Статья 2. Квалификационные требования к стажу государственной гражданской службы (государственной службы иных видов), муниципальной службы или стажу работы по специальности, направлению подготовки, предъявляемые к должностям государственной гражданской службы Томской области

Информация об изменениях:

Законом Томской области от 11 октября 2013 г. N 160-ОЗ в наименование статьи 2 настоящего Закона внесены изменения, вступающие в силу по истечении десяти дней после дня официального опубликования названного Закона

См. текст наименования в предыдущей редакции

Статья 2. Квалификационные требования к стажу государственной гражданской службы (государственной службы иных видов), муниципальной службы или стажу работы по специальности, направлению подготовки, предъявляемые к должностям государственной гражданской службы Томской области

Информация об изменениях:

Законом Томской области от 11 октября 2013 г. N 160-ОЗ в часть 1 статьи 2 настоящего Закона внесены изменения, вступающие в силу по истечении десяти дней после дня официального опубликования названного Закона

См. текст части в предыдущей редакции

1. Установить следующие квалификационные требования к стажу государственной гражданской службы (государственной службы иных видов), муниципальной службы или стажу работы по специальности, направлению подготовки для замещения:

высших должностей государственной гражданской службы Томской области - не менее шести лет стажа государственной гражданской службы (государственной службы иных видов), муниципальной службы или не менее семи лет стажа работы по специальности, направлению подготовки;

главных должностей государственной гражданской службы Томской области - не менее четырех лет стажа государственной гражданской службы (государственной службы иных видов), муниципальной службы или не менее пяти лет стажа работы по специальности, направлению подготовки;

ведущих должностей государственной гражданской службы Томской области - не менее двух лет стажа государственной гражданской службы (государственной службы иных видов), муниципальной службы или не менее четырех лет стажа работы по специальности, направлению подготовки;

старших должностей государственной гражданской службы Томской области - без предъявления требований к стажу, направлению подготовки;

младших должностей государственной гражданской службы Томской области - без предъявления требований к стажу, направлению подготовки.

Информация об изменениях:

Законом Томской области от 8 октября 2014 г. N 135-ОЗ в часть 1.1 статьи 2 настоящего Закона внесены изменения, вступающие в силу через десять дней после дня официального опубликования названного Закона

См. текст части в предыдущей редакции

1.1. Для лиц, имеющих дипломы специалиста или магистра с отличием, в течение трех лет со дня выдачи диплома устанавливаются квалификационные требования к стажу государственной гражданской службы (государственной службы иных видов), муниципальной службы или стажу работы по специальности для замещения ведущих должностей государственной гражданской службы Томской области - не менее одного года стажа государственной гражданской службы (государственной службы иных видов), муниципальной службы или стажа работы по специальности.

2. Утратила силу.

Информация об изменениях:

См. текст части 2 статьи 2

Информация об изменениях:

Законом Томской области от 11 октября 2013 г. N 160-ОЗ в часть 3 статьи 2 настоящего Закона внесены изменения, вступающие в силу по истечении десяти дней после дня официального опубликования названного Закона

См. текст части в предыдущей редакции

3. Квалификационные требования, указанные в части 1 настоящей статьи, подтверждаются трудовой книжкой, за исключением случаев, когда служебная (трудовая) деятельность осуществляется впервые, документами воинского учета - для граждан, пребывающих в запасе, и лиц, подлежащих призыву на военную службу, документом об образовании и о квалификации и иными документами лица, претендующего на замещение вакантной должности государственной гражданской службы Томской области в соответствии с действующим законодательством.