Постановление Губернатора Томской области от 20 декабря 2007 г. N 164 "О реорганизации исполнительных органов государственной власти Томской области и утверждении Положения о Департаменте труда и занятости населения Томской области"

С изменениями и дополнениями от:

29 июня, 21 июля 2009 г., 11 января 2010 г.

В соответствии с Законом Томской области от 7 февраля 2006 года N 17-ОЗ "О системе исполнительных органов государственной власти Томской области и структуре Администрации Томской области", постановлением Губернатора Томской области от 29.06.2007 N 72 "Об утверждении Типового положения об исполнительном органе государственной власти Томской области и Типового положения о структурном подразделении Администрации Томской области" и по согласованию с Министерством здравоохранения и социального развития Российской Федерации

Постановляю:

1. Реорганизовать Департамент государственной службы занятости населения Томской области и Управление социально-трудовых отношений Томской области путем присоединения Управления социально-трудовых отношений Томской области к Департаменту государственной службы занятости населения Томской области с переименованием его в Департамент труда и занятости населения Томской области.

2. Утвердить прилагаемое Положение о Департаменте труда и занятости населения Томской области.

3. Признать утратившими силу:

- постановление Губернатора Томской области от 20.09.2007 N 122 "Об утверждении Положения о Департаменте государственной службы занятости населения Томской области";

- постановление Главы Администрации (Губернатора) Томской области от 29.05.2002 N 178 "Об утверждении Положения об Управлении социально-трудовых отношений Томской области";

- постановление Главы Администрации (Губернатора) Томской области от 06.02.2004 N 18 "О внесении изменений и дополнений в Положение об Управлении социально-трудовых отношений Администрации области" ("Официальные ведомости Администрации Томской области" (сборник нормативно-правовых актов), N 5 от 16.02.2004);

- постановление Главы Администрации (Губернатора) Томской области от 25.03.2005 N 46 "О внесении изменений в постановление Главы Администрации (Губернатора) Томской области от 29.05.2002 N 178" ("Официальные ведомости Администрации Томской области" (сборник нормативно-правовых актов), N 11 от 08.04.2005);

- постановление Главы Администрации (Губернатора) Томской области от 07.09.2005 N 107 "О внесении изменений в постановление Главы Администрации (Губернатора) Томской области от 29.05.2002 N 178" ("Собрание законодательства Томской области", N 2 от 20.09.2005);

- постановление Главы Администрации (Губернатора) Томской области от 30.11.2006 N 119 "О внесении изменений в постановление Главы Администрации (Губернатора) Томской области от 29.05.2002 N 178" ("Собрание законодательства Томской области", N 12 (17), (ч.2) от 28.12.2006).

4. Департаменту государственной службы и административной реформы Администрации Томской области (Курбатов) совместно с Департаментом государственной службы занятости населения Томской области (Панкратова) и Управлением социально-трудовых отношений Томской области (Конькова) обеспечить выполнение плана-графика мероприятий по изменению структуры органа исполнительной власти Томской области, осуществляющего переданные полномочия в области содействия занятости населения, утвержденного первым заместителем Губернатора Томской области Козловской О.В.

5. Контроль за исполнением настоящего постановления возложить на первого заместителя Губернатора Томской области Козловскую О.В.

В.М. Кресс

Положение
о Департаменте труда и занятости населения Томской области
(утв. постановлением Губернатора Томской области от 20 декабря 2007 г. N 164)

С изменениями и дополнениями от:

29 июня, 21 июля 2009 г., 11 января 2010 г.

1. Общие положения

1. Департамент труда и занятости населения Томской области (далее - Орган) является исполнительным органом государственной власти Томской области, входящим в систему исполнительных органов государственной власти Томской области, осуществляющим переданные Российской Федерацией полномочия в области содействия занятости населения в соответствии со статьей 7.1 Закона Российской Федерации от 19 апреля 1991 года N 1032-1 "О занятости населения в Российской Федерации", реализующим государственную политику в области труда на территории области и финансируемым по смете за счет средств областного бюджета и субвенции из федерального бюджета.

