Постановление администрации г. Кемерово от 20 июня 2014 г. N 1529 "Об утверждении Порядка назначения и выплаты ежемесячной денежной выплаты медицинским работникам муниципальных учреждений здравоохранения, осуществляющих медицинскую деятельность в образовательных организациях" (с изменениями и дополнениями) (утратило силу)

Приложение. Порядок назначения и выплаты ежемесячной денежной выплаты медицинским работникам муниципальных учреждений здравоохранения, осуществляющих медицинскую деятельность в образовательных организациях (исключено)

Постановление администрации г. Кемерово от 20 июня 2014 г. N 1529
"Об утверждении Порядка назначения и выплаты ежемесячной денежной выплаты медицинским работникам муниципальных учреждений здравоохранения, осуществляющих медицинскую деятельность в образовательных организациях"

С изменениями и дополнениями от:

22 октября 2014 г.

ГАРАНТ:

Постановлением администрации г. Кемерово от 30 декабря 2014 г. N 3479 настоящее постановление признано утратившим силу с 1 января 2015 г.

В соответствии со статьей 16 Закона Кемеровской области от 17.02.2004 N 7-ОЗ "О здравоохранении", на основании постановления Коллегии Администрации Кемеровской области от 29.04.2014 N 175 "О ежемесячных денежных выплатах медицинским работникам государственных и (или) муниципальных учреждений здравоохранения, осуществляющих медицинскую деятельность в образовательных организациях"

1. Установить ежемесячную денежную выплату медицинским работникам муниципальных учреждений здравоохранения, осуществляющих медицинскую деятельность в образовательных организациях, расположенных на территории города Кемерово, в размере 1885 рублей.

2. Исключен.

Информация об изменениях:

См. текст пункта 2

3. Признать утратившим силу постановление администрации города Кемерово от 27.07.2012 N 1130 "Об утверждении Порядка назначения и выплаты ежемесячной денежной выплаты стимулирующего характера медицинским работникам муниципальных учреждений здравоохранения, осуществляющих медицинскую деятельность в дошкольных образовательных учреждениях, образовательных учреждениях начального, общего, основного общего, среднего (полного) общего образования, в том числе в специальных (коррекционных) образовательных учреждениях для обучающихся, воспитанников с ограниченными возможностями здоровья, в образовательных учреждениях для детей - сирот и детей, оставшихся без попечения родителей (законных представителей)".

4. Комитету по работе со средствами массовой информации (Е.А. Дубкова) опубликовать данное постановление в газете "Кемерово".

5. Контроль за исполнением данного постановления возложить на заместителя Главы города по социальным вопросам И.П. Попова.

Глава города

В.К. Ермаков

Начальник управления делами

В.И. Вылегжанина

Откройте актуальную версию документа прямо сейчас

Получить бесплатный доступ

Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.

Врачам и среднему медицинскому персоналу, осуществляющим медицинскую деятельность в образовательных учреждениях, расположенных на территории г. Кемерово, установлена ежемесячная денежная выплата стимулирующего характера в размере 1 885 руб.

Денежная выплата назначается при отсутствии обоснованных жалоб со стороны родителей на медицинскую деятельность в учреждении образования и за систематическое проведение профилактики инфекционных заболеваний и пропаганды здорового образа жизни.

Денежная выплата носит стимулирующий характер, устанавливается соответствующими актами указанных учреждений и производится в пределах фонда оплаты труда одновременно с заработной платой.

На денежную выплату, которая включается в состав заработной платы, начисляется районный коэффициент, производятся отчисления по страховым взносам на обязательное пенсионное страхование, на обязательное медицинское страхование, на обязательное социальное страхование на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством, на обязательное социальное страхование от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний.

Выплата не производится за работу по совместительству, за совмещение профессий, а также в случае исполнения обязанностей временно отсутствующего медработника.