|
N
п/п
|
Задачи (целевые показатели)
|
Срок реализации
|
Ответственный
|
|
1.
|
В целях повышения темпов и обеспечения устойчивости экономического роста, увеличения реальных доходов населения города Кемерово, достижения технологического лидерства экономики города:
|
|
1.1.
|
Принять меры, направленные на достижения следующих показателей:
|
|
|
|
1.1.1.
|
Создание и модернизация 20 тыс. высокопроизводительных рабочих мест
|
до 2020 года
|
Заместители Главы города, структурные подразделения администрации города Кемерово, управление экономического развития (С.А. Треяль)
|
|
1.1.2.
|
Удельный вес обновления основных фондов на 1 рубль отгруженных товаров, работ и услуг 39,5%
|
к 2015 году
|
Управление экономического развития (С.А. Треяль)
|
|
1.2.
|
Разрабатывать ежегодные планы создания и модернизации высокопроизводительных рабочих мест с разбивкой по видам экономической деятельности
|
до 1 марта отчетного года
|
Структурные подразделения администрации города Кемерово, управление экономического развития (С.А. Треяль)
|
|
1.3.
|
Осуществлять ежеквартальный мониторинг создания высокопроизводительных рабочих мест
|
до 20-го числа месяца, следующего за отчетным кварталом
|
Управление экономического развития (С.А. Треяль)
|
|
|
В области стратегического планирования социально-экономического развития:
|
|
1.4.
|
Актуализировать Комплексную программу социально-экономического развития города Кемерово до 2030 года
|
до 01.01.2017
|
Заместители Главы города, структурные подразделения администрации города Кемерово, управление экономического развития (С.А. Треяль)
|
|
|
В области совершенствования бюджетной, налоговой политики, повышения эффективности бюджетных расходов:
|
|
1.5.
|
Обеспечить повышение эффективности бюджетных средств
|
постоянно
|
Структурные подразделения администрации города Кемерово
|
|
|
В области приватизации и совершенствования управления муниципальным имуществом:
|
|
1.6.
|
Обеспечить отчуждение непрофильного муниципального имущества, принадлежащего на праве собственности городу Кемерово
|
постоянно
|
Комитет по управлению муниципальным имуществом города Кемерово (О.А. Казаченко)
|
|
1.7.
|
Обеспечить отчуждение земельных участков, принадлежащих на праве собственности городу Кемерово
|
постоянно
|
Управление городского развития (А.В. Калинин), комитет по управлению муниципальным имуществом города Кемерово (О.А. Казаченко)
|
|
|
В области улучшения условий ведения предпринимательской деятельности:
|
|
1.8.
|
Обеспечить выдачу займов субъектам малого и среднего предпринимательства для реализации проектов, направленных на развитие города, в том числе представленных начинающими предпринимателями
|
2012-2015 годы
|
Управление потребительского рынка и развития предпринимательства (А.П. Белов)
|
|
1.9.
|
Обеспечить предоставление субсидий на компенсацию части затрат при осуществлении предпринимательской деятельности (в т.ч. грантовая поддержка)
|
2012-2015 годы
|
Управление потребительского рынка и развития предпринимательства (А.П. Белов)
|
|
1.10.
|
Продолжить деятельность института инвестиционного уполномоченного г. Кемерово
|
постоянно
|
Заместитель Главы города по экономическим вопросам (Я.О. Литвин), управление экономического развития (С.А. Треяль)
|
|
1.11.
|
Обеспечить деятельность МБУ "Центр поддержки предпринимательства"
|
2012-2015 годы
|
Управление потребительского рынка и развития предпринимательства (А.П. Белов)
|
|
1.12.
|
Внести изменения в отдельные административные регламенты в части сокращения сроков прохождения процедур субъектами предпринимательской деятельности.
|
до 01.07.2015
|
Заместитель Главы города, начальник управления городского развития (А.В. Калинин), управление архитектуры и градостроительства (В.С. Костиков), комитет строительного контроля (Е.В. Комкова)
|
|
1.13.
|
Оптимизировать механизм прохождения документов при подготовке технических условий подключения к сетям инженерно-технического обеспечения для формирования земельного участка под строительство объекта - сокращение сроков подготовки технических условий для формирования земельного участка
|
постоянно
|
Заместитель Главы города по вопросам жизнеобеспечения городского хозяйства (Р.А. Однорал), управление жилищно-коммунального хозяйства (О.В. Ивлев)
|
|
1.14.
