Постановление Администрации Томской области от 28 января 2010 г. N 34а "Об утверждении положения о системе оплаты труда руководителей, их заместителей и главных бухгалтеров областных государственных казенных и бюджетных учреждений" (с изменениями и дополнениями)

Постановление Администрации Томской области от 28 января 2010 г. N 34а
"Об утверждении положения о системе оплаты труда
руководителей, их заместителей и главных бухгалтеров
областных государственных казенных и бюджетных учреждений"

С изменениями и дополнениями от:

1, 22 июня, 9, 20, 26 июля, 12, 27 августа, 13 сентября, 25 октября, 22 декабря 2010 г., 10, 31 марта, 20, 22 апреля, 1 июня, 1, 14 июля, 24 августа 2011 г.

В соответствии с Трудовым кодексом Российской Федерации, Законом Томской области от 29 декабря 2005 года N 234-ОЗ "Об оплате труда работников областных государственных учреждений", постановлением Администрации Томской области от 31.03.2008 N 66а "О новых системах оплаты труда работников областных государственных учреждений" постановляю:

1. Утвердить Положение о системе оплаты труда руководителей, их заместителей и главных бухгалтеров областных государственных казенных и бюджетных учреждений согласно приложению N 1 к настоящему постановлению.

2. Наделить исполнительные органы государственной власти Томской области, выполняющие в отношении областных государственных казенных учреждений, а также областных государственных бюджетных учреждений, являющихся получателями средств областного бюджета, функции главного распорядителя средств областного бюджета, исполнительные органы государственной власти Томской области, выполняющие в отношении областных государственных казенных и бюджетных учреждений функции учредителя, если эти учреждения являются главными распорядителями средств областного бюджета, исполнительные органы государственной власти Томской области, выполняющие в отношении областных государственных бюджетных учреждений функции учредителя, если эти учреждения не являются получателями средств областного бюджета (далее - учреждения), полномочиями по разработке и принятию приказов, предусматривающих в отношении указанных учреждений:

- показатели отнесения учреждений к группам по оплате труда руководителя учреждения;

- целевые показатели эффективности деятельности учреждений и критерии оценки эффективности работы их руководителей, условия премирования и депремирования руководителей учреждений с согласованием их с Департаментом экономики Администрации Томской области и Департаментом по управлению государственной собственностью Томской области;

- состав и полномочия комиссии по оценке выполнения целевых показателей эффективности деятельности учреждения;

- формы, сроки и порядок представления учреждениями отчетности о выполнении целевых показателей.

Исполнительные органы государственной власти Томской области, выполняющие в отношении областных государственных казенных и бюджетных учреждений функции учредителя, если эти учреждения являются главными распорядителями средств областного бюджета, обязаны согласовывать проекты указанных приказов со структурными подразделениями Администрации Томской области, которым эти учреждения подведомственны.

3. Структурным подразделениям Администрации Томской области и исполнительным органам государственной власти Томской области осуществлять контроль:

за своевременностью заключения, изменения, прекращения трудовых договоров с руководителями подведомственных учреждений;

за обоснованностью начисления заработной платы руководителям подведомственных учреждений и соблюдением ими условий трудового договора.

4. Утвердить рекомендуемый образец дополнительного соглашения к трудовому договору с руководителем областного государственного казенного либо бюджетного учреждения согласно приложению N 2 к настоящему постановлению.

5. Исполнительным органам государственной власти Томской области, выполняющим в отношении областных государственных казенных учреждений, а также областных государственных бюджетных учреждений, являющихся получателями средств областного бюджета, функции главного распорядителя средств областного бюджета, исполнительным органам государственной власти Томской области, выполняющим в отношении областных государственных казенных и бюджетных учреждений функции учредителя, если эти учреждения являются главными распорядителями средств областного бюджета, совместно со структурными подразделениями Администрации Томской области, которым указанные учреждения подведомственны, исполнительным органам государственной власти Томской области, выполняющим в отношении областных государственных бюджетных учреждений функции учредителя, по согласованию с Департаментом труда и занятости населения Томской области (Титаренко):

привести в соответствие с действующим законодательством и настоящим постановлением правовые акты, регулирующие оплату труда руководителей, их заместителей и главных бухгалтеров учреждений в двухнедельный срок со дня вступления в отношении них в силу настоящего постановления;

обеспечить внесение в установленном порядке изменений в трудовые договоры с руководителями учреждений с целью приведения их в соответствие с настоящим постановлением в течение одного месяца со дня его вступления в отношении них в силу с использованием рекомендуемого образца дополнительного соглашения к трудовому договору с руководителем учреждения, указанного в пункте 4 настоящего постановления.

6. Признать утратившими силу пункты 32-35 Положения о системе оплаты труда работников областных государственных учреждений, находящихся в ведении Департамента труда и занятости населения Томской области, утвержденного постановлением Администрации Томской области от 20.02.2009 N 29а "Об утверждении Положения о системе оплаты труда работников областных государственных учреждений, находящихся в ведении Департамента труда и занятости населения Томской области" ("Собрание законодательства Томской области", N 2/2 (43) от 02.03.2009).

7. Внести в постановление Администрации Томской области от 16.11.2009 N 180а "О внесении изменений в постановление Администрации Томской области от 31.03.2008 N 66а" ("Собрание законодательства Томской области", N 11/2 (52) от 30.11.2009) изменение, заменив в пункте 2 слова "критериев оценки и целевых показателей эффективности деятельности учреждений по видам экономической деятельности" словами "целевых показателей эффективности деятельности учреждений и критериев оценки эффективности работы их руководителей".

