Откройте актуальную версию документа прямо сейчас
Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.
Статья 6. Основные государственные гарантии членов комиссий
1. Член комиссии с правом решающего голоса до окончания срока своих полномочий, член комиссии с правом совещательного голоса в период избирательной кампании, кампании референдума не могут быть уволены с работы по инициативе работодателя или без их согласия переведены на другую работу.
2. Решения о возбуждении уголовного дела в отношении члена комиссии с правом решающего голоса, привлечении его в качестве обвиняемого по уголовному делу принимаются руководителем следственного органа Следственного комитета Российской Федерации по субъекту Российской Федерации. Ходатайство перед судом об избрании в качестве меры пресечения заключения под стражу в отношении члена комиссии с правом решающего голоса может быть возбуждено с согласия руководителя следственного органа Следственного комитета Российской Федерации по субъекту Российской Федерации. Член комиссии с правом решающего голоса не может быть подвергнут административному наказанию, налагаемому в судебном порядке, без согласия прокурора субъекта Российской Федерации.
3. Решения о возбуждении уголовного дела в отношении председателя избирательной комиссии Кемеровской области, привлечении его в качестве обвиняемого принимаются Председателем Следственного комитета Российской Федерации. Ходатайство перед судом об избрании в качестве меры пресечения заключения под стражу в отношении председателя избирательной комиссии Кемеровской области может быть возбуждено с согласия Председателя Следственного комитета Российской Федерации. Председатель избирательной комиссии Кемеровской области не может быть подвергнут административному наказанию, налагаемому в судебном порядке, без согласия Генерального прокурора Российской Федерации.
4. Органы государственной власти Кемеровской области, органы местного самоуправления принимают необходимые меры по материальному и социальному обеспечению (в том числе по медицинскому, санаторно-курортному, жилищно-бытовому, пенсионному и иным видам обеспечения) соответственно председателя, заместителя председателя и секретаря избирательной комиссии Кемеровской области, членов избирательной комиссии муниципального образования, действующей на постоянной (штатной) основе и являющейся юридическим лицом, работающих в этой комиссии на постоянной (штатной) основе.
Уровень материального обеспечения (в том числе размер и виды денежного содержания, иных выплат) и социального обеспечения председателя, заместителя председателя и секретаря избирательной комиссии Кемеровской области, работающего в указанной комиссии на постоянной (штатной) основе, должен быть не ниже уровня материального и социального обеспечения, установленного для лиц, замещающих государственные должности Кемеровской области в Совете народных депутатов Кемеровской области либо исполнительных органах государственной власти Кемеровской области, а члена избирательной комиссии муниципального образования, работающего в указанной комиссии на постоянной (штатной) основе, - не ниже уровня материального и социального обеспечения, установленного для лиц, замещающих муниципальные должности в представительном органе муниципального образования.
Размер и виды денежного содержания члена избирательной комиссии муниципального образования, работающего в указанной комиссии на постоянной (штатной) основе, а также размер и виды иных выплат указанного члена комиссии определяются уставом муниципального образования и иными нормативными правовыми актами органов местного самоуправления.
5. Для обеспечения правовой и социальной защищенности членов избирательной комиссии Кемеровской области с правом решающего голоса, работающих в этой комиссии на постоянной (штатной) основе, и в порядке компенсации ограничений, установленных федеральными законами для указанных членов комиссии, гарантируются:
1) право члена комиссии на своевременное и в полном объеме получение денежного содержания;
2) медицинское обслуживание члена комиссии и членов его семьи в порядке, установленном законодательством Кемеровской области;
3) возмещение расходов, связанных со служебными командировками;
4) защита члена комиссии и членов его семьи от насилия, угроз и других неправомерных действий в связи с исполнением им своих полномочий в комиссии;
5) государственное пенсионное обеспечение в порядке и на условиях, установленных Законом Кемеровской области "О государственных должностях и государственной гражданской службе Кемеровской области".
6. Членам избирательной комиссии Кемеровской области, работающим в этой комиссии на постоянной (штатной) основе, может предоставляться право:
1) на повышение квалификации и стажировку с сохранением на этот период замещаемой должности и денежного содержания;
2) транспортное обслуживание, обеспечиваемое в связи с исполнением полномочий члена комиссии.
7. Члену комиссии с правом решающего голоса может производиться дополнительная оплата труда (вознаграждение) за работу в комиссии по подготовке и проведению выборов, референдума.
За членом комиссии с правом решающего голоса, освобожденным на основании представления комиссии от основной работы на период подготовки и проведения выборов, референдума, сохраняется основное место работы (должность), и ему выплачивается компенсация за период, в течение которого он был освобожден от основной работы. Размеры и порядок выплаты компенсации и дополнительной оплаты труда (вознаграждения) устанавливаются комиссией, организующей соответствующие выборы, референдум, за счет и в пределах бюджетных средств, выделенных на проведение этих выборов, референдума.
Законом Кемеровской области от 8 июля 2016 г. N 55-ОЗ статья 6 настоящего Закона дополнена пунктом 7-1, вступающим в силу по истечении десяти дней после дня официального опубликования названного Закона
7-1. Члену комиссии с правом решающего голоса, работающему в комиссии не на постоянной (штатной) основе, могут компенсироваться за счет и в пределах бюджетных средств, выделенных на подготовку и проведение выборов, референдума, расходы по проезду, найму жилого помещения, дополнительные расходы, связанные с проживанием вне места постоянного жительства, в случае, если в соответствии с решением комиссии он направляется за пределы населенного пункта, на территории которого расположена комиссия, для исполнения полномочий члена комиссии. Указанная компенсация производится в порядке и размерах, предусмотренных для возмещения расходов, связанных со служебными командировками, работникам, заключившим трудовой договор в государственных органах, органах местного самоуправления (соответственно виду и уровню проводимых выборов, референдума).
8. Время работы члена избирательной комиссии Кемеровской области с правом решающего голоса, работающего на постоянной (штатной) основе, засчитывается в общий и непрерывный трудовой стаж, стаж работы по специальности, стаж государственной гражданской службы.
9. Члену избирательной комиссии Кемеровской области с правом решающего голоса, работающему в этой комиссии на постоянной (штатной) основе, гарантируется ежегодный оплачиваемый отпуск.
10. Членам избирательной комиссии Кемеровской области с правом решающего голоса, работающим в этой комиссии на постоянной (штатной) основе, размер и виды денежного содержания, а также размер и виды иных выплат определяются федеральными законами, законами Кемеровской области и иными нормативными правовыми актами Кемеровской области.
11. Иные гарантии для членов избирательных комиссий муниципальных образований, действующих на постоянной (штатной) основе и являющихся юридическими лицами, работающих в этих комиссиях на постоянной (штатной) основе, устанавливаются уставами муниципальных образований, иными нормативными правовыми актами органов местного самоуправления.
Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.