Приложение N 7. Положение о смотре-конкурсе на звание "Лучший работник договорных подразделений ФПС ГПС"

Приложение N 7

УТВЕРЖДЕНО
приказом МЧС России
от 19.11.2020 N 856

Положение
о смотре-конкурсе на звание "Лучший работник договорных подразделений ФПС ГПС"

I. Общие положения

1. Смотр-конкурс на звание "Лучший работник договорных подразделений ФПС ГПС" (далее - смотр-конкурс) является средством объективной оценки, стимулирования и мотивации служебной деятельности работников договорных подразделений федеральной противопожарной службы Государственной противопожарной службы (далее - ФПС ГПС), повышения уровня квалификации и роста профессионализма, дальнейшего совершенствования эффективности и качества проводимых мероприятий по контролю за выполнением требований законодательных и иных нормативных правовых актов Российской Федерации в области обеспечения пожарной безопасности.

2. Для целей настоящего Положения под договорными подразделениями ФПС ГПС понимаются созданные в целях охраны имущества организаций от пожаров и проведения аварийно-спасательных работ на договорной основе федеральные государственные учреждения, находящиеся в ведении МЧС России.

3. В смотре-конкурсе принимают участие работники договорных подразделений ФПС ГПС, замещающие должности, предусматривающие руководство тушением пожаров и состоящие на этих должностях не менее одного года со дня назначения.

4. Участие в смотре-конкурсе является добровольным.

5. Смотр-конкурс проводится ежегодно в два этапа:

I этап - среди работников каждого договорного подразделения ФПС ГПС. Срок проведения - май-июль;

II этап - среди победителей I этапа смотра-конкурса. Срок проведения - август-сентябрь.

6. Для подведения итогов I и II этапов смотра-конкурса создаются конкурсные комиссии:

в центральном аппарате МЧС России - центральная комиссия МЧС России по организации и подведению итогов II этапа смотров-конкурсов среди личного состава подразделений ФПС ГПС (далее - Комиссия);

в договорных подразделениях ФПС ГПС - конкурсные комиссии по организации, проведению и подведению итогов I этапа смотра-конкурса среди работников соответствующих договорных подразделений ФПС ГПС (далее - конкурсные комиссии договорных подразделений ФПС ГПС).

7. На I этапе смотра-конкурса конкурсные комиссии договорных подразделений ФПС ГПС определяют по одному лучшему кандидату к 01 августа представляют в Комиссию фотоматериалы победителей I этапа смотра-конкурса и ведомости участников смотра-конкурса, утвержденные соответствующим председателем конкурсной комиссии договорного подразделения ФПС ГПС (приложение N 1 к настоящему Положению).

8. На II этапе Комиссия не позднее 15 сентября рассматривает представленные материалы и определяет победителя смотра-конкурса. Результаты оценки участников смотра-конкурса отражаются в сводной оценочной ведомости участников смотра-конкурса (приложение N 2 к настоящему Положению).

II. Порядок создания и организации работы конкурсных комиссий

9. Комиссия и конкурсные комиссии договорных подразделений ФПС ГПС создаются в составе председателя, заместителя председателя, секретаря и не менее 3 членов комиссии.

10. Состав Комиссии утверждается приказом МЧС России, составы конкурсных комиссий договорных подразделений ФПС ГПС утверждаются приказами соответствующих начальников договорных подразделений ФПС ГПС.

11. Комиссия и конкурсные комиссии договорных подразделений ФПС ГПС проводят смотр-конкурс, рассматривают представленные материалы, заслушивают при необходимости непосредственных начальников участников смотра-конкурса, а также в целях формирования объективной оценки запрашивают дополнительные материалы, характеризующие деятельность соответствующих участников смотра-конкурса.

12. Заседания вышеуказанных комиссий считаются правомочными, если на них присутствует не менее двух третей членов комиссий.

13. Результаты заседания вышеуказанных комиссий оформляются протоколом в течение пяти дней со дня проведения заседания.

14. Решения комиссий принимаются открытым голосованием простым большинством голосов присутствующих на заседании членов комиссий. При равенстве голосов членов комиссий право решающего голоса остается за председательствующим на заседании комиссии.

III. Порядок проведения смотра-конкурса и подведения его итогов

15. Приказом начальника договорного подразделения ФПС ГПС утверждаются конкретные сроки проведения смотра-конкурса, порядок подачи заявок на участие в смотре-конкурсе и состав конкурсной комиссии договорного подразделения ФПС ГПС.

16. Информация о начале смотра-конкурса и порядке его проведения доводится до личного состава договорного подразделения ФПС ГПС.

17. Личный состав договорного подразделения ФПС ГПС, изъявивший желание принять участие в смотре-конкурсе, подает заявку на участие в порядке и сроки, установленные приказом начальника договорного подразделения ФПС ГПС.

18. Конкурсная комиссия договорного подразделения ФПС ГПС принимает заявки от личного состава, определяет соответствие участников смотра-конкурса требованиям настоящего Положения, объявляет результаты отбора в сроки, установленные приказом начальника договорного подразделения ФПС ГПС.

19. Победители I этапа смотра-конкурса определяются исходя из результатов принятых зачетов по физической и профессиональной подготовке.

20. Оценка физической подготовки проводится по результатам выполнения упражнений (без применения возрастных коэффициентов):

1 упражнение - подтягивание на перекладине: выполняется из исходного положения вис хватом сверху, кисти рук на ширине плеч, руки, туловище и ноги выпрямлены, ноги не касаются пола, ступни вместе, каждый раз из неподвижного положения в висе на прямых руках (пауза 1-2 с), без рывков и маховых движений ногами, подбородок выше уровня перекладины;

2 упражнение - бег на дистанцию 1000 метров;

3 упражнение - челночный бег 10x10 метров.

Оценка профессиональной подготовки проводится в форме тестирования. В рамках тестирования, участникам смотра-конкурса предлагается ответить на 30 теоретических вопросов по знанию законодательных и нормативных правовых актов Российской Федерации, МЧС России в области пожарной безопасности, организации тушения пожаров и проведения аварийно-спасательных работ, организации службы и подготовки в пожарно-спасательном подразделении, охраны труда и газодымозащитной службы. Участнику смотра-конкурса выдается три билета по 10 вопросов в каждом.

21. Участник, показавший лучший результат в упражнении (тестировании), занимает в нем первое место. Участники, показавшие последующие результаты, занимают соответствующие места.

При равенстве результатов участники занимают равные места. Определение итогового места участника в смотре-конкурсе осуществляется путем суммирования занятых мест всех упражнений смотра-конкурса.

Участник, набравший наименьшую сумму мест, занимает итоговое первое место в смотре-конкурсе.

22. В случае возникновения спорных вопросов (одинаковая сумма занятых мест в смотре-конкурсе)