Вы можете открыть актуальную версию документа прямо сейчас.
Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.
Постановлением Администрации Томской области от 10 марта 2011 г. N 66а в настоящее приложение внесены изменения
Приложение N 2
к постановлению Администрации Томской области
от 28 января 2010 г. N 34а
Рекомендуемый образец дополнительного соглашения
к трудовому договору с руководителем областного
государственного казенного либо бюджетного учреждения
10 марта 2011 г.
___________________________________________________ (Место заключения дополнительного соглашения) |
"_____" ____________20____ г. |
Департамент (комитет, управление) _____________________________________________________,
именуемый в дальнейшем Учредитель, в лице ____________________________________________,
____________________________________________________________________ ________________,
(Должность, фамилия, имя, отчество руководителя отраслевого департамента, комитета, управления)
действующего на основании Положения о департаменте (комитете, управлении), с одной стороны, и ______________________________________________________________________,
(Фамилия, имя, отчество руководителя)
назначенный на должность _________________________________________________________
(Наименование должности - директор, генеральный директор и т.п.)
областного государственного _____________________________________________
(Наименование учреждения)
(далее по тексту - Учреждение) на основании распоряжения Администрации Томской области от __________ N ______________ и именуемый в дальнейшем Руководитель, с другой стороны заключили настоящее дополнительное соглашение к Трудовому договору от __________ N ______________ о нижеследующем.
1. Пункт 3.1. Трудового договора от __________ N ______________ изложить в следующей редакции:
"3.1. За выполнение трудовой функции Руководителю устанавливаются:
а) оклад в размере ____________________ рублей;
б) следующие компенсационные выплаты:
в размере ________________ за работу __________________________________________________
в размере ________________ за работу __________________________________________________
в) следующие стимулирующие выплаты:
_________________________________________________ в размере __________________________
(Указать вид стимулирующей выплаты)
_________________________________________________ в размере __________________________
(Указать вид стимулирующей выплаты)
премия по итогам работы, выплачиваемая в соответствии с постановлением Администрации Томской области от ___________________ N __________________ "Об утверждении Положения о системе оплаты труда руководителей, их заместителей и главных бухгалтеров областных государственных казенных и бюджетных учреждений".
2. Пункт 3.3. Трудового договора от ________________ N _____________изложить в следующей редакции:
"3.3. Оплата труда Руководителя осуществляется за счет выделенных Учреждению бюджетных ассигнований.".
3. Настоящее Дополнительное соглашение составлено в двух экземплярах, имеющих одинаковую юридическую силу, которые хранятся: один экземпляр - у Учредителя, второй - у Руководителя Учреждения.
Надлежащим образом заверенная копия Трудового договора представляется в Департамент по управлению государственной собственностью Томской области.
4. Настоящее Дополнительное соглашение вступает в силу с "_____" _______________ 20__г.
Руководитель Департамента (комитета, управления)
_______________________/_______________ (Подпись) / (Ф.И.О.)
М.П.
Согласовано: Начальник Департамента труда и занятости населения Томской области
_______________________/_______________ (Подпись) / (Ф.И.О.)
М.П. |
Руководитель Учреждения
паспорт серия ____________ N _______________ выдан _____________________________________ ___________________________________________ "______" _______________________ __________г. прописан по адресу: __________________________ ___________________________________________ _______________________/_______________ (Подпись) / (Ф.И.О.)
М.П. |
Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.