Откройте актуальную версию документа прямо сейчас
Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.
Законом Кемеровской области от 29 декабря 2014 г. N 135-ОЗ статья 1 настоящего Закона изложена в новой редакции
Статья 1. Предмет регулирования настоящего Закона
Настоящий Закон в соответствии с Федеральным законом "О муниципальной службе в Российской Федерации" устанавливает:
реестр должностей муниципальной службы в Кемеровской области (далее - муниципальная служба);
соотношение должностей муниципальной службы и должностей государственной гражданской службы Кемеровской области;
типовые квалификационные требования для замещения должностей муниципальной службы;
представление гражданами, претендующими на замещение должностей муниципальной службы, муниципальными служащими Кемеровской области (далее - муниципальные служащие) сведений о доходах, расходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера;
порядок образования комиссий по соблюдению требований к служебному поведению муниципальных служащих и урегулированию конфликта интересов (далее также - комиссии по урегулированию конфликтов интересов);
типовое положение о проведении аттестации муниципальных служащих;
ежемесячные и иные дополнительные выплаты денежного содержания муниципальных служащих;
порядок и условия предоставления муниципальному служащему ежегодного дополнительного оплачиваемого отпуска за выслугу лет;
порядок исчисления стажа муниципальной службы и зачета в него иных периодов трудовой деятельности;
порядок назначения муниципальному служащему пенсии за выслугу лет;
виды поощрения муниципального служащего/
<< Назад |
Статья 2. >> Реестр должностей муниципальной службы |
|
Содержание Закон Кемеровской области от 30 июня 2007 г. N 103-ОЗ "О некоторых вопросах прохождения муниципальной службы" (принят... |
Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.