Откройте актуальную версию документа прямо сейчас
Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.
Вход
Купить систему ГАРАНТ
Получить демо-доступ
Узнать стоимость
Информационный банк
Подобрать комплект
Семинары
- Главная
- Проект федерального закона N 858157-8 "Трудовой кодекс Российской Федерации" (внесен 06.03.2025 депутатами ГД Г.А. Зюгановым, И.И. Мельниковым, В.И. Кашиным Н.В. Коломейцевым, Ю.В. Афониным, Д.Г. Новиковым, М.Ю. Авдеевым, А.А. Алехиным, О.Н. Алимовой, Н.В. Арефьевым, П.Р. Аммосовым, И.Н. Бабичем, М.Н. Берулавой, Е.И. Бессоновым, А.Ж. Бифовым, Н.И. Васильевым, С.А. Гавриловым, А.Е. Глазковой, М.В. Дробот, В.И. Егоровым, Н.Н. Езерским, Н.Н. Ивановым, Б.В. Иванюженковым, В.П. Исаковым, Л.И. Калашниковым, С.И. Казанковым, Г.П. Камневым, А.В. Корниенко, Р.И. Кочиевым, В.В. Куминым, А.В. Куринным, О.А. Лебедевым, С.Г. Левченко, Р.М. Лябиховым, В.М. Мархаевым и др.)
- Особенная часть
- Раздел XI. Заработная плата и нормирование труда
- Глава 43. Оплата труда при отклонениях от установленных нормативных условий труда. Средний заработок и порядок его исчисления
- Статья 224. Оплата труда при отклонениях от нормативных условий труда
Статья 224. Оплата труда при отклонениях от нормативных условий труда
Статья 224. Оплата труда при отклонениях от нормативных условий труда
Работодатель обязан обеспечить работникам установленные настоящим Кодексом и иными нормативными правовыми актами нормативные условия труда, включая, но не ограничиваясь, рабочее время, режим работы и отдыха, размер оплаты труда и прочие условия, предусмотренные законодательством и коллективными договорами.
При отклонении от установленных нормативных условий труда по вине работодателя, работник имеет право на компенсацию в размере и в порядке, установленном настоящей статьёй и иными нормативными правовыми актами.