2. Орган является правопреемником Управления социально-трудовых отношений Томской области, реорганизованного путем присоединения к Департаменту государственной службы занятости населения Томской области на основании Закона Томской области от 7 февраля 2006 года N 17-ОЗ "О системе исполнительных органов государственной власти Томской области и структуре Администрации Томской области" и передаточного акта, с переименованием Департамента государственной службы занятости населения Томской области в Департамент труда и занятости населения Томской области.

3. Орган имеет сокращенное наименование: ДТЗН Томской области.

Информация об изменениях:

Постановлением Губернатора Томской области от 29 июня 2009 г. N 43 пункт 4 настоящего Положения изложен в новой редакции

См. текст пункта в предыдущей редакции

4. Целями деятельности Органа являются:

- Целями деятельности Органа являются:

эффективная занятость населения и развитие трудовых ресурсов;

высокий уровень обеспечения трудовых прав и социальных гарантий граждан в области труда и занятости населения.

Информация об изменениях:

Постановлением Губернатора Томской области от 29 июня 2009 г. N 43 пункт 5 настоящего Положения изложен в новой редакции

См. текст пункта в предыдущей редакции

5. Задачами деятельности Органа являются:

координация деятельности участников рынка труда;

содействие квалифицированной трудовой миграции;

обеспечение государственных гарантий в области содействия занятости населения и защиты от безработицы;

содействие развитию социального партнерства, обеспечению безопасных условий и охраны труда;

содействие росту заработной платы в бюджетном и внебюджетном секторах экономики Томской области в рамках социального партнерства.

6. Орган в своей деятельности руководствуется Конституцией Российской Федерации, федеральными конституционными законами, федеральными законами, правовыми актами Президента Российской Федерации и Правительства Российской Федерации, Уставом (Основным Законом) Томской области, законами Томской области, правовыми актами Губернатора Томской области и Администрации Томской области, а также настоящим Положением.

Информация об изменениях:

Постановлением Губернатора Томской области от 11 января 2010 г. N 1 в пункт 7 настоящего Положения внесены изменения

См. текст пункта в предыдущей редакции

7. Орган является юридическим лицом, финансируемым по смете за счет средств областного бюджета и субвенции из федерального бюджета, имеет лицевые счета в отделениях федерального казначейства и Департаменте финансов Томской области, обособленное имущество, отраженное на самостоятельном балансе и закрепленное за ним на праве оперативного управления, самостоятельную смету расходов; печать с изображением Государственного герба Российской Федерации и со своим наименованием, иные печати, штампы и бланки установленного образца; выступает истцом и ответчиком в судах в соответствии с действующим законодательством.

8. Имущество Органа является государственной собственностью Томской области и находится в оперативном управлении Органа.

9. Реорганизация (слияние, присоединение, разделение, выделение, преобразование) и ликвидация Органа производятся Губернатором Томской области в установленном законодательством порядке. В своей деятельности Орган подотчетен Губернатору Томской области и первому заместителю Губернатора Томской области, курирующему вопросы труда и занятости населения.

10. Орган осуществляет свою деятельность непосредственно и через подведомственные областные государственные учреждения во взаимодействии с федеральными органами государственной власти, органами государственной власти Томской области, органами местного самоуправления, общественными объединениями и иными организациями.

11. Местонахождение и почтовый адрес Органа: 634041, г. Томск, ул. Киевская, 76.