Информация об изменениях:

Постановлением Администрации Томской области от 31 марта 2011 г. N 88а в пункт 8 настоящего постановления внесены изменения

См. текст пункта в предыдущей редакции

8. Установить, что применяется настоящее постановление и не применяется постановление Администрации Томской области от 29.08.2002 N 271 "Об оплате труда руководителей, их заместителей и главных бухгалтеров областных государственных учреждений, финансируемых из областного бюджета" в отношении:

оплаты труда руководителей, их заместителей и главных бухгалтеров учреждений, подведомственных Департаменту труда и занятости населения Томской области, - со дня вступления в силу настоящего постановления;

оплаты труда руководителей, их заместителей и главных бухгалтеров учреждений, подведомственных Управлению ветеринарии Томской области, - с 1 июня 2010 года;

оплаты труда руководителей, их заместителей и главных бухгалтеров учреждений, подведомственных Департаменту социальной защиты населения Томской области, - с 1 июня 2010 года;

оплаты труда руководителей, их заместителей и главных бухгалтеров учреждений, подведомственных Департаменту здравоохранения Томской области, - с 1 июня 2010 года;

оплаты труда руководителей, их заместителей и главных бухгалтеров учреждений, подведомственных Департаменту по вопросам семьи и детей Томской области, - с 1 сентября 2010 года;

оплаты труда руководителей, их заместителей и главных бухгалтеров учреждений, подведомственных Департаменту по молодежной политике, физической культуре и спорту Томской области, - с 1 июня 2010 года;

оплаты труда руководителей, их заместителей и главных бухгалтеров учреждений, подведомственных Департаменту по культуре Томской области (за исключением руководителей, их заместителей и главных бухгалтеров областных государственных библиотек), - с 1 августа 2010 года;

оплаты труда руководителей, их заместителей и главных бухгалтеров учреждений, подведомственных Департаменту общего образования Томской области, - с 1 сентября 2010 года;

оплаты труда руководителей, их заместителей и главных бухгалтеров учреждений, подведомственных Департаменту развития предпринимательства и реального сектора экономики Томской области, - с 1 октября 2010 года;

оплаты труда руководителей, их заместителей и главных бухгалтеров учреждений, подведомственных Управлению начального профессионального образования Томской области, - с 1 октября 2010 года;

оплаты труда руководителей, их заместителей и главных бухгалтеров областных государственных библиотек, подведомственных Департаменту по культуре Томской области, - с 1 января 2011 года.

Информация об изменениях:

Постановлением Администрации Томской области от 14 июля 2011 г. N 210а в пункт 8-1 настоящего постановления внесены изменения, вступающие в силу по истечении 10 дней со дня официального опубликования названного постановления и распространяющиеся на правоотношения, возникшие с 1 июня 2011 г.

См. текст пункта в предыдущей редакции

8-1. Установить, что применяется настоящее постановление и не применяется постановление Администрации Томской области от 24.01.2007 N 8а "Об оплате труда работников отдельных областных государственных учреждений и работников, замещающих должности, не являющиеся должностями государственной гражданской службы Томской области":

в отношении оплаты труда руководителей, их заместителей и главных бухгалтеров учреждений, подведомственных Департаменту социальной защиты населения Томской области, - с 1 июня 2011 года;

в отношении оплаты труда руководителей, их заместителей, главных бухгалтеров учреждений, подведомственных Департаменту по управлению государственной собственностью Томской области,- с 1 июня 2011 года;

оплаты труда руководителей, их заместителей, главных бухгалтеров учреждений, подведомственных Архивному управлению Томской области, - с 1 июня 2011 года.

Информация об изменениях:

Постановлением Администрации Томской области от 14 июля 2011 г. N 208а настоящее постановление дополнено пунктом 8-2, вступающим в силу по истечении 10 дней со дня официального опубликования названного постановления и распространяющимся на правоотношения, возникшие с 1 июня 2011 г.

8-2. Руководителям, их заместителям и главным бухгалтерам областных государственных казенных и бюджетных учреждений, оплата труда в которых до начала действия в отношении них настоящего постановления осуществлялась в соответствии с постановлением Администрации Томской области от 24.01.2007 N 8а "Об оплате труда работников отдельных областных государственных учреждений и работников, замещающих должности, не являющиеся должностями государственной гражданской службы Томской области", устанавливается отраслевая надбавка в размере и на условиях, установленных Правилами исчисления отраслевой надбавки согласно приложению N 1-2 к Положению о системе оплаты труда руководителей, их заместителей и главных бухгалтеров областных государственных казенных и бюджетных учреждений, утвержденному настоящим постановлением.

9. Рекомендовать органам местного самоуправления муниципальных образований Томской области при установлении систем оплаты труда руководителей, их заместителей и главных бухгалтеров муниципальных казенных и бюджетных учреждений руководствоваться настоящим постановлением.

10. Департаменту по информационной политике и работе с общественностью Администрации Томской области (Никифоров) обеспечить опубликование настоящего постановления в средствах массовой информации.

11. Настоящее постановление вступает в силу по истечении 10 дней после дня его официального опубликования.

12. Контроль за исполнением настоящего постановления возложить на первого заместителя Губернатора Томской области Козловскую О.В.

Губернатор Томской области

В.М. Кресс