|
Обеспечить организацию и проведение обязательного публичного технологического и ценового аудита всех крупных инвестиционных проектов с государственным участием
|
начиная с 2013 года
|
Управление городского развития (А.В. Калинин)
|
|
|
В области модернизации и инновационного развития экономики:
|
|
1.15.
|
Осуществлять деятельность Совета по инвестиционной и инновационной деятельности на территории города Кемерово
|
постоянно
|
Заместитель Главы города по экономическим вопросам (Я.О. Литвин), управление экономического развития (С.А. Треяль)
|
|
1.16.
|
Обеспечить наращивание производственных мощностей и реализацию инновационных программ развития предприятий, в том числе:
|
|
Заместитель Главы города по экономическим вопросам (Я.О. Литвин), управление промышленности, транспорта и связи (В.И. Козлов)
|
|
- Кедровский угольный разрез - филиал ОАО "УК "Кузбассразрезуголь" (с выходом на проектную мощность 5.0 млн. тонн ежегодно);
|
2014 год
|
|
- модернизация ООО "Кузбасский Скарабей" (с увеличением производительности на 25,0%, ростом объемов переработки макулатуры до 2 300 тонн в месяц);
|
2014 год
|
|
- техперевооружение ОАО "Кемеровский ДСК" (с установкой роботизированных и автоматических линий в новом цехе КПД);
|
2014 год
|
|
- строительство коксовых печей без улавливания химических продуктов коксования, включая энергетический блок и перенос зданий и сооружений, попадающих в зону строительства - ОАО "Кокс";
|
2015 год
|
|
- реконструкция производства ООО "Мазуровский кирпичный завод" (с увеличением мощности с 30 до 50 млн. штук кирпича в год)
|
2018 год
|
|
2.
|
В целях дальнейшего совершенствования социальной политики:
|
|
2.1.
|
Обеспечить достижение следующих целевых показателей:
|
|
|
|
2.1.1.
|
Повысить размер реальной заработной платы в 1,4 - 1,5 раза относительно уровня 2011 года
|
2018 год
|
Заместители Главы города, руководители структурных подразделений
|
|
2.1.2
|
Оказывать содействие при создании ежегодно до 40 рабочих мест для инвалидов (в том числе специальных) в рамках мероприятий, направленных на снижение напряженности на рынке труда
|
2013-2016 годы
|
Заместители Главы города, руководители структурных подразделений, ГКУ Центр занятости населения г. Кемерово (Г.П. Чайка) (по согласованию)
|
|
2.2.
|
Обеспечить доведение средней заработной платы педагогических работников дошкольных образовательных учреждений до средней заработной платы в сфере общего образования Кемеровской области
|
ежегодно
|
Заместитель Главы города по социальным вопросам (И.П. Попов), управление образования (О.С. Рапоцевич)
|
|
2.3.
|
Обеспечить доведение средней заработной платы работников муниципальных учреждений культуры до средней заработной платы по городу Кемерово
|
2018 год
|
Заместитель Главы города по социальным вопросам (И.П. Попов), управление культуры, спорта и молодежной политики (О.Ю. Карасева)
|
|
2.4.
|
Увеличить размер именных премий в области культуры и искусства на 20,0%
|
2015 год
|
Заместитель Главы города по социальным вопросам (И.П. Попов), управление культуры, спорта и молодежной политики (О.Ю. Карасева)
|
|
2.5.
|
В целях выявления и поддержки юных талантов увеличить число детей, привлекаемых к участию в творческих мероприятиях, до 40,0% от общего числа детей, обучающихся в школах культуры
|
2018 год
|
Заместитель Главы города по социальным вопросам (И.П. Попов), управление культуры, спорта и молодежной политики (О.Ю. Карасева)
|
|
2.6.
|
Увеличить среднюю заработную плату врачей до 200,0% от средней заработной платы в Кемеровской области
|
к 2018 году
|
Заместитель Главы города по социальным вопросам (И.П. Попов), управление здравоохранения (О.В. Коваленко)
|
|
2.7.
|
Увеличить среднюю заработную плату среднего и младшего медицинского персонала до средней заработной платы в Кемеровской области
|
к 2018 году
|
Заместитель Главы города по социальным вопросам (И.П. Попов), управление здравоохранения (О.В. Коваленко)
|
|
2.8.
|
Обеспечить доведение средней заработной платы социальных работников учреждений социального обслуживания населения до средней заработной платы работников по Кемеровской области
|
к 2017 году
|
Заместитель Главы города по социальным вопросам (И.П. Попов), управление социальной защиты населения (Е.А. Павлов)
|
|
2.9.