2. Функции Органа

Информация об изменениях:

Постановлением Губернатора Томской области от 21 июля 2009 г. N 53 в пункт 12 настоящего Положения внесены изменения

См. текст пункта в предыдущей редакции

12. Для реализации указанных в пунктах 4 и 5 настоящего Положения целей и задач Орган выполняет следующие функции:

1) разрабатывает концепции, программы, предусматривающие мероприятия в сфере труда и занятости населения (включая региональные программы содействия занятости граждан, находящихся под риском увольнения; граждан, особо нуждающихся в социальной защите и испытывающих трудности в поиске работы), а также по созданию условий для добровольного переселения соотечественников, проживающих за рубежом (далее - сфера деятельности Органа) и предложения в них;

2) разрабатывает аналитические материалы (в виде докладов, записок, писем, справок, информационных бюллетеней и иных документов) для Губернатора Томской области, других органов государственной власти Томской области, органов местного самоуправления, Министерства здравоохранения и социального развития Российской Федерации, Федеральной службы по труду и занятости, прокуратуры, Государственной инспекции труда в Томской области:

а) о реализации на территории Томской области правовых актов, касающихся сферы деятельности Органа, областных и  федеральных целевых программ, международных и межрегиональных договоров (соглашений), в реализации которых участвует Орган;

б) по уровню, условиям и своевременности выплаты заработной платы работникам организаций, государственным гражданским и муниципальным служащим области, прожиточному минимуму; показателям социально-трудовой сферы области;

в) по определению потребности в привлечении иностранных работников и по объемам квот на осуществление иностранными гражданами трудовой деятельности в Томской области;

3) разрабатывает проекты правовых актов, в том числе нормативных, по совершенствованию трудового законодательства и законодательства о занятости населения, в частности, об условиях и порядке оплаты труда работников областных государственных учреждений, государственных гражданских и муниципальных служащих области, установлении величины прожиточного минимума.

Разрабатывает для Департамента финансов Томской области предложения в проект правового акта Губернатора Томской области о консолидированном перечне бюджетных услуг, оказываемых населению Томской области за счет средств областного бюджета в соответствующем финансовом году, в виде проекта перечня бюджетных услуг в сфере труда и занятости населения, а также проекта перечня соответствующих бюджетных услуг, которые могут оказываться негосударственными организациями - поставщиками бюджетных услуг;

4) разрабатывает доклады об основных направлениях и результатах деятельности Органа, в том числе в их составе - ведомственные целевые программы;

5) разрабатывает долгосрочные, среднесрочные, краткосрочные прогнозы развития в сфере деятельности Органа;

6) подготавливает заключения:

а) на проекты федеральных, областных, муниципальных, правовых актов (в том числе нормативных) в сфере деятельности Органа;

б) о возможности участия исполнительных органов Томской области в реализации федеральных целевых программ, касающихся сферы деятельности Органа;

в) о возможности участия Томской области в международных и межрегиональных договорах (соглашениях), касающихся сферы деятельности Органа;

7) обеспечивает оказание следующих государственных услуг:

а) содействие гражданам в поиске подходящей работы, а работодателям - в подборе необходимых работников;

б) информирование о положении на рынке труда Томской области;

в) организацию ярмарок вакансий и учебных рабочих мест;

г) организацию профессиональной ориентации граждан в целях выбора сферы деятельности (профессии), трудоустройства, профессионального обучения;

д) психологическую поддержку, профессиональную подготовку, переподготовку и повышение квалификации безработных граждан;

е) осуществление социальных выплат гражданам, признанным в установленном порядке безработными;

е) организацию проведения оплачиваемых общественных работ;

ж) организацию временного трудоустройства несовершеннолетних граждан в возрасте от 14 до 18 лет в свободное от учебы время, безработных граждан, испытывающих трудности в поиске работы, безработных граждан в возрасте от 18 до 20 лет из числа выпускников образовательных учреждений начального и среднего профессионального образования, ищущих работу впервые;

з) социальную адаптацию безработных граждан на рынке труда;

и) содействие самозанятости безработных граждан;

к) содействие гражданам в переселении для работы в сельской местности;

л) выдачу работодателям заключений о привлечении и использовании иностранных работников в соответствии с законодательством о правовом положении иностранных граждан в Российской Федерации;

