Купить систему ГАРАНТ Получить демо-доступ Узнать стоимость Информационный банк Подобрать комплект Семинары
  • ТЕКСТ ДОКУМЕНТА
  • АННОТАЦИЯ
  • ДОПОЛНИТЕЛЬНАЯ ИНФОРМАЦИЯ ДОП. ИНФОРМ.

Вопрос: Работаю медбратом в психоневрологическом отделении. По СОУТ 3,2 класс. У меня 35 дней допотпуска. Работаю на 1,25 ставку по скользящими графику, и сутки через трое, и сутки через двое, и через сутки, и день-ночь по 48 ч при 36-часовой неделе. Месячную, квартальную и годовую норму отрабатываю с лихвой. А получается, что работая сутки через трое или сутки через двое при выработке месячной нормы (пример, январь 2022 г. норма 115,2 часов), я отработал 176 часов и всего 10 дней по основной работе и 6 дней по внутреннему совместительству. Получается, что я не заработал тем самым 3 дня дополнительного отпуска? За 2021 г. я отработал 2190,8 часов... (информационный портал Роструда "Онлайнинспекция.РФ", март 2022 г.)

Документ отсутствует в свободном доступе.
Вы можете заказать текст документа и получить его прямо сейчас.

Заказать

Чтобы приобрести систему ГАРАНТ, оставьте заявку и мы подберем для Вас индивидуальное решение

Если вы являетесь пользователем системы ГАРАНТ, то Вы можете открыть этот документ прямо сейчас, или запросить его через Горячую линию в системе.

 

Текст материала опубликован на информационном портале Роструда "Онлайнинспекция.РФ" и размещен в Системе ГАРАНТ в соответствии с письмом Федеральной службы по труду и занятости (Роструда) от 02 июля 2015 г. N 2169-ТЗ.