Статья 57. Аудит деятельности органов службы занятости по осуществлению полномочий в сфере занятости населения

Статья 57. Аудит деятельности органов службы занятости по осуществлению полномочий в сфере занятости населения

1. Федеральный орган исполнительный власти, осуществляющий функции по контролю и надзору в сфере труда, занятости и альтернативной гражданской службы, проводит аудит деятельности органов службы занятости по осуществлению полномочий в сфере занятости населения (далее - аудит) в порядке, установленном федеральным органом исполнительной власти, осуществляющим функции по выработке и реализации государственной политики и нормативно-правовому регулированию в сфере занятости населения.

2. Аудит осуществляется в целях:

1) анализа исполнения органами службы занятости населения стандартов деятельности по осуществлению полномочий в сфере занятости населения;

2) анализа особенностей применения на территории субъектов Российской Федерации стандартов деятельности по осуществлению полномочий в сфере занятости населения;

3) оценки эффективности и результативности деятельности органов службы занятости по осуществлению полномочий в сфере занятости населения.

3. По результатам аудита федеральный орган исполнительной власти, осуществляющий функции по контролю и надзору в сфере труда, занятости и альтернативной гражданской службы вправе выдавать органам исполнительной власти субъектов Российской Федерации, осуществляющим полномочия в сфере занятости населения, обязательные для исполнения предписания об устранении нарушений требований стандартов деятельности по осуществлению полномочий в сфере занятости населения.

4. Результаты аудита учитываются федеральным органом исполнительной власти, осуществляющим функции по контролю и надзору в сфере труда, занятости и альтернативной гражданской службы при оценке эффективности и результативности деятельности органов службы занятости по осуществлению полномочий в сфере занятости населения.

5. Результаты оценки эффективности и результативности деятельности органов службы занятости по осуществлению полномочий в сфере занятости населения могут являться основанием для проведения аудита.