8) обеспечивает представление сведений (в том числе баз данных) федеральному органу исполнительной власти, осуществляющему функции по контролю и надзору в сфере труда, занятости и альтернативной гражданской службы, по оказанию государственных услуг в сфере содействия занятости населения и защиты от безработицы, трудовой миграции и урегулирования коллективных трудовых споров, для формирования и ведения регистров получателей государственных услуг в сфере занятости населения;

9) контролирует в соответствии с Законом Российской Федерации от 19 апреля 1991 года N 1032-1 "О занятости населения в Российской Федерации" путем проведения ревизий, проверок:

а) соблюдение центрами занятости населения законодательства о занятости населения;

б) обеспечение граждан государственными гарантиями в области содействия занятости населения;

в) трудоустройство на работу инвалидов в пределах установленной квоты;

г) регистрацию инвалидов в качестве безработных.

По результатам ревизий, проверок:

- выдает обязательные для исполнения предписания об устранении нарушений законодательства о занятости населения; привлекает лиц, нарушивших данное законодательство, к ответственности в соответствии с законодательством Российской Федерации;

- возбуждает дела об административных правонарушениях в области содействия занятости населения;

- принимает меры по устранению обстоятельств и причин выявленных нарушений законодательства о занятости населения и восстановлению нарушенных прав граждан;

- обеспечивает проведение контроля за целевым использованием подведомственными учреждениями бюджетных средств; подготавливает предложения и реализует меры, направленные на повышение эффективности расходования бюджетных средств; разрабатывает нормативы финансовых затрат на предоставление бюджетных услуг в сфере содействия занятости населения;

10) обобщает практику применения и анализирует причины нарушений законодательства о занятости населения в Томской области, проводит консультации в части соблюдения трудовых прав и социальных гарантий работников организаций Томской области;

11) организует и проводит специальные мероприятия по профилированию безработных граждан, а также формирует банк данных о наличии вакантных рабочих мест (должностей) и свободных учебных мест для профессионального обучения;

12) проводит мониторинг выданных иностранным гражданам разрешений на работу и поступивших (поданных) уведомлений работодателей о привлечении и использовании иностранных работников, прибывших в Российскую Федерацию в порядке, не требующем получения визы;

13) регистрирует уведомления о привлечении и использовании иностранных граждан, прибывших в Российскую Федерацию для осуществления трудовой деятельности в порядке, не требующем получения визы;

14) согласовывает размер оплаты труда руководителей организаций, финансируемых из областного бюджета, при заключении с ними трудовых договоров;

15) организует и координирует разработку и заключение областного Соглашения о социальном партнерстве между Администрацией Томской области, Федерацией профсоюзных организаций области и объединениями работодателей, осуществляет контроль за его выполнением;

16) утратил силу;

Информация об изменениях:

См. текст подпункта 16) пункта 12

17) организует и проводит уведомительную регистрацию коллективных договоров, соглашений, представляет организациям и Государственной инспекции труда в Томской области информацию по несоответствию коллективных договоров, соглашений требованиям трудового законодательства и иным нормативным правовым актам, содержащим нормы трудового права;

18) контролирует выполнение организациями коллективных договоров, соглашений;

19) организует проведение уведомительной регистрации коллективных трудовых споров;

20) выполняет функции государственного органа по урегулированию коллективных трудовых споров, содействует урегулированию коллективных трудовых споров путем организации примирительных процедур, участия в работе трудового арбитража;

21) разрабатывает и утверждает региональные перечни минимума необходимых работ (услуг), выполняемых в период проведения забастовки;

22) выполняет функции уполномоченного органа исполнительной власти области по реализации регионального соглашения о минимальной заработной плате на территории области:

а) организует работу по присоединению работодателей, не участвовавших в заключении соглашения, к региональному соглашению о минимальной заработной плате;