|
Обеспечить проведение независимой оценки качества работы муниципальных учреждений, оказывающих социальные услуги:
- определить состав и порядок деятельности общественного совета
- вести публичные рейтинги деятельности учреждений
|
постоянно
|
Управление социальной защиты населения (Е.А. Павлов)
|
|
2.10.
|
Обеспечить реализацию программы развития электронного обслуживания в муниципальных библиотеках
|
2013-2015 годы
|
Управление культуры, спорта и молодежной политики (О.Ю. Карасева)
|
|
2.11.
|
Обеспечить работу МАУ "Музей-заповедник "Красная Горка" в вечернее время в период с мая по октябрь
|
постоянно
|
Управление культуры, спорта и молодежной политики (О.Ю. Карасева)
|
|
2.12.
|
Обеспечить реализацию услуги заказа и покупки билетов на репертуарные и гастрольные спектакли МАУ "Театр для детей и молодежи" на сайте "kassy.ru"
|
постоянно
|
Управление культуры, спорта и молодежной политики (О.Ю. Карасева)
|
|
2.13.
|
Разрабатывать комплекс мер, направленных на повышение эффективности реализации мероприятий по трудоустройству инвалидов (повышение эффективности индивидуальных программ реабилитации инвалидов и содействие трудоустройству инвалидов)
|
постоянно
|
Управление социальной защиты населения (Е.А. Павлов)
|
|
2.14.
|
Организовать ярмарки вакансий с привлечением работодателей, предлагающих свободные места для трудоустройства инвалидов
|
2014-2016 годы
|
ГКУ Центр занятости населения г. Кемерово (Г.П. Чайка) (по согласованию)
|
|
2.15.
|
Оказывать содействие в трудоустройстве инвалидов в соответствии с требованиями индивидуальных программ реабилитации, в том числе на временные места
|
постоянно
|
ГКУ Центр занятости населения г. Кемерово (Г.П. Чайка) (по согласованию)
|
|
2.16.
|
Оказывать содействие в трудоустройстве инвалидов на места, выделенные для инвалидов (в том числе специальных)
|
2014-2016 годы
|
ГКУ Центр занятости населения г. Кемерово (Г.П. Чайка) (по согласованию)
|
|
2.17.
|
Предоставлять государственные услуги по профессиональной ориентации в целях выбора сферы деятельности (профессии), трудоустройства, прохождения профессионального обучения и получения дополнительного профессионального образования в соответствии с требованиями индивидуальных программ реабилитации инвалида
|
постоянно
|
ГКУ Центр занятости населения г. Кемерово (Г.П. Чайка) (по согласованию)
|
|
2.18.
|
Предоставлять услуги по профессиональному обучению и дополнительному профессиональному образованию в соответствии с требованиями индивидуальных программ реабилитации инвалида
|
постоянно
|
ГКУ Центр занятости населения г. Кемерово (Г.П. Чайка) (по согласованию)
|
|
2.19.
|
Обеспечить взаимодействия администрации города Кемерово, профсоюзов и работодателей в рамках Кемеровского городского трехстороннего соглашения
|
2014 год
|
Заместитель Главы города по экономическим вопросам (Я.О. Литвин), управление экономического развития (С.А. Треяль)
|
|
3.
|
В целях совершенствования государственной политики в сфере здравоохранения, направленной на сохранение и укрепление здоровья населения города Кемерово, увеличение продолжительности жизни:
|
|
3.1.
|
Обеспечить достижение следующих показателей:
|
|
|
|
3.1.1.
|
Снижение смертности от болезней системы кровообращения до 583,1 случаев на 100 тыс. населения
|
к 2018 году
|
Заместитель Главы города по социальным вопросам (И.П. Попов), управление здравоохранения (О.В. Коваленко)
|
|
3.1.2
|
Снижение смертности от новообразований (в том числе злокачественных) до 198,4 случаев на 100 тыс. населения
|
к 2018 году
|
Заместитель Главы города по социальным вопросам (И.П. Попов),
управление здравоохранения (О.В. Коваленко)
|
|
3.1.3.
|
Снижение смертности от туберкулеза до 22,1 случаев на 100 тыс. населения
|
к 2018 году
|
Заместитель Главы города по социальным вопросам (И.П. Попов),
управление здравоохранения (О.В. Коваленко)
|
|
3.1.4.
|
Снижение смертности от ДТП до 8,1 случаев на 100 тыс. населения
|
к 2018 году
|
Заместитель Главы города по социальным вопросам (И.П. Попов),
управление здравоохранения (О.В. Коваленко)
|
|
3.1.5.
