Приложение N 6. Показатели эффективности деятельности муниципального образовательного учреждения "Центр диагностики и консультирования"

Информация об изменениях:

Постановлением администрации г. Кемерово от 19 июля 2010 г. N 70 настоящее Положение дополнено приложением 6, вводящимся в действие с 1 сентября 2010 г.

Приложение N 6

к Положению о распределении

централизованного фонда

оплаты труда муниципальных

образовательных учреждений

Показатели
эффективности деятельности муниципального образовательного
учреждения "Центр диагностики и консультирования"

N п/п	Критерии	Показатели	Измерители (индикаторы) показателей	Расчет показателей	Источник данных	Период
2	3	4	5	6	7	2
Качество и доступность образования ( максимальное количество баллов- 45)
1.1.	Обеспечение качества и доступности услуг, предоставляемых учреждением	Выполнение плана оказания услуг	Процент потребителей, воспользовавшихся услугами (от числа запланированных)	95%-100%- 10 баллов; 85%-94% -8 баллов; 60%-84% - 6 баллов; Менее 60% - 0 баллов	Статистический отчет	Один раз в отчетный период
		1.1.2.Выполнение учебного плана	Процент выполнения лицензированных программ дополнительного образования	95%-100%- 10 баллов; 85%-94% -8 баллов; 60%-84% - 6 баллов; Менее 60% - 0 балл	Отчеты	Один раз в отчетный период
		Обеспечение работников образовательных учреждений города организационно-методической помощью по вопросам обучения и воспитания детей с проблемами школьной и социальной адаптации, внедрение современных форм и методов социально-психологической поддержки населения	Процент выполнения запланированных мероприятий методической, консультативной направленности	95%-100%- 10 баллов; 85%-94% -8 баллов; 60%-84% - 6 баллов;	Справки, информации, сводные аналитические мониторинго- вые отчеты	Один раз в отчетный период
		Организация информационно-аналитического сопровождения опытно-экспериментальной деятельности ОУ по вопросам сохранения и укрепления здоровья обучающихся (воспитанников)	Факт наличия информационно-методических разработок, рекомендаций, программ и пособий, имеющих лицензию	При наличии 3-х и более разработок - 5 баллов; менее 3-х - 4 балла; при отсутствии - 0 баллов	Статистический отчет	Один раз в отчетный период
		Пропаганда психолого-педагогических знаний и здорового образа жизни в СМИ. Выполнение плана выпуска информационно-методических сборников, рекомендаций, пособий, программ для педагогов, психологов, руководителей ОУ	Факт наличия публикаций	При наличии 3-х и более публикаций- 5 баллов; при наличии менее 3-х публикаций- 4 балла; отсутствие- 0 баллов	Печатные работы, опубликованные материалы	Один раз в отчетный период
		1.1.6.Обобщение и представление опыта работы учреждения на конкурсах, конференциях, семинарах	Уровень участия в конкурсах, конференциях, семинарах	Федеральный- 5 баллов; областной - 4 балла; городской - 3 балла Макс. кол-во -5 баллов	Дипломы, грамоты, сертификаты и т.п.	Один раз в год
Создание условий для осуществления уставной деятельности (максимальное количество баллов-35)
2.1.	Соблюдение нормативно-правовых актов в части деятельности учреждения	2.1.1.Отсутствие обоснованных предписаний и санкций со стороны контрольных и надзорных органов	Факт наличия или отсутствия предписаний	Отсутствие- 5 баллов; наличие - (-5) баллов	Документация организаций, контролирующих деятельность учреждения	Один раз в отчетный период
2.2.	Сохранение жизни и здоровья потребителей услуг и работников учреждения	2.2.1. Отсутствие травматизма по вине учреждения	Факт наличия или отсутствия травм	Отсутствие- 5 баллов; наличие- (-5) баллов	Акты	Один раз в отчетный период
2.3.	Материально-техническое обеспечение предоставляемых услуг	2.3.1. Оснащенность современными техническими средствами	Внедрение и использование технических средств, компьютерных программ, оборудования, необходимых в деятельности всех подразделений учреждения	Факт внедрения и эффективного использования- 5 баллов; отсутствие- 0 баллов	Отчеты, справочная информация	Один раз в отчетный период
		2.3.2. Использова- ние действующего сайта	Ежемесячное обновление	Факт регулярного обновления- 5 баллов; нерегулярное обновление- (-1) балл	Информация, подтверждающая обновление	Один раз в отчетный период
2.4.	Обеспеченность высококвалифицированными кадрами	2.4.1. Укомплектованность кадрами в соответствии со специализацией учреждения	Процент обеспеченности педагогами в соответствии со штатным расписанием	95%-100% - 5 баллов; 85% -94%- 2 балла	Справка отдела кадров учреждения	Один раз в отчетный период
		2.4.2. Качественный состав кадров	Процентное соотношение педагогов, имеющих квалификационные категории, к общему числу педагогического персонала	50% и более - 5 баллов; до 50% - 2 балла	Справка отдела кадров учреждения	Один раз в отчетный период
		2.4.3. Повышение квалификации сотрудников	Процент выполнения плана повышения квалификации	85%-100%- 5 баллов; 75%-84% - 4 балла; До 75% - 2 балла	Справка отдела кадров учреждения	Один раз в отчетный период
Эффективность управленческой деятельности (максимальное количество баллов- 20)
3.1.	Удовлетворенность потребителей качеством услуг	3.1.1.Отсутствие обоснованных жалоб на работу учреждения	Факт отсутствия или наличия жалоб	Отсутствие жалоб- 9 баллов; наличие обоснованных жалоб- (-5) баллов	Информация от образовательных учреждений, управления образования, потребителей услуг	Один раз в отчетный период
3.2.	Эффективность использования бюджетных средств, направляемых на содержание помещений	3.2.1. Экономия электроэнергии	Сокращение количества потребления электроэнергии без ущерба для деятельности учреждения	Экономия: до 5% от утвержденных лимитов- 1 балл; 5%-10% - 2 балла; более 10% - 3 балла. Перерасход: до 5% от утвержденных лимитов- (-1) балл; 5%-10% - (-2) балла; более 10% - (-3) балла	Справка МУ "ЦБ УО"	Один раз в отчетный период
		3.2.2. Экономия водных ресурсов	Сокращение количества потребления водных ресурсов без ущерба для деятельности учреждения	Экономия: до 5% от утвержденных лимитов- 1 балл; 5%-10% - 2 балла; более 10% - 3 балла. Перерасход: до 5% от утвержденных лимитов- (-1) балл; 5%-10% - (-2) балла; более 10% - (-3) балла	Справка МУ "ЦБ УО"	Один раз в отчетный период
3.3.	Исполнительская дисциплина	3.3.1. Соблюдение сроков и порядка представления установленных форм отчетности и другой запрашиваемой информации	Соблюдение сроков и качество предоставляемой документации	Факт соблюдения сроков и качество предоставляемых материалов с первого раза - 5 баллов; нарушение сроков, недостоверность, низкая культура оформления документации - (-2) балла	Информация ЦБ, УО	Один раз в отчетный период

Примечание: набранное руководителем учреждения количество баллов за выполнение выше установленных показателей увеличивается на 5, при условии получения поощрения в форме благодарности, объявленное приказом управления образования (общее количество набранных руководителем баллов не должно превышать его максимального значения, установленного п. 3.1.3. настоящего Положения)