б) проводит консультации при участии представителей областной трехсторонней комиссии по регулированию социально-трудовых отношений с представителями работодателей и выборных органов первичных профсоюзных организаций, отказавшихся от присоединения к региональному соглашению;

в) направляет копии письменных отказов работодателей в Государственную инспекцию труда в Томской области;

23) осуществляет государственную экспертизу условий труда по запросам органов надзора и контроля, судебных органов, органов исполнительной власти, работодателей, работников, профессиональных союзов, их объединений и иных уполномоченных работниками представительных органов в целях оценки:

а) качества проведения аттестации рабочих мест по условиям труда, в том числе по обеспечению работников организаций средствами индивидуальной защиты по установленным нормам в соответствии с действующим законодательством;

б) правильности предоставления работникам компенсаций за тяжелую работу, работу с вредными и (или) опасными условиями труда;

в) соответствия машин, механизмов и другого производственного оборудования, технологических процессов требованиям охраны труда;

г) фактических условий труда работников, в том числе в период, непосредственно предшествовавший несчастному случаю на производстве;

24) организует работу и контроль за прохождением альтернативной гражданской службы на территории области;

25) организует и проводит конференции, семинары, совещания, коллегии, встречи, конкурсы в сфере деятельности Органа для руководителей, специалистов, работников организаций, индивидуальных предпринимателей, специалистов органов исполнительной власти и органов местного самоуправления;

26) организует и проводит заседания:

а) областной трехсторонней комиссии по регулированию социально-трудовых отношений;

б) Межведомственной комиссии по вопросам привлечения и использования иностранных работников;

в) Межведомственной комиссии по вопросам содействия добровольному переселению в Томскую область соотечественников, проживающих за рубежом;

г) Координационного комитета содействия занятости населения Томской области;

д) Координационного совета по проблемам охраны труда в Томской области;

27) выступает государственным заказчиком в сфере деятельности Органа;

28) выполняет функции главного распорядителя бюджетных средств в отношении подведомственных учреждений;

29) реализует в отношении подведомственных областных государственных учреждений полномочия учредителя, указанные в Законе Томской области от 13 апреля 2004 года N 53-ОЗ "О порядке управления и распоряжения государственным имуществом Томской области";

30) разрабатывает, внедряет и контролирует автоматизированные информационные системы, ведет их обслуживание и ремонт. Осуществляет организацию и сопровождение информационно-телекоммуникационных средств, исполнение требований по защите информации, создает системы защиты персональных данных. Организует создание единой информационной системы органов службы занятости;

31) направляет своих представителей для участия в конкурсных комиссиях, рабочих группах, совещательных органах, экспертных и координационных советах, семинарах, работа которых связана со сферой деятельности Органа;

32) устанавливает задания для подведомственных областных государственных учреждений и иных поставщиков бюджетных услуг по предоставлению бюджетных услуг в сфере деятельности Органа;

33) исполняет поручения Губернатора Томской области, первых заместителей и заместителей Губернатора Томской области;

34) принимает решение об утверждении кандидатур, представляемых на награждение правительственными, отраслевыми наградами в сфере деятельности Органа;

35) подготавливает ответы на обращения граждан, органов и организаций по вопросам деятельности Органа;

36) проводит консультации по вопросам применения норм законодательства в сфере деятельности Органа;

37) разрабатывает и представляет заинтересованным организациям, органам власти и местного самоуправления методические материалы, рекомендации по вопросам деятельности Органа;

38) подготавливает информацию по вопросам деятельности Органа для размещения в средствах массовой информации, информационно-телекоммуникационной сети общего пользования; регулярно информирует население об уровне социальных индикаторов на территории области;

39) разрабатывает, планирует и проводит мероприятия по мобилизационной подготовке и по вопросам ГО и ЧС системы, контролирует и координирует деятельность подведомственных областных государственных учреждений по указанным вопросам;

40) организует хранение, комплектование, учет и использование архивных документов Органа;

41) обеспечивает защиту сведений, составляющих государственную тайну, и иной информации в соответствии с действующим законодательством;

42) разрабатывает и представляет в установленные сроки в Министерство финансов Российской Федерации, Министерство здравоохранения и социального развития Российской Федерации, Федеральную службу по труду и занятости, Федеральную службу государственной статистики, Администрацию Томской области статистическую, финансовую и бухгалтерскую отчетности о деятельности Органа и подведомственных областных государственных учреждений.