|
Снижение младенческой смертности до 6,7 случаев на 1 тыс. родившихся живыми
|
к 2018 году
|
Заместитель Главы города по социальным вопросам (И.П. Попов),
управление здравоохранения (О.В. Коваленко)
|
|
3.2.
|
Обеспечить реализацию программы, направленной на повышение квалификации медицинских кадров, проведение оценки уровня их квалификации, поэтапное устранение дефицита медицинских кадров, а также дифференцированные меры социальной поддержки медицинских работников, в первую очередь, наиболее дефицитных специальностей
|
постоянно
|
Заместитель Главы города по социальным вопросам (И.П. Попов), управление здравоохранения (О.В. Коваленко)
|
|
4.
|
В целях совершенствования политики в области образования и науки и подготовки квалифицированных специалистов с учетом требований инновационной экономики:
|
|
4.1.
|
Обеспечить достижение следующих целевых показателей:
|
|
|
|
4.1.1.
|
Достижение 100,0% доступности дошкольного образования для детей в возрасте от 3 до 7 лет
|
2016 год
|
Заместитель Главы города по социальным вопросам (И.П. Попов), управление образования (О.С. Рапоцевич)
|
|
4.1.2.
|
Охват детей в возрасте от 5 до 18 лет, обучающихся по дополнительным образовательным программам, в общей численности детей этого возраста до 80,0%
|
2020 год
|
Заместитель Главы города по социальным вопросам (И.П. Попов), управление образования (О.С. Рапоцевич)
|
|
4.2.
|
Реализовывать комплекс мер, направленных на выявление и поддержание одаренных детей и молодежи
|
постоянно
|
Управление образования (О.С. Рапоцевич), управление культуры, спорта и молодежной политики (О.Ю. Карасева)
|
|
5.
|
В целях улучшения жилищных условий населения города Кемерово, дальнейшего повышения доступности жилья и качества жилищно-коммунальных услуг:
|
|
5.1.
|
Обеспечить достижение следующих целевых показателей:
|
|
|
|
5.1.1.
|
Снижение стоимости одного квадратного метра жилья на 20,0% относительно уровня 2011 года путем увеличения объема ввода в эксплуатацию жилья эконом-класса
|
до 2018 года
|
Управление городского развития (А.В. Калинин)
|
|
5.1.2.
|
Предоставление доступного и комфортного жилья 60,0% семей города Кемерово, желающих улучшить свои жилищные условия
|
до 2020 года
|
Управление городского развития (А.В. Калинин), управление архитектуры и градостроительства (В.С. Костиков), комитет по жилищным вопросам (Н.С. Корелина)
|
|
5.2.
|
Обеспечить общественный контроль за предоставлением жилищно-коммунальных услуг Общественным советом по вопросам жилищно-коммунального хозяйства при Кемеровском городском Совете народных депутатов
|
постоянно
|
Заместитель Главы города по вопросам жизнеобеспечения городского хозяйства (Р.А. Однорал), управление жилищно-коммунального хозяйства (О.В. Ивлев)
|
|
5.3.
|
Осуществлять меры по улучшению качества предоставления жилищно-коммунальных услуг, в том числе путем обеспечения конкуренции на рынке этих услуг:
|
|
Заместитель Главы города по вопросам жизнеобеспечения городского хозяйства (Р.А. Однорал), управление жилищно-коммунального хозяйства (О.В. Ивлев)
|
|
- формирование рейтинга управляющих компаний в городе Кемерово;
|
ежегодно
|
|
- проведение открытых конкурсов по отбору управляющих организаций;
|
постоянно
|
|
- обследование жилищного фонда по выявлению нарушений в сфере предоставления жителям города жилищно-коммунальных услуг;
|
постоянно постоянно
|
|
5.4.
|
Разработать комплекс мер по бесплатному предоставлению земельных участков под строительство жилья экономического класса с учетом ограничений продажной цены на такое жилье
|
после принятия Правительством РФ порядка бесплатного предоставления указанных земельных участков
|
Управление городского развития (А.В. Калинин), управление архитектуры и градостроительства (В.С. Костиков)
|
|
5.5.
|
Реализовать комплекс мер по улучшению жилищных условий семей, имеющих 3 и более детей, включая создание необходимой инфраструктуры на земельных участках, предоставляемых указанной категории граждан на бесплатной основе
|
постоянно
|
Управление городского развития (А.В. Калинин), управление архитектуры и градостроительства (В.С. Костиков)
|
|
5.6.
