Приложение N 3. Показатели для отнесения учреждений к группам по оплате труда руководителей

Информация об изменениях:

Постановлением Администрации г. Кемерово от 3 октября 2017 г. N 2584 в настоящее приложение внесены изменения, вступающие в силу с момента опубликования названного постановления и распространяющие свое действие на правоотношения, возникшие с 1 января 2017 г.

См. текст приложения в предыдущей редакции

Приложение N 3
к Примерному положению об оплате
труда работников отдельных
муниципальных учреждений

Показатели
для отнесения учреждений к группам по оплате труда руководителей

С изменениями и дополнениями от:

13 июля, 26 декабря 2011 г., 9 апреля 2012 г., 3 октября 2017 г.

Муниципальное учреждение, осуществляющее деятельность
в сфере аварийно-спасательных мероприятий

Группа по оплате труда руководителей	Численность работников по штату
I	Свыше 130
II	от 100 до 130 человек
III	от 70 до 100 человек
IV	До 70 человек

Примечание: при определении показателей для отнесения учреждений к группам по оплате труда руководителей учитывается фактическая численность работников, состоящих в штате учреждения.

Муниципальное учреждение по делам гражданской обороны и чрезвычайным ситуациям города

Группа по оплате труда руководителей	Численность работников по штату
I	Свыше 60
II	от 40 до 60 человек
III	от 20 до 40 человек
IV	До 20 человек

Примечание: при определении показателей для отнесения учреждений к группам по оплате труда руководителей учитывается фактическая численность работников, состоящих в штате учреждения.

Муниципальное архивное учреждение

Группа по оплате труда	Объем хранения документов (в тыс. ед. хр.)
I	Свыше 45
II	от 30 до 45
III	от 15 до 30
IV	до 15

Примечание: при определении показателей для отнесения учреждений к группам по оплате труда руководителей учитывается объем хранения документов.

Муниципальные учреждения, осуществляющие деятельность в области транспортного обслуживания населения, дорожного хозяйства, благоустройства и озеленения, в сфере оказания
бытовых услуг населению

Группа по оплате труда руководителей	Численность работников по штату
I	Свыше 70
II	от 50 до 70 человек
III	от 30 до 50 человек
IV	до 30 человек

Примечание: при определении показателей для отнесения учреждений к группам по оплате труда руководителей учитывается фактическая численность работников, состоящих в штате учреждения.

Муниципальные учреждения, осуществляющие деятельность в области энергосбережения

Группа по оплате труда	Численность работников по штату
I	свыше 60 человек
II	от 40 до 60 человек
III	от 20 до 40 человек
IV	до 20 человек

Примечание: при определении показателей для отнесения учреждений к группам по оплате труда руководителей учитывается фактическая численность работников, состоящих в штате учреждения.

Муниципальное учреждение по формированию и ведению ИСОГД

Группа по оплате труда руководителей	Количество муниципальных работ и услуг
1	7 и свыше
2	5-6
3	3-4
4	до 2

Примечание: при определении показателей для отнесения учреждений к группам по оплате труда учитывается количество наименований оказываемых муниципальных работ и услуг".

Муниципальное учреждение
в сфере предоставления государственных и муниципальных работ и услуг

Группа по оплате труда руководителей	Численность работников по штату
I	Свыше 60
II	от 40 до 60 человек
III	от 20 до 40 человек
IV	До 20 человек

Примечание: при определении показателей для отнесения учреждений к группам по оплате труда руководителей учитывается фактическая численность работников, состоящих в штате учреждения.