13. В целях выполнения функций, указанных в пункте 12 настоящего Положения, в пределах полномочий, установленных действующим законодательством, Орган имеет право:

1) издавать приказы и распоряжения в сфере труда и занятости населения;

2) запрашивать и получать в установленные сроки необходимые материалы и информацию от органов государственной власти, органов местного самоуправления, организаций, а также их должностных лиц;

3) привлекать для проработки вопросов, отнесенных к сфере деятельности Органа, научные и иные организации, ученых и специалистов;

4) создавать экспертные, консультативные, информационно-аналитические советы, комиссии и рабочие группы по вопросам, отнесенным к сфере деятельности Органа; утверждать положения о них и их составы;

5) пользоваться государственными информационными системами, банками данных, в том числе банками данных органов местного самоуправления, а также системами связи, в том числе правительственными;

6) пользоваться иными правами в соответствии с действующим законодательством.

3. Организация деятельности Органа

14. Орган возглавляет руководитель Органа (начальник Департамента труда и занятости населения Томской области), назначаемый на должность и освобождаемый от должности Губернатором Томской области по согласованию с Министерством здравоохранения и социального развития Российской Федерации. В период временного отсутствия руководителя Органа его обязанности исполняет один из его заместителей.

15. Руководитель Органа:

1) руководит на основе единоначалия деятельностью Органа и несет персональную ответственность за достижение им целей и задач, осуществление функций, указанных в настоящем Положении;

2) подписывает от имени Органа приказы, распоряжения, договоры, соглашения и иные документы Органа;

3) утверждает с учетом имеющегося фонда оплаты труда и установленной предельной штатной численности Органа структуру и штатное расписание Органа;

4) утверждает должностные регламенты государственных гражданских служащих Томской области, проходящих службу в штате Органа, и должностные инструкции работников Органа;

5) выполняет функцию представителя нанимателя в отношении лиц, поступающих на государственную гражданскую службу Томской области в штат Органа, а также в отношении государственных гражданских служащих Томской области, проходящих службу в штате Органа;

6) действует от имени Органа как работодатель при приеме лица на работу в штат Органа, а также в отношениях с работниками Органа;

7) действует без доверенности от имени Органа, представляет его во всех органах и организациях;

8) выдает от имени Органа доверенности на представительство Органа в органах и организациях;

9) устанавливает перечень должностных лиц, имеющих право составлять протоколы об административных правонарушениях в области содействия занятости населения;

10) осуществляет иные полномочия в соответствии с действующим законодательством.

16. Утратил силу.

Информация об изменениях:

См. текст пункта 16

Утверждаю

Первый заместитель Губернатора

Томской области

___________________О.В.Козловская

"______"___________________2007 г.

План-график
мероприятий по изменению структуры органа исполнительной власти Томской
области, осуществляющего переданные полномочия в области содействия
занятости населения

