Откройте актуальную версию документа прямо сейчас
Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.
Приложение 8
Показатели и Порядок
отнесения учреждений, осуществляющих спортивную подготовку, к группам по оплате труда руководителей
1. Отнесение к группам по оплате труда руководителей учреждений, осуществляющих спортивную подготовку, производится по 4 группам в зависимости от суммы баллов после оценки сложности руководства указанными учреждениями по следующим показателям:
Показатели |
Условия |
Количество баллов |
1. Количество воспитанников |
за каждого воспитанника |
0,5 |
2. Количество работников |
за каждого работника |
1 |
|
дополнительно за каждого работника, имеющего: |
|
|
первую квалификационную категорию |
0,5 |
|
высшую квалификационную категорию |
1 |
3. Наличие в учреждении, осуществляющем спортивную подготовку, |
|
|
- спортивно оздоровительных групп |
за каждую группу |
5 |
- групп начальной подготовки |
за каждую группу |
3 |
- тренировочных групп |
за каждого воспитанника дополнительно |
0,5 |
- групп спортивного совершенствования |
за каждого воспитанника дополнительно |
2,5 |
- групп высшего спортивного мастерства |
за каждого воспитанника дополнительно |
4,5 |
4. Наличие оборудованных и используемых в тренировочном процессе: спортивной площадки, стадиона, бассейна и других спортивных сооружений (в зависимости от их состояния и степени использования) |
за каждый вид |
до 15 |
5. Наличие собственного оборудованного здравпункта, медицинского кабинета, оздоровительно восстановительного центра с численностью медицинского персонала, столовой |
за каждый вид |
до 15 |
6. Наличие на балансе учреждения: |
|
|
- автотранспортных средств |
за каждую единицу |
до 3, но не более 20 |
- тренировочной техники |
за каждую единицу |
до 20 |
2. Отнесение учреждений к группам по оплате труда руководителей определяется нормативным актом Главы городского округа Фрязино на основании соответствующих документов, подтверждающих наличие указанных объемов работы учреждения.
3. При наличии других показателей, не предусмотренных в настоящем разделе, но значительно увеличивающих объем и сложность работы в учреждении, суммарное количество баллов может быть увеличено за каждый дополнительный показатель до 20 баллов.
4. Конкретное количество баллов, предусмотренных по показателям с приставкой "до", устанавливается нормативным актом Главы городского округа Фрязино.
5. При установлении группы по оплате труда руководителей контингент воспитанников учреждений, осуществляющих спортивную подготовку, определяется по списочному составу постоянно занимающихся на 1 января. При этом в списочном составе занимающиеся в учреждениях, осуществляющих спортивную подготовку, занимающиеся в нескольких секциях, группах, учитываются 1 раз.
6. За руководителями учреждений, осуществляющих спортивную подготовку, находящихся на капитальном ремонте, сохраняется группа по оплате труда руководителей, определенная до начала ремонта, но не более чем на один год.
Группы по оплате труда руководителей учреждений, осуществляющих спортивную подготовку (в зависимости от суммы баллов, исчисленной по объемным показателям)
N |
Тип (вид) учреждения |
Группа по оплате труда руководителей, к которой относится учреждение, в зависимости от суммы баллов |
|||
1 группа |
2 группа |
3 группа |
4 группа |
||
1 |
Учреждения, осуществляющие спортивную подготовку (СШ) |
свыше 500 |
до 500 |
до 350 |
до 200 |
Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.