|
Реализовывать комплекс мер по обеспечению доступным и комфортным жильем населения города Кемерово, предусматривающий строительство жилья экономического класса и объектов инфраструктуры на вовлеченных в экономический оборот земельных участках, примыкающих к городу, а также на неиспользуемых или используемых неэффективно земельных участках, предоставленных государственными организациями
|
постоянно
|
Управление городского развития (А.В. Калинин), управление архитектуры и градостроительства (В.С. Костиков)
|
|
5.7.
|
Реализация комплекса мер, направленных на решение задач, связанных с ликвидацией аварийного жилищного фонда
|
ежегодно
|
Управление городского развития (А.В. Калинин), комитет по жилищным вопросам (Н.С. Корелина), управление жилищно-коммунального хозяйства (О.В. Ивлев)
|
|
5.8.
|
Обеспечить содействие формированию и развитию рынка арендного жилья, в том числе строительство "доходных" домов за счет субсидий и иных межбюджетных трансфертов
|
2013-2016 годы
|
Управление городского развития (А.В. Калинин)
|
|
5.9.
|
Выявлять и предупреждать монополистическую деятельность и недобросовестную конкуренцию в сфере жилищного строительства и производства строительных материалов на территории г. Кемерово в соответствии с разработанными планом мероприятий
|
постоянно
|
Управление городского развития (А.В. Калинин)
|
|
6.
|
В целях совершенствования системы муниципального управления:
|
|
6.1.
|
Обеспечить достижение следующих целевых показателей:
|
|
|
|
6.1.1.
|
Уровень удовлетворенности населения города Кемерово качеством предоставления государственных и муниципальных услуг - не менее 90,0%
|
к 2018 году
|
Заместитель Главы города по экономическим вопросам (Я.О. Литвин), Управление экономического развития (С.А. Треяль)
|
|
6.1.2.
|
Доля населения города Кемерово, имеющего доступ к получению государственных и муниципальных услуг по принципу "одного окна" по месту пребывания, в том числе в многофункциональных центрах предоставления государственных и муниципальных услуг, - не менее 90,0%
|
к 2015 году
|
Заместитель Главы города по экономическим вопросам (Я.О. Литвин), Управление экономического развития (С.А. Треяль)
|
|
6.1.3.
|
Доля населения города Кемерово, использующего механизм получения государственных и муниципальных услуг в электронной форме, - не менее 70,0%
|
к 2018 году
|
Заместитель Главы города по экономическим вопросам (Я.О. Литвин), Управление экономического развития (С.А. Треяль)
|
|
6.2.
|
Обеспечить поэтапное предоставление государственных и муниципальных услуг по принципу "одного окна"
|
до 01.01.2015
|
Заместитель Главы города по экономическим вопросам (Я.О. Литвин), Управление экономического развития (С.А. Треяль), руководители структурных подразделений
|
|
6.3.
|
Организовать работу по размещению проектов нормативных правовых актов, нормативных правовых актов, по информированию населения о деятельности администрации города Кемерово, в том числе о ходе реализации и достигнутых результатах исполнения поручений Президента РФ на сайте администрации города Кемерово www.kemerovo.ru
|
постоянно
|
Комитет по работе со средствами массовой информации (Е.А. Дубкова)
|
|
7.
|
В целях совершенствования демографической политики:
|
|
7.1.
|
Организовать профессиональную ориентацию в целях выбора сферы деятельности (профессии), трудоустройства, прохождения профессионального обучения и получения дополнительного профессионального образования женщин, воспитывающих несовершеннолетних детей, в том числе находящихся в отпуске по уходу за ребенком до достижения им возраста трех лет
|
2014-2016 годы
|
ГКУ Центр занятости населения г. Кемерово (Г.П. Чайка) (по согласованию)
|
|
7.1.1.
|
Организовать профессиональное обучение и дополнительное профессиональное образование женщин, воспитывающих несовершеннолетних детей и признанных в установленном порядке безработными, и женщин, находящихся в отпуске по уходу за ребенком до достижения им возраста трех лет
|
2014-2016 годы
|
ГКУ Центр занятости населения г. Кемерово (Г.П. Чайка) по согласованию)
|
|
7.1.2.
|
Содействие в трудоустройстве на созданные (оборудованные) рабочие места женщин из числа многодетных родителей и родителей, воспитывающих детей-инвалидов
|
2014-2016 годы
|
ГКУ Центр занятости населения г. Кемерово (Г.П. Чайка) (по согласованию)
|
|
7.2.
|
Проводить работу по популяризации получения и использования средств областного материнского (семейного) капитала на улучшение жилищных условий
|
постоянно
|
Управление городского развития (А.В. Калинин), управление социальной защиты населения (Е.А. Павлов)
|