N п/п	Наименование мероприятия	Ответственный исполнитель	Срок исполнения
1.	Анализ функций Департамента государственной службы занятости населения Томской области и Управления социально-трудовых отношений Томской области	Департамент государственной службы и административной реформы Администрации Томской области	IV кв. 2007 года
2.	Изучение опыта Новосибирской области и Красноярского края по организации управления рынком труда и подготовка предложений по изменению структуры органов исполнительной власти Томской области	Департамент государственной службы занятости населения Томской области, Департамент экономики Администрации Томской области, комитет экономико-правовой экспертизы Департамента инвестиций и экономико-правовой экспертизы Администрации Томской области, Управление социально-трудовых отношений Томской области	IV кв. 2007 года
3.	Подготовка пояснительной записки, финансово-экономического обоснования и других необходимых документов для согласования изменения структуры органов исполнительной власти в Минздравсоцразвития России	Департамент государственной службы занятости населения Томской области, комитет экономико-правовой экспертизы Департамента инвестиций и экономико-правовой экспертизы Администрации Томской области	IV кв. 2007 года
4.	Подготовка и внесение на рассмотрение Государственной Думы Томской области проекта закона о внесении изменений в структуру органов исполнительной власти Томской области	Комитет экономико-правовой экспертизы Департамента инвестиций и экономико-правовой экспертизы Администрации Томской области	После согласования с Минздравсоцразвития России
5.	Подготовка проекта постановления Губернатора Томской области об утверждении Положения о Департаменте труда и занятости населения Томской области	Департамент государственной службы занятости населения Томской области	Декабрь 2007 года
6.	Подготовка проекта распоряжения Губернатора Томской области об утверждении штатной численности Департамента труда и занятости населения Томской области	Департамент государственной службы и административной реформы Администрации Томской области	Декабрь 2007 года
7.	Подготовка проекта распоряжения Губернатора Томской области о назначении руководителя Департамента труда и занятости населения Томской области	Департамент государственной службы и административной реформы Администрации Томской области	Январь 2008 года
8.	Подготовка и утверждение штатного расписания Департамента труда и занятости населения Томской области	Департамент государственной службы занятости населения Томской области	Декабрь 2007 года
9.	Уведомление сотрудников Управления социально-трудовых отношений Томской области о реорганизации путем присоединения к Департаменту государственной службы занятости населения Томской области	Управление социально-трудовых отношений Томской области, Департамент государственной службы и административной реформы Администрации Томской области	После утверждения штатного расписания Департамента труда и занятости населения Томской области
10.	Уведомление кредиторов Управления социально-трудовых отношений Томской области о реорганизации	Управление социально-трудовых отношений Томской области	Декабрь 2007 года
11.	Инвентаризация государственного имущества и финансовых обязательств Управления социально-трудовых отношений Томской области	Департамент по управлению государственной собственностью Томской области, Управление социально-трудовых отношений Томской области	Январь 2007 года
12.	Подготовка баланса и передаточного акта, закрытие лицевого счета Управления социально-трудовых отношений Томской области	Управление социально-трудовых отношений Томской области, Департамент финансов Томской области, Департамент по управлению государственной собственностью Томской области	I кв. 2008 года
13.	Регистрация прекращения деятельности Управления социально-трудовых отношений в налоговой службе	Управление социально-трудовых отношений Томской области	I кв. 2008 года
14.	Регистрация Департамента труда и занятости населения Томской области в налоговой службе, внебюджетных фондах, органах статистики, открытие лицевых счетов в органах Федерального казначейства по Томской области	Департамент труда и занятости населения Томской области	Январь 2008 года
15.	Утверждение образцов печатей, бланков приказов, распоряжений, писем и их изготовление	Департамент труда и занятости населения Томской области	Январь 2008 года
16.	Оформление перевода государственных гражданских служащих и младшего обслуживающего персонала в Департамент труда и занятости населения Томской области	Департамент труда и занятости населения Томской области	Январь 2008 года
17.	Подготовка и внесение изменений в учредительные документы областных государственных учреждений, подведомственных Департаменту государственной службы занятости населения Томской области и Управлению социально-трудовых отношений Томской области	Департамент по управлению государственной собственностью Томской области, Департамент труда и занятости населения Томской области	Январь 2008 года
18.	Регистрация государственного имущества в органах Федеральной регистрационной службы по Томской области	Департамент по управлению государственной собственностью Томской области, Департамент труда и занятости населения Томской области	Март 2008 года