 г. N 782-пк

См. будущую редакцию

12. Запросы направляются за подписью:

- Главы Надымского района либо уполномоченного им заместителя Главы Администрации Надымского района - в государственные органы, органы местного самоуправления и организации при проведении проверок в отношении граждан, претендующих на замещение должностей муниципальной службы, и муниципальных служащих, замещающих должности муниципальной службы, назначение на которые и освобождение от которых осуществляются Главой Надымского района;

- Главы Надымского района либо уполномоченного им заместителя Главы Администрации Надымского района - в органы прокуратуры Российской Федерации, государственные органы субъектов Российской Федерации при проведении проверок в отношении граждан, претендующих на замещение должностей муниципальной службы, и муниципальных служащих, замещающих должности муниципальной службы, назначение на которые и освобождение от которых осуществляются руководителем соответствующего отраслевого (функционального) органа Администрации Надымского района либо территориального органа Администрации Надымского района;

- руководителя отраслевого (функционального) органа Администрации Надымского района, территориального органа Администрации Надымского района - в территориальные органы федеральных государственных органов (кроме территориальных органов федеральных органов исполнительной власти, уполномоченных на осуществление оперативно-розыскной деятельности), органы местного самоуправления, на предприятия, в учреждения, организации и общественные объединения.

Указанные в подпункте "б" пункта 9 и подпункте "ж" пункта 10 настоящего Положения ходатайства, подлежащие направлению в аппарат Губернатора Ямало-Ненецкого автономного округа, подписывает Глава Надымского района либо уполномоченный им заместитель Главы Администрации Надымского района.

Информация об изменениях:

Пункт 13 изменен с 1 января 2022 г. - Постановление Администрации Надымского района Ямало-Ненецкого автономного округа от 27 октября 2021 г. N 782-пк

См. будущую редакцию

13. Должностное лицо Администрации Надымского района (отраслевого (функционального) органа Администрации Надымского района, территориального органа Администрации Надымского района) обеспечивает:

а) уведомление в письменной форме муниципального служащего о начале в отношении него проверки и разъяснение ему содержания подпункта "б" настоящего пункта - в течение 2 рабочих дней с момента принятия решения;

б) проведение в случае обращения муниципального служащего беседы с ним, в ходе которой он должен быть проинформирован о том, какие сведения, представляемые им в соответствии с настоящим Положением, и соблюдение каких требований к служебному поведению подлежат проверке, - в течение 7 рабочих дней со дня обращения муниципального служащего, а при наличии уважительной причины - в срок, согласованный с муниципальным служащим.

Информация об изменениях:

Пункт 14 изменен с 1 января 2022 г. - Постановление Администрации Надымского района Ямало-Ненецкого автономного округа от 27 октября 2021 г. N 782-пк

См. будущую редакцию

14. По окончании проверки должностное лицо Администрации Надымского района (территориального органа Администрации Надымского района) обязано ознакомить муниципального служащего с результатами проверки с соблюдением законодательства Российской Федерации о государственной тайне.

15. Муниципальный служащий вправе:

а) давать пояснения в письменной форме:

- в ходе проверки;

- по вопросам, указанным в подпункте "б" пункта 13 настоящего Положения;

- по результатам проверки;

б) представлять дополнительные материалы и давать по ним пояснения в письменной форме;

Информация об изменениях:

Подпункт "в" изменен с 1 января 2022 г. - Постановление Администрации Надымского района Ямало-Ненецкого автономного округа от 27 октября 2021 г. N 782-пк

См. будущую редакцию

в) обращаться к должностному лицу Администрации Надымского района (отраслевого (функционального) органа Администрации Надымского района, территориального органа Администрации Надымского района) с подлежащим удовлетворению ходатайством о проведении с ним беседы по вопросам, указанным в подпункте "б" пункта 13 настоящего Положения.

16. Пояснения, указанные в пункте 15 настоящего Положения, приобщаются к материалам проверки.

Информация об изменениях:

Пункт 17 изменен с 1 января 2022 г. - Постановление Администрации Надымского района Ямало-Ненецкого автономного округа от 27 октября 2021 г. N 782-пк

См. будущую редакцию

17. По результатам проверки начальником управления по муниципальной службе и управлению персоналом Администрации Надымского района (должностным лицом отраслевого (функционального) органа Администрации Надымского района, территориального органа Администрации Надымского района) представителю нанимателя (работодателю) в установленном порядке представляется доклад. В докладе должно содержаться одно из следующих предложений о (об):

а) назначении гражданина на должность муниципальной службы;

б) отказе гражданину в назначении на должность муниципальной службы;

в) отсутствии оснований для применения к муниципальному служащему мер юридической ответственности;

г) применении к муниципальному служащему мер юридической ответственности;

д) представлении материалов проверки в комиссию по соблюдению требований к служебному поведению муниципальных служащих и урегулированию конфликта интересов.

Информация об изменениях:

Пункт 18 изменен с 1 января 2022 г. - Постановление Администрации Надымского района Ямало-Ненецкого автономного округа от 27 октября 2021 г. N 782-пк

См. будущую редакцию

18. Сведения о результатах проверки с письменного согласия лица, принявшего решение о ее проведении, представляются должностным лицом Администрации Надымского района (отраслевого (функционального) органа Администрации Надымского района, территориального органа Администрации Надымского района) с одновременным уведомлением об этом гражданина или муниципального служащего, в отношении которых проводилась проверка, правоохранительным и налоговым органам, постоянно действующим руководящим органам политических партий и зарегистрированных в соответствии с законом иных общероссийских общественных объединений, не являющихся политическими партиями, и Общественной палате муниципального округа Надымский район Ямало-Ненецкого автономного округа, представившим информацию, явившуюся основанием для проведения проверки, с соблюдением законодательства Российской Федерации о персональных данных и государственной тайне.

19. При установлении в ходе проверки обстоятельств, свидетельствующих о наличии признаков преступления или административного правонарушения, материалы об этом представляются в государственные органы в соответствии с их компетенцией.

20. Представитель нанимателя (работодатель), рассмотрев доклад и соответствующее предложение, указанные в пункте 17 настоящего Положения, принимает одно из следующих решений:

а) назначить гражданина на должность муниципальной службы;

б) отказать гражданину в назначении на должность муниципальной службы;

в) применить к муниципальному служащему меры юридической ответственности;

г) представить материалы проверки в комиссию по соблюдению требований к служебному поведению муниципальных служащих и урегулированию конфликта интересов.

21. Справка о результатах проверки достоверности и полноты представленных муниципальным служащим сведений о доходах, имуществе и обязательствах имущественного характера, а также сведений о соблюдении муниципальным служащим ограничений, установленных федеральными законами, приобщается к личному делу.

Информация об изменениях:

Пункт 22 изменен с 1 января 2022 г. - Постановление Администрации Надымского района Ямало-Ненецкого автономного округа от 27 октября 2021 г. N 782-пк

См. будущую редакцию

22. Материалы проверки хранятся в управлении по муниципальной службе и управлению персоналом Администрации Надымского района, отраслевом (функциональном) органе Администрации Надымского района, территориальном органе Администрации Надымского района в течение трех лет со дня ее окончания, после чего передаются в архив.